版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
軍工涉密管理辦法一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司軍工涉密業(yè)務(wù)管理,確保國家秘密安全,保障公司軍工科研生產(chǎn)任務(wù)順利進(jìn)行,依據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》《中華人民共和國保守國家秘密法實(shí)施條例》及相關(guān)軍工保密規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公司及所屬各部門、子公司涉及軍工涉密業(yè)務(wù)的活動(dòng),包括軍工科研項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、試驗(yàn)、交付等全過程,以及相關(guān)的人員、場(chǎng)所、設(shè)備、文件資料等管理。(三)基本原則1.依法管理原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和軍工保密規(guī)定,依法開展軍工涉密業(yè)務(wù)活動(dòng),確保國家秘密安全。2.預(yù)防為主原則:強(qiáng)化保密教育,完善保密制度,加強(qiáng)保密監(jiān)督檢查,防范泄密風(fēng)險(xiǎn),做到防患于未然。3.突出重點(diǎn)原則:明確軍工涉密業(yè)務(wù)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要部位,實(shí)施重點(diǎn)管理,確保核心秘密安全。4.嚴(yán)格責(zé)任原則:明確各部門、各崗位在軍工涉密業(yè)務(wù)中的保密責(zé)任,對(duì)違反保密規(guī)定的行為依法追究責(zé)任。(四)保密工作方針積極防范、突出重點(diǎn)、依法管理、既確保國家秘密又便利各項(xiàng)工作。(五)保密工作目標(biāo)確保公司軍工涉密業(yè)務(wù)活動(dòng)中涉及的國家秘密不被泄露,維護(hù)國家的安全和利益。二、保密組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)(一)保密委員會(huì)公司設(shè)立保密委員會(huì),由公司主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任,各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。保密委員會(huì)是公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國家保密法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)保密工作的指示精神,研究決定公司保密工作的重大事項(xiàng),指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督公司保密工作。(二)保密工作機(jī)構(gòu)公司設(shè)立保密工作辦公室,作為保密委員會(huì)的日常辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司保密工作。保密工作辦公室設(shè)在公司綜合管理部門,配備專職保密工作人員,負(fù)責(zé)處理保密工作的日常事務(wù)。(三)各部門保密職責(zé)1.業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)本部門軍工涉密業(yè)務(wù)活動(dòng)中的保密工作,制定和執(zhí)行本部門的保密制度和措施。對(duì)本部門涉及的國家秘密事項(xiàng)進(jìn)行標(biāo)識(shí)、定密、變更和解除,并及時(shí)向保密工作辦公室備案。組織本部門人員參加保密教育培訓(xùn),簽訂保密承諾書,加強(qiáng)對(duì)本部門人員的日常保密管理。對(duì)本部門使用的涉密場(chǎng)所、設(shè)備、文件資料等進(jìn)行保密管理,定期開展保密自查自糾,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改保密隱患。2.綜合管理部門負(fù)責(zé)公司保密工作的綜合協(xié)調(diào)和歸口管理,制定和完善公司保密管理制度和工作流程。組織開展公司保密教育培訓(xùn)、宣傳和考核工作,提高員工保密意識(shí)和技能。負(fù)責(zé)公司保密要害部門、部位的確定和管理,組織實(shí)施保密防護(hù)措施。對(duì)公司涉密文件資料進(jìn)行統(tǒng)一管理,包括收發(fā)、登記、傳閱、保管、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié),確保文件資料的安全。