第5頁共5頁大學(xué)生會部門工作總結(jié)學(xué)生會____年下學(xué)期工作基本結(jié)束，總體來看本學(xué)期的工作取得了不錯的成效，雖然工作過程中依然存在失誤，但是在本學(xué)期無論是日常工作還是舉辦活動，都能夠比較順利的完成，在學(xué)期末對本學(xué)期的工作予以總結(jié)。一、日常工作例會值班與各個校區(qū)的合作二、日常工作中的問題1.大多成員對例會的形式有意見，下個學(xué)期應(yīng)該有所改革。2.在值班的時候不知道該做什么3.平時工作較少，大多成員不知道做什么(要讓每一個成員感到每時每刻自己都是辦公室的一員，這樣就會經(jīng)常想辦公室的工作，不會感到盲目)三、本學(xué)期舉辦的活動大型調(diào)研活動校園歌手大賽拔河比賽在這些活動中辦公室承擔(dān)的任務(wù)有：活動前期的宣傳(橫幅、海報、擺臺、宣傳單頁等)、物資準(zhǔn)備、布場，活動中期執(zhí)行任務(wù)，處理活動中的突發(fā)事件，照相和活動后期物資整理、新聞上傳、文件整理等。四、工作中出現(xiàn)的問題物資采購的時間比較晚(活動策劃物資清單提前完成)宣傳力度比較小，方式少贊助的確定時間比較晚，對活動的影響很大各部門不協(xié)調(diào)，意見不統(tǒng)一，導(dǎo)致部分任務(wù)出現(xiàn)偏差活動安排不夠詳細(xì)，很多問題現(xiàn)場安排(活動之前盡可能的安排好活動中的任務(wù))活動中工作人員對自己工作具體要求不清楚(安排工作時應(yīng)該盡可能的詳細(xì)，全面)7.活動中的文件沒有整理好8.部門成員對工作中出現(xiàn)的問題反思不夠五、工作中反映出的其他問題1.部門內(nèi)部和各部門之間的交流比較少在平時的工作中各個部門在一起工作的時間比較少，又不能夠一直舉辦活動，由于沒有較好的方式給部門之間成員交流，甚至部門內(nèi)部人員交流也比較少。2.部門成員的積極性下降本學(xué)年的第二個學(xué)期，不得不面臨部分成員退出的現(xiàn)實，大家的工作積極性明顯下降，遲到情況比較嚴(yán)重，工作態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，對學(xué)生會的工作有較大的影響。3.成員對自己的工作思考較少無論是平時工作還是活動中的任務(wù)，成員不能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M(jìn)行思考，機械的完成安排的任務(wù)，一旦出現(xiàn)特殊情況不知道該如何處理六、工作心得在學(xué)生會工作工作已經(jīng)近一年，組織參加了不少的活動，在一次次活動中同樣也收獲很多，提高的不止是自己的工作能力，還有自己的思維方式等等，而且在學(xué)生會讓我感受到的不是部員之間簡單的工作，更多的是朋友之間的溝通與合作，感到更多的溫馨與快樂。至今總結(jié)下來對學(xué)生會以后工作可能有影響的幾點1.注重部員思想的培養(yǎng)辦公室的工作多而雜，不但需要細(xì)心和耐心等，一種適應(yīng)辦公室的思維方式，一種相對成長的思維方式更有助于部委的成長和工作。2.更注重新部委的工作這不止是部位來到的第一個學(xué)期，第二個學(xué)期更加重要，因為剛到的時候大家的好奇心會使積極性維持一定時間，更注重部員的工作，會讓部員感受到自己和自己的工作時刻受到關(guān)注，能夠較好的提高部委的積極性。3.盡量把部門的工作平均安排給每一個人最好不要將較多的工作明顯的安排給一個人，建議最好不要提前提拔部員，讓大家感到所有人是平等的發(fā)展(不會打擊積極性)4.活動的策劃要盡可能的完善活動策劃盡量完善，并且要盡量每一個工作人員對活動達(dá)到最大的了解程度，這就要求活動策劃要在活動開始前較早的完成，對準(zhǔn)備工作也有利5.辦公室系統(tǒng)化做出“框架”，一個給大家工作最低標(biāo)準(zhǔn)的“框架”，并不是限制大家的創(chuàng)新，而且減少對部長的依賴，也有助于成長進(jìn)步。