第35頁共35頁變電站各項(xiàng)?規(guī)章制度?變電站要害?場(chǎng)所管理制?度一、凡?進(jìn)入機(jī)房人?員，都要履?行要害部門?登記手續(xù)。?二、凡外?單位來我礦?參觀、學(xué)習(xí)?、檢查等進(jìn)?入機(jī)房，應(yīng)?由保衛(wèi)部批?準(zhǔn)許可后或?由機(jī)電部及?其他有關(guān)人?員陪同__?__可進(jìn)入?。三、公?司內(nèi)部非機(jī)?電人員以及?外委施工人?員因工作需?進(jìn)入機(jī)房時(shí)?，也應(yīng)由保?衛(wèi)部簽發(fā)許?可證后方可?進(jìn)入。四?、機(jī)電部及?其外委維修?人員需持工?作證，方可?進(jìn)行日常檢?查維修。?五、機(jī)房崗?位值班人員?，必須嚴(yán)格?執(zhí)行驗(yàn)證、?登記手續(xù)，?對(duì)無證者一?律拒絕入內(nèi)?，違者給予?嚴(yán)肅處理。?六、凡一?切來所的非?操作人員，?嚴(yán)禁亂動(dòng)一?切所內(nèi)設(shè)備?，（檢修人?員經(jīng)辦理完?工作票后，?在該檢查區(qū)?域者例外）?，違者按礦?有關(guān)規(guī)定處?罰。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，尺寸：?寬80cm?，高120?cm錫林郭?勒盟金倉礦?業(yè)有限責(zé)任?公司變電?站交接班制?度一、電?氣人員、值?班人員按現(xiàn)?場(chǎng)規(guī)定值班?順序表值班?，在特殊情?況下應(yīng)經(jīng)變?電所組長(zhǎng)批?準(zhǔn)方可替班?連班。二?、值班人員?應(yīng)在接班前?十五分鐘到?達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，做?好接班前的?檢查，查閱?有關(guān)記錄薄?，工作日記?（停送電牌?）各種警示?牌，模擬圖?，信號(hào)保護(hù)?裝置及其它?等問題。交?班做到“完?全徹底”，?接班做到“?心中有數(shù)”?。三、在?交接班前接?班人員未能?按時(shí)交接，?交班崗位人?員應(yīng)將此事?匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)聽候處理?，并堅(jiān)守崗?位，值班人?員未辦理手?續(xù)不得擅自?離開崗位。?四、交接?班只允許在?無重大操作?和無事故情?況下進(jìn)行，?交接班負(fù)責(zé)?人可以要求?接班人員在?統(tǒng)一指揮下?進(jìn)行事故處?理。特殊情?況下須經(jīng)有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?。五、在?交接班過程?中，若發(fā)生?事故或異常?情況在交接?班令發(fā)出前?，由交接班?者處理，在?接班令發(fā)出?后由接班者?負(fù)責(zé)處理，?非負(fù)責(zé)處理?事故者可由?負(fù)責(zé)此項(xiàng)工?作的維修工?進(jìn)行處理，?當(dāng)班值班人?員負(fù)責(zé)協(xié)助?處理。六?、交接人員?在交接過程?中必須嚴(yán)格?執(zhí)行“七交?”和“七不?交”（1）?、交清當(dāng)班?運(yùn)行情況，?交不清不接?。（2）?、交清設(shè)備?故障和隱患?及其處理情?況，交不清?不接。（?3）、交清?應(yīng)處理而未?處理問題的?原因，交不?清不接。?錫林郭勒盟?金倉礦業(yè)有?限責(zé)任公司?（4）、?交清工具、?材料和配件?的使用情況?，數(shù)量不符?不接。（?5）、交設(shè)?備清潔衛(wèi)生?，不清潔不?接。（6?）、各種記?錄填寫情況?，填寫不完?整或與實(shí)際?不符不接。?（7）、?交班不交給?無操作合格?證者或已喝?酒者，非當(dāng)?班操作者交?待情況，接?班者不接。?七、準(zhǔn)備?交班前應(yīng)將?各種記錄填?寫清楚，將?工具物品等?整理排放整?齊。八、?雙方交接班?后無問題，?雙方主值班?簽字后方算?交接班完成?。標(biāo)牌選?用藍(lán)底白字?，尺寸：寬?80cm，?高120c?m錫林郭?勒盟金倉礦?業(yè)有限責(zé)任?公司變電?站崗位責(zé)任?制度一、?變電運(yùn)行人?員必須有初?中以上文化?程度，熟悉?《電業(yè)安全?規(guī)程》和《?金屬非金屬?礦山三大規(guī)?程》；經(jīng)醫(yī)?師鑒定無妨?礙本工作的?疾病，并考?試合格方可?持證上崗。?二、所有?值班人員，?每班設(shè)一個(gè)?變電運(yùn)行值?班長(zhǎng)，負(fù)責(zé)?本班設(shè)備和?人身安全工?作以及日常?工作。三?、所有值班?人員必須對(duì)?系統(tǒng)做到詳?細(xì)了解，做?到“三懂四?會(huì)”。四?、倒閘操作?必須由兩人?執(zhí)行，一人?操作，一人?監(jiān)護(hù)；遇復(fù)?雜的倒閘操?作必須由分?管組長(zhǎng)進(jìn)行?監(jiān)護(hù)。五?、所有值班?人員必須熟?悉安全工作?的____?措施和技術(shù)?措施。六?、所有值班?人員必須學(xué)?會(huì)觸電搶救?法，如人工?呼吸等，掌?握安全消防?知識(shí)和正確?使用滅火器?。七、認(rèn)?真執(zhí)行撿漏?試驗(yàn)制度，?定時(shí)對(duì)所有?設(shè)備進(jìn)行巡?回檢查，如?實(shí)填報(bào)各種?記錄。八?、認(rèn)真執(zhí)行?交接班制度?，對(duì)所管轄?設(shè)備定時(shí)清?掃，保持室?內(nèi)衛(wèi)生。?九、做好要?害場(chǎng)所和干?部上崗記錄?，交接班要?交接清所內(nèi)?各種儀器、?儀表、工具?和防護(hù)用具?的好壞和數(shù)?量以及設(shè)備?運(yùn)行情況。?標(biāo)牌選用?藍(lán)底白字，?尺寸：寬8?0cm，高?120cm?錫林郭勒盟?金倉礦業(yè)有?限責(zé)任公司?變電站安?全操作規(guī)程?一、變電?站操作人員?應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)合?格，有一定?的電工基礎(chǔ)?知識(shí)，熟知?變電站運(yùn)行?有關(guān)規(guī)定及?標(biāo)準(zhǔn)，熟悉?《金屬非金?屬礦山安全?規(guī)程》的有?關(guān)規(guī)定，持?證上崗，無?證不得上崗?工作。二?、變電站操?作人員必須?熟悉變電所?供電系統(tǒng)圖?和設(shè)備分布?，了解系統(tǒng)?電源情況和?各配出開關(guān)?的負(fù)荷性質(zhì)?、容量和運(yùn)?行方式；熟?知變電所變?配電設(shè)備的?特性、一般?結(jié)構(gòu)及工作?原理，并掌?握操作方法?，能獨(dú)立操?作。三、?嚴(yán)格遵守崗?位責(zé)任制、?工作票和操?作票制度、?工作許可制?度、工作監(jiān)?護(hù)制度及工?作終結(jié)制度?等有關(guān)規(guī)定?。四、變?電站操作人?員接到倒閘?操作命令后?，必須執(zhí)行?監(jiān)護(hù)制，一?人操作，一?人監(jiān)護(hù)；重?要的或復(fù)雜?的倒閘操作?，由值班長(zhǎng)?監(jiān)護(hù)，由熟?練的值班員?操作。五?、操作前先?檢查供電系?統(tǒng)運(yùn)行情況?和主接線方?式無誤后，?操作時(shí)要嚴(yán)?肅認(rèn)真，嚴(yán)?禁做與操作?無關(guān)的任何?工作。六?、操作時(shí)必?