消防單獨宿舍管理制度一、總則1.目的為加強公司消防單獨宿舍的管理，保障員工的生命財產(chǎn)安全，營造安全、整潔、有序的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司為員工提供的消防單獨宿舍（以下簡稱“宿舍”）的管理。3.管理原則遵循安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，堅持以人為本，確保宿舍使用人員的人身和財產(chǎn)安全，同時兼顧員工生活需求，提供良好的居住條件。二、宿舍入住管理1.入住資格公司正式員工，且因工作需要經(jīng)公司批準需入住宿舍的。新入職員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，經(jīng)部門負責人推薦，可申請入住宿舍。2.申請流程員工填寫《宿舍入住申請表》，詳細注明個人基本信息、部門、申請入住宿舍原因等內(nèi)容。將申請表提交至所在部門負責人審核，部門負責人應(yīng)根據(jù)實際情況進行審批，簽署意見。經(jīng)部門負責人批準后，申請表交至行政部門。行政部門根據(jù)宿舍實際情況進行分配，并通知申請人辦理入住手續(xù)。3.入住手續(xù)辦理申請人接到入住通知后，需在規(guī)定時間內(nèi)到行政部門領(lǐng)取宿舍鑰匙及相關(guān)物品。與行政部門簽訂《宿舍使用協(xié)議》，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。按照宿舍管理人員的指引，熟悉宿舍設(shè)施設(shè)備的使用方法，并進行物品交接。三、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴禁使用明火，如電爐、酒精爐、蠟燭等。不得私拉亂接電線，嚴禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器（如熱得快、電炒鍋、電水壺等），以免引發(fā)火災(zāi)。每個宿舍配備滅火器等消防器材，員工應(yīng)熟悉其使用方法，不得隨意挪用或損壞。定期進行消防安全檢查，檢查內(nèi)容包括消防器材是否完好有效、電線是否老化破損、疏散通道是否暢通等。發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保消防安全。員工應(yīng)了解基本的消防安全知識，掌握火災(zāi)報警方法和逃生自救技能。如遇火災(zāi)，應(yīng)保持冷靜，迅速撥打“119”報警電話，并按照疏散指示標志有序撤離。2.人身安全員工應(yīng)妥善保管個人財物，貴重物品應(yīng)隨身攜帶或存放在宿舍內(nèi)的保險柜中。離開宿舍時，應(yīng)關(guān)好門窗，防止財物被盜。嚴禁在宿舍內(nèi)進行賭博、打架斗毆等違法違紀行為，維護良好的居住秩序。注意宿舍用水用電安全，避免發(fā)生觸電、溺水等事故。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞，應(yīng)及時向宿舍管理人員報告，不得自行拆卸維修。3.安全檢查與整改宿舍管理人員定期對宿舍進行安全檢查，檢查內(nèi)容包括消防安全、人身安全、設(shè)施設(shè)備等方面。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時下達《安全隱患整改通知書》，要求責任人限期整改。責任人應(yīng)按照整改通知書的要求，認真落實整改措施，確保安全隱患得到及時消除。整改完成后，應(yīng)向宿舍管理人員提交整改報告，經(jīng)復(fù)查合格后方可銷案。四、宿舍衛(wèi)生管理1.個人衛(wèi)生員工應(yīng)保持個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲，養(yǎng)成良好的生活習慣。保持宿舍內(nèi)床鋪、衣物、用品等整潔干凈，定期清洗更換。2.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間、洗漱間等）由全體住宿人員共同負責打掃。制定公共區(qū)域衛(wèi)生值日表，明確每天的值日人員。值日人員應(yīng)按時打掃公共區(qū)域衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔。不得在公共區(qū)域亂扔垃圾、堆放雜物，保持公共區(qū)域的通道暢通。3.衛(wèi)生檢查與評比宿舍管理人員定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，檢查內(nèi)容包括個人衛(wèi)生、公共區(qū)域衛(wèi)生等方面。根據(jù)檢查結(jié)果進行評分，評選出衛(wèi)生優(yōu)秀宿舍和衛(wèi)生不合格宿舍。對于衛(wèi)生優(yōu)秀宿舍，給予一定的獎勵；對于衛(wèi)生不合格宿舍，要求其限期整改。連續(xù)多次衛(wèi)生不合格的宿舍，將取消其住宿資格。