發(fā)電有限公司掌控部安全責任制第一章總則為了加強發(fā)電有限公司掌控部的安全管理工作，確保生產(chǎn)運行的安全穩(wěn)定，保護員工人身安全和資產(chǎn)安全，提高工作效率和質(zhì)量，訂立本安全責任制。第二章安全管理職責第一條負責發(fā)電有限公司掌控部的安全管理，包含但不限于：訂立和完善安全管理制度、規(guī)章和標準；組織訂立、修訂和更新安全操作規(guī)程和操作引導書；訂立并執(zhí)行人員安全培訓計劃；監(jiān)督和檢查員工的安全操作行為；組織安全應急演練和事故調(diào)查，并對事故進行教訓總結；建立健全安全檔案和事故統(tǒng)計制度；搭配相關部門進行安全檢查和評審工作；定期開展安全宣傳教育活動，提高員工的安全意識。第二條負責訂立發(fā)電有限公司掌控部安全管理的組織架構和責任體系，并確保各崗位的安全職責明確。第三條負責組織掌控設備和設施的安全檢查和維護，并落實防備性維護措施，確保設備運行的安全可靠。第三章安全責任第一條發(fā)電有限公司掌控部領導對本責任制負總責，確保安全管理措施的實施和執(zhí)行，并承當安全事故的最終責任。第二條各級管理人員在本職崗位負責安全工作，具體職責包含但不限于：組織訂立和完善本部門的安全管理制度和標準；落實企業(yè)的安全方針和目標；確保員工依照安全操作規(guī)程和操作引導書進行操作；組織布置員工進行安全培訓和考核，提高員工的安全意識和素養(yǎng)；審核安全工作記錄和檔案，確保記錄的真實準確性；定期召開安全會議，轉(zhuǎn)達公司和部門的安全要求和信息，并聽取員工的安全建議；及時處理和報告安全事故和隱患，并采取緊急措施進行處理；定期對本部門的安全管理工作進行檢查和評估。第三條各級員工在工作中要遵守以下安全規(guī)定：嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程和操作引導書，確保工作的安全進行；保持職業(yè)素養(yǎng)和工作專注，不得在工作中分心或干擾他人工作；依照規(guī)定佩戴勞動防護用品和設備，保護個人安全；不得擅自修改、調(diào)整或繞過掌控設備和設施，確保設備運行的安全可靠；發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況要及時上報，做好記錄；維護工作環(huán)境的乾凈和安全，不得堆放易燃、易爆等不安全物品；參加公司組織的安全培訓和教育活動，加強安全意識和知識。第四章安全檢查和監(jiān)管第一條發(fā)電有限公司掌控部安全管理人員對本部門的安全管理工作進行定期檢查和評估，以確保安全責任制的有效執(zhí)行。第二條發(fā)電有限公司安全監(jiān)察部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督機構對掌控部的安全管理工作開展定期檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。第三條安全管理人員要自動搭配安全檢查和監(jiān)管工作，供應真實準確的安全數(shù)據(jù)和記錄，并樂觀整改安全隱患。第五章安全獎懲措施為了激勵員工安全工作的樂觀性，發(fā)電有限公司掌控部將采取以下安全獎懲措施：第一條嘉獎措施對無事故、無違章行為的崗位和工區(qū)進行表揚和嘉獎；對安全管理工作出色的管理人員進行嘉獎和晉升；對樂觀參加安全培訓和教育的員工進行嘉獎；對安全意識強化和安全行為標準符合要求的員工進行表揚嘉獎。第二條懲罰措施對發(fā)生安全事故責任在員工一方的，依法依規(guī)予以相應懲罰；對不依照安全操作規(guī)程和操作引導書執(zhí)行的員工進行批判教育；對隱瞞、虛報或拖延上報安全事故和隱患的員工進行相應懲罰；對安全管理不力，造成事故或重點資產(chǎn)損失的管理人員進行追責和處理。第六章附則第一條本責任制的解釋權和修改權歸發(fā)電有限公司掌控部全部。第二條本責任制自頒布之日起執(zhí)行，廢止以前的任何與本責任制不全都的規(guī)章和制度。第三條本責任制的具體落實細則將依據(jù)實際情況另行訂立和通知。附待遇與彌補發(fā)電有限公司掌控部將依據(jù)員工的職位和工作表現(xiàn)，予以相應的待遇和彌補，以激勵員工更好地履行安全責任。具體待遇和彌補的內(nèi)容將在公司相關制度中另行規(guī)定。以上規(guī)章制度自即日起生效，各員工和管理人員務必遵守并履行相應責任。任何違反規(guī)定的行為將會受到相應的懲罰。發(fā)電