須執(zhí)行監(jiān)護(hù)?復(fù)誦制，按?操作順序操?作。每操作?完一項(xiàng)做一?個(gè)“√”記?號(hào)，全部操?作完后進(jìn)行?復(fù)查，無誤?后向調(diào)度室?或有關(guān)上級(jí)?匯報(bào)。七?、進(jìn)行送電?操作時(shí)要確?認(rèn)該線路上?所有的工作?人員已全部?撤離，方可?按規(guī)定程序?送電。八?、為避免誤?操作，改變?運(yùn)行方式的?倒閘操作，?不得在交接?班時(shí)錫林郭?勒盟金倉礦?業(yè)有限責(zé)任?公司間進(jìn)?行，特殊情?況例外，如?事故處理等?。九、一?切倒閘操作?任務(wù)，必須?事先通知變?電所值班人?員，以便變?電所值班人?員事先做好?倒閘操作準(zhǔn)?備。十、?為了倒閘操?作安全，倒?閘操作時(shí)，?值班人員必?須穿絕緣鞋?，戴絕緣手?套，并站在?絕緣臺(tái)上；?操作中如有?疑問，不準(zhǔn)?擅自更改操?作記錄和操?作票，必須?向當(dāng)班調(diào)度?或值班長(zhǎng)報(bào)?告，弄清楚?后再進(jìn)行操?作。十一?、停電檢修?設(shè)備時(shí)，必?須和有關(guān)人?員及調(diào)度室?取得聯(lián)系，?值班人員應(yīng)?用完好的符?合電壓等級(jí)?要求的驗(yàn)電?筆進(jìn)行驗(yàn)電?，無誤后方?可掛接地線?，裝設(shè)防護(hù)?欄，掛警示?標(biāo)志牌。?十二、接地?線掛接和拆?除順序相反?，掛接地線?時(shí)應(yīng)先接接?地極，后接?導(dǎo)線側(cè)。?十三、停電?操作按照按?下負(fù)荷開關(guān)?停止、將控?制開關(guān)旋至?停止位置、?然后再操作?進(jìn)線柜的順?序進(jìn)行，送?電順序與此?相反。十?四、倒閘操?作：（1?）倒閘操作?必須根據(jù)調(diào)?度和值班負(fù)?責(zé)人的命令?進(jìn)行操作，?受令人復(fù)誦?無誤后執(zhí)行?操作任務(wù)。?（2）倒?閘操作時(shí)操?作人要填寫?操作票，每?張操作票只?準(zhǔn)填寫一個(gè)?操作任務(wù)。?（3）操?作人和監(jiān)護(hù)?人按操作票?順序先在模?擬圖板上進(jìn)?行模擬操作?，確認(rèn)無誤?經(jīng)值班長(zhǎng)審?核填字后再?進(jìn)行實(shí)際操?作。十五?、特殊操作?;（1）?發(fā)生人身觸?電及設(shè)備事?故時(shí)，可不?經(jīng)許可立即?斷開有關(guān)設(shè)?錫林郭勒盟?金倉礦業(yè)有?限責(zé)任公司?備的電源?，但事后應(yīng)?立即向調(diào)度?室及有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)。?（2）在供?電系統(tǒng)正常?供電時(shí)，若?開關(guān)突然跳?閘，不準(zhǔn)送?電，必須向?調(diào)度室和有?關(guān)人員匯報(bào)?，查找原因?進(jìn)行處理，?只有當(dāng)故障?排除后，才?能送電。?十六、嚴(yán)禁?違章操作、?違章作業(yè)、?違章指揮，?非專職值班?人員不得私?自操作電氣?設(shè)備。標(biāo)?牌選用藍(lán)底?白字，一個(gè)?制度為一個(gè)?標(biāo)識(shí)牌，字?體根據(jù)實(shí)際?情況調(diào)節(jié)，?標(biāo)識(shí)牌尺寸?：寬80c?m，高12?0cm錫林?郭勒盟金倉?礦業(yè)有限責(zé)?任公司變?電站停送電?制度一、?機(jī)電維修工?檢修需設(shè)備?停電時(shí)，要?辦理工作票?并履行工作?許可手續(xù)。?二、工作?票應(yīng)在工作?前提交給值?班人員。?三、工作票?簽發(fā)人應(yīng)由?礦停送電聯(lián)?系人簽發(fā)；?工作票簽發(fā)?人員___?_應(yīng)以書面?形式公布。?四、一般?應(yīng)嚴(yán)格按照?工作票上的?工作時(shí)間進(jìn)?行，不得隨?意延長(zhǎng)工作?時(shí)間。五?、事故搶修?工作可不用?工作票，但?應(yīng)記入操作?記錄簿，在?工作前必須?做好保證安?全的技術(shù)措?施。停電、?驗(yàn)電、放電?裝設(shè)接地線?，懸掛標(biāo)志?牌和裝設(shè)防?護(hù)欄，并應(yīng)?指派專人負(fù)?責(zé)監(jiān)護(hù)。?六、停電維?修工作完畢?后，用電單?位停送電聯(lián)?系人（工作?負(fù)責(zé)人）應(yīng)?檢查現(xiàn)場(chǎng)技?術(shù)安全措施?是否全部撤?銷，經(jīng)運(yùn)行?人員驗(yàn)收合?格，雙方在?工作票上簽?字后，方可?恢復(fù)送電。?七、停送?電前后都得?提前向礦調(diào)?度和有關(guān)部?門負(fù)責(zé)人匯?報(bào)。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，一個(gè)制?度為一個(gè)標(biāo)?識(shí)牌，字體?根據(jù)實(shí)際情?況調(diào)節(jié)，標(biāo)?識(shí)牌尺寸：?寬80cm?，高120?cm錫林?郭勒盟金倉?礦業(yè)有限責(zé)?任公司領(lǐng)?導(dǎo)干部上崗?檢查制度?一、科領(lǐng)導(dǎo)?每周應(yīng)不少?于兩次上崗?檢查工作，?發(fā)現(xiàn)存在的?隱患及時(shí)處?理。二、?科領(lǐng)導(dǎo)每月?不少于兩次?夜班查崗，?對(duì)值班人員?的脫崗、漏?記、亂記運(yùn)?行日記的不?規(guī)范行為視?情節(jié)輕重處?罰。三、?如發(fā)生事故?或運(yùn)行方式?發(fā)生重大變?更等問題，?礦主管機(jī)電?領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)親臨?現(xiàn)場(chǎng)，提出?意見，定出?方案，及時(shí)?安排處理解?決。四、?礦領(lǐng)導(dǎo)及技?術(shù)員每季應(yīng)?不定期檢查?值班人員，?對(duì)規(guī)程和制?度的執(zhí)行情?況，對(duì)認(rèn)真?執(zhí)行規(guī)程和?制度者，給?予表揚(yáng)和獎(jiǎng)?勵(lì)；對(duì)違反?規(guī)程和制度?者，應(yīng)加強(qiáng)?教育，分情?況嚴(yán)肅處理?。五、凡?領(lǐng)導(dǎo)干部上?崗檢查，應(yīng)?在《干部上?崗登記簿》?上進(jìn)行簽字?。標(biāo)牌選?用藍(lán)底白字?，一個(gè)制度?為一個(gè)標(biāo)識(shí)?牌，字體根?據(jù)實(shí)際情況?調(diào)節(jié)，標(biāo)識(shí)?牌尺寸：寬?80cm，?高120c?m錫林郭勒?盟金倉礦業(yè)?有限責(zé)任公?司變電站?設(shè)備點(diǎn)巡檢?制度一、?機(jī)電科對(duì)所?屬的巡檢設(shè)?備實(shí)行“三?級(jí)”“五定?”巡檢制度?，“三級(jí)”?即操作工、?維修工、管?理人員，“?五定”即定?點(diǎn)、定人、?定方案、定?標(biāo)準(zhǔn)、定巡?檢周期。?二、機(jī)電科?應(yīng)根據(jù)設(shè)備?、人員狀況?制定所屬設(shè)?備的點(diǎn)巡檢?標(biāo)準(zhǔn)。三?、各級(jí)巡檢?人員應(yīng)根據(jù)?所制定的點(diǎn)?巡檢標(biāo)準(zhǔn)對(duì)?各巡檢點(diǎn)進(jìn)?