優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金申請優(yōu)秀員工申請胡勇評優(yōu)材料1、推薦候選人：胡勇2、推薦候選人情況介紹：胡勇同志，從2008年7月由公司技術(shù)實(shí)施部轉(zhuǎn)崗到市場營銷部工作，現(xiàn)擔(dān)任政企客戶部部門經(jīng)理。通過三年半的銷售崗位工作，他努力拓展公司業(yè)務(wù)和客戶資源，前一年半由于銷售經(jīng)驗(yàn)的缺失和客戶資源的不足，僅僅是跟著公司銷售副總參與配合項(xiàng)目的銷售投標(biāo)工作，也出現(xiàn)過在項(xiàng)目投標(biāo)文件中漏放重要資質(zhì)文件的低級錯(cuò)誤。經(jīng)過一年多的工作低谷，胡勇同志并沒有放棄和退縮，同時(shí)也得到了公司和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與信任，在市場營銷部劉總對他的大力的指導(dǎo)和幫助，2010年和2011年部門銷售任務(wù)得以逐年大幅度提高，個(gè)人工作能力得到了進(jìn)一步的提升。近兩年，胡勇同志在工作中始終嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，刻苦專研業(yè)務(wù)技能和銷售知識，廣泛積累客戶資源和廠商資源。關(guān)心、團(tuán)結(jié)同事，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)同。2011年胡勇同志在擔(dān)任政企客戶部部門經(jīng)理的同時(shí)，在工作中以身作則，奮斗在銷售工作的第一線。雖然年初部門出現(xiàn)技術(shù)人員缺崗的情況，但部門團(tuán)隊(duì)根據(jù)前期積累的客戶資源和項(xiàng)目基礎(chǔ)，并通過公司同事的共同努力，超額20%完成了公司下達(dá)的銷售任務(wù)目標(biāo)，為公司業(yè)務(wù)的拓展和客戶資源的積累打下了良好的基礎(chǔ)。政企客戶部在銷售過程中，大多數(shù)項(xiàng)目都是硬件系統(tǒng)集成類項(xiàng)目，并以招投標(biāo)的方式進(jìn)行，牽涉到多家競爭對手，經(jīng)常會遇到各種各樣想象不到的困難，有來自客戶的，上游廠商的，競爭對手的。但他和他的團(tuán)隊(duì)并沒有氣餒，而是想方設(shè)法地找到問題的根源并予以解決，全年參與投標(biāo)項(xiàng)目的成單率達(dá)到90%以上。為此，他們也經(jīng)常放棄了晚上和周末的休息時(shí)間，參與項(xiàng)目的商務(wù)協(xié)調(diào)和售前技術(shù)支持工作。在他們的努力下，2010年為公司承接了湖北省福利彩票發(fā)行中心系統(tǒng)集成項(xiàng)目，項(xiàng)目金額349萬元。在項(xiàng)目實(shí)施階段通過與技術(shù)實(shí)施部門的緊密配合，從商務(wù)和技術(shù)上均得到了客戶對公司的高度認(rèn)可，并更好的延續(xù)該客戶下后續(xù)項(xiàng)目的開展，使湖北省福利彩票發(fā)行中心也成為公司的重要優(yōu)質(zhì)客戶。2011年承接了湖北省衛(wèi)生廳新農(nóng)合數(shù)據(jù)庫項(xiàng)目，項(xiàng)目金額463萬元，是光谷信息成立以來單體項(xiàng)目銷售金額最大的項(xiàng)目。同時(shí)，胡勇同志通過自身多年在綜合布線、弱電類項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。一方面在做好銷售工作的同時(shí)，也肩負(fù)了大量的項(xiàng)目售前、技術(shù)方案投標(biāo)的工作。在眾多友商競爭的格局下，成功中標(biāo)湖北省衛(wèi)生廳新大樓綜合布線項(xiàng)目、江西出入境檢驗(yàn)檢疫局綜合布線項(xiàng)目。在今后的工作中相信該同志將繼續(xù)保持現(xiàn)有的工作作風(fēng)和良好的工作方式，不斷完善自我，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，帶領(lǐng)其所在部門為公司繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的智慧和汗水！優(yōu)秀員工申請表優(yōu)秀員工申請表姓名申請獎(jiǎng)項(xiàng)申請陳述：最佳合作所在部門崗位名稱2011年工作總結(jié)時(shí)光流逝，轉(zhuǎn)眼間2011年即將離開?；厥走@走過的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同事的支持配合下，我服從工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，同時(shí)也感覺到自己逐漸成熟了。來到這部門已經(jīng)有3年左右的時(shí)間了，對前期工作可以說有了較深的理解和認(rèn)識。前期部作為一個(gè)單位的綜合協(xié)調(diào)部門，在其工作過程中，很重要的一點(diǎn)就是在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)實(shí)干與干實(shí)的統(tǒng)一。前期工作也是一個(gè)復(fù)雜而繁瑣的系統(tǒng)工程。其中所包含的工作內(nèi)容每一件都密切相關(guān)，環(huán)環(huán)相扣?，F(xiàn)將2011年的工作情況匯報(bào)如下；我今年所取得的成績與以上部門的支持和配合是離不開的，沒有他們的支持與配合，我想我的工作是很難進(jìn)展的，所以在這里我要對他們表達(dá)我對他們的謝意，謝謝他們對我工作的支持和幫助。以上是我對2011年年度工作的總結(jié)，俗話說‘點(diǎn)點(diǎn)滴滴，造就不凡’，在以后的工作中我要不斷累積經(jīng)驗(yàn)，與各位同事一起共同努力，勤奮工作，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。2011-12-16申請人：日期：2011-12-26推薦意見（部門經(jīng)理填寫）：推薦人：日期：優(yōu)秀員工申請書李歡評優(yōu)材料李歡自2009年進(jìn)公司至今，從研發(fā)部一名普通開發(fā)人員，到現(xiàn)在的國土部門主管,我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn)，也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率。在2011年度中，在國土部門中參與的主要技術(shù)主要是3個(gè)方面:一、省市縣三級電子政務(wù)數(shù)據(jù)傳輸.在省廳信息中心領(lǐng)導(dǎo)的組織和領(lǐng)導(dǎo)下，我公司參與了省市縣三級業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)交換的設(shè)計(jì)開發(fā)工作，這個(gè)技術(shù)項(xiàng)目將改變現(xiàn)有的報(bào)件系統(tǒng)，規(guī)范電子政務(wù)報(bào)件的使用。以黃石大冶為試點(diǎn)，進(jìn)行了現(xiàn)場的開發(fā)測試工作，為信息化工作更好地推廣提供技術(shù)支持。目前開發(fā)工作已經(jīng)完成，在積極測試中.二、電子政務(wù)的移動辦公.在仙桃電子政務(wù)中，我們國土部門利用了新的技術(shù)，嘗試在目前比較流行的IPAD上開發(fā)了移動辦公系統(tǒng)，這個(gè)系統(tǒng)的開發(fā)運(yùn)行，極大方便了用戶在無法登陸電子政務(wù)系統(tǒng)的條件下，依然可以進(jìn)行網(wǎng)上辦公，使我們電子政務(wù)在使用上的范圍不在僅僅局限于辦公局域網(wǎng)內(nèi)。三、電子政務(wù)系統(tǒng)的優(yōu)化.隨著公司電子政務(wù)系統(tǒng)在各市縣越來越普及，電子政務(wù)系統(tǒng)中存在的一些隱藏問題也慢慢浮現(xiàn)出現(xiàn)，例如:系統(tǒng)反應(yīng)慢、圖章管理、各種報(bào)表的太單一等問題，在這一年度中，我和部門中其他技術(shù)人員逐一對代碼進(jìn)行優(yōu)化，功能上進(jìn)行增加，逐步在完善電子政務(wù)系統(tǒng)，來方便用戶使用我們系統(tǒng)，更簡化用戶的操作，這個(gè)工作也得到了用戶的認(rèn)可.在這一年中。我深知，我做的不夠的地方太多太多。有很多東西還需要我去學(xué)習(xí)，我深信，一份耕耘，一份收獲，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷提高，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。