人事外包服務合同甲方：住所：法定代表人:乙方：住所：法定代表人：鑒于甲方基于業(yè)務發(fā)展之需要，與乙方經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方向甲方提供根據(jù)第一條所約定的服務內容及相關事宜，雙方一致同意達成如下協(xié)議：第一條服務內容及范圍甲方同意按照本合同之約定委托乙方，乙方同意按照本合同之約定向甲方提供人事外包服務（以下簡稱"服務"）。乙方提供的服務具體內容及服務范圍如下：1、向甲方輸送一線操作工，以下簡稱“員工”，所輸送員工須符合甲方的招聘要求（見附件一），須提供經(jīng)甲方指定醫(yī)院和指定項目體檢合格的入職體檢報告（甲方無要求除外）；2、辦理員工入職、離職所需手續(xù)。第二條合同有效期限及服務進度安排1、本合同期限自2019年2月日起，至2020年2月日止。2、服務進度安排由甲方確定，提前壹周告知乙方需求人數(shù)及短期服務期限；乙方確保收到通知后壹周內安排人員到崗。第三條服務要求及服務成果1、乙方根據(jù)雙方確認的服務內容提供服務。2、甲方接受乙方的服務及服務成果，視為甲方向乙方支付服務報酬的依據(jù)。第四條服務報酬、期限及支付方式1、甲方根據(jù)合同雙方的約定，支付乙方服務費用。（一）員工勞動報酬1、員工試用期及試用期后的管理與考核、崗位工資與津貼等，一律按參照甲方員工相關規(guī)定與標準執(zhí)行。2、員工應與甲方在崗員工同工同酬，不低于常州市最低工資標準，按月考核結算。（二）社會保險費乙方應按國家相關政策法規(guī)辦理員工的社會保險費，具體社會保險費繳費基數(shù)按常州市市社保局規(guī)定確定。（三）管理服務費1、根據(jù)每月員工在崗人數(shù)由甲方按照每人每月元的標準向乙方支付管理費，稅金由乙方承擔；2、甲方若退回乙方員工、或員工辭職（或自動離職）時，該員工在甲方實際工作滿10天，則甲方應支付半個月的勞務服務費；滿一個月（但派遣員工當月的實際工作天數(shù)不得少于20天）則甲方應支付一個月的勞務服務費。（四）服務期限3、輸送的每位員工協(xié)議期限為年，既入職當日起計算，年期滿后，在續(xù)簽合同。（五）費用結算與支付1、費用結算由乙方開具合法勞務發(fā)票，在次月日前向甲方財務結算，所有費用通過銀行結轉。甲方在收到乙方提供的發(fā)票后_10個工作日內向乙方指定賬戶支付相關費用。2、上述所有款項支付到乙方以下指定帳戶：銀行：戶名：賬號：3、乙方因提供服務并收取服務報酬所需繳納的稅款由乙方自行承擔。第五條雙方的權利、義務和約定1、甲方的權利和義務（1）甲方負責生產所需原物料的準時供應及其質量的保證；（2）甲方負責對乙方員工的崗前培訓及考核（考核規(guī)則參照甲方同類別員工）；（3）甲方應及時為乙方選送的員工辦理面試、錄用、住宿等相關入職手續(xù)，經(jīng)甲方面試合格、簽訂“上崗協(xié)議”（以明確三方的權利、義務及其它需要約定的事項）。后，由甲方負責安排上崗。（4）甲方應為乙方員工提供相應的勞動條件和勞動保護，并按規(guī)定提供必需的勞動保護用品。（5）甲方應告知乙方員工應遵守本單位規(guī)章制度的范圍、標準、程度和管理要求及考核。（6）甲方對嚴重違反規(guī)章制度的派遣員工，有權隨時退回乙方；對消極怠工或完不成生產（工作）任務的派遣員工應進行批評教育，經(jīng)批評教育不改的，有權將其直接退回乙方。（7）甲方退回不合格員工時，應向乙方提供書面報告，并提前3日通知乙方。2、乙方的權利和義務（1）乙方確保其員工素質及數(shù)量；如因員工怠工而令生產停滯或員工故意行為而導致產品質量問題及產品遺失，以上行為所造成的經(jīng)濟損失，由乙方承擔賠償責任，具體賠償事宜由雙方協(xié)商確定。（2）乙方負責處理其員工的違紀違規(guī)行為，對乙方員工的違法行為甲方有權直接報告當?shù)毓矙C關。