廣西交警隊(duì)伍管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)廣西交警隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范交警執(zhí)法行為，提高交警隊(duì)伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，保障交通安全暢通，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，特制定本管理制度。（二）適用范圍本管理制度適用于廣西各級(jí)交警部門及其全體交警工作人員。（三）基本原則1.依法管理原則：嚴(yán)格依照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，對(duì)交警隊(duì)伍進(jìn)行管理。2.公正公平原則：在管理過(guò)程中，堅(jiān)持公正、公平的態(tài)度，對(duì)待每一位交警工作人員。3.以人為本原則：充分尊重和關(guān)心交警工作人員，注重培養(yǎng)和提高其綜合素質(zhì)，激發(fā)工作積極性和創(chuàng)造性。4.從嚴(yán)治警原則：對(duì)交警隊(duì)伍嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，確保隊(duì)伍紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬。二、隊(duì)伍建設(shè)（一）人員招錄1.嚴(yán)格按照國(guó)家公務(wù)員招錄程序，面向社會(huì)公開招聘交警工作人員。招聘條件應(yīng)明確規(guī)定年齡、學(xué)歷、專業(yè)、身體條件等要求。2.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查、筆試、面試、體能測(cè)試、體檢等環(huán)節(jié)，確保招錄人員具備良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和身體素質(zhì)。（二）教育培訓(xùn)1.制定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間等。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、警容風(fēng)紀(jì)等方面。2.采用集中培訓(xùn)、崗位練兵、在線學(xué)習(xí)、案例分析等多種培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)效果。定期組織業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽和考核，檢驗(yàn)培訓(xùn)成果。3.鼓勵(lì)交警工作人員參加學(xué)歷教育和專業(yè)培訓(xùn)，提升自身綜合素質(zhì)。對(duì)取得相關(guān)學(xué)歷證書和專業(yè)資格證書的人員，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。（三）職業(yè)發(fā)展1.建立科學(xué)合理的交警職業(yè)發(fā)展通道，設(shè)置不同的職務(wù)級(jí)別和崗位序列，為交警工作人員提供廣闊的發(fā)展空間。2.根據(jù)交警工作人員的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等，定期進(jìn)行職務(wù)晉升和崗位調(diào)整。建立健全競(jìng)爭(zhēng)上崗、公開選拔等制度，激勵(lì)優(yōu)秀人才脫穎而出。3.關(guān)注交警工作人員的職業(yè)心理健康，提供必要的心理輔導(dǎo)和支持，幫助其應(yīng)對(duì)工作壓力和職業(yè)挑戰(zhàn)。三、執(zhí)法規(guī)范（一）執(zhí)法依據(jù)1.交警工作人員必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，以《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》及其實(shí)施條例等相關(guān)法律法規(guī)為執(zhí)法依據(jù)。2.加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保每位交警工作人員準(zhǔn)確理解和掌握?qǐng)?zhí)法依據(jù)，做到依法執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法。（二）執(zhí)法程序1.嚴(yán)格按照規(guī)定的執(zhí)法程序進(jìn)行交通管理執(zhí)法活動(dòng)，包括現(xiàn)場(chǎng)勘查、調(diào)查取證、處罰決定、送達(dá)執(zhí)行等環(huán)節(jié)。2.規(guī)范執(zhí)法文書的制作和使用，確保執(zhí)法文書內(nèi)容完整、格式規(guī)范、字跡清晰。執(zhí)法文書應(yīng)妥善保管，以備查閱。（三）執(zhí)法監(jiān)督1.建立健全執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)交警執(zhí)法活動(dòng)的內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督包括上級(jí)交警部門對(duì)下級(jí)交警部門的監(jiān)督、交警部門內(nèi)部的法制部門對(duì)執(zhí)法工作的監(jiān)督等。外部監(jiān)督包括群眾監(jiān)督、媒體監(jiān)督等。2.定期開展執(zhí)法檢查和執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。對(duì)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人員，依法依規(guī)追究責(zé)任。四、勤務(wù)管理（一）勤務(wù)安排1.根據(jù)轄區(qū)交通流量、交通事故發(fā)生規(guī)律等實(shí)際情況，科學(xué)合理地安排勤務(wù)。