敬老院年度工作總結(jié)樣本(二篇)_第1頁
敬老院年度工作總結(jié)樣本(二篇)_第2頁
敬老院年度工作總結(jié)樣本(二篇)_第3頁
敬老院年度工作總結(jié)樣本(二篇)_第4頁
敬老院年度工作總結(jié)樣本(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第7頁共7頁敬老院年?度工作總?結(jié)樣本?我鎮(zhèn)敬老?院以團(tuán)體?經(jīng)濟(jì)供養(yǎng)?為主,現(xiàn)?有管理人?員___?_人,工?作人員_?___人?,目前入?住五保老?人___?_人,五?保入院率?為___?_%。?幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)?:1、?想方設(shè)法?提高入院?率,發(fā)揮?百人敬老?院的作用?___?_年新百?人敬老院?建成時(shí),?我鎮(zhèn)五保?戶總?cè)藬?shù)?為___?_人,其?中集中供?養(yǎng)___?_人,入?院率為_?___%?;___?_年總?cè)?數(shù)___?_人,其?中集中供?養(yǎng)___?_人,入?院率為_?___%?;___?_年總?cè)?數(shù)___?_人,其?中集中供?養(yǎng)___?_人,入?院率為_?___%?;這三年?我鎮(zhèn)敬老?院的入院?率一向不?夢(mèng)想,沒?有真正發(fā)?揮百人敬?老院的社?會(huì)效益,?所以而多?次受到上?級(jí)的批評(píng)?。主要?原因是:?1、五?保戶對(duì)敬?老院情景?不了解,?有成見,?始終認(rèn)為?進(jìn)了敬老?院不自由?,生活不?習(xí)慣。?2、各村?對(duì)此項(xiàng)工?作沒有引?起足夠的?重視,認(rèn)?為五保戶?進(jìn)不進(jìn)敬?老院是他?們自我的?事情,愿?意進(jìn)就進(jìn)?,不愿意?進(jìn)只能隨?他。3?、敬老院?管理還不?夠完善,?設(shè)施雖然?改善了,?但服務(wù)水?平?jīng)]有完?全跟上。?(1)?強(qiáng)化對(duì)此?項(xiàng)工作的?組織領(lǐng)導(dǎo)?,召開專?題會(huì)議,?鎮(zhèn)、村、?敬老院職?責(zé)到人。?(2)?加強(qiáng)對(duì)敬?老院的管?理,提高?管理水平?,提高在?院老人的?生活水平?,讓在院?五保戶享?受到溫暖?和關(guān)愛,?從內(nèi)心說?敬老院好?,以此給?敬老院樹?立良好的?形象,并?擴(kuò)大影響?。(3?)分批組?織散養(yǎng)五?保戶參觀?敬老院,?并安排試?住一周甚?至___?_月,讓?他們充分?認(rèn)識(shí)敬老?院,了解?敬老院,?喜歡上敬?老院,以?至不愿再?離開敬老?院。(?4)給各?村下達(dá)五?保入院計(jì)?劃,并簽?訂職責(zé)狀?,納入考?核目標(biāo)。?(5)?民政辦和?敬老院人?員分工到?村進(jìn)行入?院動(dòng)員,?并且各自?承擔(dān)做親?友五保的?思想工作?。(6?)進(jìn)一步?對(duì)五保戶?的身份進(jìn)?行調(diào)查核?實(shí),取消?有女戶五?保資格,?并對(duì)他們?的生活進(jìn)?行妥善安?置。2?、加強(qiáng)管?理,不斷?改善五保?老人入住?環(huán)境,努?力提高生?活質(zhì)量?首先,加?強(qiáng)對(duì)敬老?院人員的?管理。建?立健全管?理人員工?作職責(zé)制?,嚴(yán)格值?班制度、?出勤制度?、獎(jiǎng)懲制?度、分工?負(fù)責(zé)制度?、包干制?度等,做?到人人人?有職責(zé),?事事有人?管。五保?老人也按?住宿區(qū)選?舉舍長(zhǎng),?加強(qiáng)對(duì)各?住宿區(qū)環(huán)?境、安全?檢查和對(duì)?老人外出?的管理。?其次,?定期對(duì)五?保老人的?衣服、床?上用品、?日用品進(jìn)?行更換,?堅(jiān)持老人?始終有一?個(gè)良好的?生活狀態(tài)?。保證日?常文娛活?動(dòng)不斷,?定期組織?開展較大?的文體活?動(dòng),使五?保老人心?境好,并?有正常的?情感交流?。第三?,組織開?展生產(chǎn)活?動(dòng),既提?高院內(nèi)生?產(chǎn)自給水?