小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第1頁
小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第2頁
小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第3頁
小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第4頁
小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

XXXX小學(xué)2023年-2027年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃教育成敗,系于教師。建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,是扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵。為了促進(jìn)我校教師牢固確立終身學(xué)習(xí)觀念,適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革和全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要,同時也為了落實(shí)學(xué)校提出的“質(zhì)量立校、特色興校、科研強(qiáng)?!比髴?zhàn)略,全面扎實(shí)的推進(jìn)我校課程改革的實(shí)施,努力提高教師實(shí)施素教育的能力和水平,確保學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,特制定教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想從我校教師隊(duì)伍素質(zhì)現(xiàn)狀及教育改革和發(fā)展的要求出發(fā),切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),深化改革,優(yōu)化組合,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,致力于培養(yǎng)和構(gòu)建一支“師德高尚、愛校敬業(yè)、真誠奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、業(yè)務(wù)精湛、教風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔從教”的樂真師資隊(duì)伍,為實(shí)現(xiàn)樂真教育的辦學(xué)品位再提升和教育教學(xué)質(zhì)量新跨越提供師資保障。通過引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展,以期實(shí)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展目標(biāo):帶領(lǐng)“樂真”團(tuán)隊(duì),努力建設(shè)一所管理規(guī)范,質(zhì)量一流,特色鮮明,市內(nèi)聞名,省內(nèi)知名的現(xiàn)代化優(yōu)質(zhì)學(xué)校。二、總體要求堅持從我校實(shí)際情況出發(fā),面向全體教師,建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、適應(yīng)課程改革要求的教師隊(duì)伍為目標(biāo),以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn),以革新培訓(xùn)模式和內(nèi)容為抓手,努力提高教師的政治素質(zhì)、師德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),為教師成為具有創(chuàng)造能力和終身發(fā)展能力的新型教師創(chuàng)造條件。三、培訓(xùn)原則1.校本培訓(xùn)與教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)及各級組織的繼續(xù)教育、學(xué)歷進(jìn)修相結(jié)合的原則。2.校本培訓(xùn)與基礎(chǔ)教育課程改革相適應(yīng),保證新課程有效實(shí)施的原則。3.學(xué)校集中與培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的原則。4.校內(nèi)培訓(xùn)與校外培訓(xùn)的原則。5.校本培訓(xùn)與教研活動相結(jié)合的原則。四、具體措施1.抓師德教育,建樹師表形象學(xué)高為師,德高為范。堅持把師德建設(shè)作為塑造教育良好形象的重要內(nèi)容來抓,按照黨的十九大精神及各級教育主管部門文件精神要求,以《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等為依據(jù),以活動為載體,對教師進(jìn)行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業(yè)觀,建立新型的師生關(guān)系,強(qiáng)化教師自身修養(yǎng),塑造良好的教師形象。通過召開思想?yún)R報會和座談會、樹立典型、請優(yōu)秀教師作輔導(dǎo)講座、進(jìn)行師德師風(fēng)問卷調(diào)查、加強(qiáng)考核等方法和途徑,促使教師養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,樹立教書育人、為人師表、敬業(yè)愛生的良好形象,確立正確的世界觀、人生觀和價值觀,依法從教,廉潔從教。