優(yōu)秀員工申請2優(yōu)秀員工申請尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！感謝公司一直以來對我的栽培和信任！非常有幸能參加此次先進(jìn)員工評選，現(xiàn)將我的個(gè)人資料呈報(bào)如下，請公司審批，謝謝！申請人出生日期現(xiàn)職位起止時(shí)間2009年10月2009年11月唐嬌云1990年7月1日性別入職日期山水綠城餐飲部主管所在項(xiàng)目榮和二十一世紀(jì)名銷售員人俱樂部銷售部主要負(fù)責(zé)團(tuán)體接待職位主要職務(wù)女2009年10月照片主要負(fù)責(zé)山水主要工作經(jīng)歷綠城營銷中心2009年榮和山水綠城大堂至今吧臺主管吧的大堂吧區(qū)域看房客戶的接待工作12月工作表現(xiàn)本人在榮和山水綠城會所擔(dān)任大堂吧主管一職，主要負(fù)責(zé)營銷中心的大堂吧區(qū)域看房客戶的接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下，嚴(yán)格要求自己，并不斷學(xué)習(xí)吸收新的知識和技能將其運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作當(dāng)中。在日常工作中，我時(shí)刻保持最佳狀態(tài)，嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，在客流量較大的情況下對服務(wù)人員進(jìn)行合理的調(diào)配，隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負(fù)其責(zé)，明確各自的工作內(nèi)容，進(jìn)行分工合作。提倡效率服務(wù)，要求員工只要有客人需要服務(wù)時(shí)立即進(jìn)行為客人服務(wù)。注重員工的成長，時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并對員工進(jìn)行考核，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時(shí)彌補(bǔ)，并對培訓(xùn)計(jì)劃加以改進(jìn),規(guī)范待客服務(wù)流程，加強(qiáng)本俱樂部制定的三米微笑，主動問候，禮貌讓道的服務(wù)規(guī)范，尤其是開盤及入伙的相關(guān)知識講解。每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。對員工管理方面，我一直堅(jiān)持以身作則，以人為本，因此我的班組非常團(tuán)結(jié)。衛(wèi)生管理公共區(qū)域，看到有異物或者臟物必須馬上清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求桌面表面、四周及洽談桌、地面、無塵無水漬、擺放整齊、無傾斜。在費(fèi)用相應(yīng)輸出與控制方面，按照每月集團(tuán)給予本部門的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)平均為2100元，實(shí)際支出平均每月1800元。在物品管理上責(zé)任到人，有章可循，有據(jù)可查，有人執(zhí)行，有人監(jiān)督。這些工作都得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。在榮和山水綠城2013年9次開盤及35次周末主題活動及9次外出巡展及3次二期驗(yàn)房與入伙中都能積極主動的帶領(lǐng)著大堂吧的工作人員配合營銷策劃工作，使每次的活動都能圓滿的完成。并在2013年的考核中得到營銷領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，獲得10個(gè)A級的評定。在即將過去的2013年里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下，通過自身的不懈努力，在工作上取得一些成果，但也有一些不足之處：例如部分員工禮貌禮節(jié)、儀容儀表不到位。有時(shí)個(gè)人小結(jié)沒按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作。但我有信心將新的一年工作做到更好，在以后的工作中我會更加盡心盡職的努力的完成每項(xiàng)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，更加努力，不斷充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值！申請優(yōu)秀員工記得剛到電信的時(shí)候，為了盡快掌握公司業(yè)務(wù)知識，我犧牲了所有的節(jié)假日，犧牲了與家人、朋友相聚的時(shí)間，利用一切可以利用的時(shí)間，全面細(xì)致地學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，特別是在新業(yè)務(wù)開展初期，為了能使業(yè)務(wù)順利開展，我除了上班鉆研業(yè)務(wù)知識外，還時(shí)常利用下班時(shí)間翻閱相關(guān)資料，總結(jié)出了一套比較適用的工作方法。在支局所擔(dān)任支局長期間，更讓我感受到任務(wù)的艱巨，以及增強(qiáng)班組凝聚力的重要性。因?yàn)橹Ь炙饕墙?jīng)營發(fā)展,為了做好新務(wù)業(yè)推廣，在公司和部室下達(dá)指標(biāo)后，我苦思冥想，招集支局成員商討措施。根據(jù)大家的建議，制定了切實(shí)可行的各階段營銷計(jì)劃和營銷方法，并組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，與村組積極溝通，征得了他們的理解和認(rèn)同。由于考核辦法科學(xué)、公正、支撐有力，每次活動極大地調(diào)動了員工的積極性。我時(shí)刻告訴自己，在工作中，個(gè)人的一言一行都代表著公司的形象，讓委屈的淚水流在心里，把真誠的微笑獻(xiàn)給用戶。當(dāng)面對怒氣沖沖，蠻不講理，對我們的業(yè)務(wù)和工作有不滿和誤解的用戶時(shí)，我總是牢記用戶至上，用心服務(wù)的服務(wù)理念，用同樣真誠的微笑，同樣耐心的解釋，去化解客戶的誤解和怒火。記得一次我在辦公室，因工作沒有忙完，到了下班的時(shí)間卻渾然不知，這時(shí)一位用戶推門而入，一進(jìn)門就滿口臟話。面對如此怒氣沖沖的用戶，我只有微笑面對，請用戶坐下，耐心聆聽用戶的投訴。我一邊耐心地向用戶解釋疑惑，一邊給用戶查找詳細(xì)的話單。疑惑終于打開了，原來用戶的孩子在小靈通上開通了短信業(yè)務(wù)，因沒有及時(shí)取消，造成每月扣除20元包月費(fèi)。當(dāng)我給用戶解釋清楚，并征求用戶的意見，為用戶取消了短信包月后，用戶不但沒有了當(dāng)時(shí)進(jìn)來時(shí)的那種粗魯，反而慚愧地對我說：真的很不好意思，剛才是我態(tài)度不好。你對我這樣的誤會還熱情接待、耐心解釋，真讓我感動，還是電信的服務(wù)態(tài)度好！聽了這段話，我終于理解了服務(wù)這兩個(gè)字的概念，知道了在以后的工作中如何去面對用戶，如何做好服務(wù)工作那就是以誠待人、求真務(wù)實(shí)！除了業(yè)務(wù)發(fā)展外,基礎(chǔ)管理和社會溝通也是支局所管理工作中不可忽視的一部分。為了提升營業(yè)所的服務(wù)質(zhì)量,我和其他支局在服務(wù)上頗有經(jīng)驗(yàn)的營業(yè)員進(jìn)行交流、探討,制定了相關(guān)服務(wù)考核辦法,同時(shí)我還會不定期按照服務(wù)考核中的條款對營業(yè)廳及營業(yè)員進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果隨時(shí)進(jìn)行通報(bào)、指正,最終加大了營業(yè)所對服務(wù)的考核力度,從而對提升服務(wù)質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。在現(xiàn)代的工作環(huán)境中具有團(tuán)隊(duì)意識是非常重要的。有效的團(tuán)隊(duì)工作可以提高工作效率。為此,在工作中我不光自己努力工作,同時(shí)也和同事之間處理得非常好。在工作中除了互相學(xué)習(xí)外,生活中我也經(jīng)常和同事談心,了解各自內(nèi)心的想法,相互出主意、想辦法。記得我有一位同事,性格非常內(nèi)向,由于本身不善于言談,加上工作中稍微有點(diǎn)壓力,就表現(xiàn)得精神頹廢、情緒急躁。