科研與創(chuàng)新成績管理制度一、總則1.1目的本制度的目的是規(guī)范和管理企業(yè)內(nèi)部的科研與創(chuàng)新成績，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，提高企業(yè)核心競爭力。1.2適用范圍本制度適用于企業(yè)全部員工，包含全職員工、兼職員工以及外包人員。1.3定義科研與創(chuàng)新成績：指通過科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)、設(shè)計(jì)創(chuàng)新等活動(dòng)所產(chǎn)生的技術(shù)性成績和知識(shí)產(chǎn)權(quán)?？蒲信c創(chuàng)新項(xiàng)目：指針對(duì)特定問題或目標(biāo)進(jìn)行的科研與創(chuàng)新活動(dòng)?？蒲信c創(chuàng)新人員：指參加科研與創(chuàng)新項(xiàng)目，并具有相應(yīng)技術(shù)本領(lǐng)的企業(yè)員工。二、科研與創(chuàng)新項(xiàng)目管理2.1項(xiàng)目篩選與立項(xiàng)2.1.1項(xiàng)目篩選應(yīng)以企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和市場需求為導(dǎo)向，經(jīng)過前期準(zhǔn)備和評(píng)估后，由科研與創(chuàng)新部門提交立項(xiàng)申請(qǐng)。2.1.2立項(xiàng)申請(qǐng)應(yīng)包含項(xiàng)目背景、技術(shù)方案、預(yù)期目標(biāo)、預(yù)算估算等內(nèi)容，并由科研與創(chuàng)新部門負(fù)責(zé)審核和評(píng)估。2.1.3立項(xiàng)決策應(yīng)由企業(yè)管理層進(jìn)行，決策依據(jù)包含市場前景、技術(shù)可行性、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等因素。2.2項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)督2.2.1項(xiàng)目執(zhí)行由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和團(tuán)隊(duì)成員構(gòu)成，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成績的管理，并報(bào)告給科研與創(chuàng)新部門。2.2.2項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)依照項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行，確保完成項(xiàng)目目標(biāo)，并及時(shí)溝通解決項(xiàng)目中的問題。2.2.3項(xiàng)目進(jìn)展應(yīng)定期向科研與創(chuàng)新部門進(jìn)行報(bào)告，包含項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、預(yù)算等。2.2.4項(xiàng)目中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題和創(chuàng)新成績應(yīng)及時(shí)向科研與創(chuàng)新部門報(bào)告，并申請(qǐng)相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。2.3項(xiàng)目驗(yàn)收與總結(jié)2.3.1項(xiàng)目完成后，由科研與創(chuàng)新部門組織項(xiàng)目驗(yàn)收，驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)包含項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、成績的質(zhì)量、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)等。2.3.2完成驗(yàn)收后，科研與創(chuàng)新部門負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)，包含項(xiàng)目成績的評(píng)價(jià)、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)等，并形成相應(yīng)的管理報(bào)告。三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理3.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.1.1科研與創(chuàng)新人員應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中的技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密保密，未經(jīng)授權(quán)不得泄露給任何第三方。3.1.2科研與創(chuàng)新人員應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，包含專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，并搭配企業(yè)完成相關(guān)手續(xù)。3.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用3.2.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的運(yùn)用應(yīng)與企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展和市場需求相匹配，由科研與創(chuàng)新部門進(jìn)行統(tǒng)籌和規(guī)劃。3.2.2科研與創(chuàng)新人員應(yīng)依據(jù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的情況，在技術(shù)轉(zhuǎn)移、技術(shù)授權(quán)、合作開發(fā)等方面與相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)作。3.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益調(diào)配3.3.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益的調(diào)配應(yīng)依據(jù)相關(guān)協(xié)議和合同進(jìn)行，包含項(xiàng)目成績的全部權(quán)、使用權(quán)、收益調(diào)配等。3.3.2相關(guān)協(xié)議和合同的簽訂應(yīng)由科研與創(chuàng)新部門和法務(wù)部門共同參加，并經(jīng)過法務(wù)部門的法律審核。四、違規(guī)處理4.1違規(guī)行為4.1.1科研與創(chuàng)新人員違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定，泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密給第三方。4.1.2科研與創(chuàng)新人員違反項(xiàng)目管理規(guī)定，不履行項(xiàng)目責(zé)任，影響項(xiàng)目進(jìn)展和成績的完成。4.2處理程序4.2.1對(duì)于違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定的行為，將依法追究相應(yīng)責(zé)任，并進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。4.2.2對(duì)于違反項(xiàng)目管理規(guī)定的行為，將依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，包含責(zé)任追究和項(xiàng)目獎(jiǎng)懲。五、附則5.1本制度由科研與創(chuàng)新部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。5.2