第3頁共3頁司機勞動合同參考樣本甲方：乙方：一、合同期限本合同期限為____年。自____年____月____日至____年____月____日止。二、工作內容1、乙方同意根據甲方工作需要，擔任駕駛員工作。2、乙方負責開車、車輛保養(yǎng)，故障檢查維修，保障甲方一切用車需要，在運輸途中，配合其他員工工作，維護車內秩序，保障車輛安全。三、勞動報酬、福利待遇1、乙方月工資元。(滿勤為每月至少2個班次)2、保險福利待遇，甲方按國家和市社會保險的有關規(guī)定為乙方繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用元。3、其它按當日節(jié)約進行獎勵：包括通訊費元、每月安全獎元。甲方對乙方的勞動報酬實行結方式。4、甲方為乙方提供集體宿舍，日工作餐標準為元。5、甲方根據乙方的表現，根據情況在合同期滿給予一定的獎勵。四、勞動紀律1、乙方應嚴格遵守道路交通法律法規(guī)，對違反法律法規(guī)所產生的后果由乙方全部承擔。2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據情節(jié)給予紀律處分、罰款，直至解除合同。五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、本合同期限屆滿，即行終止。2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的相關內容。3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的;(3)嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責任的。5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前____日以書面形式通知乙方：(1)乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的;(2)乙方不能勝任工作的;(3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協議的。6、乙方提前解除本合同，應提前____日以書面形式通知甲方，否則需向甲方支付違約金人民幣____元。7、本合同期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續(xù)訂勞動合同。六、本合同未盡事宜或與國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。甲方(簽字)____年____月____日乙方(簽字)____年____月____日司機勞動合同參考樣本（二）甲方：_____乙方：_____根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期____年____月____日。其中試用期____個月，本合同_____終止。第二條乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求，按時完成規(guī)定的營運任務。第三條甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租汽車管理局規(guī)定的營運車輛，建立健全駕駛員服務規(guī)程、勞動安全等有關規(guī)章制度。第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方可依據本單位的規(guī)章制度處理，直到解除本合同。第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。第七條乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日支付乙方工資，工資不低于____元;其中試用期內工資____元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低于北京市最低工資標準。第八條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)、大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其它社會保險費用。第九條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關規(guī)定執(zhí)行。第十條乙方患病或非因工負傷，其醫(yī)療和病假工資待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。第十一條甲方按照國家和北京市有關規(guī)定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。第十二條乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。第十四條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的;2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監(jiān)督卡》的;5.被依法追究刑事責任的。第十六條有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;3.符合本合同第十三條規(guī)定，雙方不能就變更合同達成協議的。第十七條甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或全體職工說明情況，聽取工會或職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。第十八條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同第十六條、第十七條的規(guī)定終止、解除勞動合同：1.因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的;2.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;3.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;4.復員轉業(yè)軍人和國家建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;5.義務服兵役期間的;6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。第十九條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據第一款解除勞動合同。第二十條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：1.在試用期內的;2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;3.甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。第二十一條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經雙方協商同意續(xù)訂勞動合同。第二十二條甲方違反本合同約定或依據本合同第十四條、第十六條解除勞動合同，應按國家和北京市有關經濟補償的規(guī)定，向乙方支付經濟補償金。第二十三條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成損失或損害的，應當說依據國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。