不但影響了他本身的工作效率,同時(shí)也影響了整個(gè)部門的工作效率?？吹竭@種情況后,我主動找他一起出去吃飯,談工作,從側(cè)面了解他主要的壓力所在。通過了解發(fā)現(xiàn),主要原因一個(gè)是工作方法上欠缺,另一個(gè)是和大家之間的溝通太少。為了能盡快調(diào)整他當(dāng)前的工作狀態(tài),提高工作效率,我主要利用業(yè)務(wù)時(shí)間幫助他處理一部分工作,并和他一塊商量怎樣處理。優(yōu)秀員工申請書優(yōu)秀員工申請書尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：您們好！我是輸氣運(yùn)行部的員工XXX,本人現(xiàn)在從事的是加氣員的崗位工作，由于文化水平不高，所以學(xué)習(xí)專業(yè)知識得通過實(shí)際操作來學(xué)習(xí)總結(jié)，而我始終保持一顆孜孜不倦的學(xué)習(xí)上進(jìn)的心。來貴公司到現(xiàn)在已有一年多了，自己也從一名什么都不懂變成一名能熟練操作的員工，在此向上級領(lǐng)導(dǎo)遞交優(yōu)秀員工申請書的同時(shí)，也為了能讓上級領(lǐng)導(dǎo)知道我的工作情況和個(gè)人學(xué)習(xí)情況，以下是我本人對自己的一個(gè)小結(jié)：剛來公司我從事的是工程建設(shè)部的施工工作，在部門負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下和同事的幫助下我很快地熟練了施工的流程和一些注意事項(xiàng)，并能獨(dú)立地完成一些任務(wù)。期間我嚴(yán)格要求自己，努力培養(yǎng)集體團(tuán)結(jié)意識，這也是工程部對我們的要求，也是公司所希望的。之后我有幸地參加了公司組織的各種培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的從業(yè)資格證書，雖然是初級的不過對于我來說卻是學(xué)習(xí)的成果和公司栽培的結(jié)果。工作中感覺有一些累不過覺得是充實(shí)的，明白了有蠻力還得有智慧才行。之后由于公司的需要，我再次被調(diào)到L-CNG加氣站。由于是新的崗位新的環(huán)境我得重新開始，特別是崗位的特殊性，要求學(xué)習(xí)的東西更多，比如認(rèn)識公司領(lǐng)導(dǎo)，遵守公司規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，熟練操作辦事流程等方面都有所不清楚，我只能笨鳥先飛，不斷通過加氣站的資料來學(xué)習(xí)，虛心向別人認(rèn)真討教。在學(xué)習(xí)中成長，并不斷通過實(shí)踐來豐富自己的業(yè)務(wù)知識。最后我成為了一名加氣員，從事加氣員崗位要求專業(yè)技能化和操作規(guī)范化，同時(shí)每天還得宣傳天然氣的知識，必要時(shí)還得解決出租車司機(jī)各種刁難的問題，所以要求加氣員綜合素質(zhì)強(qiáng)，而我從事加氣員到現(xiàn)在也漸漸地能獨(dú)立操作，完全能勝任此工作了。以上是本人一年來的個(gè)人工作情況，其中也有做得不足之處，這也是我日后工作中得努力的地方，希望領(lǐng)導(dǎo)批閱優(yōu)秀員工申請書的同時(shí)，給予必要的指正。申請人：xxxxxxxx年x月x號優(yōu)秀員工申請報(bào)告優(yōu)秀員工評選報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：大家好！我是徐春峰，現(xiàn)任信息管理部主管。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給與我這次評選優(yōu)秀員工的機(jī)會。我感到慶幸，同時(shí)又感到很有壓力。感到慶幸的是：我的不懈努力和付出得到了大家的認(rèn)同和支持；而感到壓力的是：今天的成績將是明天的起點(diǎn)，我要努力做的更好，才能不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以，我感受到壓力。但是，未走過的路總是令人充滿希望，我期待著未來，期待在今后的工作中獲得更大的成功，為部門和公司做出更大的貢獻(xiàn)。在擔(dān)任信息管理部主管一年的工作過程中，面對著肩負(fù)公司信息化建設(shè)的重要任務(wù)，我已逐漸適應(yīng)由原先系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)角色向既要懂業(yè)務(wù)知識、管理知識又要懂技術(shù)的轉(zhuǎn)變。雖然角色的轉(zhuǎn)變存在一定的壓力，但壓力既是動力，通過自己的努力和各部門同事的支持與配合也取得了一定的成績。下面我將一年以來所取得的主要工作業(yè)績總結(jié)如下：1、實(shí)現(xiàn)公司各業(yè)務(wù)應(yīng)用服務(wù)器數(shù)據(jù)備份、虛擬化系統(tǒng)，以網(wǎng)絡(luò)集成市場10萬的2%成本滿足了現(xiàn)階段公司數(shù)據(jù)備份由手工轉(zhuǎn)向完全自動化，實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)、差異、完全備份策略，并預(yù)計(jì)可在1小時(shí)內(nèi)進(jìn)行應(yīng)用切換。為信息管理部大大提高了工作效率及降低公司數(shù)據(jù)丟失風(fēng)險(xiǎn)、最大限度減小公司損失。2、針對烘焙銷售業(yè)務(wù)、客戶信用管理需求在U8系統(tǒng)中進(jìn)行了深化應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)對客戶進(jìn)行應(yīng)收賬齡分析、控制，信用期限預(yù)警的管理需求。為銷售部、財(cái)務(wù)部提供有力決策分析依據(jù)。將研發(fā)物料從原手工管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)橄到y(tǒng)管理模式，實(shí)現(xiàn)研發(fā)物料入庫管理，研發(fā)領(lǐng)料按任務(wù)書細(xì)分至研發(fā)師層面，以及研發(fā)費(fèi)用的財(cái)務(wù)核算。為管理人員、財(cái)務(wù)人員進(jìn)行研發(fā)成本核算、分析、監(jiān)督、控制提供有效依據(jù)。實(shí)現(xiàn)品食樂原輔包、成品由手工管理轉(zhuǎn)向系統(tǒng)管理，并按生產(chǎn)訂單依據(jù)BOM進(jìn)行領(lǐng)退料控制，為生產(chǎn)管理人員在物料耗用提供系統(tǒng)控制手段，為倉儲部物料管理進(jìn)行系統(tǒng)統(tǒng)一化管理，既方便了日常的賬務(wù)盤點(diǎn)、提高與通用磨坊對賬速度，又降低了手工做賬耗用時(shí)間及出錯(cuò)概率。5、在U8基礎(chǔ)上進(jìn)行二次開發(fā)報(bào)表滿足銷售部門、財(cái)務(wù)部門按單統(tǒng)計(jì)分析、開票預(yù)警、應(yīng)收賬款核算、預(yù)警業(yè)務(wù)需求，使管理人員更加直觀、快速的了解客戶應(yīng)收賬款情況。6、網(wǎng)吧實(shí)現(xiàn)無盤化管理，共節(jié)省硬盤16塊，為其他辦公電腦維修、服務(wù)器擴(kuò)容節(jié)省了備品備件，預(yù)計(jì)節(jié)省費(fèi)用9600元左右。以上是2013年所取得的主要工作業(yè)績，當(dāng)中也存在不足之處需要更加努力去改正、強(qiáng)化專業(yè)技能、提高管理知識、業(yè)務(wù)知識水平，努力成為IT復(fù)合型人才，以公司的三年發(fā)展戰(zhàn)略及《公司信息化建設(shè)三年規(guī)劃-2014-2016》為指導(dǎo)進(jìn)行工作展開，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。優(yōu)秀員工申請優(yōu)秀員工申請書尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：您們好！我是輸氣運(yùn)行部的員工xxx，本人現(xiàn)在從事的是加氣員的崗位工作，由于文化水平不高，所以學(xué)習(xí)專業(yè)知識得通過實(shí)際操作來學(xué)習(xí)總結(jié)，而我始終保持一顆孜孜不倦的學(xué)習(xí)上進(jìn)的心。