版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
初級(jí)酒店前臺(tái)月度工作總結(jié)最新版模板,下載可以直接修改總目錄數(shù)一級(jí)目錄數(shù)總頁數(shù)匯報(bào)內(nèi)容長(zhǎng)度預(yù)計(jì)匯報(bào)時(shí)長(zhǎng)本次匯報(bào)內(nèi)容概要20分鐘初級(jí)酒店前臺(tái)月度工作總結(jié)1870字符44個(gè)4個(gè)40個(gè)x頁其他目錄數(shù)01本月個(gè)人工作總結(jié)下月個(gè)人工作計(jì)劃本月個(gè)人自我評(píng)價(jià)下月公司工作建議目錄030204本月個(gè)人工作總結(jié)完成了日常客人的接登記入退咨詢等;完成了前臺(tái)衛(wèi)生的保持與管理;完成了本日預(yù)退客房的催退工作以及續(xù)住房的...完成了帶領(lǐng)入住客人進(jìn)入房間,簡(jiǎn)要介紹房間...完成了接聽電話咨預(yù)訂等工作;完成了寄存客人的行李及保管;010302040506本月個(gè)人工作總結(jié)完成了客人消費(fèi)后發(fā)票的開具等工作;跟進(jìn)將到未到客人情況,并告知酒店具體位置...了解和掌握當(dāng)日及未來客房預(yù)訂情況;1熟練掌握前臺(tái)電腦操作系程控交換門鎖控制...本月個(gè)人工作總結(jié)1管理好自己當(dāng)班時(shí)的所有現(xiàn)賬務(wù)和單據(jù);完成了其他相關(guān)事項(xiàng)1記錄客人意見和建議,受理客人投訴。本月個(gè)人工作總結(jié)本月個(gè)人自我評(píng)價(jià)擁有一定數(shù)量的核心團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)管理人才具有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力具備較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神有市場(chǎng)合作的談判能力具有品牌營品牌開拓工作經(jīng)驗(yàn)主動(dòng)溝通,結(jié)果導(dǎo)向,跨部門協(xié)作能力強(qiáng)010302040506本月個(gè)人自我評(píng)價(jià)自驅(qū)能力強(qiáng),推動(dòng)項(xiàng)目持續(xù)改進(jìn)具有適應(yīng)經(jīng)常出差的身體素質(zhì)條件有良好的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和人際溝通能力英文讀寫能力優(yōu)秀,口語流利尤佳本月個(gè)人自我評(píng)價(jià)下月個(gè)人工作計(jì)劃1記錄客人意見和建議,受理客人投訴。1管理好自己當(dāng)班時(shí)的所有現(xiàn)賬務(wù)和單據(jù);1熟練掌握前臺(tái)電腦操作系程控交換門鎖控制...了解和掌握當(dāng)日及未來客房預(yù)訂情況;跟進(jìn)將到未到客人情況,并告知酒店具體位置...計(jì)劃客人消費(fèi)后發(fā)票的開具等工作;010302040506下月個(gè)人工作計(jì)劃計(jì)劃寄存客人的行李及保管;計(jì)劃接聽電話咨預(yù)訂等工作;計(jì)劃帶領(lǐng)入住客人進(jìn)入房間,簡(jiǎn)要介紹房間設(shè)...計(jì)劃本日預(yù)退客房的催退工作以及續(xù)住房的房...計(jì)劃前臺(tái)衛(wèi)生的保持與管理;計(jì)劃日??腿说慕拥怯浫胪俗稍兊龋?10302040506下月個(gè)人工作計(jì)劃下月公司工作建議鼓勵(lì)和肯定多一點(diǎn),指責(zé)少一點(diǎn)提煉企業(yè)文化,提升文化底蘊(yùn)企業(yè)務(wù)必為員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 學(xué)校小攤活動(dòng)策劃方案(3篇)
- 內(nèi)河航道疏浚安全管理制度(3篇)
- 2026重慶匯人數(shù)智科技有限公司招聘1人考試備考題庫及答案解析
- 2026湖北武漢市泛半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園核心管理團(tuán)隊(duì)招聘6人備考考試試題及答案解析
- 2026廣西百色市事業(yè)單位招聘1563人考試參考試題及答案解析
- 新生兒安全睡眠環(huán)境創(chuàng)設(shè)
- 2026廣西桂林生態(tài)資源開發(fā)集團(tuán)有限公司招聘2人備考考試試題及答案解析
- 2026山東濟(jì)南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位公開招聘初級(jí)綜合類崗位人員參考考試題庫及答案解析
- 2026江西南昌市社會(huì)福利院招聘2人參考考試題庫及答案解析
- 2026浙江湘湖實(shí)驗(yàn)室博士后招聘(第一批)考試參考題庫及答案解析
- 華東理工大學(xué)2026年管理與其他專業(yè)技術(shù)崗位統(tǒng)一招聘?jìng)淇碱}庫含答案詳解
- 2026上海碧海金沙投資發(fā)展有限公司社會(huì)招聘參考題庫含答案
- 2026四川成都市金牛區(qū)城市管理局招聘編外聘用工作人員2人參考題庫必考題
- 輸血科質(zhì)控 年度總結(jié)匯報(bào)
- 2026年浙江高考語文考試真題
- 2025年貴州省公務(wù)員錄用考試《公安專業(yè)科目》真題
- 高壓注漿加固施工方案
- 道路運(yùn)輸安全重大風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)分級(jí)管控清單
- 2025年國家電網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力高校畢業(yè)生招聘約226人(第二批)筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷合一版)
- 基因組病相關(guān)妊娠并發(fā)癥的監(jiān)測(cè)方案
- 導(dǎo)游畢業(yè)設(shè)計(jì)路線方案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論