（3）乙方應及時向其員工發(fā)放薪資，合同期間乙方員工與甲方無任何的勞動關系；（4）乙方員工在甲方公司工作期間因工作原因造成人身傷害，乙方必須在第一時間趕到現(xiàn)場，作出相應應急處理；傷害相關賠償首先由保險公司理賠，超出保險公司理賠部分由乙方承擔。（5）乙方應進行定期或不定期的跟蹤管理和走訪服務，協(xié)助甲方做好員工的管理教育、業(yè)績考評工作，并不斷改進各項服務。（6）乙方負責在5個工作日內將離職人員補足；甲方因生產計劃減產調整，可提前一周告知乙方退回富余員工。第六條聲明、保證和承諾雙方相互向對方做出下列聲明、保證和承諾，并確認對方依據(jù)這些聲明、保證和承諾而簽署本合同：1、雙方均系依其成立地有關法律成立并有效存續(xù)的企業(yè)法人，并已依法作出或獲得了其內部權力機構授權、批準及認可而簽署本合同；2、雙方具備簽署本合同的權利能力和行為能力，本合同一經(jīng)簽署即對雙方構成具有法律約束力的文件；3、雙方聲明目前不存在對其經(jīng)營具有重大負面影響的情況，或被有關部門或法院吊銷營業(yè)執(zhí)照或依法強制執(zhí)行，可能影響本合同履行的情況；雙方同意，一旦發(fā)生上述情況，應在事發(fā)之日起兩日內，通知對方。第七條違約責任在合同有效期內，任何一方不得無正當理由單方解除合同。若任一方擬解除合同，應提前30日以書面形式通知對方，并就違約責任事宜進行協(xié)商確定。第八條不可抗力不可抗力是指合同訂立后發(fā)生的、當事人訂立合同時無法預見、不可避免且不可控制的客觀情況，導致合同無法履行或遲延履行。不可抗力通常涵蓋自然災害（如水災、旱災、地震、海嘯、泥石流等）以及社會突發(fā)事件（如戰(zhàn)爭、暴動、罷工、政府禁令等）。因不可抗力且非因合同當事人自身過錯導致的延遲履行、不能履行或部分不能履行本合同義務的情形，不構成違約。合同當事人應于條件允許范圍內采取必要措施，以減輕不可抗力所致?lián)p失。因不可抗力事件發(fā)生時，受影響方應當在不可抗力事件發(fā)生之日起十五個自然日內，向合同另一方提交書面報告，說明其無法履行或部分履行合同義務以及要求延期履行合同義務的正當理由，并應由當?shù)厣虝鼍呦嚓P證明文件。第九條保密1、甲、乙雙方對以下各項有關的信息，應當嚴格保密：（1）本合同之商業(yè)關系的存在；（2）本合同的各項條款及本合同的談判；（3）本合同的標的及數(shù)量；（4）甲、乙雙方的在本合同履行過程中所涉及到的一切商業(yè)和技術信息。但是，按本條第2項可以披露的除外。2、僅在下列情況下，本合同雙方才可以披露本條第1款所述信息：（1）有關雙方適用之法律的強制性要求；（2）任何有管轄權的政府機關、監(jiān)管機構的強制性要求；（3）在任一方之專業(yè)顧問或律師承諾保密的前提下，由該方向其披露（如有）；（4）非因任一方過錯，信息進入公有領域；（5）雙方事先給予書面同意。3、本合同終止后本條款仍然適用，不受時間限制。第十條適用法律及仲裁1、本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用_中國有關_法律。2、凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，各方應通過友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不能解決，任何一方均可向無錫高新技術開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟。第十一條其他1、本合同經(jīng)雙方簽署后成立并生效。2、本合同取代此前雙方之間有關本次服務提供的任何書面或口頭的約定。經(jīng)簽署本合同，雙方確認將僅以本合同的明確約定為調整雙方合同關系的所有依據(jù)，并放棄依賴此前一方對另一方做出的任何與本協(xié)議相關的陳述、承諾或保證。3、以下附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。4、本合同的