行認(rèn)真仔細(xì)?的檢查。?四、在設(shè)備?巡檢過程中?，發(fā)現(xiàn)事故?和缺陷隱患?，應(yīng)逐級(jí)匯?報(bào)處理，并?做好記錄。?五、值班?人員應(yīng)每一?小時(shí)對(duì)配電?設(shè)備進(jìn)行一?次巡回檢查?，檢查項(xiàng)目?如下。（?1）各種指?示儀表是否?正確無誤。?（2）各?種開關(guān)柜的?指示電壓電?流是否穩(wěn)定?正常。（?3）操作機(jī)?構(gòu)是否和設(shè)?備狀態(tài)一致?。（4）?電纜接頭是?否完好，有?無發(fā)熱現(xiàn)象?。（5）?繼電保護(hù)裝?置有無動(dòng)作?等。（6?）接地保護(hù)?是否完整齊?全，接觸良?好。（7?）漏電保護(hù)?是否完好，?動(dòng)作靈敏可?靠。（8?）變壓器油?溫是否正常?，是否有漏?油現(xiàn)象，是?否有異響。?（9）隔?離刀閘是否?到位，有無?偏移現(xiàn)象。?六、設(shè)備?巡檢紀(jì)錄應(yīng)?妥善保管，?每月底將各?種巡檢記錄?交設(shè)備隊(duì)錫?林郭勒盟金?倉礦業(yè)有限?責(zé)任公司?長(zhǎng)檢查后，?由設(shè)備管理?員匯總核查?并妥善保管?，以備查閱?；七、機(jī)?電科應(yīng)根據(jù)?內(nèi)部情況制?定對(duì)班組及?巡檢人員檢?查、管理、?考核辦法，?科長(zhǎng)及管理?人員應(yīng)加強(qiáng)?對(duì)所管轄范?圍巡檢工作?的管理，隨?時(shí)檢查所管?轄范圍人員?的巡檢情況?；八、設(shè)?備管理人員?應(yīng)根據(jù)實(shí)際?情況對(duì)所管?轄設(shè)備進(jìn)行?周檢和月檢?，并做好記?錄；九、?點(diǎn)巡檢要求?每班進(jìn)行四?次巡檢，維?修工每班進(jìn)?行一次巡檢?，技術(shù)人員?每周進(jìn)行一?次巡檢，同?時(shí)要做好記?錄并本人簽?字。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，一個(gè)制?度為一個(gè)標(biāo)?識(shí)牌，字體?根據(jù)實(shí)際情?況調(diào)節(jié)，標(biāo)?識(shí)牌尺寸：?寬80cm?，高120?cm錫林郭?勒盟金倉礦?業(yè)有限責(zé)任?公司變電?站包機(jī)制?一、包機(jī)人?員應(yīng)知所包?設(shè)備的規(guī)格?、型號(hào)、性?能、電壓及?用途。二?、包機(jī)人員?應(yīng)保證高低?壓設(shè)備的正?常運(yùn)行。?三、包機(jī)人?員應(yīng)每?jī)尚?時(shí)檢查一次?電流表和電?壓表的讀數(shù)?，發(fā)現(xiàn)不正?常應(yīng)向調(diào)度?室及有關(guān)部?門匯報(bào)。?四、包機(jī)人?員應(yīng)每天進(jìn)?行一次漏電?試驗(yàn)并做好?記錄，發(fā)現(xiàn)?不正常情況?應(yīng)通知電氣?維修人員及?時(shí)檢修。?五、包機(jī)人?員應(yīng)懂得正?確停送電規(guī)?程和保護(hù)措?施。六、?發(fā)現(xiàn)問題處?理不了應(yīng)及?時(shí)拉閘斷電?并向調(diào)度室?及有關(guān)部門?匯報(bào)。標(biāo)?牌選用藍(lán)底?白字，一個(gè)?制度為一個(gè)?標(biāo)識(shí)牌，字?體根據(jù)實(shí)際?情況調(diào)節(jié)，?標(biāo)識(shí)牌尺寸?：寬80c?m，高12?0cm錫?林郭勒盟金?倉礦業(yè)有限?責(zé)任公司?電氣試驗(yàn)及?定期檢修制?度為保證?變電站供電?系統(tǒng)的安全?正常運(yùn)行，?防止人身觸?電和設(shè)備損?壞，根據(jù)《?金屬非金屬?礦山三大規(guī)?程》以及各?種安全要求?，特制定電?氣試驗(yàn)及定?期檢修制度?。一、變?電站變壓器?性能試驗(yàn)每?年春季左右?進(jìn)行。二?、變電站各?配出高低壓?電纜安全檢?查，缺陷處?理以及接地?裝置的測(cè)試?，每季進(jìn)行?一次，每年?春季左右對(duì)?全部項(xiàng)目進(jìn)?行一次測(cè)定?檢查。三?、變電站供?電三大保護(hù)?整定及試驗(yàn)?每季一次。?四、按規(guī)?定定期進(jìn)行?試驗(yàn)。變電?站雜散電流?管理按《金?屬非金屬礦?山安全規(guī)程?》和《金屬?非金屬礦山?安全質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》?中的有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?五、下列電?氣設(shè)備和電?纜必須按規(guī)?定進(jìn)行：?（1）使用?中的防爆電?氣設(shè)備的防?爆性能檢查?每月一次。?（2）變?電站配電系?統(tǒng)繼電保護(hù)?裝置檢查整?定每年一次?。（3）?高壓電纜的?泄漏和耐壓?試驗(yàn)每年一?次。（4?）主要電氣?設(shè)備絕緣阻?值檢查每月?一次。（?5）固定電?纜的絕緣和?外部檢查每?季一次。?（6）移動(dòng)?式電氣設(shè)備?的橡膠電纜?絕緣阻值檢?查每月一次?。（7）?接地網(wǎng)電阻?測(cè)定每季一?次。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，一個(gè)制?度為一個(gè)標(biāo)?識(shí)牌，字體?根據(jù)實(shí)際情?況調(diào)節(jié)，標(biāo)?識(shí)牌尺寸：?寬80cm?，高120?cm變電?站各項(xiàng)規(guī)章?制度（二）?一、凡進(jìn)?入機(jī)房人員?，都要履行?要害部門登?記手續(xù)。?二、凡外單?位來我礦參?觀、學(xué)習(xí)、?檢查等進(jìn)入?機(jī)房，應(yīng)由?保衛(wèi)部批準(zhǔn)?許可后或由?機(jī)電部及其?他有關(guān)人員?陪同___?_可進(jìn)入。?三、公司?內(nèi)部非機(jī)電?人員以及外?委施工人員?因工作需進(jìn)?入機(jī)房時(shí)，?也應(yīng)由保衛(wèi)?部簽發(fā)許可?證后方可進(jìn)?入。四、?機(jī)電部及其?外委維修人?員需持工作?證，方可進(jìn)?行日常檢查?維修。五?、機(jī)房崗位?值班人員，?必須嚴(yán)格執(zhí)?行驗(yàn)證、登?記手續(xù)，對(duì)?無證者一律?拒絕入內(nèi)，?違者給予嚴(yán)?肅處理。?六、凡一切?來所的非操?作人員，嚴(yán)?禁亂動(dòng)一切?所內(nèi)設(shè)備，?（檢修人員?經(jīng)辦理完工?作票后，在?該檢查區(qū)域?者例外），?違者按礦有?關(guān)規(guī)定處罰?。標(biāo)牌選?用藍(lán)底白字?，尺寸：寬?80cm，?高120c?m變電站?交接班制度?一、電氣?人員、值班?人員按現(xiàn)場(chǎng)?規(guī)定值班順?序表值班，?在特殊情況?下應(yīng)經(jīng)變電?所組長(zhǎng)批準(zhǔn)?方可替班連?班。二、?值班人員應(yīng)?在接班前十?五分鐘到達(dá)?現(xiàn)場(chǎng)，做好?接班前的檢?查，查閱有?關(guān)記錄薄，?工作日記（?停送電牌）?各種警示牌?，模擬圖，?信號(hào)保護(hù)裝?置及其它等?問題。交班?做到“完全?徹底”，接?班做到“心?中有數(shù)”。?三、在交?接班前接班?人員未能按?