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千里之行,始于足下讓知識(shí)帶有溫度。第第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦家具廠各個(gè)生產(chǎn)管理崗位職責(zé)家具廠各個(gè)生產(chǎn)管理崗位職責(zé)
生產(chǎn)總調(diào)度崗位說(shuō)明書(shū)
職位名稱(chēng)生產(chǎn)總
調(diào)度
職位代
碼
所屬部
門(mén)
生產(chǎn)部
職系職等職
級(jí)
直屬上
級(jí)
廠長(zhǎng)
直接
下級(jí)
車(chē)間主任、各部門(mén)經(jīng)理
薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)日
期
核準(zhǔn)
人
職位概要
組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)舉行產(chǎn)品的生產(chǎn)、設(shè)備、選購(gòu)及質(zhì)量管理
工作內(nèi)容1.制訂生產(chǎn)部年度工作目標(biāo)和工作方案,按月做出工作方案,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行
2.制訂、修訂生產(chǎn)部的工作程序和有關(guān)生產(chǎn)規(guī)則制度的實(shí)施細(xì)則,經(jīng)批準(zhǔn)后施行
3.負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)方案通知單,布置生產(chǎn)方案,調(diào)度各車(chē)間做好各項(xiàng)生產(chǎn)預(yù)備工作
4.做好囫圇生產(chǎn)過(guò)程的指揮與控制,保證生產(chǎn)作業(yè)的延續(xù)性、均衡性
5.監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量保證體系的執(zhí)行,
提高產(chǎn)品的合格率
6.把握生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)方案完成狀況,審核上報(bào)的有關(guān)生產(chǎn)報(bào)表
7.協(xié)作有關(guān)部門(mén)組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
8.組織并參加公司ISO9000系列體系的建立,組織實(shí)施生產(chǎn)的“4S”管理
9.對(duì)重大生產(chǎn)作業(yè)、搶險(xiǎn)救災(zāi)工作舉行策劃布置
10.幫助有關(guān)部門(mén)分析不合格產(chǎn)品的緣由,并妥當(dāng)處理不合格產(chǎn)品
11.制訂生產(chǎn)部年度培訓(xùn)方案經(jīng)批準(zhǔn)后幫助培訓(xùn)實(shí)施
崗位職責(zé)1.對(duì)生產(chǎn)部工作目標(biāo)和生產(chǎn)方案的完成狀況負(fù)責(zé)
2.對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)
3.對(duì)創(chuàng)造成本的合理性負(fù)責(zé)
4.對(duì)實(shí)施平安生產(chǎn)文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作負(fù)責(zé)
5.對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)
6.對(duì)生產(chǎn)部預(yù)算開(kāi)支的合理安排負(fù)責(zé)
7.對(duì)生產(chǎn)部主管的工作程序的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)
8.對(duì)生產(chǎn)部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的規(guī)則制度、實(shí)施細(xì)則的施行狀況負(fù)責(zé)
9.對(duì)生產(chǎn)部管轄的設(shè)備設(shè)施的完好性負(fù)責(zé)
10.對(duì)生產(chǎn)部所掌管的公司隱秘的平安負(fù)責(zé)
11.對(duì)生產(chǎn)部給公司造成的影響負(fù)責(zé)
12.按工作程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系,并準(zhǔn)時(shí)對(duì)部門(mén)間爭(zhēng)議提出界定要求
崗位職權(quán)1.有即時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中浮現(xiàn)的各種問(wèn)題的權(quán)力
2.有對(duì)生產(chǎn)部所屬員工和各項(xiàng)工作的管理權(quán)
3.有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán)
4.對(duì)平安文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作的監(jiān)督檢查權(quán)
5.對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)
6.對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)
7.對(duì)直接下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核權(quán)
8.對(duì)直接下級(jí)有獎(jiǎng)懲的建議權(quán)
管轄范圍1.生產(chǎn)部所屬員工
2.生產(chǎn)部所屬辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)場(chǎng)所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)
3.生產(chǎn)部辦公設(shè)備設(shè)施,生產(chǎn)工具
任職資歷教導(dǎo)背景:
理工類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)受:
受過(guò)生產(chǎn)管理、管理學(xué)、管理技能開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品學(xué)問(wèn)等方面的培訓(xùn)
閱歷:
5年以上生產(chǎn)管理閱歷
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