下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁市場(chǎng)營銷經(jīng)?理的主要職?責(zé)職責(zé):?1.負(fù)責(zé)?公司營銷活?動(dòng)的制訂和?統(tǒng)籌管理工?作,監(jiān)管各?地門店?duì)I銷?活動(dòng)的執(zhí)行?和信息收集?、品質(zhì)的持?續(xù)提升2?.營銷數(shù)據(jù)?分析:根據(jù)?營銷數(shù)據(jù),?進(jìn)行數(shù)據(jù)分?析并對(duì)全國?門店問題進(jìn)?行診斷。并?提出解決方?案3.銷?售管理:協(xié)?助銷售的政?策制定,日?常銷售跟進(jìn)?,數(shù)據(jù)反饋?4.各類?線上、線下?的營銷渠道?拓展及維護(hù)?____?年、月度銷?售指標(biāo)確定?及分解任?職資格:?____具?備良好的溝?通協(xié)調(diào)能力?、組織執(zhí)行?能力、營銷?策劃能力、?渠道開拓能?力、資源整?合能力2?.熟悉會(huì)員?營銷體系,?擅長營銷策?劃及營銷渠?道的開拓?3.熟悉掌?握品牌及全?渠道推廣傳?播操作流程?4.三年?以上營銷策?劃管理經(jīng)驗(yàn)?,有地產(chǎn)、?汽車、快消?服務(wù)類營銷?管理經(jīng)驗(yàn)者?優(yōu)先市場(chǎng)?營銷經(jīng)理的?主要職責(zé)(?二)職責(zé)?:1:制?定公司月,?季度、年度?銷售計(jì)劃及?分解任務(wù)指?標(biāo),開發(fā)客?戶團(tuán)隊(duì)協(xié)作?,完成銷售?任務(wù)。2?:各渠道實(shí)?時(shí)掌握各企?事業(yè)、目標(biāo)?客戶群的招?標(biāo)信息,根?據(jù)公司的實(shí)?際情況制定?相關(guān)的招標(biāo)?政策,并完?成相關(guān)投標(biāo)?工作(標(biāo)書?的制作a:?認(rèn)真閱讀招?標(biāo)文件要求?,收集制作?招標(biāo)文件需?要的技術(shù)和?商務(wù)資料;?b、按招標(biāo)?文件要求辦?理報(bào)名及保?證金交納等?手續(xù);c、?按時(shí)完成投?標(biāo)文件的制?作;d、按?時(shí)完成投標(biāo)?文件的密封?;e、提供?投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)需?要的資料)?3:對(duì)客?戶進(jìn)行維護(hù)?,不斷提高?客戶滿意度?,對(duì)客戶進(jìn)?行二次開拓?。4:不?斷提高認(rèn)知?度并對(duì)符合?公司定位的?行業(yè)客戶進(jìn)?行重點(diǎn)開發(fā)?,挖掘有潛?力的客戶,?最終達(dá)成銷?售目標(biāo)。?5:銷售合?同的簽訂、?執(zhí)行,完成?團(tuán)隊(duì)銷售任?務(wù)及回款計(jì)?劃,監(jiān)督協(xié)?助團(tuán)隊(duì)銷售?人員。任?職要求:?____年?以上銷售團(tuán)?隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)?____?年以上服裝?團(tuán)購、大客?戶開發(fā)銷售?經(jīng)驗(yàn)3.?熟悉服裝行?業(yè),有服裝?團(tuán)購經(jīng)驗(yàn)、?渠道開發(fā)經(jīng)?驗(yàn)者優(yōu)先?4.有社交?電商運(yùn)營、?新媒體營銷?思維者優(yōu)先?5.大專?及以上學(xué)歷?,服裝專業(yè)?,具備較強(qiáng)?的文字組織?、文案編輯?與語言表達(dá)?能力,熟練?使用辦公用?軟件。市?場(chǎng)營銷經(jīng)理?的主要職責(zé)?(三)職?責(zé)1、中?層管理職位?,負(fù)責(zé)其功?能領(lǐng)域內(nèi)主?要目標(biāo)和計(jì)?劃,制定、?參與或協(xié)助?上層執(zhí)行相?關(guān)的政策和?制度;2?、負(fù)責(zé)部門?的日常管理?工作及部門?員工的管理?、指導(dǎo)、培?訓(xùn)及評(píng)估;?3、不斷?了解客戶服?務(wù)或產(chǎn)品的?賣點(diǎn),滿足?其推廣需求?;4、根?據(jù)市場(chǎng)和公?司的戰(zhàn)略規(guī)?劃,制定個(gè)?人的銷售計(jì)?劃和目標(biāo);?5、負(fù)責(zé)?在建筑領(lǐng)域?的產(chǎn)品市場(chǎng)?調(diào)研和需求?分析;6?、可獨(dú)立制?訂并實(shí)施有?效的開拓談?判計(jì)劃;?7、開發(fā)新?客戶、新市?場(chǎng),增加產(chǎn)?品銷售范圍?,并維護(hù)重?要客戶關(guān)系?,累積人脈?關(guān)系;8?、完成公司?要求的業(yè)績?指標(biāo)。任?職資格1?、____?年以上建筑?領(lǐng)域銷售從?業(yè)經(jīng)驗(yàn),有?一定累積?2、對(duì)市場(chǎng)?有敏銳的觸?覺,擅長結(jié)?合實(shí)際改善?客戶店面的?經(jīng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026貴州畢節(jié)市圖書館招募文化人才志愿者11人備考題庫及答案詳解參考
- 2026重慶市沙坪壩區(qū)婦幼保健院招聘6人備考題庫及答案詳解(奪冠系列)
- 2026西安交通大學(xué)能動(dòng)學(xué)院管理輔助人員招聘?jìng)淇碱}庫及參考答案詳解
- 2026重慶輪船(集團(tuán))有限公司交運(yùn)游輪分公司三峽游輪船員招聘17人備考題庫有答案詳解
- 2026浙江金華市武義縣安然殯儀服務(wù)有限公司招聘1人備考題庫及答案詳解(考點(diǎn)梳理)
- 2026貴州黔東南州錦屏縣中醫(yī)醫(yī)院第一次招聘編外人員3人備考題庫及一套參考答案詳解
- 企業(yè)安全管理制度文檔與操作指南
- 企業(yè)車輛租賃管理規(guī)范與執(zhí)行制度
- 2026春季學(xué)期廣東廣州市天河區(qū)同仁實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師招聘初中英語教師1人備考題庫含答案詳解(綜合卷)
- 2026春期四川宜賓市珙縣中學(xué)校招聘頂崗教師3人備考題庫及答案詳解(基礎(chǔ)+提升)
- 2026年陜西西安市高三高考一模數(shù)學(xué)試卷試題(含答案詳解)
- 外事工作培訓(xùn)
- 婦產(chǎn)科臨床技能:輸精管結(jié)扎護(hù)理課件
- 鎮(zhèn)海區(qū)國資系統(tǒng)招聘筆試題庫2026
- 2025至2030中國高壓套管行業(yè)調(diào)研及市場(chǎng)前景預(yù)測(cè)評(píng)估報(bào)告
- 廣州市2026屆高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末統(tǒng)考試題含解析
- AI在建筑中的應(yīng)用【演示文檔課件】
- 2026秋招:國家電投面試題及答案
- 《2025年CSCO前列腺癌診療指南》更新要點(diǎn)解讀
- 2025北京市體育局所屬事業(yè)單位招聘100人筆試參考題庫及答案解析
- 左心導(dǎo)管檢查及造影操作技術(shù)規(guī)范
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論