平,又使?有勞動(dòng)本?事的五保?老人有事?做,滿足?他們勞動(dòng)?和創(chuàng)收的?需要。目?前院內(nèi)有?菜地畝,?茶葉基地?畝,魚塘?一口,豬?圈間。?3、存在?的問題?1、管理?人員工資?低,缺少?工作的熱?情,影響?管理質(zhì)量?和管理水?平。2?、敬老院?擴(kuò)建后,?入住率有?待進(jìn)一步?提高。?4、明年?的工作計(jì)?劃1、?完善擴(kuò)建?后的內(nèi)部?設(shè)施和環(huán)?境布置;?2、提?高入住人?數(shù),發(fā)揮?擴(kuò)建的社?會(huì)效益;?3、進(jìn)?一步改善?五保老人?的醫(yī)療狀?況,保證?他們老有?所醫(yī)。?敬老院年?度工作總?結(jié)樣本(?二)_?___年?,敬老院?工作在主?管局的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?,在五保?集中供養(yǎng)?、大力開?展敬老院?規(guī)范管理?水平和院?民自治方?面取得了?必須成績(jī)?,受到了?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的肯定和?贊揚(yáng)。現(xiàn)?將___?_年所做?工作向各?位領(lǐng)導(dǎo)和?同志們匯?報(bào)如下。?一、孝?親敬老從?日常小事?做起。?一是定期?為老人洗?澡、理發(fā)?、檢查身?體(甲肝?、乙肝和?心臟病等?),專門?為老人購?置了一臺(tái)?電子血壓?脈搏測(cè)量?計(jì),每一?天對(duì)老人?的血壓、?脈搏進(jìn)行?日查,為?預(yù)防心腦?血管疾病?復(fù)發(fā)工作?奠定了基?礎(chǔ),建立?了個(gè)人檔?案。在_?___年?____?月專門給?劉青山老?人做了白?內(nèi)障手術(shù)?。二、?是定期為?老人配發(fā)?相應(yīng)的生?活用品,?如襪子、?褲頭、背?心、內(nèi)外?單、棉衣?褲以及牙?膏、牙刷?、毛巾、?衛(wèi)生紙等?。三、?是督促、?幫忙老人?刷牙、洗?臉、洗手?、洗腳、?梳頭、整?理床單、?床鋪,隨?時(shí)為老人?修剪手、?腳指甲、?理發(fā),剃?須。四?、是幫忙?老人打掃?、清理桌?面、窗臺(tái)?、地面等?衛(wèi)生,為?老人清洗?衣服,床?單、枕巾?、被套,?洗涮碗筷?。五、?是為老人?訂置文化?娛樂用品?,如書籍?、報(bào)刊、?筆墨紙硯?、象棋、?麻將、撲?克、麻花?花牌等,?豐富了老?人的日常?生活,在?汶川地震?時(shí)老人拿?出自我的?零花錢,?在沒有組?織的情景?下自發(fā)捐?款,金額?達(dá)___?_元。同?時(shí)進(jìn)取組?織老人參?加義務(wù)勞?動(dòng),整理?花園、清?除雜草、?修剪新址?桃樹等,?經(jīng)過勞動(dòng)?教育增加?了老人間?的凝聚力?。五是手?把手教老?人正確使?用配置用?品,如彩?電、水沖?蹲、坐式?衛(wèi)生間等?生活用品?設(shè)施。?六、是為?老人供給?可口便于?消化的飯?、菜、點(diǎn)?心、茶水?,營養(yǎng)合?理搭配,?飯菜力爭(zhēng)?天天不重?。七、?是積極開?展市級(jí)衛(wèi)?生先進(jìn)創(chuàng)?立活動(dòng),?并組織了?一系列全?員參與的?衛(wèi)生活動(dòng)?,打掃衛(wèi)?生不留死?角,保證?了單位辦?公場(chǎng)所、?老人寢室?、環(huán)境衛(wèi)?生的清潔?,開展了?滅“四害?”活動(dòng)、?“戒煙從?我做起”?活動(dòng)等,?現(xiàn)有__?__個(gè)老?人成功戒?煙。八?、是對(duì)老?人進(jìn)行了?愛國主義?教育。我?們組織老?人參觀了?瓦子街烈?士陵園,?使他們更?深的感受?到今日的?幸福生活?來之不易?,沒有_?___就?沒有新生?活。九?、是對(duì)生?病老人由?管護(hù)人員?送餐入室?進(jìn)行喂養(yǎng)?。宗生華?老人得的?是嚴(yán)重肺?心病,從?他生病開?始,我們?的管護(hù)人?員就守著?他,在幫?他插氧的?同時(shí),不?停地用棉?簽蘸水滋?潤他那干?裂的嘴唇?,幫扶他?大小便,?給他洗腳?,老人家?感動(dòng)的老?淚直流,?像這樣的?事例層出?不窮。?十、是袁?世全老人?股骨頸骨?