1、 附表7能力考核評分表格考核期間： 年 月至 年 月姓名部門崗位直接上級能力指標(biāo)權(quán)重要素ABCD能力 素質(zhì)人際交往 能力%建立關(guān)系團(tuán)隊(duì)合作解決矛盾敏感性影響力%團(tuán)隊(duì)發(fā)展說服力應(yīng)變能力影響能力領(lǐng)導(dǎo)能力%評估反饋和訓(xùn)練授權(quán)激勵建立期望責(zé)任管理溝通能力%口頭溝通傾聽書面溝通判斷和決 策能力%戰(zhàn)略思考創(chuàng)新能力解決問題能力推斷評估能力決策能力計(jì)劃和執(zhí) 行能力%準(zhǔn)確性效率計(jì)劃和組織供應(yīng)商管理%了解市場供應(yīng)商管理談判能力開拓能力專業(yè)知識及技能%考核人簽字：年月日注：只對采購經(jīng)理、主管評價5、總結(jié)與展望隨著市場競爭的日益激烈，制造型企業(yè)面臨著巨大的生存壓力。 顧客導(dǎo)向成為制造 型企業(yè)參與市場競爭的指導(dǎo)思想，而

2、顧客需求的就是質(zhì)優(yōu)、價低、服務(wù)好的產(chǎn)品與企業(yè)。 采購管理的目標(biāo)就是以正確的價格、 在正確的時間、從正確的供應(yīng)商處購買到正確數(shù)量 和質(zhì)量的商品或服務(wù)。采購的工作質(zhì)量關(guān)系到企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量和成本，并且采購資金在 總成本中占很大比重，使得采購在企業(yè)經(jīng)營活動中占有重要地位。盡管很多企業(yè)已經(jīng)意識到采購的重要性，但是在實(shí)際擬定制動過程中仍有不足和缺 陷，本文正是基于這種情況下進(jìn)行的。本文首先分析了采購人員管理的現(xiàn)狀，并以兩家 公司的實(shí)際情況做比較，顯現(xiàn)當(dāng)代企業(yè)對采購管理的不足， 在參考有關(guān)采購管理論壇及 書籍的條件下，歸納整理了目前較為實(shí)用的采購管理方法。 但本研究主要還是從作者本 人的實(shí)際就職經(jīng)驗(yàn)為出發(fā)點(diǎn)

3、，由于相關(guān)的研究成果并不是很完善， 在具體的概括考慮是 不免有某些方面的遺漏。總的概括來說，本文的局限性有以下幾個方面：本文在很大程度上依賴于筆者的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)， 而由于當(dāng)今的管理類書籍中 沒有針對采購人員管理的資料可循， 尚未有權(quán)威性的研究成果，甚至存在針 鋒相對、截然不同的論調(diào)，因此可能導(dǎo)致本文引用的某些觀點(diǎn)不具有足夠的 說服性；本文的研究對象主要為生產(chǎn)制造型企業(yè)的采購人員，對貿(mào)易性企業(yè)未必適 用，因而也會遺漏相關(guān)的應(yīng)對措施。鑒于以上這些局限，對于采購人員的管理研究可以考慮具體企業(yè)類型予以分析，擴(kuò)大信息采集面從第一手的案例資料中來歸納、分析該課題，這樣就會相應(yīng)減少其他學(xué)者 對案例信息的誤解

4、，更直接地接觸該問題，研究過程及所得的成果也會更客觀。當(dāng)然， 我們也要繼續(xù)相關(guān)理論的搜尋、整理和歸納分析，因?yàn)閷Σ少徣藛T管理的探索還在不斷 的進(jìn)行中，新問題層出不窮，相關(guān)的研究成果也在不斷更新，關(guān)注點(diǎn)也會隨之轉(zhuǎn)移，因 而，本文中的觀點(diǎn)也時刻需要新的理論及實(shí)踐來補(bǔ)充更新。不過古語有云：“水至清則無魚，人至察則無徒?！彼^于清澈，魚難以生存，這引喻現(xiàn)實(shí)社會里，人太精明而過分苛 察,就不能容人。但現(xiàn)在有人理解為對生活中的污濁的東西要容忍、視而不見，告誡人 做事不要太認(rèn)真。對于采購的管理也是一樣，我們制定系列的采購管理制度并不可能完 全的杜絕這個職業(yè)存在的弊端，但是盡可能的用制度、用激勵的手段，使這種

5、現(xiàn)象盡可 能的減少，或者說控制在不影響大局的范圍內(nèi)。參考文獻(xiàn)上?，F(xiàn)代物流人才培訓(xùn)中心編著，現(xiàn)代物流管理，上海，上海人民出版社， 2002年1月第1版姚裕群主編，人力資源開發(fā)與管理，北京，中國人民大學(xué)出版社，2003年3 月第1版朱水興編著，工業(yè)企業(yè)采購與采購管理，北京，中國經(jīng)濟(jì)出版社，2001康善春編著，采購技術(shù)，廣州，廣東經(jīng)濟(jì)出版社，2001謝勤龍著，企業(yè)采購業(yè)務(wù)運(yùn)作精要，北京，機(jī)械工業(yè)出版社，2002 甘華鳴主編，MBA核心課程一一采購，北京，中國國際廣播出版社，2002白繼洲主編，采購管理實(shí)務(wù)，廣州，廣東經(jīng)濟(jì)出版社，2003王忠宗編著，采購管理實(shí)務(wù)，廣州，廣東經(jīng)濟(jì)出版社，2001王忠宗編

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