組織開展公司保密監(jiān)督檢查工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的保密問題及時(shí)督促整改,對(duì)違規(guī)行為提出處理建議。3.人力資源部門在員工招聘、錄用、調(diào)動(dòng)、離職等環(huán)節(jié),嚴(yán)格審查人員的保密背景,簽訂保密協(xié)議,明確保密責(zé)任和義務(wù)。將保密教育納入員工培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展保密培訓(xùn)和考核工作,確保員工具備必要的保密知識(shí)和技能。對(duì)違反保密規(guī)定的員工,按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并將處理結(jié)果通報(bào)保密工作辦公室。4.財(cái)務(wù)部門保障公司保密工作所需的經(jīng)費(fèi),確保保密設(shè)施建設(shè)、設(shè)備購置、教育培訓(xùn)、監(jiān)督檢查等工作的順利開展。對(duì)涉及保密事項(xiàng)的經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保經(jīng)費(fèi)使用合規(guī)、合理。5.審計(jì)部門將保密工作納入內(nèi)部審計(jì)范圍,定期對(duì)公司保密制度執(zhí)行情況、保密經(jīng)費(fèi)使用情況等進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。對(duì)違反保密規(guī)定的行為進(jìn)行審計(jì)調(diào)查,提出審計(jì)意見和建議,協(xié)助保密工作辦公室追究相關(guān)人員的責(zé)任。三、軍工涉密人員管理(一)人員分類軍工涉密人員分為核心涉密人員、重要涉密人員和一般涉密人員。1.核心涉密人員:指在軍工涉密業(yè)務(wù)中掌握或知悉絕密級(jí)國家秘密的人員。2.重要涉密人員:指在軍工涉密業(yè)務(wù)中掌握或知悉機(jī)密級(jí)國家秘密的人員。3.一般涉密人員:指在軍工涉密業(yè)務(wù)中掌握或知悉秘密級(jí)國家秘密的人員。(二)資格審查與任用1.對(duì)擬接觸、知悉軍工涉密業(yè)務(wù)的人員,必須進(jìn)行嚴(yán)格的保密資格審查,審查內(nèi)容包括個(gè)人政治素質(zhì)、保密意識(shí)、工作經(jīng)歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。2.經(jīng)審查合格的人員,簽訂保密承諾書后,方可上崗從事軍工涉密業(yè)務(wù)。保密承諾書應(yīng)明確保密責(zé)任和義務(wù),以及違反承諾應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.對(duì)涉及軍工涉密業(yè)務(wù)的崗位,應(yīng)根據(jù)工作需要和人員實(shí)際情況,合理配備人員,明確崗位職責(zé),確保國家秘密安全。(三)教育培訓(xùn)1.公司定期組織軍工涉密人員參加保密教育培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括國家保密法律法規(guī)、軍工保密規(guī)定、保密知識(shí)技能等。2.新上崗的軍工涉密人員必須參加公司組織的保密上崗培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗。3.根據(jù)工作需要和形勢(shì)變化,適時(shí)組織軍工涉密人員參加專項(xiàng)保密教育培訓(xùn),不斷提高其保密意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。(四)日常管理1.軍工涉密人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司保密制度和保密承諾書的規(guī)定,自覺履行保密義務(wù)。2.對(duì)軍工涉密人員的工作崗位、工作內(nèi)容、知悉范圍等進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,根據(jù)工作需要及時(shí)調(diào)整。3.加強(qiáng)對(duì)軍工涉密人員的日常監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,對(duì)違反保密規(guī)定的行為依法依規(guī)進(jìn)行處理。(五)離崗離職管理1.軍工涉密人員離崗離職前,必須清退所保管和使用的國家秘密載體及涉密設(shè)備,并辦理保密工作交接手續(xù)。2.對(duì)核心涉密人員和重要涉密人員,離崗離職后應(yīng)實(shí)行脫密期管理。