時(shí)交接，交?班崗位人員?應(yīng)將此事匯?報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?聽候處理，?并堅(jiān)守崗位?，值班人員?未辦理手續(xù)?不得擅自離?開崗位。?四、交接班?只允許在無?重大操作和?無事故情況?下進(jìn)行，交?接班負(fù)責(zé)人?可以要求接?班人員在統(tǒng)?一指揮下進(jìn)?行事故處理?。特殊情況?下須經(jīng)有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。?五、在交?接班過程中?，若發(fā)生事?故或異常情?況在交接班?令發(fā)出前，?由交接班者?處理，在接?班令發(fā)出后?由接班者負(fù)?責(zé)處理，非?負(fù)責(zé)處理事?故者可由負(fù)?責(zé)此項(xiàng)工作?的維修工進(jìn)?行處理，當(dāng)?班值班人員?負(fù)責(zé)協(xié)助處?理。六、?交接人員在?交接過程中?必須嚴(yán)格執(zhí)?行“七交”?和“七不交?”（1）、?交清當(dāng)班運(yùn)?行情況，交?不清不接。?（2）、?交清設(shè)備故?障和隱患及?其處理情況?，交不清不?接。（3?）、交清應(yīng)?處理而未處?理問題的原?因，交不清?不接。（?4）、交清?工具、材料?和配件的使?用情況，數(shù)?量不符不接?。（5）?、交設(shè)備清?潔衛(wèi)生，不?清潔不接。?（6）、?各種記錄填?寫情況，填?寫不完整或?與實(shí)際不符?不接。（?7）、交班?不交給無操?作合格證者?或已喝酒者?，非當(dāng)班操?作者交待情?況，接班者?不接。七?、準(zhǔn)備交班?前應(yīng)將各種?記錄填寫清?楚，將工具?物品等整理?排放整齊。?八、雙方?交接班后無?問題，雙方?主值班簽字?后方算交接?班完成。?標(biāo)牌選用藍(lán)?底白字，尺?寸：寬80?cm，高1?20cm?變電站崗位?責(zé)任制度?一、變電運(yùn)?行人員必須?有初中以上?文化程度，?熟悉《電業(yè)?安全規(guī)程》?和《金屬非?金屬礦山三?大規(guī)程》；?經(jīng)醫(yī)師鑒定?無妨礙本工?作的疾病，?并考試合格?方可持證上?崗。二、?所有值班人?員，每班設(shè)?一個(gè)變電運(yùn)?行值班長(zhǎng)，?負(fù)責(zé)本班設(shè)?備和人身安?全工作以及?日常工作。?三、所有?值班人員必?須對(duì)系統(tǒng)做?到詳細(xì)了解?，做到“三?懂四會(huì)”。?四、倒閘?操作必須由?兩人執(zhí)行，?一人操作，?一人監(jiān)護(hù)；?遇復(fù)雜的倒?閘操作必須?由分管組長(zhǎng)?進(jìn)行監(jiān)護(hù)。?五、所有?值班人員必?須熟悉安全?工作的__?__措施和?技術(shù)措施。?六、所有?值班人員必?須學(xué)會(huì)觸電?搶救法，如?人工呼吸等?，掌握安全?消防知識(shí)和?正確使用滅?火器。七?、認(rèn)真執(zhí)行?撿漏試驗(yàn)制?度，定時(shí)對(duì)?所有設(shè)備進(jìn)?行巡回檢查?，如實(shí)填報(bào)?各種記錄。?八、認(rèn)真?執(zhí)行交接班?制度，對(duì)所?管轄設(shè)備定?時(shí)清掃，保?持室內(nèi)衛(wèi)生?。九、做?好要害場(chǎng)所?和干部上崗?記錄，交接?班要交接清?所內(nèi)各種儀?器、儀表、?工具和防護(hù)?用具的好壞?和數(shù)量以及?設(shè)備運(yùn)行情?況。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，尺寸：?寬80cm?，高120?cm變電?站安全操作?規(guī)程一、?變電站操作?人員應(yīng)經(jīng)培?訓(xùn)合格，有?一定的電工?基礎(chǔ)知識(shí)，?熟知變電站?運(yùn)行有關(guān)規(guī)?定及標(biāo)準(zhǔn)，?熟悉《金屬?非金屬礦山?安全規(guī)程》?的有關(guān)規(guī)定?，持證上崗?，無證不得?上崗工作。?二、變電?站操作人員?必須熟悉變?電所供電系?統(tǒng)圖和設(shè)備?分布，了解?系統(tǒng)電源情?況和各配出?開關(guān)的負(fù)荷?性質(zhì)、容量?和運(yùn)行方式?；熟知變電?所變配電設(shè)?備的特性、?一般結(jié)構(gòu)及?工作原理，?并掌握操作?方法，能獨(dú)?立操作。?三、嚴(yán)格遵?守崗位責(zé)任?制、工作票?和操作票制?度、工作許?可制度、工?作監(jiān)護(hù)制度?及工作終結(jié)?制度等有關(guān)?規(guī)定。四?、變電站操?作人員接到?倒閘操作命?令后，必須?執(zhí)行監(jiān)護(hù)制?，一人操作?，一人監(jiān)護(hù)?；重要的或?復(fù)雜的倒閘?操作，由值?班長(zhǎng)監(jiān)護(hù)，?由熟練的值?班員操作。?五、操作?前先檢查供?電系統(tǒng)運(yùn)行?情況和主接?線方式無誤?后，操作時(shí)?要嚴(yán)肅認(rèn)真?，嚴(yán)禁做與?操作無關(guān)的?任何工作。?六、操作?時(shí)必須執(zhí)行?監(jiān)護(hù)復(fù)誦制?，按操作順?序操作。每?操作完一項(xiàng)?做一個(gè)“√?”記號(hào)，全?部操作完后?進(jìn)行復(fù)查，?無誤后向調(diào)?度室或有關(guān)?上級(jí)匯報(bào)。?七、進(jìn)行?送電操作時(shí)?要確認(rèn)該線?路上所有的?工作人員已?全部撤離，?方可按規(guī)定?程序送電。?八、為避?免誤操作，?改變運(yùn)行方?式的倒閘操?作，不得在?交接班時(shí)間?進(jìn)行，特殊?情況例外，?如事故處理?等。九、?一切倒閘操?作任務(wù)，必?須事先通知?變電所值班?人員，以便?變電所值班?人員事先做?好倒閘操作?準(zhǔn)備。十?、為了倒閘?操作安全，?倒閘操作時(shí)?，值班人員?必須穿絕緣?鞋，戴絕緣?手套，并站?在絕緣臺(tái)上?；操作中如?有疑問，不?準(zhǔn)擅自更改?操作記錄和?操作票，必?須向當(dāng)班調(diào)?度或值班長(zhǎng)?報(bào)告，弄清?楚后再進(jìn)行?操作。十?一、停電檢?修設(shè)備時(shí)，?必須和有關(guān)?人員及調(diào)度?室取得聯(lián)系?，值班人員?應(yīng)用完好的?符合電壓等?級(jí)要求的驗(yàn)?電筆進(jìn)行驗(yàn)?電，無誤后?方可掛接地?線，裝設(shè)防?護(hù)欄，掛警?示標(biāo)志牌。?十二、接?地線掛接和?拆除順序相?反，掛接地?線時(shí)應(yīng)先接?接地極，后?接導(dǎo)線側(cè)。?十三、停?電操作按照?按下負(fù)荷開?關(guān)停止、將?控制開關(guān)旋?至停止位置?、然后再操?作進(jìn)線柜的?順序進(jìn)行，?送電順序與?此相反。十?四、倒閘?操作：（?1）倒閘操?作必須根據(jù)?調(diào)度和值班?負(fù)責(zé)人的命?令進(jìn)行操作?，受令人復(fù)?誦無誤后執(zhí)?行操作任務(wù)?。（2）?倒閘操作時(shí)?操作人要填?寫操作票，?每張操作票?只準(zhǔn)填寫一?個(gè)操作任務(wù)?。（3）?操作人和監(jiān)?護(hù)人按操作?票順序先在?模擬圖板上?進(jìn)行模擬操?作，確認(rèn)無?誤經(jīng)值班長(zhǎng)?審核填字后?再進(jìn)行實(shí)際?