七、有關(guān)下個學(xué)期的建議1.部門文化的建立2.回饋制度的完善3.增強成員之間的交流4.更注重部委工作5.部長工作角度的改變(從負(fù)責(zé)制逐漸變?yōu)檩o佐制，在帶新部委方面)活動文件備份整理好(即是辦公室的本職工作抓起來)7.招新時在平時的基礎(chǔ)上更注重個人的特長本學(xué)年即將結(jié)束了，每個人在這里都留下了一年的印記，在每個人的心里留下了不同的印象，每個人對我們辦公室做出了自己的貢獻(xiàn)，有了自己的收獲，同樣希望學(xué)生會下一屆做得更好，辦公室更好，感受到家的溫馨，需要大家共同創(chuàng)造！總之，在過去的一年里，我能夠恪盡職守，積極努力地完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，工作量飽滿，總體上對自己的工作是比較滿意的。在新的一年里，我將不斷改進(jìn)工作中存在的不足，一如既往，再接再厲干好自己的各項工作，也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們更多的理解和支持。大學(xué)生會部門工作總結(jié)（二）一年來，依照年初制訂的工作計劃和每個成員所擔(dān)負(fù)的職位職責(zé)，辦公室在主席團的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)生會的中心工作，在各項重大活動、事件、決策過程中，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能，經(jīng)過大家的共同努力和密切配合，有效地保證了工作的正常運轉(zhuǎn)。辦公室是整個學(xué)生會的中心樞紐，是學(xué)生會各部門的“首班車”和“末班車”，是學(xué)生會必不可缺的一個部門。在學(xué)生會，是個實力型的部門，所需人員是最少的，但所做的工作是最繁瑣的，平時做好資料整理、文件保存工作；舉辦大型活動時，協(xié)調(diào)各部門做好經(jīng)費預(yù)算，做好活動前期準(zhǔn)備，活動結(jié)束后，進(jìn)行活動總結(jié)整理、收集同學(xué)反饋意見。辦公室是直屬主席團的一個下設(shè)部門，是學(xué)生會的“秘書處”，其聯(lián)系著學(xué)院和全院學(xué)生。其作用是多方面的，主要是上傳下達(dá)，溝通協(xié)調(diào)，匯集同學(xué)的意見，負(fù)責(zé)并處理學(xué)生會的許多日常工作等，是整個學(xué)生會的資源儲備庫。下面從學(xué)生會開展的活動中，具體說明辦公室現(xiàn)實存在的問題及在以后的工作中需要改進(jìn)的地方：風(fēng)箏大賽此次大賽作為旅游文化藝術(shù)節(jié)的開幕式，由辦公室和宣傳部共同承辦，在宣傳方面不夠到位，以致活動沒有達(dá)到預(yù)期的效果。拔河與跳大繩比賽，由于時間匆忙，沒細(xì)致的考慮到宣傳效果，但舉辦此次活動的效果是達(dá)到的，團結(jié)的力量在大賽中盡展無疑。我們部門也積極的完成本職工作，在認(rèn)真總結(jié)和繼承辦公室以往成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合不斷拓展的實際內(nèi)容，我們有序地開展了工作。辦公室工作的核心就是服務(wù)，服務(wù)是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。材料擬制，信息傳達(dá)，會議籌備，本職工作是做好后勤服務(wù)、為中心工作提供有力保障。辦公用品、各院系經(jīng)費申報工作及各項審批申請，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。談到這里，是辦公室在這學(xué)期