第3頁共3頁稽核崗位?職責(zé)范文?1、負(fù)?責(zé)稽核中?心的全面?規(guī)劃及稽?核體系的?建立與健?全;2?、負(fù)責(zé)組?織本部門?崗位職責(zé)?的編制、?審核、報?批;3?、負(fù)責(zé)本?部門員工?的工作監(jiān)?督、檢查?、考核;?4、負(fù)?責(zé)公司質(zhì)?量管理體?系的執(zhí)行?、維護(hù)、?監(jiān)督;?5、以公?司相關(guān)規(guī)?章制度、?程序文件?、管理制?度、作業(yè)?流程、崗?位說明書?等制度規(guī)?范為依據(jù)?，確定稽?核重點(diǎn)及?稽核頻次?;6、?受理部門?及員工重?大投訴，?并以事實(shí)?為依據(jù)進(jìn)?行調(diào)查處?理;7?、召集被?稽核部門?和員工參?與調(diào)查座?談會;?8、對稽?核工作中?發(fā)現(xiàn)的問?題進(jìn)行督?導(dǎo)改進(jìn);?9、制?訂、審核?、部門工?作計劃、?總結(jié)及工?作改善方?案;1?0、審核?稽核專員?每日《稽?核檢查表?》、《整?改通知書?》、每周?工作總結(jié)?、計劃等?記錄;?11、總?經(jīng)理交辦?的其它臨?時事項(xiàng)。?稽核崗?位職責(zé)范?文（二）?職位描?述工作?職責(zé)：?1）采集?市場指標(biāo)?數(shù)據(jù)、抽?查促銷執(zhí)?行;2?）開展臨?時調(diào)查任?務(wù)，提供?調(diào)查數(shù)據(jù)?;3）?編制稽核?報表、報?告及各項(xiàng)?稽核數(shù)據(jù)?臺賬等;?4）領(lǐng)?導(dǎo)交付的?其它工作?。任職?資格：?知識對營?銷類、管?理類、經(jīng)?濟(jì)類知識?有一定的?了解。?技能1、?熟悉of?fice?辦公軟件?操作;?2、較好?的語言表?達(dá)溝通能?力和學(xué)習(xí)?能力;?3、能夠?承受一定?壓力，有?較強(qiáng)的環(huán)?境適應(yīng)能?力。經(jīng)?驗(yàn)無其?它本科應(yīng)?屆畢業(yè)生?稽核崗?位職責(zé)范?文（三）?職位描?述崗位?職責(zé)：?1、熟悉?公司業(yè)務(wù)?系統(tǒng)操作?，不斷完?善業(yè)務(wù)系?統(tǒng)流程;?2、對?公司的庫?存、資金?以及其它?資產(chǎn)的進(jìn)?行安全管?理，并對?存在的問?題進(jìn)行透?析及采取?措施;?3、負(fù)責(zé)?對各門店?的庫存盤?存管理工?作。并對?盤存結(jié)果?提出建議?性意見;?4、配?合上級完?成其他的?工作，及?時完成上?級交辦的?事宜。?任職資格?：1、?工商管理?、財務(wù)會?計以及計?算機(jī)相關(guān)?專業(yè)專科?學(xué)歷以上?，經(jīng)驗(yàn)豐?富者，可?以降低學(xué)?歷要求;?2、有?良好的財?務(wù)知識基?礎(chǔ)以及管?理理念;?3、熟?練掌握各?種辦公軟?件（E_?_CEL?、PPT?等），有?較好的數(shù)?據(jù)處理能?力;4?、責(zé)任心?強(qiáng)，能主?動積極與?業(yè)務(wù)部門?