下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
謝謝觀賞安徽省中小學(xué)師職稱制度改革試點人員過渡登記姓名參加工作
性別任教
出生年月任教時
間
學(xué)段
學(xué)科過渡前職稱專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))情
取得資格時間
現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)及等級
聘任時間況過渡后職稱(職務(wù))情
統(tǒng)一后的專業(yè)技術(shù)資格名稱
所聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)
專業(yè)技術(shù)職務(wù)對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位等級況本人確認(rèn)意
見
簽名:年
月
日學(xué)校(單位)意見:
教育行政部門審核意見:
人力資源社會保障行政部門審批意見:說明:此表由組織填寫一份,存入本人檔案。謝謝觀賞
謝謝觀賞安徽省中小學(xué)師職稱制度改革試點過渡人員填表單位(蓋章過渡前職稱(職務(wù))情況姓
名
性別
出生年月
學(xué)歷
任教學(xué)段
任教學(xué)科
專業(yè)技術(shù)取得資格資格時
現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘時間及等級
統(tǒng)一后業(yè)技術(shù)名稱本表一式3份,學(xué)校(單位育行政部門、人力資源和社會保障行政部門各存份。謝謝觀賞
謝謝觀賞謝謝觀賞
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年市場營銷策劃執(zhí)行規(guī)范
- 神木化工管理流程
- 物業(yè)管理投訴處理流程與規(guī)范
- 單位安全責(zé)任制度
- 超市商品質(zhì)量及售后服務(wù)制度
- 采購物資供應(yīng)商評價與淘汰制度
- 辦公室員工出差安全管理制度
- 2026年鄒平城投集團(tuán)招聘備考題庫含答案詳解
- 關(guān)于2025年下半年沐川縣中等職業(yè)學(xué)校公開考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員的備考題庫及一套完整答案詳解
- 養(yǎng)老院安全管理制度
- 2026年歷史學(xué)業(yè)水平合格考考前模擬卷(江蘇專用)(考試版及全解全析)
- 資產(chǎn)管理全周期標(biāo)準(zhǔn)化操作流程
- 招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程及合同管理指南
- 校園小導(dǎo)游測試卷(單元測試)2025-2026學(xué)年二年級數(shù)學(xué)上冊(人教版)
- 消防考試試題1000題及答案
- 2025年西藏公開遴選公務(wù)員筆試試題及答案解析(綜合類)
- 年會安全知識培訓(xùn)課件
- 揚(yáng)州市梅嶺中學(xué)2026屆八年級數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末綜合測試試題含解析
- 末梢血標(biāo)本采集指南
- GB/T 46156-2025連續(xù)搬運設(shè)備安全規(guī)范通用規(guī)則
- 警務(wù)基礎(chǔ)解脫技術(shù)
評論
0/150
提交評論