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文檔簡介
比價員職務說明書一、基本資料資料編號:0021、職務名稱:比價2、直接上司:財務經理3、所屬部門:財員務中心4、薪資等級:C職5、薪資水平:6、剖析日期:99。系四等47、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):1人9、工作性質:服務人員10、剖析人員:11、同意人:二、工作內容1、工作綱要主要負責公司商務進貨及產品銷售的價錢考據(jù),采市集場供求信息及價錢管理工作;公司2、職務說明(逐項說明工作任務、職責、權限、時間耗費)編工作內容及職責權限耗時(%)號1負責公司商品的價錢信息的采集、整理、負責2檢查、核實。負責3追蹤商務部進貨價錢,對公司采買商品的負責進貨成本推行比價,每周供給比價職工作456
報告。負責對公司銷售商品的價錢進行統(tǒng)計剖析,定負責期編制公司價錢信息反應表。履行789
對公司花費性支出實行監(jiān)察,擬訂各種費用支出標準,對發(fā)生的花費進行抽查和比價。
履行負責負責101112
配合公司營銷策略,負責對供貨商和同類競爭者的貨源、價錢策略進行剖析研究,負責為公司決議供給依照。履行公司領導安排的其余有關工作。履行比價職工作崗位設置在財務中心,直接接受公司總會計師管理。比價員擁有獨立比價的權利,公司任何部門不得以任何原因拒絕比價員咨詢。比價員直接編寫比價工作報告,經總會計師署名報告總經理,能夠不通知有關部門。3、工作關系:所施監(jiān)察在規(guī)定的工作權限內,自行辦理業(yè)務,遇特別狀況,須向主管請示。所受監(jiān)察受財務經理、財務總監(jiān)的監(jiān)察職位關系可直接升遷的職財務經理位可互相變換的職信譽管理員、統(tǒng)計員、出納、會計位可升遷至此的職位三、任職資格:所需學歷最低學歷專其余說明及業(yè)專業(yè)大專以上學歷其余專業(yè)同樣學歷也可所需技能培訓時間培訓科目培訓三個月會計、計算機、公司文化(方可上崗)所需經驗一年以上有關工作經驗一項目激計人協(xié)實信公沖組指領溝般勵劃際調施息共突織導導通能能關能能能關管人能能能能力力系力力力系理事力力力力需求程33333333度(滿分為5)基1、有會計或經濟管理初級以上個1、有責任心本專業(yè)職稱。性2、性格沉著、做事干練素2、認可公司的公司文化和經營特3、擅長協(xié)調、擅長交流質理念。征4、仔細、耐心3、為人正直,作風正派,自率能力強,有很強的團隊合作精5、氣度寬闊神。4、嚴格恪守公司各項規(guī)章制度。體能要求:身體健康,能承受快節(jié)奏、滿負荷的工作,能保證隨時加班。四、工作場所:工作時間工作環(huán)境和條件工作平衡性早9:00-晚5:30室內比較繁忙常常加班五、查核標準:1、工作績效:1)工作質量:2)工作數(shù)目2、工作態(tài)度:3、工作能力:4、專業(yè)知識:5、責任心6、發(fā)展?jié)?/p>
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