云南省事業(yè)單位聘用合同書一、甲方（用人單位）單位名稱：XXXX事業(yè)單位組織機構代碼：XXXXXXXXXXXX法定代表人或主要負責人：XXXXX地址：XXX市XXX區(qū)XXX街道XXX號電話：XXXXXX二、乙方（聘用人員）姓名：XXX性別：男/女身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話：XXXXXX聯(lián)系地址：XXX市XXX區(qū)XXX街道XXX號三、聘用期限本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。四、工作內容乙方在聘用期限內的工作任務、標準由乙方所在單位或其上級人力資源管理部門規(guī)定。五、工作地點乙方的工作地點為甲方所在的單位，但工作需要時，甲乙雙方可協(xié)商變更。六、工作時間乙方的工作時間為每周____小時，每月____天，休息日為____。如遇特殊情況需延長工作時間，應當事先協(xié)商，并支付相應勞動報酬。七、工資待遇乙方的工資待遇根據(jù)國家和地方規(guī)定的最低工資標準計算，具體數(shù)額為每月____元。在聘用期限內，隨著工齡的增加，乙方的工資待遇將逐步提高。八、工作保險和福利待遇甲方在乙方入職后應及時為其辦理國家規(guī)定的社會保險和住房公積金等福利待遇。乙方享有國家和甲方規(guī)定的其他福利待遇。九、工作紀律和考核乙方應認真執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度和工作紀律，不得違反國家法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。甲方在聘用期限內對乙方的工作績效將進行考核，考核結果作為聘用續(xù)簽或解除本合同的重要依據(jù)。十、勞動合同變更和解除本合同如需變更，應經過乙方及其所在單位或部門同意，并辦理甲方規(guī)定的相關手續(xù)。乙方違紀違法，或嚴重失職的，甲方有權解除本合同。一方提前通知另一方的，應提前一個月告知。十一、爭議解決任何由本合同引起或與本合同有關的爭議，均應當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應當向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。十二、本合同的補充和解釋本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商確定，并附在本合同附件中，具有同等法律效力。十三、附件（此處可根據(jù)需要填寫附件）本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：_____________乙方：_____________簽字日期：____年____月____日簽字日期：____年____月____日總結以上是一份云南省事業(yè)單位聘用合同書的樣本，這份合同書對用人單位甲方和聘用人員乙方都有明確規(guī)定，而且保障了乙方的一些勞動權利和福利待遇。當然，在實際簽署過程中，還需要根據(jù)實際情況補充相應的條