來貴公司到現(xiàn)在已有一年多了，自己也從一名什么都不懂變成一名能熟練操作的員工，在此向上級領(lǐng)導(dǎo)遞交優(yōu)秀員工申請書的同時(shí)，也為了能讓上級領(lǐng)導(dǎo)知道我的工作情況和個(gè)人學(xué)習(xí)情況，以下是我本人對自己的一個(gè)小結(jié)：剛來公司我從事的是工程建設(shè)部的施工工作，在部門負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下和同事的幫助下我很快地熟練了施工的流程和一些注意事項(xiàng)，并能獨(dú)立地完成一些任務(wù)。期間我嚴(yán)格要求自己，努力培養(yǎng)集體團(tuán)結(jié)意識，這也是工程部對我們的要求，也是公司所希望的。之后我有幸地參加了公司組織的各種培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的從業(yè)資格證書，雖然是初級的不過對于我來說卻是學(xué)習(xí)的成果和公司栽培的結(jié)果。工作中感覺有一些累不過覺得是充實(shí)的，明白了有蠻力還得有智慧才行。之后由于公司的需要，我再次被調(diào)到L-CNG加氣站。由于是新的崗位新的環(huán)境我得重新開始，特別是崗位的特殊性，要求學(xué)習(xí)的東西更多，比如認(rèn)識公司領(lǐng)導(dǎo)，遵守公司規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，熟練操作辦事流程等方面都有所不清楚，我只能笨鳥先飛，不斷通過加氣站的資料來學(xué)習(xí)，虛心向別人認(rèn)真討教。在學(xué)習(xí)中成長，并不斷通過實(shí)踐來豐富自己的業(yè)務(wù)知識。最后我成為了一名加氣員，從事加氣員崗位要求專業(yè)技能化和操作規(guī)范化，同時(shí)每天還得宣傳天然氣的知識，必要時(shí)還得解決出租車司機(jī)各種刁難的問題，所以要求加氣員綜合素質(zhì)強(qiáng)，而我從事加氣員到現(xiàn)在也漸漸地能獨(dú)立操作，完全能勝任此工作了。以上是本人一年來的個(gè)人工作情況，其中也有做得不足之處，這也是我日后工作中得努力的地方，希望領(lǐng)導(dǎo)批閱優(yōu)秀員工申請書的同時(shí)，給予必要的指正。申請人：xxxxxxxx年x月x號優(yōu)秀員工推薦（自薦）申請表部門：時(shí)間：年月日注：自薦直接交管理部xxx處優(yōu)秀員工申請書優(yōu)秀員工申請書首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次評選優(yōu)秀員工的機(jī)會，也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。自從來到長富，在質(zhì)量檢測這個(gè)工作崗位上，我踏踏實(shí)實(shí)、勤勤肯肯的做好本職工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。單位對于我這名員工來說，不僅僅是一個(gè)工作企業(yè)，更是一所社會大學(xué)，跨入公司便開始新的學(xué)習(xí)生涯，在這里我學(xué)到的不僅僅是專業(yè)上的技能，更多的是為人處世的道理，在與員工、領(lǐng)導(dǎo)的溝通與協(xié)作當(dāng)中，深感自己日益成熟與進(jìn)步。自2011年進(jìn)公司至今，我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn)，也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，認(rèn)真完成每次的檢驗(yàn)計(jì)劃，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。在工作中我認(rèn)為讓我學(xué)會最重要的一點(diǎn)就是，讓我知道如何安排時(shí)間及溝通的能力。溝通創(chuàng)造價(jià)值，所以溝通也是很重要的，少點(diǎn)摩擦，多點(diǎn)寬容，這樣同事、部門之間的工作才能協(xié)調(diào)配合的更好。在工作當(dāng)中我全心投入工作中去，以健康快樂的心態(tài)來辦公，以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度給出每一份報(bào)告。無論是之前還是未來我將會更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標(biāo)、更高的起點(diǎn)要求自己為公司明天的宏偉藍(lán)圖添份一力。為公司的全面發(fā)展和攀升的目標(biāo)奮斗。最后，希望在今后工作中，能一如既往地得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持各肯定。我深信，一份耕耘，一份收獲，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷提高，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在此感謝我部門的領(lǐng)導(dǎo)在工作中給了我諸多的指導(dǎo)與幫助,還有我的員工同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵(lì)和幫助，假如沒有他們就沒有我今天的成長。最后再次感謝領(lǐng)導(dǎo)在諸多工作之際觀看我的自薦書。您們辛苦了。優(yōu)秀員工申請材料2013年度優(yōu)秀員工評選申請?jiān)u審表優(yōu)秀員工申請材料時(shí)光飛逝，不只不覺中2014年已經(jīng)到來，自從來到XXXX工作已經(jīng)3年多了。從2011年起，本人在聚合車間作為一名操作工，能將上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)獨(dú)立、有條不紊的完成，與同事相處融洽，并深獲領(lǐng)導(dǎo)同事的信任。回憶2013年這一年的工作，當(dāng)中既忙碌著也收獲著。下面我就把這一年度的工作做簡要總結(jié)。本人一向有著良好的工作態(tài)度，嚴(yán)于律己，善始善終，且憑多年的工作經(jīng)驗(yàn)，能統(tǒng)籌合理的安排自己的工作時(shí)間，使時(shí)間得到有效利用。秉著效益最大化的原則，積極配合同事，協(xié)助上級，來使我們的工作順利完成。我作為一名老員工，自覺遵守公司工作制度，以身作則，并帶動身邊同事養(yǎng)成良好的遵守紀(jì)律的習(xí)慣；業(yè)余時(shí)間積極主動學(xué)習(xí)，并指導(dǎo)新員工在操作技能方面積極進(jìn)取。作為一名壓板操作工，平時(shí)主要工作就是生產(chǎn)壓板及裝卸機(jī)頭部件和牛皮紙，每次生產(chǎn)過程中我都嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，并不斷努力改進(jìn)，使壓出的大泡保持平整，為了保證產(chǎn)品質(zhì)量，就不能忽略每一個(gè)細(xì)節(jié)，在平常工作過程中，就要檢查每一處的工作，做到了個(gè)人崗位工作無紕漏無差錯(cuò)。在車間，由于我的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，我獲得了很多榮譽(yù)，月度的車間優(yōu)秀員工評選一年下來連續(xù)獲得5s標(biāo)兵7次，獲得月度之星1次，當(dāng)然這些都是領(lǐng)導(dǎo)及同事對我的肯定，有了大家的肯定我對自己的要求也越來越嚴(yán)格，區(qū)域衛(wèi)生保持干凈整潔，工作保持不出差錯(cuò)，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。作為聚合的一名壓板操作工，不但要學(xué)習(xí)大量的知識，還需要一定的經(jīng)驗(yàn)來支配和協(xié)調(diào)工作。所以這三年來的工作讓我受益匪淺，為我目前及以后的工作增添了信心。在今后的工作中，本人將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，保證個(gè)人崗位工作的順利完成。公司的人性化管理，注重員工技能的培養(yǎng)，以及集體員工之間的互相關(guān)心，良好的企業(yè)氛圍，都使我深深的相信，在XXXX,我會盡我所能，發(fā)揮出自己的一份力量，為公司創(chuàng)效。XXX2014年1月7日優(yōu)秀員工旅游申請報(bào)告六、旅游內(nèi)容：請查閱附件。七、旅游流程：請查閱附件。八、旅游意義：推廣企業(yè)文化企業(yè)活動核心的目的是增強(qiáng)員工的凝聚力，有了共同價(jià)值觀的員工才能擁有共同的目標(biāo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)輝煌，這是建立企業(yè)文化的宗旨；放松與答謝通過企業(yè)活動，向辛苦了許久的員工致謝，同時(shí)使員工受到培訓(xùn)，感染員工積極情緒，體現(xiàn)出旅游活動是一種寓教于樂的形式；增強(qiáng)溝通平時(shí)，員工以部門為單位開展工作，共同完成部門目標(biāo)。