瑞德醫(yī)療2013年會策劃方案瑞德醫(yī)療2013年會策劃方案1

前言第一部分：活動概述第二部分：活動目的第三部分：活動規(guī)劃第四部分：會務(wù)管理第五部分：費用預(yù)算目錄前言目錄2前言本次瑞德醫(yī)療2013新年年會旨在宣揚瑞德醫(yī)療的企業(yè)文化，突出展現(xiàn)瑞德醫(yī)療在新一年將飛速發(fā)展、成就輝煌的決心；同時犒勞瑞德醫(yī)療的全體員工在過去一年中的辛苦努力，激勵員工在未來能更好的與公司攜手并進(jìn)，再創(chuàng)佳績！前言3第一部分：活動概述第一部分：活動概述4

活動名稱：瑞德醫(yī)療2013新年年會活動日期：2013年2月21日~23日

暫定地點：十八里店運營中心&晚宴年會人數(shù)：140人左右晚宴人數(shù)：140人左右參會人員：瑞德醫(yī)療全體員工活動概述活動名稱：瑞德醫(yī)療2013新年年會活動概述5活動構(gòu)成員工培訓(xùn)晚宴年會2月21日～23日上午2月23日13:00～17:002月23日18:00～20:00活動構(gòu)成員工培訓(xùn)晚宴年會2月21日～23日上午2月23日136第二部分：活動目的第二部分：活動目的7培訓(xùn)&年會&晚宴目的：1、增強員工的內(nèi)部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團(tuán)隊協(xié)作意識，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。2、對2012年公司的發(fā)展成績進(jìn)行總結(jié)，并制定2013年公司的總體規(guī)劃，明確新年度的方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。4、回顧昨天、感受今天、展望明天。培訓(xùn)&年會&晚宴目的：1、增強員工的內(nèi)部凝聚力，加深員工對企8第三部分：活動規(guī)劃第三部分：活動規(guī)劃9年會現(xiàn)場布局圖舞臺投影幕布投影幕布主題形象背板嘉賓入口展望板簽到臺座位年會現(xiàn)場布局圖舞臺投影幕布投影幕布主題形象背板嘉賓入口10活動流程Agenda：員工培訓(xùn)晚宴員工培訓(xùn)

2月21~22日

由王彬老師為銷售部與運營部員工進(jìn)行9:00－17:00《企業(yè)管理的正能量與溝通技巧》課題的培訓(xùn)

2月23日

由王彬老師為瑞德醫(yī)療全體員工進(jìn)行9:00－11:30《企業(yè)管理的正能量與溝通技巧》課題的培訓(xùn)

2月23日

13:00—13:10

主持人串場，新年年會開始13:15—14:00

瑞德醫(yī)療領(lǐng)導(dǎo)致年會祝詞、由任總揭幕2013年瑞德醫(yī)療占領(lǐng)全國市場儀式（點亮展望地圖）14:10－15:40瑞德醫(yī)療各部門及分公司主管年終總結(jié)及計劃15:50－16:30現(xiàn)場抽獎16:40—17:00員工將許愿卡貼到展望板上，年會閉幕18:00—20:00公司晚宴年會活動流程Agenda：員工培訓(xùn)晚宴員工培訓(xùn)11公司特邀著名培訓(xùn)講師王彬老師，為全體員工做課題為《企業(yè)管理的正能量與溝通技巧》的講座。培訓(xùn)時間：2月21日~23日上午，參加人員：21日~22日銷售部、運營部，23日上午公司全體員工。培訓(xùn)期間全程由王彬老師主持，會務(wù)工作人員配合。培訓(xùn)期間可穿插抽獎活動（暫定）

培訓(xùn)旨在改善和提高員工的知識、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價值觀。從而發(fā)揮出最大的潛力提高個人和組織的業(yè)績，推動組織和個人的不斷進(jìn)步，實現(xiàn)組織和個人的雙重發(fā)展。員工培訓(xùn)公司特邀著名培訓(xùn)講師王彬老師，為全體員工做課題為《企業(yè)管理的12活動：展望板由任總與眾員工一同點亮展望板（地圖型）上代表全國各個城市SDS治療中心的燈光。寓意2013年瑞德醫(yī)療的整體發(fā)展趨勢與規(guī)模。全公司員工將手動的許愿卡貼到展望板兩側(cè)，留下紀(jì)念。由任總與眾員工一同點亮展望板（地圖型）上代表全國各個城市SD13活動：許愿卡現(xiàn)場領(lǐng)取許愿卡卡片貼上展望板現(xiàn)場每位員工領(lǐng)取一張許愿卡，許下新年愿望，年會結(jié)束前將卡片貼在公司展望板上活動結(jié)束后，可將卡片搜集起來，制作成一本紀(jì)念冊。亮點說明：許愿卡和展望板，加強現(xiàn)場互動氣氛，會后紀(jì)念冊的制作更給員工留下美好回憶會后制作紀(jì)念冊現(xiàn)場領(lǐng)取許愿卡卡片貼上展望板現(xiàn)場每位員工領(lǐng)取一張許愿卡，許下14現(xiàn)場抽獎：員工入場前于簽到臺領(lǐng)取抽獎卷，將副卷投入抽獎箱中，等待抽獎。邀請領(lǐng)導(dǎo)在裝有全體員工的新年賀卡副聯(lián)的抽獎箱里抽取各個獎項，現(xiàn)場贈送獎品。現(xiàn)場抽獎：員工入場前于簽到臺領(lǐng)取抽獎卷，將副卷投入抽獎箱中，15歡聚晚宴領(lǐng)導(dǎo)祝酒/嘉賓用餐歡聚晚宴領(lǐng)導(dǎo)祝酒/嘉賓用餐16特等獎:價值5000元

IPHONE5 獎品建議：特等獎:價值5000元獎品建議：17一等獎:價值3000元

IPAD獎品建議：一等獎:價值3000元獎品建議：18二等獎:價值500元

拍立得獎品建議：二等獎:價值500元獎品建議：19三等獎:價值200元

頸腰椎枕獎品建議：三等獎:價值200元獎品建議：20紀(jì)念獎:價值10元

蛇年玩具獎品建議：紀(jì)念獎:價值10元獎品建議：21第四部分：會務(wù)管理第四部分：會務(wù)管理22工作安排項目部門負(fù)責(zé)人前期工作前期踩點，供應(yīng)商溝通市場部董巍、付莎莎禮品購買、費用請款市場部張璐中期工作酒店總負(fù)責(zé)市場部董巍住宿安排人事行政部李雪晴會議安排人事行政部盧曉燕用餐安排市場部王釗車輛租賃人事行政部盧曉燕抽獎環(huán)節(jié)市場部張璐、付莎莎攝影攝像市場部付莎莎后期工作會務(wù)結(jié)算財務(wù)部、市場部梁麗、張璐工作安排項目部門負(fù)責(zé)人前期工作23攝影&攝像安排

攝影：

——在年會當(dāng)中邀請專業(yè)攝影師

——活