制定勤務(wù)計(jì)劃，明確各時(shí)段、各路段的警力部署。2.實(shí)行彈性勤務(wù)制度，根據(jù)交通流量變化適時(shí)調(diào)整警力，確保道路交通安全暢通。（二）勤務(wù)執(zhí)行1.交警工作人員必須嚴(yán)格按照勤務(wù)計(jì)劃執(zhí)行任務(wù)，按時(shí)到崗到位，認(rèn)真履行職責(zé)。2.在勤務(wù)執(zhí)行過(guò)程中，要嚴(yán)格遵守交通指揮手勢(shì)和執(zhí)法規(guī)范，文明執(zhí)勤、熱情服務(wù)。（三）勤務(wù)保障1.加強(qiáng)對(duì)交警勤務(wù)裝備的配備和管理，確保交警工作人員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)有必要的裝備保障。裝備包括警車、警械、通訊設(shè)備、防護(hù)裝備等。2.合理安排交警工作人員的休息和飲食，保障其身體健康。對(duì)在執(zhí)行緊急任務(wù)中受傷或患病的交警工作人員，及時(shí)給予救治和關(guān)懷。五、內(nèi)務(wù)管理（一）辦公秩序1.保持辦公場(chǎng)所整潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序。定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清掃和消毒。2.嚴(yán)格遵守辦公時(shí)間，不得遲到早退。工作期間不得擅自離崗、串崗、聊天、玩游戲等。（二）警容風(fēng)紀(jì)1.交警工作人員必須嚴(yán)格遵守警容風(fēng)紀(jì)規(guī)定，著裝整齊、規(guī)范，佩戴警銜、警號(hào)、胸徽等標(biāo)志。2.保持良好的精神風(fēng)貌，舉止端莊、文明禮貌。不得有酗酒、賭博、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。（三）值班備勤1.嚴(yán)格落實(shí)值班備勤制度，確保24小時(shí)有人值班。值班人員要堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，及時(shí)處理各類警情和突發(fā)事件。2.做好值班記錄和交接班工作，對(duì)重要情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。六、考核獎(jiǎng)懲（一）考核內(nèi)容1.對(duì)交警工作人員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面。重點(diǎn)考核工作業(yè)績(jī)和執(zhí)法質(zhì)量。2.工作業(yè)績(jī)考核主要包括交通管理任務(wù)完成情況、交通事故處理情況、交通違法行為查處情況等。執(zhí)法質(zhì)量考核主要包括執(zhí)法程序規(guī)范、執(zhí)法文書制作、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究等方面。（二）考核方式1.考核分為平時(shí)考核和年度考核。平時(shí)考核由交警部門內(nèi)部各單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，定期對(duì)交警工作人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行記錄和評(píng)價(jià)。2.年度考核在每年年底進(jìn)行，由交警部門統(tǒng)一組織。年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次。（三）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的交警工作人員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)分為嘉獎(jiǎng)、三等功、二等功、一等功、授予榮譽(yù)稱號(hào)等。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金、晉升職務(wù)等。（四）懲處1.對(duì)違反本管理制度及國(guó)家法律法規(guī)的交警工作人員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開除等處分。2.對(duì)因執(zhí)法過(guò)錯(cuò)給當(dāng)事人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。七、廉政建設(shè)（一）廉政教育1.定期開展廉政教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)交警工作人員的廉潔自律教育。教育內(nèi)容包括黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政規(guī)定、職業(yè)道德等方面。2.通過(guò)開展廉政講座、觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等形式，增強(qiáng)交警工作人員的廉潔意識(shí)和拒腐防變能力。（二）廉政監(jiān)督1.建立健全廉政監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)交警工作人員的日常監(jiān)督和管理。設(shè)立舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話，接受群眾舉報(bào)和監(jiān)督。2.對(duì)發(fā)現(xiàn)的廉政問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理。對(duì)違反廉政規(guī)定的交警工作人員，依法依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。（三）廉政風(fēng)險(xiǎn)防控1.對(duì)交警隊(duì)伍中容易發(fā)生廉政風(fēng)險(xiǎn)的崗位和環(huán)節(jié)進(jìn)行排查，制定防控措施。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，防止權(quán)力濫用。2.定期開展廉政