部門之間的溝通與往來相對較少。有時(shí)，為了實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo)，部門之間還會引發(fā)摩擦，通過全員活動促進(jìn)員工之間的理解與溝通；打破級別差異平日里，員工與上司之間容易因?yàn)榧墑e差異造成心理溝通障礙，通過公司活動拉近人與人之間的距離。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝！XXXXXXXX有限公司廣州分公司2013年3月25日附件：——泰安心—曼谷芭堤雅、沙美島安心6天優(yōu)秀員工與管理評選申請表九牧王（中國）有限公司2008年度優(yōu)秀員工/管理者評選申請表參選人姓名王軒裘工號JS0515部門西褲二廠崗位組長主要能夠積極配合車間主任作好各項(xiàng)工作指示和安排，圓滿完成上級賦予各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，帶領(lǐng)包裝組全體成員無論在質(zhì)量、產(chǎn)能及數(shù)據(jù)管理等各方面都取得了較好的成績，其個(gè)人榮譽(yù)有：1、五月份供應(yīng)中心組織質(zhì)量在我心中演講比賽榮獲三等獎(jiǎng)；2、六月份清蒙工業(yè)開發(fā)區(qū)組織我身邊的安全隱患征文比賽榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng)；3、十一月份供應(yīng)中心組織《基層班組長培訓(xùn)》榮獲十佳學(xué)員4、；十二月份供應(yīng)中心組織文化管理月活動中，在自己積極參與投稿的同時(shí)，帶動車間其它同事全心參與，并能為車間各項(xiàng)評比活動專欄獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，形成一種以文化心、和諧熱的團(tuán)隊(duì)氛圍；5、一年來，在九牧王人報(bào)紙上發(fā)表新聞稿、心得體會和論文共十余篇。事跡部門經(jīng)理：日期：中心領(lǐng)導(dǎo)意見人力資源部審核評選小組意見9月份月度優(yōu)秀員工申請尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：為加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)企業(yè)向心力和凝聚力，提高工作效率，有效地激勵(lì)工作業(yè)績突出愿意與企業(yè)共同發(fā)展的同事。我售后依據(jù)2014年月度優(yōu)秀員工評選辦法經(jīng)過篩選配件部：周海霞，車間：夏海濤兩位同事以優(yōu)異的工作表現(xiàn)積極的工作態(tài)度被車間和配件部推選為2014年9月優(yōu)秀員工。根據(jù)月度優(yōu)秀員工評選方案按照公司規(guī)定特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請對當(dāng)選兩人分別獎(jiǎng)勵(lì)人民幣貳佰元以資鼓勵(lì)！獎(jiǎng)勵(lì)形式:售后在財(cái)務(wù)領(lǐng)取現(xiàn)金肆佰圓在售后晨會獎(jiǎng)勵(lì)給優(yōu)秀月度員工。特此申請望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)巢湖南峰汽車銷售服務(wù)有限公司售后服務(wù)部余榮兵2014年10月24日星期三副總經(jīng)理簽字：董事長簽字：總經(jīng)理簽字：財(cái)務(wù)經(jīng)理簽字：年度優(yōu)秀員工申請表重慶某軟件公司2013年度優(yōu)秀員工推薦表填表日期:2014-01-24員工編號：20130114姓學(xué)名歷小張本科性專別業(yè)男市場營銷入職時(shí)間職務(wù)年齡政治面貌23中共黨員畢業(yè)學(xué)校所在部門聯(lián)系電話家庭住址重慶某學(xué)院產(chǎn)品銷售部135123******2012.7無重慶市巴南區(qū)南溫泉鎮(zhèn)********基本條件描述我作為一名銷售人員，首先我對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解，清楚產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)，適合哪些行業(yè)，客戶群體是哪些，能向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性，能迎得客戶的關(guān)注與信任。回望過去的一年，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下，我不斷提高工作能力，把工作當(dāng)事業(yè)，不斷去開拓市場，經(jīng)過努力把我們的產(chǎn)品在重慶、四川等西南片區(qū)上市。銷售業(yè)績也在不斷的提高……第一季度本年度銷售業(yè)績一月二月三月平均業(yè)績小計(jì)3.532.539第二季度四月五月六月平均業(yè)績小計(jì)合計(jì)44.56.5515第三季度七月八月九月平均業(yè)績小計(jì)54.52.5412第四季度十月十一月十二月平均業(yè)績小計(jì)544.576.5618此項(xiàng)供銷售部員工填寫工作小組意見簽?zāi)曜郑ㄕ拢涸氯詹块T領(lǐng)導(dǎo)意見簽?zāi)曜郑ㄕ拢涸氯辗止庖姾災(zāi)曜郑ㄕ拢涸氯展绢I(lǐng)導(dǎo)意見簽?zāi)曜郑ㄕ拢涸氯兆ⅲ?.銷售部員工填寫銷售業(yè)績以萬元為單位；2.此表一式兩份，一份交公司總工會存檔，一份裝員工檔案。優(yōu)秀員工入黨申請書［優(yōu)秀員工入黨申請書］敬愛的黨組織：我志愿加入中國共產(chǎn)黨，優(yōu)秀員工入黨申請書。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì)，是中國各族人民利益的忠實(shí)代表，是中國社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國共產(chǎn)黨以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會制度為最終目標(biāo)，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動指南，是用先進(jìn)理論武裝起來的黨，是全心全意為人民服務(wù)的黨，是有能力領(lǐng)導(dǎo)全國人民進(jìn)一步走向繁榮富強(qiáng)的黨。她始終代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益，并通過制定正確的路線方針政策，為實(shí)現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。從學(xué)生年代開始，一串閃光的名字-江姐、劉胡蘭、雷鋒給了我很大的啟迪和教育。我發(fā)現(xiàn)她們以及身邊許多深受我尊敬的人都有一個(gè)共同的名字--共產(chǎn)黨員；我發(fā)現(xiàn)在最危急的關(guān)頭總能聽到一句話--共產(chǎn)黨員跟我上。這確立了我要成為她們中的一員的決心。我把能參加這樣偉大的黨作為最大的光榮和自豪。自參加工作以來，我一直在政府機(jī)關(guān)工作，周圍有許許多多先進(jìn)的黨員，思想上時(shí)刻接受著他們的熏陶，行動上時(shí)刻向他們學(xué)習(xí)，在這二十年的工作中，多次被評為先進(jìn)個(gè)人，特別是在這三年的信息工作期間，我對黨的認(rèn)識有了進(jìn)一步的加深，工作上更加努力，連續(xù)三年被省委、省政府評為信息先進(jìn)單位。特別是XX年，從事信息工作多年的老同志退休，整個(gè)信息工作完全由我負(fù)責(zé)，當(dāng)時(shí)許多同志都非常擔(dān)心信息工作是否保持連續(xù)性和穩(wěn)定性，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我通過努力學(xué)習(xí)，辛勤工作，克服了人員新、任務(wù)重的困難，信息工作不僅保持住的連續(xù)性和穩(wěn)定性，而且還分別獲的省委、省政府駐外辦事處一等獎(jiǎng)、上海信息協(xié)會信息先進(jìn)單位，同時(shí)我本人也分別被省委、省政府和上海信息協(xié)會評為先進(jìn)個(gè)人。