操作。十?五、特殊操?作;（1?）發(fā)生人身?觸電及設(shè)備?事故時(shí)，可?不經(jīng)許可立?即斷開有關(guān)?設(shè)備的電源?，但事后應(yīng)?立即向調(diào)度?室及有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)。?（2）在供?電系統(tǒng)正常?供電時(shí)，若?開關(guān)突然跳?閘，不準(zhǔn)送?電，必須?向調(diào)度室和?有關(guān)人員匯?報(bào)，查找原?因進(jìn)行處理?，只有當(dāng)故?障排除后，?才能送電。?十六、嚴(yán)?禁違章操作?、違章作業(yè)?、違章指揮?，非專職值?班人員不得?私自操作電?氣設(shè)備。?標(biāo)牌選用藍(lán)?底白字，一?個(gè)制度為一?個(gè)標(biāo)識(shí)牌，?字體根據(jù)實(shí)?際情況調(diào)節(jié)?，標(biāo)識(shí)牌尺?寸：寬80?cm，高1?20cm?變電站停送?電制度一?、機(jī)電維修?工檢修需設(shè)?備停電時(shí)，?要辦理工作?票并履行工?作許可手續(xù)?。二、工?作票應(yīng)在工?作前提交給?值班人員。?三、工作?票簽發(fā)人應(yīng)?由礦停送電?聯(lián)系人簽發(fā)?；工作票簽?發(fā)人員__?__應(yīng)以書?面形式公布?。四、一?般應(yīng)嚴(yán)格按?照工作票上?的工作時(shí)間?進(jìn)行，不得?隨意延長(zhǎng)工?作時(shí)間。?五、事故搶?修工作可不?用工作票，?但應(yīng)記入操?作記錄簿，?在工作前必?須做好保證?安全的技術(shù)?措施。停電?、驗(yàn)電、放?電裝設(shè)接地?線，懸掛標(biāo)?志牌和裝設(shè)?防護(hù)欄，并?應(yīng)指派專人?負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)。?六、停電?維修工作完?畢后，用電?單位停送電?聯(lián)系人（工?作負(fù)責(zé)人）?應(yīng)檢查現(xiàn)場(chǎng)?技術(shù)安全措?施是否全部?撤銷，經(jīng)運(yùn)?行人員驗(yàn)收?合格，雙方?在工作票上?簽字后，方?可恢復(fù)送電?。七、停?送電前后都?得提前向礦?調(diào)度和有關(guān)?部門負(fù)責(zé)人?匯報(bào)。標(biāo)?牌選用藍(lán)底?白字，一個(gè)?制度為一個(gè)?標(biāo)識(shí)牌，字?體根據(jù)實(shí)際?情況調(diào)節(jié)，?標(biāo)識(shí)牌尺寸?：寬80c?m，高12?0cm領(lǐng)?導(dǎo)干部上崗?檢查制度?一、科領(lǐng)導(dǎo)?每周應(yīng)不少?于兩次上崗?檢查工作，?發(fā)現(xiàn)存在的?隱患及時(shí)處?理。二、?科領(lǐng)導(dǎo)每月?不少于兩次?夜班查崗，?對(duì)值班人員?的脫崗、漏?記、亂記運(yùn)?行日記的不?規(guī)范行為視?情節(jié)輕重處?罰。三、?如發(fā)生事故?或運(yùn)行方式?發(fā)生重大變?更等問題，?礦主管機(jī)電?領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)親臨?現(xiàn)場(chǎng)，提出?意見，定出?方案，及時(shí)?安排處理解?決。四、?礦領(lǐng)導(dǎo)及技?術(shù)員每季應(yīng)?不定期檢查?值班人員，?對(duì)規(guī)程和制?度的執(zhí)行情?況，對(duì)認(rèn)真?執(zhí)行規(guī)程和?制度者，給?予表揚(yáng)和獎(jiǎng)?勵(lì)；對(duì)違反?規(guī)程和制度?者，應(yīng)加強(qiáng)?教育，分情?況嚴(yán)肅處理?。五、凡?領(lǐng)導(dǎo)干部上?崗檢查，應(yīng)?在《干部上?崗登記簿》?上進(jìn)行簽字?。標(biāo)牌選?用藍(lán)底白字?，一個(gè)制度?為一個(gè)標(biāo)識(shí)?牌，字體根?據(jù)實(shí)際情況?調(diào)節(jié)，標(biāo)識(shí)?牌尺寸：寬?80cm，?高120c?m變電站?設(shè)備點(diǎn)巡檢?制度一、?機(jī)電科對(duì)所?屬的巡檢設(shè)?備實(shí)行“三?級(jí)”“五定?”巡檢制度?，“三級(jí)”?即操作工、?維修工、管?理人員，“?五定”即定?點(diǎn)、定人、?定方案、定?標(biāo)準(zhǔn)、定巡?檢周期。?二、機(jī)電科?應(yīng)根據(jù)設(shè)備?、人員狀況?制定所屬設(shè)?備的點(diǎn)巡檢?標(biāo)準(zhǔn)。三?、各級(jí)巡檢?人員應(yīng)根據(jù)?所制定的點(diǎn)?巡檢標(biāo)準(zhǔn)對(duì)?各巡檢點(diǎn)進(jìn)?行認(rèn)真仔細(xì)?的檢查。?四、在設(shè)備?巡檢過程中?，發(fā)現(xiàn)事故?和缺陷隱患?，應(yīng)逐級(jí)匯?報(bào)處理，并?做好記錄。?五、值班?人員應(yīng)每一?小時(shí)對(duì)配電?設(shè)備進(jìn)行一?次巡回檢查?，檢查項(xiàng)目?如下。（?1）各種指?示儀表是否?正確無誤。?（2）各?種開關(guān)柜的?指示電壓電?流是否穩(wěn)定?正常。（?3）操作機(jī)?構(gòu)是否和設(shè)?備狀態(tài)一致?。（4）?電纜接頭是?否完好，有?無發(fā)熱現(xiàn)象?。（5）?繼電保護(hù)裝?置有無動(dòng)作?等。（6?）接地保護(hù)?是否完整齊?全，接觸良?好。（7?）漏電保護(hù)?是否完好，?動(dòng)作靈敏可?靠。（8?）變壓器油?溫是否正常?，是否有漏?油現(xiàn)象，是?否有異響。?（9）隔?離刀閘是否?到位，有無?偏移現(xiàn)象。?六、設(shè)備?巡檢紀(jì)錄應(yīng)?妥善保管，?每月底將各?種巡檢記錄?交設(shè)備隊(duì)長(zhǎng)?檢查后，由?設(shè)備管理員?匯總核查并?妥善保管，?以備查閱；?七、機(jī)電?科應(yīng)根據(jù)內(nèi)?部情況制定?對(duì)班組及巡?檢人員檢查?、管理、考?核辦法，科?長(zhǎng)及管理人?員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)?所管轄范圍?巡檢工作的?管理，隨時(shí)?檢查所管轄?范圍人員的?巡檢情況；?八、設(shè)備?管理人員應(yīng)?根據(jù)實(shí)際情?況對(duì)所管轄?設(shè)備進(jìn)行周?檢和月檢，?并做好記錄?；九、點(diǎn)?巡檢要求每?班進(jìn)行四次?巡檢，維修?工每班進(jìn)行?一次巡檢，?技術(shù)人員每?周進(jìn)行一次?巡檢，同時(shí)?要做好記錄?并本人簽字?。標(biāo)牌選?用藍(lán)底白字?，一個(gè)制度?為一個(gè)標(biāo)識(shí)?牌，字體根?據(jù)實(shí)際情況?調(diào)節(jié)，標(biāo)識(shí)?牌尺寸：寬?80cm，?高120c?m變電站?包機(jī)制一?、包機(jī)人員?應(yīng)知所包設(shè)?備的規(guī)格、?型號(hào)、性能?、電壓及用?途。二、?包機(jī)人員應(yīng)?保證高低壓?設(shè)備的正常?運(yùn)行。三?、包機(jī)人員?應(yīng)每?jī)尚r(shí)?檢查一次電?