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文檔簡介
1/1公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)公司員工自愿入股協(xié)議書1甲方(姓名)________,
性別:_______________,
身份證:_______________,
現(xiàn)住址:_______________。
乙方(姓名)________,
性別:_______________,
身份證:_______________,
現(xiàn)住址:_______________。
甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽訂本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:
一、參股時間:_______________自________年________月日起至________年________月日止,共計________年。
二、分紅:
①每6個月為分紅時間
②紅利按每月純利潤總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。
③若遇虧損,則不分紅。
三、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計算準(zhǔn)則,作為硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
四、其他:
①乙方在與甲方合同期內(nèi),乙方每開發(fā)一個有效網(wǎng)點(diǎn)(*均3日可以進(jìn)貨),甲方給予乙方一個點(diǎn)_____元的抽成。甲方給予乙方享受技術(shù)參股公司純利潤5個點(diǎn)的分紅機(jī)制
②合同到期日前,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜。
③甲方必須保證每個月_____個有效網(wǎng)點(diǎn)簽入,如未完成,順延至第二個月,以此類推,如三個月沒有完成指定的網(wǎng)點(diǎn),則只參與業(yè)績抽成,不享受利潤分紅。
五、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:_______________
乙方:_______________
簽約日期:___________年________月_____日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)擴(kuò)展閱讀
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展1)
——公司員工入股協(xié)議書模板(菁華1篇)
公司員工入股協(xié)議書模板1甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信、互助、互惠的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:____________
一、入股時間:____________自________年________月________日起,至________年________月________日止,共計________年。
二、入股金額:____________乙方出資共計人民幣_______元,計股。
三、入股金資產(chǎn)計算:____________按人民幣_______元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計1股(此為原始股)。甲方占股,乙方占股。
四、分紅:____________
①每年________月________日為分紅日,同時召開股東會議。
②紅利按每月純利潤之金額分配。
五、退股、中途退股。
1、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/*還,已分紅利亦按1/3計算。
2、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/*還,已分紅利亦按2/3計算。
3、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。
六、純利潤:____________每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
七、其他:____________
1、乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。
2、乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)與公司有相關(guān)業(yè)務(wù)的店面。
3、合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。
4、卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。
5、每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。
八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份
甲方:__________________乙方:____________
代表人:__________________代表人:____________
身份證號:__________________身份證號:__________________
簽約地點(diǎn):__________________
簽約日期:____________________年________月________日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展2)
——公司員工自愿入股協(xié)議(菁華1篇)
公司員工自愿入股協(xié)議1甲方:__________
乙方:__________
此協(xié)議本著雙方自愿,*等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,是企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
一、入股的條件及對象
1、必須是本公司員工,_________年以上。
2、個人自愿者,經(jīng)店內(nèi)負(fù)責(zé)人審批同意,經(jīng)店長認(rèn)可入股。
3、以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。
二、員工內(nèi)部持股股份性質(zhì)
1、該股份為資產(chǎn)股份,具有企業(yè)固有財產(chǎn)所有權(quán),可以轉(zhuǎn)讓,員工禁止對外轉(zhuǎn)讓,未經(jīng)甲方書面同意,擅自對外進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓或股權(quán)質(zhì)押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任并負(fù)責(zé)全額賠償。
2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的收益權(quán),可以參與分紅。
3、該股份享受企業(yè)的經(jīng)營狀況的知情權(quán)
4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司負(fù)責(zé)人按職務(wù)分配。
三、股權(quán)總額
1、經(jīng)財務(wù)審計,甲乙雙方認(rèn)可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣_________元分享利潤及承擔(dān)虧損與責(zé)任。
2、乙方經(jīng)甲方書面同意退股的,有權(quán)按所占股權(quán)比列取得相應(yīng)財產(chǎn),但乙方按協(xié)議約定應(yīng)承擔(dān)違約或損失賠償責(zé)任的情況除外。
六、分紅政策
1、年度純利潤的計算辦法:結(jié)算單位該財政年度的總收入該財務(wù)年度的總成本=該財政年度純利潤,成本包括:工資,傭金,房租,經(jīng)營費(fèi)用,固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他日常開支。
2、分紅的計算方法:年度純利潤的_________%為當(dāng)年的分紅,另外的_________%利潤進(jìn)入該公司儲備金,股東按入股比列計算分紅。
3、分紅的時間及次數(shù):每年陽歷_________月_________日至_________月_________日年度結(jié)算后,_________月內(nèi)分紅,一年一次。
4、每半年一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況,及利潤的情況
5、如公司虧損則不分紅
6、股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報懂事會審議,可以減股或贖回股權(quán)。
七、適用法律及爭議解決
履行本協(xié)議適用中華人民共和國現(xiàn)行法律;
八、協(xié)議的補(bǔ)充與修改
本協(xié)議的修改或是補(bǔ)充必須以書面方式進(jìn)行,如有未今年事宜,甲·乙雙方協(xié)商可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議相抵觸的部分,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