回顧自己的成長和工作歷程，我深切體會到，我每一點(diǎn)成績的取得，都是黨的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)幫助教育的結(jié)果，我成長的每一個(gè)足跡，都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)、組織的心血。我殷切的希望領(lǐng)導(dǎo)和黨組織嚴(yán)格要求我、耐心幫助我，使我在單位這廣闊的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境中不斷進(jìn)步，逐日成熟。今后我將倍加努力學(xué)習(xí)文化知識，拓寬知識結(jié)構(gòu)，提高文學(xué)修養(yǎng)，時(shí)刻關(guān)注國家政治時(shí)勢動態(tài)，增加自己的政治敏感性，更好的做好信息工作；同時(shí)要努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的基本知識和黨的路線、方針、政策，加強(qiáng)世界觀的改造；要積極參加單位組織的各種活動，完成各級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)；團(tuán)結(jié)同事，謙虛謹(jǐn)慎，以身作則，克己奉公，時(shí)時(shí)處處用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，隨時(shí)接受黨組織對自己的考驗(yàn)。請黨組織接受我的申請?！矁?yōu)秀員工入黨申請書〕優(yōu)秀員工加薪申請書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：隨著我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是****元，每個(gè)月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟(jì)方面有了困難，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。此致敬禮申請人：***20xx年**月**日廚房優(yōu)秀員工申請書我叫**，今年29歲，中專學(xué)歷,2002年通過全國成人高考,現(xiàn)就讀于北方工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理系。我自2001年11月進(jìn)入原運(yùn)城公司運(yùn)城管理處工作，在**任收費(fèi)員；2002年3月起開始擔(dān)任收費(fèi)班長；2003年9月安邑監(jiān)控中心組建后，我被公司任命為副主任，主持中心全面工作；2004年3月，侯運(yùn)、運(yùn)三公司整合后，我在監(jiān)控稽查中心擔(dān)任班長至今。曾連續(xù)三年分別被公司授予十佳服務(wù)明星、先進(jìn)個(gè)人、業(yè)務(wù)標(biāo)兵等榮譽(yù)稱號。經(jīng)過認(rèn)真的自我總結(jié)和思考，我認(rèn)為自己所具備的最大特點(diǎn)就是業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬，應(yīng)變能力特別是處理突發(fā)事件的反應(yīng)能力較強(qiáng)；自己最大的優(yōu)勢就是通過近五年來的實(shí)踐鍛煉，已經(jīng)積累了豐富的日常管理工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)建立了和諧、穩(wěn)定的干群基礎(chǔ)。首先，是我對收費(fèi)監(jiān)控工作的重要性有著十分清醒的認(rèn)識。監(jiān)控工作雖然內(nèi)容枯燥而單一，每天面對各站反饋的每件突發(fā)事件和電腦中的一條條特殊記錄，所需要做的除了核查還是核查，除了提交還是提交，周一而復(fù)始。但尤其是象我一樣，曾在收費(fèi)一線工作過的每位同志都不得不承認(rèn)：當(dāng)面對過往司乘人員那一雙雙焦急而企盼的眼睛時(shí)，當(dāng)公安警務(wù)人員因缺少案件調(diào)查線索而顯得困惑和無奈時(shí)，當(dāng)個(gè)別收費(fèi)人員交頭接耳或徇私舞弊時(shí)，我們的監(jiān)控工作此時(shí)就會顯得是那么那么的重要。是的，監(jiān)控工作雖然只是整個(gè)高速公路運(yùn)營管理工作中的一小部分，但其的確是具有基礎(chǔ)性地位的重要內(nèi)容之一，其工作水平的高低，將對公司運(yùn)營管理工作的順利開展，對公司建設(shè)一流、管理一流、服務(wù)一流、效益一流爭先發(fā)展奮斗目標(biāo)的早日實(shí)現(xiàn)以及良好社會形象的樹立等等，都會產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。因此，以百倍的信心和努力，將這一平凡但絕不平庸的工作做得更好，是自己進(jìn)入監(jiān)控工作崗位以來便牢固樹立的工作信條。正是基于此認(rèn)識，在我的努力下，利用工作中監(jiān)控員在提交特殊車輛時(shí)發(fā)現(xiàn)的蛛絲馬跡用兩天的時(shí)間成功地揪出了利用程序作弊貪污票款達(dá)4000余元的收費(fèi)員張?jiān)葡迹⒁虼舜龠M(jìn)了收費(fèi)系統(tǒng)軟件的進(jìn)一步完善。其次，對監(jiān)控業(yè)務(wù)刻苦學(xué)習(xí)并熟練掌握。自從踏入監(jiān)控工作崗位以來，不論是主持安邑監(jiān)控中心的工作，還是任監(jiān)控稽查中心班長，我都能嚴(yán)格樹立言教不如身教的思想，要求自己哪怕是花費(fèi)比別人多出幾倍的時(shí)間和汗水，也一定要將監(jiān)控工作中的每一項(xiàng)業(yè)務(wù)加以精通和熟練掌握，否則，得過且過、以訛傳訛，最終受害的不僅是我們每個(gè)人自己，而且更會對整體工作造成難以估量的損失和貽誤。為此，我抓住一切可以利用的時(shí)間和機(jī)會苦練電腦、鉆研業(yè)務(wù)，并針對工作中遇到的難題及時(shí)向機(jī)電工程師請教，幾年來從未有過中斷。功夫不負(fù)有心人,很快我就成為了一名既懂理論，又會操作的業(yè)務(wù)骨干，在中心組織的業(yè)務(wù)考核中，多次以優(yōu)異的成績而名列前茅。第三是我積累了較為豐富的日常管理工作經(jīng)驗(yàn)。自擔(dān)任班長以來，我就時(shí)刻提醒自己，要嚴(yán)于律己、率先垂范，并時(shí)時(shí)告誡班內(nèi)每一位人員：做任何事情都一定要兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，更不能做任何有損公司利益和形象的事。在我的悉心帶領(lǐng)下，我所在的班組在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮力拼搏，在各項(xiàng)工作中時(shí)時(shí)爭一流，事事爭一流，處處爭一流，整體工作水平一直在所有班組中位于前列，由于在當(dāng)班期間我作為一名班長都能積極穩(wěn)妥地處理全線各站在日常工作中出現(xiàn)的各類棘手的突發(fā)事件，因此，我們班連續(xù)兩年服務(wù)投訴均實(shí)現(xiàn)了零投訴，為中心順利完成全年工作質(zhì)量目標(biāo)貢獻(xiàn)出了一份力量。優(yōu)秀員工嘉獎(jiǎng)申請一、評選項(xiàng)目及獎(jiǎng)勵(lì)金額：1、優(yōu)秀管理人員一名，獎(jiǎng)金60元，榮譽(yù)證書一本；2、先進(jìn)管理人員二名，獎(jiǎng)金30元，榮譽(yù)證書各一本；3、泉美之星按部門編制的10％名評選，獎(jiǎng)金50元，榮譽(yù)證書各一本；4、服務(wù)之星五名，在部門上報(bào)名單里選拔，獎(jiǎng)金30元，榮譽(yù)證書各一本；5、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)1個(gè)，獎(jiǎng)金200元，流動獎(jiǎng)旗一面；6、總經(jīng)理特別獎(jiǎng)1名，獎(jiǎng)金80元，榮譽(yù)證書各一本；7、鼓勵(lì)獎(jiǎng)各部門名，獎(jiǎng)金20元。二、評選條件：（一）參加評選先進(jìn)的必備條件，缺一不可。1、在連續(xù)酒店工作3個(gè)月以上；2、遵守考勤紀(jì)律，無病、事假；3、品德端正、遵紀(jì)守法，無違反酒店規(guī)章制度和嚴(yán)重違反酒店制度的行為；4、無打架斗毆及賭博和盜竊等不良現(xiàn)象的。