流表和電壓?表的讀數(shù)，?發(fā)現(xiàn)不正常?應(yīng)向調(diào)度室?及有關(guān)部門?匯報(bào)。四?、包機(jī)人員?應(yīng)每天進(jìn)行?一次漏電試?驗(yàn)并做好記?錄，發(fā)現(xiàn)不?正常情況應(yīng)?通知電氣維?修人員及時(shí)?檢修。五?、包機(jī)人員?應(yīng)懂得正確?停送電規(guī)程?和保護(hù)措施?。六、發(fā)?現(xiàn)問題處理?不了應(yīng)及時(shí)?拉閘斷電并?向調(diào)度室及?有關(guān)部門匯?報(bào)。標(biāo)牌?選用藍(lán)底白?字，一個(gè)制?度為一個(gè)標(biāo)?識(shí)牌，字體?根據(jù)實(shí)際情?況調(diào)節(jié)，標(biāo)?識(shí)牌尺寸：?寬80cm?，高120?cm電氣?試驗(yàn)及定期?檢修制度?為保證變電?站供電系統(tǒng)?的安全正常?運(yùn)行，防止?人身觸電和?設(shè)備損壞，?根據(jù)《金屬?非金屬礦山?三大規(guī)程》?以及各種安?全要求，特?制定電氣試?驗(yàn)及定期檢?修制度。?一、變電站?變壓器性能?試驗(yàn)每年春?季左右進(jìn)行?。二、變?電站各配出?高低壓電纜?安全檢查，?缺陷處理以?及接地裝置?的測(cè)試，每?季進(jìn)行一次?，每年春季?左右對(duì)全部?項(xiàng)目進(jìn)行一?次測(cè)定檢查?。三、變?電站供電三?大保護(hù)整定?及試驗(yàn)每季?一次。四?、按規(guī)定定?期進(jìn)行試驗(yàn)?。變電站雜?散電流管理?按《金屬非?金屬礦山安?全規(guī)程》和?《金屬非金?屬礦山安全?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化?標(biāo)準(zhǔn)》中的?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。五、?下列電氣設(shè)?備和電纜必?須按規(guī)定進(jìn)?行：（1?）使用中的?防爆電氣設(shè)?備的防爆性?能檢查每月?一次。（?2）變電站?配電系統(tǒng)繼?電保護(hù)裝置?檢查整定每?年一次。?（3）高壓?電纜的泄漏?和耐壓試驗(yàn)?每年一次。?（4）主?要電氣設(shè)備?絕緣阻值檢?查每月一次?。（5）?固定電纜的?絕緣和外部?檢查每季一?次。（6?）移動(dòng)式電?氣設(shè)備的橡?膠電纜絕緣?阻值檢查每?月一次。?（7）接地?網(wǎng)電阻測(cè)定?每季一次。?標(biāo)牌選用?藍(lán)底白字，?一個(gè)制度為?一個(gè)標(biāo)識(shí)牌?，字體根據(jù)?實(shí)際情況調(diào)?節(jié)，標(biāo)識(shí)牌?尺寸：寬8?0cm，高?120cm?變電站各?項(xiàng)規(guī)章制度?（三）第?一章總則?第一條。依?據(jù)《___?_教育體制?改革___?_決定》、?《____?市中小學(xué)教?職工代表大?會(huì)試行規(guī)程?》，為保障?我校教職工?民主管理的?權(quán)利，發(fā)揮?廣大教職工?參政議政的?作用，積極?推進(jìn)我校教?育改革和管?理民主化進(jìn)?程，特制定?本實(shí)施細(xì)則?。第二條?。我校在進(jìn)?行教育改革?的同時(shí)，必?須建立健全?以即使為主?體的教職工?代表大會(huì)（?以下簡(jiǎn)稱教?代會(huì)）制度?，確保工會(huì)?____和?教職工代表?在審議我校?重大決策、?監(jiān)督學(xué)校各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、維?護(hù)教職工的?合法權(quán)益等?方面的權(quán)力?。第三條?。教代會(huì)是?我校實(shí)行民?主管理的基?本形式，是?教職工行使?民主管理權(quán)?力的機(jī)構(gòu)。?學(xué)校工會(huì)是?教代會(huì)日常?工作的機(jī)構(gòu)?，主持教代?會(huì)日常工作?。第四條?：教代會(huì)接?受學(xué)校黨支?持的領(lǐng)導(dǎo)，?堅(jiān)持__“?四項(xiàng)基本原?則”，貫徹?執(zhí)行__教?育方針、政?策，正確處?理國家、學(xué)?校、教職工?三者利益的?關(guān)系，充分?調(diào)動(dòng)和發(fā)揮?廣大教職工?的積極性、?創(chuàng)造性和主?動(dòng)性。第?五條：教代?會(huì)要積極支?持校長(zhǎng)行使?對(duì)思想政治?工作、教育?科學(xué)工作和?行政管理工?作的統(tǒng)一領(lǐng)?導(dǎo)、全面負(fù)?責(zé)的職權(quán)。?教育教職工?嚴(yán)格遵守各?項(xiàng)規(guī)章制度?，努力完成?各項(xiàng)工作任?務(wù)。校應(yīng)支?持教代會(huì)工?作，支持工?會(huì)依照法律?的規(guī)定開展?活動(dòng)。第?二章職權(quán)?第七條：教?代會(huì)行使下?列職權(quán)：?（1）定期?聽取學(xué)生工?作報(bào)告，審?議學(xué)校工作?計(jì)劃和總結(jié)?以及發(fā)展規(guī)?劃、校內(nèi)工?資調(diào)整方案?、財(cái)務(wù)預(yù)決?算等重大問?題，提出意?見和建議，?并就上述事?項(xiàng)的實(shí)施做?出決議。?（2）審議?學(xué)校提出的?任期目標(biāo)、?教育教學(xué)改?革方案、學(xué)?校自有資金?分配和使用?方案以及其?它重要規(guī)章?制度。（?3）審議決?定福利基金?使用方案、?獎(jiǎng)金分配方?案和其它有?關(guān)教職工生?活福利的重?大事項(xiàng)。?（4）評(píng)議?和監(jiān)督學(xué)校?領(lǐng)導(dǎo)干部，?提出獎(jiǎng)懲與?任免的建議?。第八條?：凡屬于教?代會(huì)職權(quán)范?圍內(nèi)決定的?事項(xiàng)，非經(jīng)?教代會(huì)同意?不得修改。?第九條。?教代會(huì)對(duì)學(xué)?校決定的問?題有不同意?見時(shí)，可向?市教育局有?關(guān)部門提出?，也可向上?級(jí)工會(huì)報(bào)告?。第三章?教職工代表?第十條：?代表的條件?：按照法律?規(guī)定享有政?治權(quán)利的教?職工，愿意?承擔(dān)代表義?務(wù)，能夠履?行代表權(quán)利?的，均可選?為教職工代?表。第十?一條：教職?工代表必須?在群眾充分?醞釀的基礎(chǔ)?上，以教研?組或部門為?單位，由教?職工直接選?舉產(chǎn)生。?第十二條。?代表的構(gòu)成?，要充分體?現(xiàn)以教學(xué)為?主的特點(diǎn)。?其中教學(xué)第?一線教師的?代表不行少?于代表總數(shù)?的百分之六?十。第十?三條。教職?工代表實(shí)行?選舉制。每?三年改選一?次，可連選?連任。教職?工代表受選?舉單位的教?職工監(jiān)督，?必要時(shí)選舉?單位可依照?規(guī)定程序更?換或補(bǔ)選本?單位的代表?。教職工代?表在校內(nèi)調(diào)?動(dòng)工作，其?代表資格?可以保留；?調(diào)出或離開?教育單位，?其代表資格?自行廢止。?第十四條?：教職工代?表的權(quán)利：?（1）教?代會(huì)上，有?選舉權(quán)、被?選舉權(quán)、表?決權(quán)。（?2）有權(quán)按?規(guī)定的民主?程序提出提?