2.抓素質(zhì)提高、提升業(yè)務(wù)水平傳道之人,必須聞道在先?!敖o學(xué)生一杯水,教師要有一桶水”。現(xiàn)代教育對教師的要求已不僅僅是“一桶水”,而應(yīng)擁有“源頭活水”。為此,要立足于師資的培訓(xùn)。一是強(qiáng)化新課程培訓(xùn),以學(xué)校為主陣地,開展好校本培訓(xùn)工作,扎實(shí)推進(jìn)新課程改革。組織教師開展自學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,學(xué)習(xí)新課程改革的指導(dǎo)思想、改革目標(biāo)及相關(guān)政策等。以教研組為單位,組織學(xué)習(xí)討論、研討交流,檢查考核學(xué)習(xí)情況,使理論與教學(xué)實(shí)際相結(jié)合,促進(jìn)教師將先進(jìn)的理念內(nèi)化為教學(xué)行為。加強(qiáng)學(xué)科培訓(xùn),通研教材、吃透教材、解讀課標(biāo)、探索教法。學(xué)校應(yīng)采用示范教學(xué)、集中研討、反思自修等多種形式,促進(jìn)教師在教學(xué)實(shí)踐中研究掌握實(shí)施新課程的有效教學(xué)方法和手段。二是繼續(xù)做好新老教師拜師結(jié)對培養(yǎng)工作,簽訂培養(yǎng)協(xié)議,以老帶新,以新促老,取長補(bǔ)短。積極試行結(jié)對雙方教育教學(xué)工作實(shí)績“捆綁”考核,力爭青年教師培養(yǎng)取得更加顯著的成效。三是探索途徑抓好青年教師培養(yǎng)。3.教育教學(xué)能力及信息技術(shù)培訓(xùn)以教師的教學(xué)基本功和教學(xué)基本技能為主要內(nèi)容,在全體教師中開展各項(xiàng)通用基本功、學(xué)科教學(xué)基本功和綜合能力基本功訓(xùn)練;開展以信息技術(shù)為主要內(nèi)容(如白板等)的現(xiàn)代教學(xué)技能培訓(xùn);開展教育學(xué)、心理學(xué)等基礎(chǔ)理論的培訓(xùn);結(jié)合中青年教師的不同特點(diǎn)采取不同的培訓(xùn)方式,使每個教師掌握扎實(shí)的教育教學(xué)基本技能,具有較高的教育教學(xué)水平。4.教育科研能力培訓(xùn)教育教研能力是校本培訓(xùn)的一個重要的內(nèi)容,要逐步樹立教研意識,把培訓(xùn)和教育科研緊密結(jié)合,圍繞新課程的實(shí)施,結(jié)合課堂教學(xué),進(jìn)行教學(xué)方法和教育科研基本方法的培訓(xùn)。注重教師教學(xué)科研意識的培養(yǎng),根據(jù)本校、教師本人實(shí)際,針對當(dāng)前教育教學(xué)中的實(shí)際問題,特別是基礎(chǔ)教育新課程實(shí)施中的問題,確定研究課題,進(jìn)行有針對性的研究,引導(dǎo)教師從教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷提高教學(xué)能力,提高教育科研的專業(yè)技能水平,用教育理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革。五、抓措施落實(shí),確保培訓(xùn)效果1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)充實(shí)教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)計劃的實(shí)施、檢查、督促工作。組長:XXX副組長:XXX成員:XXX2.實(shí)行全員培訓(xùn)牢固樹立學(xué)校發(fā)展以教師為本的觀念,關(guān)心和支持教師參加培訓(xùn),由教導(dǎo)處具體組織實(shí)施(師德、班主任培訓(xùn)等由德育處配合實(shí)施),按照新課程改革和新形勢下不同崗位的職務(wù)要求,對教師實(shí)施校本培訓(xùn)。3.優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容堅持科學(xué)性、針對性、實(shí)效性和諧統(tǒng)一的原則,結(jié)合校情從師德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育教學(xué)理論、現(xiàn)代教育觀念、課程改革理念、課堂教學(xué)能力及教學(xué)基本功、班主任崗位、現(xiàn)代教育技術(shù)等各方面開展校本培訓(xùn)。4.完善評估體系成立教師教育教學(xué)技能評估小組,通過“看、聽、測、評”等手段,對教師進(jìn)行全方位的評價,評價結(jié)果記入教師個人檔案,作為聘任、評優(yōu)、晉升的重要依據(jù)。六、培訓(xùn)方式以學(xué)校為陣地,以教師為主體,以活動為載體,注重培訓(xùn)的自主性、實(shí)踐性和實(shí)效性。本著有利于教師的自學(xué)活動,學(xué)習(xí)成為教師濃厚興趣。1.自主學(xué)習(xí):教師自學(xué),寫讀書筆記。學(xué)校通過推薦書目、印刷教研之窗等形式,組織教師認(rèn)真讀書學(xué)習(xí)、交流研討。讓讀書成為教師的自學(xué)行為,學(xué)習(xí)成為教師濃厚興趣。2.專題講座:結(jié)合教育熱點(diǎn)和教學(xué)實(shí)際,針對學(xué)校共性“問題”,聘請專家學(xué)者,搞專題講座。3.交流碰撞:以教研組、年級組為單位,定期研討學(xué)習(xí)體會、研討教學(xué)體會、研討課堂教學(xué)評價

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論