（二）評選先進(jìn)的條件細(xì)則：1、優(yōu)秀管理人員具體細(xì)則參照《優(yōu)秀先進(jìn)管理人員評選推薦表》；2、先進(jìn)管理人員具體細(xì)則參照《優(yōu)秀先進(jìn)管理人員評選推薦表》；3、優(yōu)秀員工具體細(xì)則參照《優(yōu)秀員工評選推薦表》；4、服務(wù)之星具體細(xì)則參照《優(yōu)秀員工評選推薦表》；5、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)具體細(xì)則參照《優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評選推薦表》；6、總經(jīng)理特別獎(jiǎng)具體細(xì)則參照《優(yōu)秀員工評選推薦表》；7、鼓勵(lì)獎(jiǎng)具體細(xì)則參照《優(yōu)秀員工評選推薦表》；三、評選名額：酒店根據(jù)各部門員工總?cè)藬?shù)、整體素質(zhì)等情況確定候選人的分配名額，推薦候選人時(shí)則按分配名額的10%的比例上報(bào)于行政人事部。四、評選方法：評選活動分為六個(gè)階段，（一）部門提名期。時(shí)間每月27日———30日。1、各部門一定要以公平、公正、公開為此次評選的工作原則，部門要召開員工大會，要求每位員工都參加評選，充分發(fā)揚(yáng)民主精神，以員工投票總數(shù)高低來決定部門申報(bào)的各類先進(jìn)候選人；2、各部門在推選時(shí)應(yīng)掌握寧缺勿濫的原則，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)評選，不徇私情，不湊數(shù)；要求本著實(shí)事求是的態(tài)度填寫《評選推薦表》，詳細(xì)寫好每一位先進(jìn)候選人個(gè)人先進(jìn)事跡，如《評選推薦表》的空格內(nèi)寫不完的可另附紙張書寫；3、各部門要在每月30日下午17點(diǎn)前將各《評選推薦表》提交行政人事部，如逾期未交的則自動放棄評選資格；（二）人事審核期。時(shí)間為每月1日－7日1、行政人事部收到各部門提交的《評選推薦表》，根據(jù)評優(yōu)資格有關(guān)條件進(jìn)行復(fù)核，以確定所有進(jìn)入公示階段的候選人符合條件。2、各部門上報(bào)的候選員工必須符合評優(yōu)資格，若行政人事部在復(fù)核階段發(fā)現(xiàn)存在不符合條件的候選員工，將取消其入選資格，并不再給予所在部門補(bǔ)充名額。（三）酒店投票期。時(shí)間為每月8日下午14點(diǎn)開始1、酒店要成立由酒店領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、10名員工代表組成的評選投票小組，名額必須是單數(shù)。2、凡各部門申報(bào)先進(jìn)候選人名單超出酒店核定的總數(shù)量時(shí)，由行政人事部召集評選小組成員對候選人進(jìn)行投票，小組成員每人一票，按得票高低選出規(guī)定的名額；若同一名額有多人得票相同，可對相同票數(shù)的候選人再進(jìn)行投票表決，直至按得票高低決定。（四）張榜公示期。時(shí)間為每月9－11日1、公示時(shí)間為期3天，；2、監(jiān)督內(nèi)容：凡先進(jìn)候選人有不符合評選必備條件的現(xiàn)象或其它不良表現(xiàn)的，員工可通過電話、短信、總經(jīng)理意見信或面談等方式在公示期間內(nèi)反映，但要求反映的內(nèi)容必須真實(shí)有效，酒店將會為其保密。評選優(yōu)秀員工申請書首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次評選優(yōu)秀員工的機(jī)會，也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。自從來到誠維以來，在這個(gè)平凡的工作崗位上，我踏踏實(shí)實(shí)、勤勤肯肯的做好本職工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。單位對于我這名員工來說，不僅僅是一個(gè)工作企業(yè)，更是一所社會大學(xué)，跨入它的職場平臺，便開始新學(xué)習(xí)生涯，在這里我學(xué)到的不僅僅是專業(yè)上的技能，更多的是我學(xué)到了很多為人處世的道理，與員工、領(lǐng)導(dǎo)的溝通與協(xié)作當(dāng)中，深感自已日益成熟與進(jìn)步。自xx年進(jìn)公司至今，我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn)，也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。評選優(yōu)秀員工申請書。在工作中我認(rèn)為讓我學(xué)會最重要的一點(diǎn)就是，讓我知道如何安排時(shí)間及溝通的能力。溝通創(chuàng)造價(jià)值，所以溝通也是很重要的，少點(diǎn)摩擦，多點(diǎn)寬容，這樣同事、部門之間的工作才能協(xié)調(diào)配合的更好。在工作當(dāng)中我們一定要要全心投入工作中去，以健康快樂的心態(tài)來辦公，有效率的辦公，當(dāng)然辦公的同時(shí)更多的是要有耐心、細(xì)心、信心、恒心、責(zé)任心，為員工自己所做的每一件事負(fù)責(zé)。同樣，公司給我們每一員工展現(xiàn)自我的平臺，每一個(gè)人都有自己的價(jià)值觀，我能干什么，我會干什么，我干的怎么樣，今天我給公司帶來的是什么，我會說我給公司帶的的是正資產(chǎn)而不是負(fù)資產(chǎn)。必須擁有勇于挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我的人生價(jià)值觀。只要你是千里馬有一天會遇到伯樂的。更重要的一點(diǎn)是我們要與團(tuán)隊(duì)共成長，成功20%是靠自己，80%是靠別人。評選優(yōu)秀員工申請書。沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的輝煌依靠我們第一個(gè)人的努力。我們的成功離不開團(tuán)隊(duì)的力量。無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標(biāo)、更高的起點(diǎn)要求自己與各同事一起為誠維竭盡全力為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添份一色。為我們今年的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力去完成，為公司的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)奮斗。最后，希望在今后工作中，能一如既往地得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持各肯定。我深信，一份耕耘，一份收獲，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷提高，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在此很感謝我部門的主管在工作中給了我諸多的指導(dǎo)與幫助，還有我的員工同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵(lì)和協(xié)作，假如沒有你們就沒有我今天的成長。最后再次感謝領(lǐng)導(dǎo)在諸多工作之際觀看我的優(yōu)秀員工自薦書。您們辛苦了。優(yōu)秀員工入黨申請書優(yōu)秀員工入黨申請書敬愛的黨組織：我志愿加入中國共產(chǎn)黨。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì)，是中國各族人民利益的忠實(shí)代表，是中國社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國共產(chǎn)黨以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會制度為最終目標(biāo)，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動指南，是用先進(jìn)理論武裝起來的黨，是全心全意為人民服務(wù)的黨，是有能力領(lǐng)導(dǎo)全國人民進(jìn)一步走向繁榮富強(qiáng)的黨。她始終代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益，并通過制定正確的路線方針政策，為實(shí)現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。