下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁2022年?精選跟崗實(shí)?習(xí)總結(jié)報(bào)告?我們觀摩?了特級教師?、教育專家?崔雅儒老師?的舉重若輕?、揮灑自如?的授課風(fēng)格?,聽取了北?師大附中校?長作的學(xué)法?指導(dǎo)的精彩?報(bào)告,聽了?張秋紅等老?師很多不同?風(fēng)格的老師?講課,走訪?了斗門一中?、中山華僑?中學(xué)、珠海?二中等學(xué)校?進(jìn)行聽課評?課活動,在?工作室周密?和細(xì)致的安?排下,每一?天都能感受?到不同教學(xué)?理念、創(chuàng)新?教學(xué)思維的?沖擊?;貞?短短二十天?的培訓(xùn),使?我感到收獲?頗豐,主要?有以下幾個?方面:一?、轉(zhuǎn)變了教?學(xué)理念,堅(jiān)?定了實(shí)施課?改的信心?"玉不琢,?不成器。人?不學(xué),不知?理。"此次?骨干教師培?訓(xùn)學(xué)習(xí),猶?如為我們打?開了一扇窗?,撥云見日?,使我們在?一次次的感?悟中豁然開?朗。這次培?訓(xùn),我們有?機(jī)會與名師?面對面評課?,與骨干老?師交流教學(xué)?困惑和教學(xué)?經(jīng)驗(yàn),拉近?了與先進(jìn)教?學(xué)理念之間?的距離,了?解了不同教?學(xué)理念帶來?的萬千__?_力。這次?學(xué)習(xí)使我的?思想發(fā)生了?很大的改變?。我一直想?象高級教師?資格之后的?教學(xué)境界和?我教師生涯?的最終目標(biāo)?,然而現(xiàn)實(shí)?是日常工作?成了負(fù)累和?絆腳石,失?去了上進(jìn)的?動力,什么?都不想管,?一心只在三?尺講臺上,?認(rèn)為只有把?課講好常規(guī)?落實(shí)就行了?。這次與名?師的接觸使?我意識到,?作為骨干老?師,要有強(qiáng)?烈的上進(jìn)心?,思想要與?時俱進(jìn),在?以后的日子?里一定要多?學(xué)習(xí)、多讀?書、多搞課?題研究、多?總結(jié)、多寫?論文,與名?師多溝通,?要心懷理想?,腳踏實(shí)地?,時刻以名?師為榜樣,?敢于挑戰(zhàn)自?我,爭取最?終向遙遠(yuǎn)的?名師彼岸靠?近。二、?樹立終身學(xué)?習(xí)的理念,?落實(shí)課題科?研計(jì)劃跟?崔老師學(xué)習(xí)?的二十天來?,在北師大?附中跟骨干?教師一起歷?經(jīng)多次備課?、聽課、上?課、評課、?寫心得、寫?反思等一系?列豐富而實(shí)?在的活動,?每一次活動?得到的收獲?是不能用一?篇短短的文?章就能表達(dá)?得了的。參?觀的各校濃?厚的文化氛?圍,上課老?師的精彩展?示,每一位?骨干教師自?身的教學(xué)特?色,每一節(jié)?課閃出的亮?點(diǎn),每一次?活動擦出的?思想火花,?都那么讓人?震撼,也使?我感到無比?的壓力。使?我懂得,一?天不學(xué)習(xí),?就會被時代?淘汰,我終?于明白終身?學(xué)習(xí)互相學(xué)?習(xí)的道理。?我需要制定?閱讀計(jì)劃,?確定自己研?究方向,不?斷地更新自?己,超越自?己,使自己?盡量向教育?教學(xué)前沿靠?攏。還有虛?心地向?qū)<?、同行學(xué)習(xí)?,豐富教學(xué)?理論和積極?投身課題實(shí)?踐。三、?樂觀面對生?活,積極投?身工作從?這次學(xué)習(xí)的?同學(xué)身上,?我看到作為?一名骨干教?師,他們除?了具備高尚?的師德,較?高的專業(yè)素?質(zhì),豐富的?學(xué)科知識外?,我還從他?們身上看出?他們樂觀的?生活態(tài)度,?積極向上的?敬業(yè)精神。?比如張秋紅?、徐華芳、?李絢麗等老?師在錄取展?示課錄像時?因?yàn)樵O(shè)備原?因不得不重?錄,但是她?們還是精心?準(zhǔn)備,一絲?不茍的對不?同的班級上?課,更不用?說她們從不?埋怨報(bào)酬,?有思想、有?智慧,有風(fēng)?格、有特色?,能研究、?善思考,勤?學(xué)習(xí)、能創(chuàng)?造。我認(rèn)為?這樣才稱得?上是骨干教?師,對比之?下我有很多?差距,我還?需要不斷學(xué)?習(xí)。我準(zhǔn)?備從如下幾?個方面提高?自己:1?、不斷地學(xué)?習(xí)交流,提?高自己的業(yè)?務(wù)能力,掌?握教育藝術(shù)?。2、精?心備好上好?每一次課,?把精力專注?每一個細(xì)節(jié)?。3、不?斷更新教育?教學(xué)理念,?把理論與教?學(xué)相結(jié)合。?4、及時?寫教學(xué)反思?,總結(jié)自己?的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?,形成自己?的教學(xué)風(fēng)格?。作為骨?干教師培訓(xùn)?對象,在今
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 信息化系統(tǒng)集成與運(yùn)維手冊
- 吉林工程職業(yè)學(xué)院《健康信息管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 2026西安市第二十三中學(xué)招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 軟件開發(fā)與測試流程規(guī)范手冊
- 2026福建福州市中醫(yī)院招聘1名編外眼科護(hù)理備考題庫及答案詳解(易錯題)
- 2026西安市長安區(qū)子峪小學(xué)招聘備考題庫及1套完整答案詳解
- 私立華聯(lián)學(xué)院《特種印染》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)《思想政治教育原理與方法專題研究》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 湘中幼兒師范高等專科學(xué)?!缎旅襟w數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院《機(jī)械精度設(shè)計(jì)基礎(chǔ)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 裝修工程施工質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)
- 供銷大集:中國供銷商貿(mào)流通集團(tuán)有限公司擬對威海集采集配商貿(mào)物流有限責(zé)任公司增資擴(kuò)股所涉及的威海集采集配商貿(mào)物流有限責(zé)任公司股東全部權(quán)益價(jià)值資產(chǎn)評估報(bào)告
- 干細(xì)胞臨床研究:知情同意的倫理審查要點(diǎn)
- 檢測實(shí)驗(yàn)室安全管理與操作規(guī)程
- 2025云南保山電力股份有限公司招聘(100人)筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- (新教材)2026年人教版八年級下冊數(shù)學(xué) 21.1 四邊形及多邊形 課件
- 教師職業(yè)行為規(guī)范手冊
- 急性胸痛患者的快速識別與護(hù)理配合
- 現(xiàn)代混凝土試驗(yàn)與檢測 課件 11混凝土拌合物凝結(jié)時間檢測計(jì)算實(shí)例
- 中國血液透析血管通路超聲介入治療專家共識(2024 年版)解讀
- GB/T 44828-2024葡萄糖氧化酶活性檢測方法
評論
0/150
提交評論