第二十四條當事人約定的其他內容：___________________。第二十五條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向_____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。第二十六條北京市出租汽車駕駛員營運任務承包合同及甲方以下規(guī)章制度_____作為本合同附件。第二十七條本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。第二十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方(蓋章)：_____法定代表(簽)：_____乙方(簽)：_____鑒(公)證意見：_____經辦人：_____鑒(公)證機關(章)_________年____月____日司機勞動合同參考樣本（三）甲方：乙方：根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本聘用合同，共同遵守：一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機，聘用期限為三個月，自____年____月____日起，至____年____月____日止。試用期內，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前三日以口頭方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方認可，試用期計入正式聘用合同期限，并續(xù)簽正式聘用合同。二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規(guī)章制度，正常工作日內按時上下班，否則，甲方可以依照內部規(guī)定進行處罰。四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛，違者視情節(jié)予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故，一切責任(包括個人安全、經濟損失、違章罰款)由司機個人承擔，若造成直接經濟損失在萬元以上的，賠償損失并解除聘用合同。五、車輛晚上應停放在指定車庫內，車鑰匙放在指定地點，特殊情況停不到車庫時，也應停放在有人看管的停車場內，否則一切責任由司機承擔。六、試用期間的工資報酬和待遇：甲方每月按時足額支付乙方工資報酬￥____元(大寫人民幣陸佰元整)。七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：1、嚴重違反甲方內部規(guī)章管理制度，給甲方利益造成重大損失的;2、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的;3、違反國家法律、法規(guī)，被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責任的。八、試用合同期滿，經雙方協商一致，可以續(xù)聘;否則，此合同終止。九、違約責任：1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。2、乙方在聘用期限內無正當理由，未經甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據受損情況，追究乙方的賠償責任。3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的，該經濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。司機勞動合同參考樣本（四）甲方：乙方：_____為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害,經甲乙雙方平等協商一致,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所述內容。一、承包內容乙方承包甲方合同段內塔機操作(工地所有材料吊運)、塔機指揮、維(檢)修(含緊固螺絲、機械保養(yǎng)、鋼繩更換、故障維修)。1、乙方同意根據甲方工作需要，擔任該工地塔式起重機司機工作。2、乙方自愿遵守甲方制定的各項勞動規(guī)章制度，認真履行崗位職責，負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養(yǎng)、維修等工作。并使塔機正常及時為各施工班組服務。3、因工作需要乙方合理調配安排加班時間，必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時使用。二、勞動報酬承包用期內乙方每月工資為。(含塔機操作、維修費、生活費、加班費等其他國家規(guī)定的費用)，現甲方每月支付乙方月工資，不足____月按當月出勤使用天數計算。每月1-____日為上月工資結算期,10-____日(業(yè)主單位支付甲方進度款撥付到賬后)甲方將發(fā)放乙方上月工資款。余款待合同期滿一次性付完。三、甲方的權利與義務1、根據生產經營需要和本公司的規(guī)章制度及合同內容對乙方進行管理。2、甲方人員有權對乙方工作進行監(jiān)督、督促和考評。3、甲方必須認真履行本合同約定的內容，按合同規(guī)定按時支付乙方工資，乙方伙食自理、住宿由甲方提供。4、根據乙方檢查、維修發(fā)現的問題，經甲方核查后及時更換損壞的塔機零部件。四、乙方的責任和義務1、認真執(zhí)行遵守國家的法律、法規(guī)和政策及甲方和項目部的各項規(guī)章制度，提高敬業(yè)精神。講究職業(yè)道德，維護國家和甲方的利益。2、服從甲方的本職工作安排，認真履行崗位職責，不講條件按時完成甲方規(guī)定的各項本職工作任務。3、認真履行本合同約定的內容，嚴格執(zhí)行塔吊操作規(guī)程，搞好本職工作。按約定領取勞動報酬，按約定解除合同。4、愛護塔機。保持塔機清潔，每日開啟前必須做到先檢查后啟動，先試運行后工作的原則，發(fā)現問題及時處理，及時匯報、保證塔機安全、可靠運行。5、乙方若發(fā)現不安全因素，應及時停止作業(yè)。直到安全障礙排除。6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養(yǎng)，發(fā)現問題及時匯報處理，決不影響第二天的工作。7、保證施工期間塔機正常運轉，除機械修理及停電，大風不能操作以外，根據施工需要保證隨時運轉。8、禁止大風天氣和塔機帶病工作。五、其它約定1.乙方須有充足人手保證甲方白夜班施工需要,若因乙方原因造成甲方施工進度有2次遲緩、停滯情況,甲方將以1000元次扣罰乙方款項,超過3次甲方將要求乙方無條件退場(余下工資在甲方工程結算完后支付乙方)。2.乙方須提供所有人員特種作業(yè)操作證明給甲方，若因甲方原因造成的一切事故由甲方承擔賠償。3.乙方在塔機運行期間須留心注意塔機運行使用狀況并逐日做好記錄,定期檢查塔機構配件使用狀況,發(fā)現塔機有可疑狀況立即停止使用及時檢修排除故障并做好檢修記錄。4.為保證工期進度,甲方須逐月按時發(fā)放乙方人工工資。5.乙方須服從甲方管理、安排、調動,根據施工需要,為滿足材料吊裝乙方須及時(準時)出勤,不耽誤甲方相關班組人員用工時間。若乙方未能及時出勤耽誤甲方相關班組人員用工時間情況屬實,甲方將耽誤時間長短扣罰乙方工資款。6.乙方須與甲方其他班組間團結協作,不吵架,不斗毆,不盜竊。若乙方班組人員偷盜或造成斗毆事件,乙方應承擔全部責任及損失并罰款200元。7.乙方的所有人員禁止向施工班組任何人員索拿卡要，一經發(fā)現，甲方將處以200--500元罰款。七、提出解除合同的任何一方，必須提前10通知對方，待對方同意后方可解除合同。八、合同期內甲乙雙方必須認真履行合同所述內容，不得自行解除合同，不得隨意離職。九、本合同未