從1921年中國共產(chǎn)黨誕生半個(gè)多世紀(jì)以來，在以毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤為代表的四代領(lǐng)導(dǎo)集體的正確領(lǐng)導(dǎo)下，中國革命取得了土地革命戰(zhàn)爭、民族解放戰(zhàn)爭、人民解放戰(zhàn)爭和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大勝利，打倒了土豪劣紳，戰(zhàn)勝了日本侵略者，推翻了蔣家王朝的罪惡統(tǒng)治，建立了人民當(dāng)家作主的社會主義共和國，使祖祖輩輩當(dāng)牛做馬、受盡帝國主義、封建主義、官僚資本主義剝削欺辱的中國廣大勞動人民站了起來，翻身當(dāng)家作主人。黨的十一屆三中全會的勝利召開，回顧和總結(jié)了我們黨成立以來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，吹響了社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的號角。二十年的改革開放，加快了我國社會主義建設(shè)的步伐，進(jìn)一步增強(qiáng)了國力、實(shí)力，縮小了與經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家的差距，提高了人民的生活水平。回顧半個(gè)世紀(jì)以來我國革命和建設(shè)歷程的艱難險(xiǎn)阻，展望我國社會主義建設(shè)的美好前景，我從心里更加感到，我國革命和建設(shè)事業(yè)每一步勝利的取得，都是我黨英明領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，新的世紀(jì)，新的長征更離不開偉大、光榮、正確的中國共產(chǎn)黨。從學(xué)生年代開始，一串閃光的名字-江姐、劉胡蘭、雷鋒給了我很大的啟迪和教育。我發(fā)現(xiàn)她們以及身邊許多深受我尊敬的人都有一個(gè)共同的名字--共產(chǎn)黨員；我發(fā)現(xiàn)在最危急的關(guān)頭總能聽到一句話--共產(chǎn)黨員跟我上。這確立了我要成為她們中的一員的決心。我把能參加這樣偉大的黨作為最大的光榮和自豪。自參加工作以來，我一直在政府機(jī)關(guān)工作，周圍有許許多多先進(jìn)的黨員，思想上時(shí)刻接受著他們的熏陶，行動上時(shí)刻向他們學(xué)習(xí)，在這二十年的工作中，多次被評為先進(jìn)個(gè)人，特別是在這三年的信息工作期間，我對黨的認(rèn)識有了進(jìn)一步的加深，工作上更加努力，連續(xù)三年被省委、省政府評為信息先進(jìn)單位。特別是XX年，從事信息工作多年的老同志退休，整個(gè)信息工作完全由我負(fù)責(zé)，當(dāng)時(shí)許多同志都非常擔(dān)心信息工作是否保持連續(xù)性和穩(wěn)定性，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我通過努力學(xué)習(xí)，辛勤工作，克服了人員新、任務(wù)重的困難，信息工作不僅保持住的連續(xù)性和穩(wěn)定性，而且還分別獲的省委、省政府駐外辦事處一等獎(jiǎng)、上海信息協(xié)會信息先進(jìn)單位，同時(shí)我本人也分別被省委、省政府和上海信息協(xié)會評為先進(jìn)個(gè)人?；仡欁约旱某砷L和工作歷程，我深切體會到，我每一點(diǎn)成績的取得，都是黨的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)幫助教育的結(jié)果，我成長的每一個(gè)足跡，都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)、組織的心血。我殷切的希望領(lǐng)導(dǎo)和黨組織嚴(yán)格要求我、耐心幫助我，使我在單位這廣闊的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境中不斷進(jìn)步，逐日成熟。今后我將倍加努力學(xué)習(xí)文化知識，獎(jiǎng)金申請書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好：感謝您在百忙之中抽出時(shí)間，來閱讀這封來信，砂山佳吉一直陪伴著沈陽佳吉風(fēng)雨歷經(jīng)了十余載，留下的是艱辛和攀登的苦，并乃不斷帶著更高的理想繼續(xù)付出。我是砂山辦事處負(fù)責(zé)人，現(xiàn)在將我們辦事處情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，砂山地理位置特殊，附近都是大量居民區(qū)自發(fā)貨物較少大部分都是提貨，業(yè)務(wù)員工作量較大，其中書籍客戶包含四個(gè)出版社，分別為春風(fēng)文藝出版社、遼寧人民出版社、遼寧科技出版社、遼寧美術(shù)出版社，其中書籍每天發(fā)貨了在400~500件左右，出版社沒有裝卸人員，所有裝卸工作都由業(yè)務(wù)員完成，在返回砂山辦事處入單，打印標(biāo)貼，由于書籍種太多，并且票數(shù)也多，還經(jīng)常出現(xiàn)合票現(xiàn)象，并且按照公司要求粘貼，所以等同于把提回來的書籍在從新裝卸一次，白天業(yè)務(wù)員跟車送貨提貨工作量每天都在15噸以上，周一到周六基本晚上都需要工作到晚8點(diǎn)左右，所以特申請能否把我辦老員工工資提升到3300元。既來之，則安之。我們既然來到了佳吉這個(gè)大集體，不是抱怨不足。我們會一如既往的努力工作，為沈陽佳吉能有更好的明天而努力，同時(shí)我們也希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我們的意愿，砂山全體員工會與沈陽佳吉共度下一個(gè)十年。此致敬禮優(yōu)秀員工申請書姜云娥優(yōu)秀員工申請書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們這次評選優(yōu)秀員工的機(jī)會，也感謝組長和同事們在工作中給予我的支持和幫助。金蛇已去，馬到功成?；赝?013，感謝領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)，同事的支持，感謝企業(yè)文化的熏陶，感謝自己不斷的進(jìn)取.好一個(gè)2013，你雖已去，但我們的辛苦，成功，幸福，一個(gè)個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)的勝利，一個(gè)個(gè)同事的成長，笑容還歷歷在目。2013是物業(yè)公司榮耀的一年，是環(huán)境維護(hù)部輝煌的一年。感謝領(lǐng)導(dǎo)，在領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格要求，我們才能不斷創(chuàng)造佳績；感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任，我們放飛思想不斷鑄造輝煌；在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，我們在一個(gè)個(gè)緊急關(guān)頭咬緊牙關(guān)克服困難完成使命。常言道：火車跑的快，全憑車頭帶。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們噓寒問暖，不辭勞苦，對我們精心照顧，讓我們對公司有入廠猶如到家的感覺。我自覺駑鈍，在工作中不敢不用心。有領(lǐng)導(dǎo)的信任支持，有同事的鼎力相助，分秒不敢輕心大意。自知身兼重任，時(shí)刻不敢忘記學(xué)習(xí)，猶恐不能勝任職位安排。所以，時(shí)刻謹(jǐn)記學(xué)習(xí)，只怕自己不能為每次工作盡知盡智.環(huán)境維護(hù)部的工作自然需要同事大力配合，也許我因?yàn)樾愿窈蜕疲苡谕潞湍老嗵?，工作之時(shí)大家相互配合，下班之后大家相互關(guān)心。工作中出現(xiàn)問題能與同事深入溝通，共同探討，克服了一個(gè)個(gè)困難，每次都能按時(shí)按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。作為環(huán)境維護(hù)的員工文化起步比較低，新同事難免會有很多問題，做為老員工，我深知公司要發(fā)展人才最重要，而人才培養(yǎng)和儲備不容易，每當(dāng)同事遇到問題，總會知無不言言無不盡，深怕他們有疑慮或帶問題工作，拖延浪費(fèi)工作時(shí)間，降低工作效率，或操作不當(dāng)產(chǎn)生損失。業(yè)精于勤而荒于嬉，行成于思而毀于隨。13年公司效益較好，我們總會接到加班任務(wù)，時(shí)而還會奮戰(zhàn)24小時(shí)，但是我和同事們從來都不懈怠，不偷懶，任勞任怨，只