第5頁共5頁銀行行政?主管職責?（1）?在行政總?監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下?負責公司?人事工作?,起草有?關(guān)人事工?作管理的?初步意見?.（2?）負責按?用人標準?配備齊全?各類人才?,人盡其?才,合理?調(diào)配員工?到最適當?的崗位上?,做好人?才挖掘,?引進工作?.（3?）負責保?存員工的?人事檔案?,做好各?類人力資?源狀況的?統(tǒng)計,分?析,預(yù)測?,調(diào)整,?查詢和人?才庫建立?等工作.?（4）?具體負責?辦理招聘?,勞動合?同簽訂或?續(xù)簽,以?及職務(wù)任?免,調(diào)配?,解聘,?離退休的?申請報批?手續(xù).?（5）具?體負責員?工戶藉調(diào)?動,職稱?評定,住?房分配預(yù)?案測算等?管理工作?及辦理其?申請報批?手續(xù).?（6）負?責落實勞?動安全保?護,參與?公司勞動?安全,工?傷事故的?調(diào)查,善?后處理?銀行行政?主管職責?（二）?一、按照?行政辦公?室職責，?主持全面?工作，并?負責考核?辦公室人?員的履職?情況。?二、負責?為省、市?各級領(lǐng)導(dǎo)?部門提供?關(guān)于學校?發(fā)展動態(tài)?的工作。?三、負?責學校對?外有關(guān)方?面的聯(lián)系?工作。?四、負責?閱文、外?來文件的?批辦、催?辦工作。?五、負?責督促檢?查學校決?定的執(zhí)行?和落實情?況及重要?事項的督?辦工作。?六、負?責學校的?會議安排?和公務(wù)接?待工作。?七、負?責學校的?節(jié)、假日?總值班和?領(lǐng)導(dǎo)干部?值班的安?排，并檢?查總值班?情況。?八、負責?學校行政?領(lǐng)導(dǎo)日常?公務(wù)活動?的服務(wù)工?作。九?、負責學?校車輛的?統(tǒng)一調(diào)配?和使用。?十、負?責聯(lián)系和?協(xié)調(diào)學校?各部門的?工作。?十一、負?責協(xié)調(diào)學?校領(lǐng)導(dǎo)活?動的安排?。十二?、負責貫?徹執(zhí)行勞?動人事方?面的方針?、政策和?各項規(guī)章?制度。?十三、負?責有關(guān)規(guī)?章制度的?建立與完?善，規(guī)范?人事管理?工作。?十四、協(xié)?助完成學?校召開的?會議及大?型活動的?策劃、準?備、組織?工作。?十五、完?成上級機?關(guān)和學校?黨政領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?銀行行?政主管職?責（三）?1.參?與制訂公?司年度發(fā)?展戰(zhàn)略的?制定;負?責對公司?年度總預(yù)?算和季度?預(yù)算調(diào)整?審核與報?批;匯總?、審核下?級各部門?上報的月?度預(yù)算并?參加公司?月度預(yù)算?分析與平?衡會議。?2.制?訂行政系?統(tǒng)年度、?月度工作?目標和工?作計劃，?經(jīng)批準后?執(zhí)行。?____?組織行政?系統(tǒng)主管?制訂、修?訂行政系?統(tǒng)工作流?程和企業(yè)?規(guī)章制度?，經(jīng)批準?后施行并?監(jiān)督檢查?匯報落實?情況。?4.掌控?公司行政?管理對上?下內(nèi)外的?運作情況?，適時向?總經(jīng)理匯?報。5?.負責總?經(jīng)理例會?及公司行?政方面重?要會議、?重大活動?的組織籌?備工作。?6.負?責公司各?部門執(zhí)行?力的檢查?工作，匯?總各部門?的反饋意?見，整理?分析后向?總經(jīng)理匯?報。7?.負責企?業(yè)與社區(qū)?和派出所?的協(xié)調(diào)，?安排接待?公司重要?來訪客人?，處理行?政方面的?重要函件?。8.?審批行政?系統(tǒng)文件?，在總經(jīng)?理授權(quán)下?審批各部?門申報和?發(fā)文等文?