九、協(xié)議生效及其他
1、乙方提交身份證復(fù)印件,甲乙雙方提供聯(lián)系方式,作為本協(xié)議;
2、本協(xié)議及一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲·乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:__________
乙方:__________
聯(lián)系電話:________________
簽約時間:_________年_________月_________日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展3)
——公司員工入股協(xié)議書樣式(菁華1篇)
公司員工入股協(xié)議書樣式1甲方:_______________
乙方:_______________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信、互助、互惠的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:_______________
一、入股時間:_______________自________年________月_____日起,至________年________月_____日止,共計________年。
二、入股金額:乙方出資共計人民幣__________元,計_____股。
三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣_____元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占_____股,乙方占_____股。
四、分紅:
①每年________月_____日為分紅日,同時召開股東會議。
②紅利按每月純利潤之金額分配。
五、退股、中途退股。
1、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/*還,已分紅利亦按1/3計算。
2、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/*還,已分紅利亦按2/3計算。
3、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。
六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
七、其他:
1、乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。
2、乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)與公司有相關(guān)業(yè)務(wù)的店面。
3、合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。
4、卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。
5、每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。
八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份
甲方:_______________乙方:_______________
代表人:_______________代表人:_______________
身份證號:_______________身份證號:_______________
簽約地點(diǎn):_______________
簽約日期:_______________年________月_____日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展4)
——公司員工入股協(xié)議書(菁華2篇)
公司員工入股協(xié)議書1甲方:
乙方:
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信、互助、互惠的原則,簽定本入XX合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:
一、入XX時間:自年月日起,至年月日止,共計年。
二、入XX金額:乙方出資共計人民幣元,計XX。
三、入XX金資產(chǎn)計算:按人民幣元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100XX(此為原始XX)。甲方占XX,乙方占XX。
四、分紅:
①每年月日為分紅日,同時召開XX東會議。
②紅利按每月純利潤之金額分配。
五、退XX、中途退XX。
1、合同到1/3時;按當(dāng)時入XX金額之1/*還,已分紅利亦按1/3計算。
2、合同到2/3時;按當(dāng)時入XX金額之2/*還,已分紅利亦按2/3計算。
3、合同到期時;按退XX當(dāng)時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按XX數(shù)退還。
六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
七、其他:
1、乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。
2、乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)與公司有相關(guān)業(yè)務(wù)的店面。
3、合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。
4、卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。
5、每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。
八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份
甲方:乙方:
代表人:代表人:
身份證號:身份證號:
簽約地點(diǎn):
簽約日期:年月日
公司員工入股協(xié)議書2甲方:
法定代表人:
身份證號碼:
通信地址:
聯(lián)系電話:
乙方:公司內(nèi)部職員
自然人:
身份證號碼:
通信地址:
聯(lián)系電話:
此協(xié)議本著雙方自愿,*等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,經(jīng)公司董事會議研討決定,響應(yīng)符合公司發(fā)展理念、其中為“×××公司建設(shè)者提供同等事業(yè)發(fā)展*臺”承諾理念,自xx年3月1日起準(zhǔn)許×××內(nèi)部職員和經(jīng)銷商入股公司,更加激勵和提高員工和經(jīng)銷商的\\\\\\\'積極性、穩(wěn)定性、進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,和提高員工和經(jīng)銷商的收入,使企業(yè)利益與員工利益經(jīng)銷商利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
一、入股的條件與對象
1、必須是本公司的員工或經(jīng)銷商:
2、對公司有突出貢獻(xiàn)、思想健康、工作積極向上者,個人自愿申請,上級領(lǐng)導(dǎo)審批同意,董事長認(rèn)可方可入股:
3、以中高層管理人員和經(jīng)銷商為主,基礎(chǔ)員工為輔為入股對象的指導(dǎo)思想:
二、員工和經(jīng)銷商內(nèi)部持股股份的性質(zhì)
1、該股份為(年度分紅股),可以繼承,不可以轉(zhuǎn)讓。
2、該股份可享受一枝春公司年度純利潤的分紅。
3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán)。
4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會按職務(wù)分配。
三、入股政策
1、所入股的結(jié)算單位名稱:×××有限公司。
2、所入股結(jié)算單位的每股金額:人民幣五萬元。
3、所入股的股份上限:每人限六股。
4、入股資金一次性支付或在一年內(nèi)從工資扣除或采用兩種結(jié)合方式,入股資金作為流動資金用于公司日常經(jīng)營。
四、分紅政策
1、年度純利潤的計算方式:×××公司財政年度總收入×××公司財政年度總成本=×××公司財政年度的總利潤,成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他開支。
2、分紅的計算方法:年度純利潤的100%來計算,股東按入股比例計算+個人人脈業(yè)績計算分紅,公司虧損則與股東無關(guān),股東利益保底按每年10%盈利。
3、分紅的時間及次數(shù):按照個人入股的時間為準(zhǔn),整滿一年結(jié)算分紅。
4、每一年開一次股東大會,并向股東公布企業(yè)企業(yè)經(jīng)營情況,及利潤的情況。
五、退出政策
1、該股份為分紅股,經(jīng)銷商年滿一年整可以退出,未滿一年整退股不享受分紅。
2、內(nèi)部員工股東離職后股本金在滿一年期方可退回,當(dāng)期分紅一年后退回,也可以換成經(jīng)銷商方式,繼續(xù)投資。
3、員工股東離職后,一年不得在同區(qū)域參與,投資相同或相似行業(yè),否則當(dāng)期分紅金不予退還,并按國家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。
