第頁共頁酒店財務(wù)審計崗位職責(zé)范文一、職位概述：酒店財務(wù)審計崗位負(fù)責(zé)對酒店日常財務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)督、審計和管理，確保酒店財務(wù)工作的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。二、職責(zé)描述：1.財務(wù)數(shù)據(jù)審計：根據(jù)酒店的財務(wù)制度和政策，對酒店的財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行審計和分析，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。2.內(nèi)部控制審計：對酒店的內(nèi)部控制程序進(jìn)行審計，包括制度的完備性和執(zhí)行情況，確保酒店財務(wù)活動的合規(guī)性。3.風(fēng)險管理：對酒店的財務(wù)風(fēng)險進(jìn)行評估和管理，并提出相應(yīng)的建議和措施，確保酒店財務(wù)風(fēng)險的可控性。4.資產(chǎn)管理：監(jiān)督和管理酒店的資產(chǎn)，包括固定資產(chǎn)、存貨、應(yīng)收賬款等，確保資產(chǎn)的安全性和準(zhǔn)確性。5.費用管理：對酒店的各項費用進(jìn)行控制和管理，包括成本費用和營銷費用等，確保費用的合理性和有效性。6.財務(wù)報表編制：負(fù)責(zé)編制酒店的財務(wù)報表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表等，確保報表的準(zhǔn)確性和及時性。7.預(yù)算管理：參與制定酒店的財務(wù)預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和分析，確保預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)。8.稅務(wù)管理：監(jiān)督和管理酒店的稅務(wù)事務(wù)，包括申報稅款、繳納稅款和稅務(wù)合規(guī)等，確保稅務(wù)工作的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。9.外部審計協(xié)調(diào)：與外部審計師進(jìn)行協(xié)調(diào)和配合，提供相應(yīng)的財務(wù)資料和信息，確保外部審計工作的順利進(jìn)行。10.業(yè)務(wù)咨詢：為酒店各個業(yè)務(wù)部門提供財務(wù)咨詢服務(wù)，包括成本控制、財務(wù)分析和投資決策等，確保業(yè)務(wù)決策的合理性和經(jīng)濟(jì)性。三、任職要求：1.本科以上學(xué)歷，財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)；2.具有一定的財務(wù)審計經(jīng)驗，熟悉國家財務(wù)法規(guī)和審計準(zhǔn)則；3.具備較強(qiáng)的分析和判斷能力，熟悉財務(wù)報表分析和財務(wù)風(fēng)險評估方法；4.熟練掌握財務(wù)管理軟件和辦公軟件，熟悉財務(wù)ERP系統(tǒng)的使用；5.具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于團(tuán)隊合作；6.有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的抗壓能力。四、工作環(huán)境：酒店財務(wù)審計崗位通常在酒店的財務(wù)部門或?qū)徲嫴块T工作，需要與酒店的各個業(yè)務(wù)部門和外部審計師進(jìn)行密切的合作和溝通。工作性質(zhì)比較繁瑣，需要對財務(wù)法規(guī)和