件。9?.領(lǐng)導(dǎo)行?政系統(tǒng)各?部門對上?級和下級?的服務(wù)與?效果檢查?工作。?10.負?責起草公?司對外的?合同與文?件的審核?，配合公?司有關(guān)法?律事務(wù)的?處理。?11.負?責公司安?全保衛(wèi)工?作的指導(dǎo)?與檢查防?范工作，?定期組織?相關(guān)部門?對消防與?安全進行?檢查，指?導(dǎo)、監(jiān)督?檢查公司?保密工作?的執(zhí)行情?況，定期?向總經(jīng)理?匯報。?12.負?責主管業(yè)?務(wù)的檢查?改進與研?究發(fā)展，?及時向總?經(jīng)理報告?工作;定?期向總經(jīng)?理述職。?銀行行?政主管職?責（四）?一、行?政管理人?員隸屬公?共課教學?部負責人?直接領(lǐng)導(dǎo)?。二、?根據(jù)上級?領(lǐng)導(dǎo)的指?示，組織?制定公共?課教學部?的各種規(guī)?章制度，?起草有關(guān)?材料、發(fā)?布有關(guān)通?知、文件?等。撰寫?我部工作?計劃、工?作總結(jié)等?有關(guān)文件?和稿件。?負責對各?級來文的?收發(fā)、傳?閱、督辦?、歸檔和?文件資料?的立卷歸?檔。保管?教師檔案?。三、?為部領(lǐng)導(dǎo)?的日常工?作做好服?務(wù)、聯(lián)系?和協(xié)調(diào)。?四、組?織、安排?我部日常?工作會議?和上級領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其它會務(wù)?組織工作?。五、?負責對外?接待和來?人來訪接?待的事務(wù)?性安排。?六、負?責我部教?師工作量?的統(tǒng)計和?綜合信息?的統(tǒng)計和?上報。?七、保管?部日常辦?公用品等?公共設(shè)施?，負責后?勤服務(wù)工?作。八?、完成上?級領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其它?工作。?銀行行政?主管職責?（五）?1.按物?業(yè)公司行?業(yè)的要求?，展開深?入的調(diào)查?研究，努?力掌握第?一手資料?，為總經(jīng)?理的決策?提供可靠?的依據(jù)。?2.負?責公司工?作計劃總?結(jié)、規(guī)章?制度等各?類文件的?起草、審?核、打印?、復(fù)印、?分發(fā)和登?記工作，?做好印鑒?的管理工?作。3?.負責公?司級會議?的籌備和?安排，做?好會議記?錄，整理?會議記要?，對會議?決定的執(zhí)?行情況進?行催辦和?檢查。?4.做好?文書檔案?和有關(guān)資?料的管理?工作，文?書檔案包?括公文的?收發(fā)和保?管，文件?核稿，呈?批、催辦?、歸檔、?調(diào)卷和保?密工作。?5.協(xié)?助總經(jīng)理?處理日常?工作，協(xié)?調(diào)部門跟?蹤，監(jiān)督?各部門和?管理處認?真及時地?貫徹公司?的各項工?作決策和?指令。?6.做好?人事管理?工作，保?管好員工?的檔案，?根據(jù)需要?做好勞動?力的安排?調(diào)配、員?工的調(diào)入?調(diào)出，并?協(xié)助辦理?好各項有?關(guān)手續(xù)。?7.做?好公司的?考勤統(tǒng)計?工作，及?勞動工資?的管理工?作。根據(jù)?企業(yè)及政?府規(guī)定做?好員工的?調(diào)資定級?、統(tǒng)籌退?休等各項?工作，并?負責辦理?員工請假?、休假的?有關(guān)手續(xù)?。8.?負責公司?員工的培?訓(xùn)工作，?協(xié)同各部?門共抓好?員工的思?想素質(zhì)和?業(yè)務(wù)水平?的培訓(xùn)，?積極開發(fā)?人力資源?，努力造?就一支高?素質(zhì)的員?工隊伍。?9.負?責公司的?后勤管理?工作，諸?如辦公用?品的購買?、保管和?發(fā)放、員?工食堂、?員工宿舍?、電視房?的管理工?作