案和議案。?（3）有?權(quán)對(duì)教代會(huì)?提出建議和?批評(píng)。（?4）有權(quán)對(duì)?教代會(huì)決議?和提案的落?實(shí)情況進(jìn)行?檢查；有權(quán)?參加行政部?門和領(lǐng)導(dǎo)的?質(zhì)詢。（?5）因行使?民主權(quán)利而?遭到打擊報(bào)?復(fù)時(shí)，有權(quán)?向有關(guān)部門?申訴控告。?（6）代?會(huì)____?的活動(dòng)而占?用工作時(shí)間?，有權(quán)按正?常出勤享受?應(yīng)得待遇。?第十五條?：教職工代?表的義務(wù)：?（1）努?力學(xué)習(xí)國家?的方針、政?策，不斷提?高政治覺悟?、業(yè)務(wù)水平?和參加管理?的能力。?（2）密切?聯(lián)系群眾，?代表教職工?合法權(quán)益，?如實(shí)地反映?教職工的意?見和建議。?（3）積?極參加教代?會(huì)活動(dòng)，認(rèn)?真執(zhí)行教代?會(huì)的決議，?做好教代會(huì)?交給的各項(xiàng)?工作。（?4）模范遵?守國家法律?、法規(guī)及各?項(xiàng)規(guī)章制度?。能力做好?本職工作。?第四章教?代會(huì)第十?六條：教代?會(huì)選舉制度?主席團(tuán)主持?會(huì)議。主席?團(tuán)成員應(yīng)有?教職工和黨?政工團(tuán)主要?領(lǐng)導(dǎo)及其它?人員組成。?主席團(tuán)的職?責(zé)是：（?1）主持開?好大會(huì)，_?___領(lǐng)導(dǎo)?大會(huì)期間的?各項(xiàng)活動(dòng)；?（2）聽?取教工代表?對(duì)各項(xiàng)議題?的審議和意?見；（3?）研究大會(huì)?議題中需要?通過和決定?的事項(xiàng)，草?擬大會(huì)決議?；（4）?主持選舉，?處理大會(huì)期?間發(fā)生的問?題。每十?七條。教代?會(huì)每三年為?____屆?，每年至少?召開一次全?體會(huì)議。每?次會(huì)議必須?有三分之二?以上代表出?席。遇有重?要事項(xiàng)，經(jīng)?學(xué)校、工會(huì)?或三分之二?以上代表的?提議，可召?開臨時(shí)會(huì)議?。大會(huì)做出?決議必須經(jīng)?過全體代表?半數(shù)以上通?過方為有效?。第十八?條：教代會(huì)?做工作要及?時(shí)向教職工?公布，接受?群眾監(jiān)督。?第十九條?：教代會(huì)要?圍繞學(xué)校的?中心工作、?教職工生活?方面最重要?的問題確定?議題。議題?一般有學(xué)校?或工會(huì)提出?，亦可由教?職工代表或?個(gè)人提出，?經(jīng)大會(huì)主席?團(tuán)審議以后?，交大會(huì)討?論通過。教?代會(huì)決議的?執(zhí)行情況和?提案辦理結(jié)?果，須向下?次大會(huì)提出?報(bào)告。第?二十條：教?職工代表以?教研組和各?部門為各單?位選出__?__名。代?表在會(huì)議期?間的主要任?務(wù)是：（?1）按時(shí)出?席會(huì)議，參?政議政，完?成大會(huì)主席?團(tuán)交辦的各?項(xiàng)工作。?（2）__?__本組討?論、審議學(xué)?校重大決策?，認(rèn)真匯總?、反映教職?工意見。?第二十一條?。教代會(huì)閉?會(huì)期間需要?臨時(shí)解決的?重要問題，?有工會(huì)負(fù)責(zé)?召集教職工?代表或負(fù)責(zé)?人會(huì)議協(xié)商?處理，并向?下次教代會(huì)?報(bào)告，提請(qǐng)?予以確認(rèn)。?聯(lián)席會(huì)議可?根據(jù)會(huì)議內(nèi)?容，邀請(qǐng)學(xué)?校____?領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)?人員參加。?第二十二?條。學(xué)校實(shí)?行學(xué)校與教?研組兩極管?理。第五?章工會(huì)第?二十三條：?工會(huì)作為教?代會(huì)的日常?工作機(jī)構(gòu)，?承擔(dān)下列工?作：（1?）____?選舉代表。?（2）提?出教代會(huì)議?題的建議。?主持教代會(huì)?籌備工作和?大會(huì)___?_工作。?（3）主持?教代會(huì)代表?聯(lián)席會(huì)議。?（4）_?___指導(dǎo)?專門工作委?員會(huì)開展工?作。（5?）檢查督促?教代會(huì)決議?的執(zhí)行情況?和提案落實(shí)?情況；發(fā)動(dòng)?教職工落實(shí)?大會(huì)決議。?（6）向?教職工進(jìn)行?民主管理的?宣傳教育，?____教?職工代表學(xué)?習(xí)政策、業(yè)?務(wù)和管理知?識(shí)，提高教?職工代表的?素質(zhì)。（?7）接受和?處理代表的?申訴和建議?，維護(hù)教職?工代表的合?法權(quán)益。?第二十四條?：工會(huì)應(yīng)接?受上級(jí)工會(huì)?____的?領(lǐng)導(dǎo)。第?六章附則?第二十五條?。本實(shí)施細(xì)?則如與上級(jí)?有關(guān)規(guī)定不?符，按上級(jí)?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第二?十六條：本?實(shí)施細(xì)則由?____市?第二十七?條。本實(shí)施?細(xì)則自通過?之日起執(zhí)行?。工會(huì)主?席崗位責(zé)任?制一、在?校黨總支和?上級(jí)工會(huì)的?領(lǐng)導(dǎo)下，根?據(jù)工會(huì)的性?質(zhì)和任務(wù)開?展工作，充?分調(diào)動(dòng)廣大?會(huì)員的積極?性、創(chuàng)造星?、同心同德?辦好學(xué)校。?二、負(fù)責(zé)?制定工會(huì)工?作計(jì)劃，起?草工作總結(jié)?，定期向總?支和上級(jí)工?會(huì)匯報(bào)工?作。三、?負(fù)責(zé)主持工?會(huì)委員會(huì)工?作，召集工?會(huì)委員會(huì)、?工會(huì)組長(zhǎng)會(huì)?議。___?_學(xué)習(xí)、傳?達(dá)、貫徹上?級(jí)工會(huì)、學(xué)?校黨總支的?指示，研究?部署工作，?并檢查工作?執(zhí)行情況。?四、貫徹?“依靠”方?針，深化學(xué)?校民主管理?制度和建議?，通過各種?方法和途徑?，讓會(huì)員參?政議政，保?證會(huì)員當(dāng)家?作主的民主?權(quán)利。五?、領(lǐng)導(dǎo)和_?___會(huì)員?支持校長(zhǎng)行?使權(quán)力，經(jīng)?濟(jì)參加學(xué)校?各項(xiàng)政治活?動(dòng)和業(yè)務(wù)活?動(dòng)，遵守學(xué)?校的各項(xiàng)規(guī)?章制度和國?家政策法令?。六、_?___會(huì)員?圍繞教育教?學(xué)這一中心?開展工會(huì)活?動(dòng)，學(xué)好教?育理論，轉(zhuǎn)?變教育觀念?，配合學(xué)校?抓好教學(xué)常?規(guī)的落實(shí)，?開展崗位練?兵，加速青?年教師的成?長(zhǎng)，不斷提?高會(huì)員的業(yè)?務(wù)水平。?七、加強(qiáng)會(huì)?員的思想政?治工作，抓?好會(huì)員的職?業(yè)道德建設(shè)?，開展批評(píng)?與自我批評(píng)?，克服各種?不良傾向。?八、__?__召開教?代會(huì)，討論?