供電服務(wù)公司員工宿舍管理制度總則目的為加強公司員工宿舍管理，給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。適用范圍本制度適用于供電服務(wù)公司所有入住員工宿舍的員工?；驹瓌t1.員工宿舍管理遵循安全、衛(wèi)生、文明、節(jié)約的原則。2.宿舍管理以服務(wù)員工為宗旨，同時維護公司整體利益。宿舍入住與退宿入住申請1.新入職員工如有住宿需求，應(yīng)在入職時向人力資源部門提交書面住宿申請。2.申請內(nèi)容包括個人基本信息、崗位、預(yù)計入住時間等。入住安排1.人力資源部門收到申請后，會同行政部門根據(jù)宿舍房源情況進(jìn)行統(tǒng)一安排。2.安排結(jié)果將及時通知申請人，申請人應(yīng)按照通知要求按時入住。退宿規(guī)定1.員工離職、調(diào)崗或因其他原因不再需要住宿時，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理部門提交書面退宿申請。2.退宿前，員工需清理個人物品，保持宿舍整潔衛(wèi)生，經(jīng)宿舍管理員檢查驗收合格后辦理退宿手續(xù)。3.如未按規(guī)定提前申請退宿或退宿時未清理干凈宿舍，公司將視情況扣除一定的住宿押金。宿舍分配與調(diào)整分配原則1.按照員工崗位、工作地點、性別等因素進(jìn)行合理分配。2.優(yōu)先考慮同部門、同班次員工集中居住，便于工作協(xié)調(diào)。房間安排1.宿舍房間根據(jù)床位數(shù)量分為不同規(guī)格，一般安排[具體人數(shù)]人居住。2.公司根據(jù)實際情況對宿舍房間進(jìn)行編號管理。調(diào)整程序1.員工因工作需要或個人原因申請宿舍調(diào)整時，應(yīng)填寫宿舍調(diào)整申請表，說明調(diào)整原因。2.申請表經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人簽字同意后，提交宿舍管理部門審批。3.宿舍管理部門根據(jù)房源情況和申請理由進(jìn)行審核，審核通過后辦理調(diào)整手續(xù)，并通知相關(guān)人員。宿舍設(shè)施與設(shè)備管理設(shè)施配備1.公司為員工宿舍配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。2.部分宿舍可根據(jù)實際情況配備網(wǎng)絡(luò)設(shè)施，費用由公司統(tǒng)一承擔(dān)。設(shè)施維護1.員工應(yīng)愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，如發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時向宿舍管理員報告。2.宿舍管理員接到報告后，應(yīng)及時安排維修人員進(jìn)行維修，并做好記錄。3.維修費用由公司承擔(dān)，但因員工個人故意損壞的，由責(zé)任人照價賠償。設(shè)備使用1.員工應(yīng)按照設(shè)施設(shè)備的使用說明正確操作，不得擅自拆卸、改裝或違規(guī)使用。2.如因操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)施設(shè)備損壞，由責(zé)任人負(fù)責(zé)維修或賠償。宿舍安全管理安全制度1.制定宿舍安全管理制度，明確安全責(zé)任和防范措施。2.定期對員工進(jìn)行安全教育，提高員工的安全意識。消防安全1.宿舍內(nèi)配備必要的消防器材，如滅火器、消防栓等，并定期進(jìn)行檢查維護。2.員工應(yīng)熟悉消防器材的使用方法，不得在宿舍內(nèi)私拉亂接電線、使用明火或違規(guī)使用大功率電器。3.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)堆放易燃、易爆物品，保持疏散通道暢通。人身與財產(chǎn)安全1.員工應(yīng)妥善保管個人財物，離開宿舍時應(yīng)關(guān)好門窗，防止被盜。2.宿舍管理部門應(yīng)加強巡邏，保障宿舍區(qū)域的安全。3.如發(fā)生安全事故，員工應(yīng)及時報告宿舍管理員和相關(guān)部門，并積極配合處理。宿舍衛(wèi)生管理衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.地面干凈整潔，無雜物、無污漬。2.桌面、窗臺等保持清潔，物品擺放整齊。3.床鋪平整，被子疊放整齊，個人衣物等應(yīng)放置在衣柜內(nèi)。4.衛(wèi)生間保持清潔，無異味，便池、洗手池等定期清理。5.公共區(qū)域（如走廊、樓梯間等）應(yīng)保持衛(wèi)生，無垃圾堆積。衛(wèi)生值日1.每個宿舍推選一名宿舍長，負(fù)責(zé)安排本宿舍的衛(wèi)生值日工作。2.衛(wèi)生值日表應(yīng)張貼在宿舍內(nèi)，值日人員應(yīng)按時完成衛(wèi)生清掃任務(wù)。3.定期進(jìn)行宿舍衛(wèi)生檢查，檢查結(jié)果納入員工個人考核。宿舍行為規(guī)范作息時間1.員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時間，按時起床、入睡，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人休息的行為。2.晚上[具體時間]后，應(yīng)保持宿舍安靜，避免進(jìn)行劇烈活動。文明禮貌1.員工之間應(yīng)相互尊重、團結(jié)友愛，文明使用宿舍設(shè)施和公共區(qū)域。2.尊重宿舍管理員的工作，積極配合管理工作的開展。禁止行為1.禁止在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。2.禁止將非公司員工帶入宿舍留宿。3.禁止在宿舍墻壁上亂涂亂畫、張貼不健康或非法的宣傳品。4.禁止私自調(diào)換宿舍房間或床位。宿舍費用管理住宿押金1.公司向入住員工收取一定數(shù)額的住宿押金，押金標(biāo)準(zhǔn)為[X]元/人。2.押金在員工退宿并驗收合格后退還。水電費1.宿舍水電費由公司統(tǒng)一結(jié)算，根據(jù)實際使用量按規(guī)定價格收取。2.水電費分?jǐn)偘凑账奚釋嶋H居住人數(shù)進(jìn)行計算，每月定期公布水電費明細(xì)。3.員工應(yīng)按時繳納水電費，逾期未交的，公司將從工資中扣除。宿舍獎懲制度獎勵措施1.對宿舍衛(wèi)生狀況良好、無違規(guī)違紀(jì)行為的宿舍，每月評選出優(yōu)秀宿舍，給予一定的物質(zhì)獎勵。2.對愛護宿舍設(shè)施設(shè)備、積極配合管理工作的員工，給予表揚或獎勵。懲罰措施1.對違反宿舍管理制度的員工，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款等處罰。2.如因違規(guī)行為導(dǎo)致宿舍設(shè)施設(shè)備損壞或安全事故的，除照價賠償外，還將追究相關(guān)責(zé)任。3.多次違反宿舍管理制度或情節(jié)嚴(yán)重的，公司有