精品文檔推薦求知若饑，虛心若愚。第2頁/共2頁學(xué)而不舍，金石可鏤。第IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)

在不斷進步的時代，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我收集整理的IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)，歡迎大家共享。

IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)1

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息平安體系的建設(shè)與日常運行;

2.依據(jù)監(jiān)管部門、集團和公司要求完善機房、硬件和平安體系建設(shè)。詳細包括總部機房管理維護;硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機、路由器、防火墻)、平安設(shè)備等的選購、維護和管理;幫助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。

3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運轉(zhuǎn),重點關(guān)注機房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和平安設(shè)備管理等。

4.幫助收集客戶體驗反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),詳細包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運維管理崗位和開發(fā)實施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團IT部門、乙方或IT廠商運維支持人員等。

5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。

6.幫助完成相關(guān)設(shè)備或運維流程制度和管理方法的編寫。

7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運維板塊負(fù)責(zé)人管理,依據(jù)公司打算及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實有關(guān)工作。

任職要求:

(一)學(xué)歷:計算機科學(xué)與技術(shù)、計算機及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。

(二)學(xué)問技能:

1.熟識機房建設(shè)和管理工作,有B級以上機房建設(shè)或管理閱歷者優(yōu)先;

2.嫻熟把握信息平安相關(guān)學(xué)問,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;

3.把握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護;

4.把握ciscoN9500N93128C3750C2911C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護;

5.把握ciscoASA5585ASA5525系列防火墻設(shè)備的管理維護;

6.把握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)防火墻設(shè)備的管理維護

7.具有機房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、平安管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;

8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作閱歷或同類崗位工作閱歷優(yōu)先。

(三)力量

1.有肯定的分析力量,具備良好的工作心態(tài),能較好的'處理臨時消失的問題;

2.擁有踏實、務(wù)實的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;

3.良好的溝通力量、良好的服務(wù)意識和團隊合作力量;

(四)年齡

1.35周歲以下。

IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)2

1.了解并接受企業(yè)文化和價值、公司政策和程序。以高度的治理性、透亮?????性和責(zé)任性進行工作

2.對本地RFC全部系統(tǒng)負(fù)責(zé)(SAP,Notes,Barcoding),保證正常運作

3.對本地RFC全部硬件負(fù)責(zé)(MPLSdevices,Server,PC,Switch,IPphone,Scaner,Wifietc),保證正常運作

4.解決日常PC問題,和GPSS團隊一起解決SAP問題,和德國總部IT日常溝通

5.與中國境內(nèi)關(guān)聯(lián)子公司一起合作,確保SAP和其它系統(tǒng)的接口運行正

6.負(fù)責(zé)機房設(shè)備及各辦公室IT設(shè)備的維護,確保設(shè)備正常運作

7.對本地IT資產(chǎn)負(fù)責(zé)(軟件硬件),選購策略實施執(zhí)行,供應(yīng)商管理

8.和德國總部和內(nèi)部員工保持良好的.溝通聯(lián)系

9.保證本地IT的標(biāo)準(zhǔn)和策略規(guī)章和德國總部全都

10.完成上司支配的其他臨時工作

IT信息技術(shù)主管崗位職責(zé)3

崗位描述:

1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息平安規(guī)章的制度、管理、優(yōu)化;

2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管理、維護;

3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的'規(guī)劃、搭建、管理、維護以及網(wǎng)絡(luò)平安配置和管理;

4、負(fù)責(zé)公司監(jiān)控、門禁、考勤、機房等設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃、安裝、管理、維護;

5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工的工作支配和管理,以及與其他部門的工作協(xié)作和協(xié)調(diào);

6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

任職要求:

1、30-40歲,全日制本科以上學(xué)歷,通信、電子、計算機、系統(tǒng)集等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上相關(guān)管理閱歷,同時有IT和管理工作背景閱歷優(yōu)先;

3、精通公司信息化規(guī)劃,包括基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃和業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃;

4、信息化技術(shù)與企業(yè)業(yè)務(wù)管理的有效結(jié)合;團隊和人員的管理。

5、對工