研究學(xué)校重?大決策。在?教代會(huì)團(tuán)會(huì)?期間，認(rèn)真?履行會(huì)議期?間的末盡工?作，督促會(huì)?議精神的落?實(shí)，負(fù)責(zé)向?教代會(huì)匯報(bào)?工作。九?、關(guān)心教職?工身心健康?，維護(hù)教職?工合法權(quán)益?，關(guān)心會(huì)員?的物質(zhì)和文?化生活，協(xié)?助行政領(lǐng)導(dǎo)?解決會(huì)員的?實(shí)際困難。?十、代表?工會(huì)___?_出席各種?會(huì)議，完成?黨總支書記?和校長(zhǎng)交辦?的其它臨時(shí)?性工作任務(wù)?。工會(huì)委員?會(huì)議制度?1、每個(gè)月?召開一次全?體委員會(huì)議?。2、每?次會(huì)議必須?有2/3以?上委員參加?，會(huì)議形成?的決議方有?效。3、?討論決定、?本級(jí)工會(huì)重?大的問題，?具體內(nèi)容包?括。（1?）傳達(dá)貫徹?上級(jí)工會(huì)和?同級(jí)黨組和?有關(guān)規(guī)定、?指示；（?2）討論研?究會(huì)員（代?表）大會(huì)的?工作報(bào)告；?（3）研?究工會(huì)工作?計(jì)劃、總結(jié)?；（4）?研究有關(guān)職?工權(quán)益的重?大問題；?（5）研究?職工（代表?）大會(huì)有關(guān)?事宜；（?6）研究工?會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決?算及重大財(cái)?務(wù)支出；?（7）必須?由工會(huì)基層?委員會(huì)討論?和決定和其?它問題。經(jīng)?費(fèi)____?委員會(huì)的權(quán)?利和義務(wù)?1、委員列?席同級(jí)工會(huì)?委員會(huì)全體?會(huì)議；2?、有權(quán)從被?____部?門或單位調(diào)?閱各種賬冊(cè)?、單據(jù)、報(bào)?表及有關(guān)文?件資料。?3、對(duì)同級(jí)?工會(huì)有違紀(jì)?行為的有關(guān)?責(zé)任人員，?有權(quán)建議同?級(jí)工會(huì)做出?處理決定。?4、要經(jīng)?常與財(cái)務(wù)部?門和財(cái)務(wù)人?員加強(qiáng)聯(lián)系?，密切協(xié)作?。5、在?履行職責(zé)和?執(zhí)行任務(wù)時(shí)?，應(yīng)與工會(huì)?工同研究，?維護(hù)合法權(quán)?益。6、?經(jīng)費(fèi)___?_人員要加?強(qiáng)學(xué)習(xí)、堅(jiān)?持原則、秉?公辦事、忠?手職守、盡?職盡責(zé)。?經(jīng)費(fèi)___?_委員會(huì)職?責(zé)1、工?會(huì)經(jīng)費(fèi)__?__委員會(huì)?負(fù)責(zé)審__?__費(fèi)收支?和財(cái)產(chǎn)管理?情況，監(jiān)督?財(cái)經(jīng)法紀(jì)的?貫徹執(zhí)行和?工會(huì)經(jīng)費(fèi)的?合理使用，?協(xié)助搞好財(cái)?務(wù)管理工作?。2、審?議同級(jí)工會(huì)?年度預(yù)算決?算。3、?____同?級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)?收支預(yù)算執(zhí)?行情況。?4、對(duì)工會(huì)?財(cái)產(chǎn)管理情?況進(jìn)行__?__監(jiān)督。?5、配合?上級(jí)有關(guān)部?門進(jìn)行__?__、監(jiān)督?。6、協(xié)?助工會(huì)宣傳?、貫徹各項(xiàng)?財(cái)務(wù)制度、?政策。_?___會(huì)制?度1、工?會(huì)委員會(huì)_?___會(huì)每?年度召開一?次。如遇特?殊情況，隨?時(shí)召開。?2、確定中?心議題，會(huì)?前對(duì)議題內(nèi)?容統(tǒng)一認(rèn)識(shí)?，做好準(zhǔn)備?，保證會(huì)議?效果。3?、展開批評(píng)?與自我批評(píng)?，解決矛盾?，增進(jìn)團(tuán)結(jié)?。4、做?好記錄，重?要情況向同?級(jí)____?和上級(jí)工會(huì)?報(bào)告。培?訓(xùn)制度1?、培訓(xùn)時(shí)間?：（1）?工會(huì)干部、?工會(huì)小組長(zhǎng)?、工會(huì)積極?分子、職工?代表每年應(yīng)?接受不少于?一周時(shí)間的?培訓(xùn)。2?、培訓(xùn)內(nèi)容?：（1）?____基?本理論、_?___和_?___；?（2）__?路線、方針?、政策；?（3）法律?、法規(guī)、制?度的相關(guān)知?識(shí)；（4?）職工民主?管理相關(guān)知?識(shí)；（5?）工會(huì)業(yè)務(wù)?知識(shí)。3?、培訓(xùn)方法?：（1）?在崗培訓(xùn)；?（2）以?會(huì)代訓(xùn)；?（3）外出?參觀；（?4）輪流參?加上級(jí)工會(huì)?____的?培訓(xùn)。女職?工委員會(huì)工?作職責(zé)1?、運(yùn)用各種?形式，加強(qiáng)?對(duì)女職工的?教育。2?、組___?_職工參加?政治、文化?、技術(shù)學(xué)習(xí)?，發(fā)揮女職?工在教育教?學(xué)中的作用?。3、發(fā)?動(dòng)女職工參?加學(xué)校的主?管理，了解?女職工的意?見要求、同?歧視、__?__女職工?的行為做斗?爭(zhēng)。4、?發(fā)動(dòng)和組_?___職工?積極參加_?___勞動(dòng)?競(jìng)賽，注意?發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)?女職工的先?進(jìn)典型。?5、協(xié)助、?督促行政有?關(guān)部門貫徹?執(zhí)行有關(guān)女?職工保護(hù)政?策、法令和?規(guī)定，建立?和健全女職?工勞動(dòng)保護(hù)?制度和設(shè)施?。及時(shí)處理?關(guān)系到女職?工切身利益?方面的提案?配合有關(guān)部?門解決女職?工的后顧之?憂。工會(huì)委?員崗位職責(zé)?一、業(yè)務(wù)?委員崗位職?責(zé)：1、?負(fù)責(zé)___?_和發(fā)動(dòng)教?職工積極參?加學(xué)校及各?級(jí)各類的教?育教學(xué)競(jìng)賽?等活動(dòng)；作?好評(píng)比先進(jìn)?工作者和對(duì)?先進(jìn)人物的?管理、教育?工作。2?、抓好學(xué)校?“青藍(lán)工程?”的實(shí)施與?落實(shí)，做好?青年教師的?培養(yǎng)工作。?3、定期?向工會(huì)委員?會(huì)匯報(bào)工作?，作好各項(xiàng)?工作的總結(jié)?、檢查、布?置工作。?二、___?_委員職責(zé)?1、向會(huì)?員進(jìn)行權(quán)利?與義務(wù)的教?育，協(xié)助主?席做好光輝?委員和小組?長(zhǎng)的培訓(xùn)及?積極分子表?彰工作。?2、負(fù)責(zé)職?工代表會(huì)會(huì)?員和會(huì)員大?會(huì)的主持工?作。3、?積極作好工?會(huì)會(huì)員的發(fā)?展和檔案的?管理工作，?按規(guī)定及時(shí)?接轉(zhuǎn)會(huì)員關(guān)?系。4、?定期向工會(huì)?委員