折,我們?在局領(lǐng)導(dǎo)?的大力支?持下,購?置了C0?2雙搖帶?便盆護(hù)理?床和醫(yī)用?護(hù)理尿壺?,但由于?袁世全老?人心理等?原因,情?緒很不穩(wěn)?定,故意?折騰工作?人員,專?門在床上?大小解,?然后讓女?管護(hù)人員?給他清洗?身子,更?換干凈被?褥。我們?的工作人?員沒有嫌?棄他,克?服巨大的?心理障礙?,忍辱負(fù)?重,經(jīng)過?開展“為?了今日的?袁世全就?是為了明?天的自我?”活動(dòng)和?充分發(fā)揮?老人自我?管理自我?委員會(huì)的?能動(dòng)性,?經(jīng)過一個(gè)?多月的努?力和心理?干預(yù),最?終用愛心?換回了他?的良知,?認(rèn)識(shí)到自?我的錯(cuò)誤?。十一?、是狠抓?敬老院新?址建設(shè),?目前已完?成2座主?體樓建設(shè)?,另一座?也完成了?基礎(chǔ)建設(shè)?,到達(dá)了?預(yù)期目標(biāo)?。十二?、是對(duì)敬?老院文件?、規(guī)章制?度、圖片?、理解救?助對(duì)象等?實(shí)行微機(jī)?管理,收?效顯著。?二、主?動(dòng)救助沿?街流浪乞?討人員。?凡到我?站實(shí)施救?助的人員?,我們的?工作人員?先是根據(jù)?具體情景?,先后對(duì)?病癱的安?徽阜陽籍?的郭四方?、河南柘?城籍的趙?作州、河?南商丘籍?的疑似精?神病人李?水山、安?康鎮(zhèn)安籍?的疑似精?神分裂病?人馬云秀?、陜西韓?城籍的疑?似精神分?裂病人趙?立力等實(shí)?施醫(yī)療救?助。在救?助站期間?,工作人?員領(lǐng)他們?洗澡,理?發(fā),修剪?手腳指甲?,更換新?內(nèi)衣、襪?子、鞋和?棉衣,并?視情景派?專人護(hù)送?離站。在?救助疑似?精神分裂?病人馬云?秀時(shí),為?了查清她?的姓名、?住址、我?們將她的?照片,發(fā)?往各鄉(xiāng)鎮(zhèn)?人民政府?,讓包村?干部、村?干部辨認(rèn)?供給線索?,同時(shí)兩?進(jìn)界頭廟?鄉(xiāng),深入?到景家塬?、辣菜塬?、四面窯?、石堡鎮(zhèn)?店子河、?梁家河、?安善、三?岔鄉(xiāng)四條?梁等村進(jìn)?行走訪,?經(jīng)過公安?部門對(duì)疑?似人員進(jìn)?行戶籍協(xié)?查,最終?將其鎖定?在陜西省?鎮(zhèn)安縣木?王鎮(zhèn)坪勝?村一組,?使流浪_?___年?之久的馬?云秀安全?返鄉(xiāng)。?三、加強(qiáng)?思想教育?工作。?1、定期?組織職工?學(xué)習(xí)報(bào)刊?雜志,推?崇敬業(yè)、?奉獻(xiàn)、孝?親敬老精?神。兩名?管護(hù)員實(shí)?行早晚兩?班倒,一?天___?_小時(shí)不?離人,沒?有完整的?過過雙休?日、法定?節(jié)假日,?立足本職?、兢兢業(yè)?業(yè),以黃?龍民政大?局為重任?勞任怨的?工作。?2、組織?老人召開?一、三、?五學(xué)習(xí)例?會(huì),學(xué)文?件,學(xué)報(bào)?刊雜志里?的文章,?充分發(fā)揮?老年自治?委員會(huì)的?作用,總?結(jié)生活中?存在的問?題。近期?組織開展?的“感恩?,從我做?起”和“?為了今日?的袁世全?就是為了?明天的自?我”活動(dòng)?收效顯著?,端正了?個(gè)別老人?的世界觀?、人生觀?、價(jià)值觀?。3、?為了使老?人在敬老?院過上一?個(gè)幸福祥?和的春節(jié)?,我們敬?老院購置?了豐富的?年貨,給?每人發(fā)了?____?元壓歲錢?,評(píng)選表?彰了摸范?老人、勞?動(dòng)先進(jìn)個(gè)?人、學(xué)習(xí)?先進(jìn)個(gè)人?、戒煙先?進(jìn)個(gè)人,?經(jīng)過評(píng)選?表彰先進(jìn)?,在敬老?院老人間?掀起了學(xué)?先進(jìn)趕先?進(jìn)的局面?。4、?組織豐富?多彩的文?娛活動(dòng)。?____?年春節(jié),?從年三十?到初七,?在“老自?會(huì)”的倡?議下,老?人們準(zhǔn)備?了豐富多?彩的節(jié)目?,和管護(hù)?人員一齊?共歌共舞?,室內(nèi)充

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論