六、保密協(xié)議
本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)漏密,將追究法律責(zé)任。
注:其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自甲乙雙方簽字并入股款到賬起生效,本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章以及入股款到×××茶業(yè)有限公司公司賬后生效。
甲方:乙方:
簽字:簽字:
年月日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展5)
——公司員工股協(xié)議書(菁華1篇)
公司員工股協(xié)議書1甲方:__________
乙方:__________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信、互助、互惠的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:__________
一、入股時間:__________自______年______月______日起,至______年______月______日止,共計______年。
二、入股金額:__________乙方出資共計人民幣______元,計股。
三、入股金資產(chǎn)計算:__________按人民幣______元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占股,乙方占股。
四、分紅:__________
①每年______月______日為分紅日,同時召開股東會議。
②紅利按每月純利潤之金額分配。
五、退股、中途退股。
1、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/*還,已分紅利亦按1/3計算。
2、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/*還,已分紅利亦按2/3計算。
3、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。
六、純利潤:__________每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
七、其他:__________
1、乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。
2、乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)與公司有相關(guān)業(yè)務(wù)的店面。
3、合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。
4、卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。
5、每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。
八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份
甲方:__________乙方:__________
代表人:__________代表人:__________
身份證號:__________身份證號:__________
簽約地點(diǎn):__________
簽約日期:____________年______月______日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展6)
——公司員工解除勞動協(xié)議書(菁華1篇)
公司員工解除勞動協(xié)議書1甲方:
乙方:
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:
一、雙方勞動合同約定期限為年月日至年月日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意雙方確認(rèn)勞動關(guān)系于年月日提前解除。
二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。
三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實(shí)意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
甲方:
乙方:
日期:日期:
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展7)
——公司員工自愿放棄社保協(xié)議(菁華1篇)
公司員工自愿放棄社保協(xié)議1_________________公司:
我在公司工作期間,公司擬主動為我上社會保險,但我由于個人原因事先提出,不要公司為我辦理各項社會保險及繳費(fèi)手續(xù),我也未提交相關(guān)個人資料,現(xiàn)作如下承諾:
在我與公司勞動關(guān)系存續(xù)期間及解除以后,我均不會就社會保險問題以任何方式對公司提出任何要求,也不會通過*部門及司法機(jī)關(guān)實(shí)施對公司不利的行為。
員工:_________________
_______年____月____日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展8)
——員工內(nèi)部自愿出資入股協(xié)議書樣式(菁華1篇)
員工內(nèi)部自愿出資入股協(xié)議書樣式1甲方:有限公司乙方:員工
此協(xié)議本著雙方自愿、*等的原則,為建立健全全公司的利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性、穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識,使企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
一、入股的條件及對象:
對公司有突出貢獻(xiàn)者,個人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事長認(rèn)可方可入股;
以中高層管理人員為主,基層員工為輔為入股對象的指導(dǎo)思想。
二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)
該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅。
該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán)。
該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會按職務(wù)分配。
三、入股政策
所入股的結(jié)算單位名稱
所入股結(jié)算單位的每股金額
所入股的股份上限
本次入股的股份金額占%
入股資金一次性支付方式,入股資金作為流動資金用于公司日常經(jīng)營。
四、分紅政策
年度純利潤的計算辦法:結(jié)算單位該財政年度的總收入該財政年度的總成本=該財政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費(fèi)用(差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等),等其他開支。
分紅的計算方法:年度純利潤的50%為當(dāng)年的分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲備金,股東按入股比例計算分紅。
分紅的時間及次數(shù):每年陽歷1月1日12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。
每半年開一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況,及純利潤的情況。
如公司虧損則不分紅。
股改不是發(fā)福利,已入股的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報董事會審議,可以減股或贖回股權(quán)。
五、退出政策
轉(zhuǎn)讓時股本金按當(dāng)時所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算。
轉(zhuǎn)讓時要有董事會通過,否則不得轉(zhuǎn)讓。
五年內(nèi)離職的只退還股本金,五年以后離職的雙倍退還本金。
入股員工離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則按國家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。
六、保密協(xié)議:本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機(jī)密,所有股東必須有保密責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。
其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。
甲方:乙方:
年月日年月日
公司員工自愿入股協(xié)議書(菁華1篇)(擴(kuò)展9)
——設(shè)計公司員工勞務(wù)協(xié)議書(菁華1篇)
設(shè)計公司員工勞務(wù)協(xié)議書1發(fā)包人
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