2024人力資源和社會保障局簽署勞務協(xié)合同編號：__________甲方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為人力資源和社會保障局，乙方為提供勞務的單位或個人，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經協(xié)商一致，就乙方向甲方提供勞務事項達成如下協(xié)議：一、勞務內容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供包括但不限于人力資源管理、就業(yè)服務、社會保險、勞動保障監(jiān)察等勞務服務。1.2乙方應確保提供的勞務服務符合甲方的要求，并保證服務質量。二、勞務期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。三、勞務報酬3.1甲方應按照乙方提供的勞務內容和質量，向乙方支付勞務報酬。具體報酬標準和支付方式如下：（1）乙方提供的勞務服務，甲方應支付人民幣__________元整（大寫：__________元整）；（2）乙方完成甲方委托的其他事項，甲方應按照雙方約定的標準支付勞務報酬。3.2甲方應于合同簽訂后__________日內，向乙方支付勞務報酬的__________%，作為預付款；剩余的勞務報酬，甲方應于乙方完成勞務服務后__________日內支付。四、甲乙雙方的權利和義務4.1甲方權利和義務（1）甲方應按照本合同約定，向乙方支付勞務報酬；（2）甲方有權對乙方提供的勞務服務進行監(jiān)督和檢查，要求乙方按照甲方的要求改進勞務服務；（3）甲方應保障乙方的合法權益，不得要求乙方從事違法事項。4.2乙方權利和義務（1）乙方應按照本合同約定，向甲方提供勞務服務；（2）乙方應保證提供的勞務服務符合甲方的要求，并保證服務質量；（3）乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法事項。五、違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方提供勞務的詳細服務方案2.乙方提供勞務的相關資質證明3.甲方提供的勞務報酬支付證明4.雙方簽訂的保密協(xié)議5.雙方簽訂的安全責任協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定時間支付勞務報酬2.甲方要求乙方從事違法事項3.乙方未按照合同約定提供符合要求的勞務服務4.乙方未遵守國家法律法規(guī)5.雙方未按照合同約定履行各自的權利和義務三、法律名詞及解釋：1.人力資源和社會保障局：負責制定和實施人力資源和社會保障政策，提供就業(yè)服務，管理社會保險等事務的政府機構。2.勞務合同：一方（用人單位）雇傭另一方（勞動者）提供一定的勞務，并約定勞務報酬的合同。3.勞務報酬：甲方支付給乙方的，乙方提供勞務服務對應的報酬。4.違約金：當一方違反合同約定時，按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定時間支付勞務報酬：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方支付欠款，協(xié)商不成的，可以依法向人民法院提起訴訟。2.甲方要求乙方從事違法事項：乙方有權拒絕，并可以向相關部門舉報甲方。3.乙方未按照約定提供符合要求的勞務服務：甲方可以要求乙方改進，如乙方仍不改進，甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金。4.乙方未遵守國家法律法規(guī)：如乙方從事違法行為，甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為人力資源和社會保障局，乙方為提供勞務的單位或個人。2.甲方需