五、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備宿舍內(nèi)配備基本的生活設(shè)施設(shè)備，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。設(shè)施設(shè)備應(yīng)保持完好，如有損壞，員工應(yīng)及時向宿舍管理人員報告。2.設(shè)施設(shè)備維修宿舍管理人員接到設(shè)施設(shè)備維修報告后，應(yīng)及時進行檢查，確定維修項目和維修方案。對于一般性的設(shè)施設(shè)備維修，宿舍管理人員應(yīng)自行維修或安排專人維修；對于較為復(fù)雜的維修項目，應(yīng)聯(lián)系專業(yè)維修人員進行維修。維修費用由公司承擔，但因員工個人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，維修費用由員工本人承擔。3.設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定員工應(yīng)按照設(shè)施設(shè)備的使用說明正確使用，不得擅自拆卸、改裝設(shè)施設(shè)備。愛護設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有異常情況，應(yīng)及時停止使用，并向宿舍管理人員報告。宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備不得私自轉(zhuǎn)借他人使用，如需轉(zhuǎn)借，需經(jīng)宿舍管理人員同意。六、宿舍作息管理1.作息時間規(guī)定員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時間，按時起床、睡覺。晚上休息時間應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩、播放高分貝音樂等，以免影響他人休息。2.晚歸管理因工作需要或特殊情況晚歸的員工，應(yīng)提前向宿舍管理人員說明情況，并在宿舍大門關(guān)閉前返回宿舍。如因特殊原因無法提前說明情況且宿舍大門已關(guān)閉的，應(yīng)在宿舍外輕聲敲門，經(jīng)宿舍管理人員核實身份后，方可進入宿舍。3.請假管理員工因事請假需離開宿舍的，應(yīng)提前向宿舍管理人員請假，并辦理請假手續(xù)。請假期間，應(yīng)將宿舍鑰匙交至宿舍管理人員處保管，以便進行安全檢查。七、宿舍訪客管理1.訪客登記員工如有訪客，應(yīng)提前向宿舍管理人員報告，并在訪客登記簿上進行登記。登記內(nèi)容包括訪客姓名、性別、身份證號碼、來訪時間、來訪事由等。訪客需出示有效身份證件，經(jīng)宿舍管理人員核實身份后，方可進入宿舍。2.訪客時間限制訪客應(yīng)在晚上[具體時間]前離開宿舍，不得在宿舍內(nèi)留宿。如因特殊情況需留宿的，需提前向宿舍管理人員申請，經(jīng)批準后方可留宿。留宿期間，訪客應(yīng)遵守宿舍管理制度。3.訪客行為規(guī)范訪客應(yīng)遵守宿舍的各項規(guī)章制度，愛護宿舍設(shè)施設(shè)備，保持宿舍環(huán)境衛(wèi)生。不得在宿舍內(nèi)進行違法違紀行為，不得影響其他員工的正常生活和休息。八、宿舍費用管理1.費用標準公司為員工提供免費的宿舍，但員工需承擔水電費等相關(guān)費用。水電費按照實際用量進行分攤，由宿舍管理人員定期抄表統(tǒng)計，并通知員工繳納費用。2.費用繳納員工應(yīng)按照宿舍管理人員的通知，按時繳納水電費等相關(guān)費用。繳費方式可選擇現(xiàn)金繳納、銀行轉(zhuǎn)賬等方式，具體方式由公司統(tǒng)一規(guī)定。如員工逾期未繳納費用，宿舍管理人員有權(quán)采取相應(yīng)措施，如停止供電供水等，直至員工繳納費用為止。九、宿舍違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反本制度中關(guān)于宿舍安全、衛(wèi)生、作息、訪客等方面規(guī)定的行為，均屬于違規(guī)行為。具體違規(guī)行為包括但不限于：使用明火、私拉亂接電線、使用大功率電器、亂扔垃圾、在宿舍內(nèi)賭博打架、晚歸未請假、留宿未申請等。2.違規(guī)處理方式對于首次違規(guī)的員工，宿舍管理人員將進行口頭警告，并要求其立即整改。對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴重的員工，將視情況給予書面警告、罰款、取消住宿資格等處理措施。因違規(guī)行為給公司或他人造成損失的，違規(guī)員工應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.處理流程宿舍管理人員發(fā)現(xiàn)員工違規(guī)行為后，應(yīng)及時進行記錄，并填寫《宿舍違規(guī)處理通知單》。將《宿舍違規(guī)處理通知單》送達違規(guī)員工，告知其違規(guī)事實、處理方式及申訴權(quán)利。違規(guī)員工如有異議，可在接到通知單后