脫密期內(nèi),不得在境外駐華機(jī)構(gòu)、外商投資企業(yè)及其他非公有制單位工作,未經(jīng)批準(zhǔn)不得為境外組織人員或者外資企業(yè)提供勞務(wù)、咨詢或者服務(wù)。四、軍工涉密載體管理(一)涉密載體分類軍工涉密載體包括紙質(zhì)載體、磁介質(zhì)載體、光介質(zhì)載體、半導(dǎo)體介質(zhì)載體等,主要包括涉密文件、資料、圖紙、圖表、數(shù)據(jù)、磁盤、光盤、U盤等。(二)制作與收發(fā)1.軍工涉密載體的制作應(yīng)在公司內(nèi)部具備保密條件的場(chǎng)所進(jìn)行,制作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守保密制度和操作規(guī)程,確保載體內(nèi)容準(zhǔn)確、完整、清晰,載體格式符合保密要求。2.制作完成的軍工涉密載體應(yīng)進(jìn)行標(biāo)識(shí),標(biāo)明密級(jí)、保密期限、發(fā)放范圍等信息。3.公司設(shè)立專門的涉密文件收發(fā)崗位,負(fù)責(zé)軍工涉密載體的收發(fā)工作。收發(fā)人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行登記、編號(hào)、簽收、分發(fā)等操作,確保載體流轉(zhuǎn)過程中的安全。(三)使用與保管1.軍工涉密載體的使用應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的知悉范圍進(jìn)行,不得擅自擴(kuò)大知悉范圍。使用人員應(yīng)妥善保管載體,防止丟失、損壞、被盜。2.因工作需要攜帶軍工涉密載體外出的,必須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),并采取必要的保密措施,確保載體安全。3.公司應(yīng)設(shè)立專門的涉密載體保管場(chǎng)所,配備必要的保密設(shè)施設(shè)備,對(duì)軍工涉密載體進(jìn)行集中保管。保管場(chǎng)所應(yīng)實(shí)行雙人雙鎖管理,定期進(jìn)行盤點(diǎn)和檢查。(四)傳遞與交換1.軍工涉密載體的傳遞應(yīng)通過機(jī)要通信、專人專車等符合保密要求的方式進(jìn)行,不得通過普通郵政、快遞等方式傳遞。2.因工作需要與外單位交換軍工涉密載體的,必須簽訂保密協(xié)議,明確雙方的保密責(zé)任和義務(wù),并按照規(guī)定程序進(jìn)行審批和登記。(五)復(fù)制與銷毀1.確需復(fù)制軍工涉密載體的,必須經(jīng)原密級(jí)確定部門或其上級(jí)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),并在公司內(nèi)部具備保密條件的場(chǎng)所進(jìn)行。復(fù)制件應(yīng)按照原件的密級(jí)、保密期限和知悉范圍進(jìn)行管理。2.對(duì)已不需要的軍工涉密載體,應(yīng)按照規(guī)定程序進(jìn)行銷毀。銷毀工作應(yīng)在公司內(nèi)部指定的銷毀場(chǎng)所進(jìn)行,采用粉碎、焚燒等符合保密要求的方式進(jìn)行銷毀,并做好銷毀記錄。五、軍工涉密場(chǎng)所管理(一)場(chǎng)所分類軍工涉密場(chǎng)所分為保密要害部門、部位和一般涉密場(chǎng)所。1.保密要害部門、部位:指公司內(nèi)部涉及軍工涉密業(yè)務(wù),集中存放、使用和保管國家秘密載體的部門、部位,如軍工科研項(xiàng)目組、涉密實(shí)驗(yàn)室、涉密資料室等。2.一般涉密場(chǎng)所:指公司內(nèi)部其他涉及軍工涉密業(yè)務(wù),但不屬于保密要害部門、部位的場(chǎng)所,如辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等。(二)保密防護(hù)措施1.保密要害部門、部位應(yīng)安裝必要的保密防護(hù)設(shè)施設(shè)備,如門禁系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、防盜報(bào)警系統(tǒng)、保密柜等,確保場(chǎng)所安全。2.對(duì)保密要害部門、部位的門窗、墻壁、地面等進(jìn)行保密處理,防止外部竊密。3.在保密要害部門、部位和一般涉密場(chǎng)所顯著位置張貼保密標(biāo)識(shí),提醒人員注意保密。(三)人員出入管理1.保密要害部門、部位實(shí)行封閉式管理,人員出入必須進(jìn)行身份驗(yàn)證和登記。無關(guān)人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)入。2.進(jìn)入保密要害部門、部位的人員應(yīng)佩戴相應(yīng)的保密標(biāo)識(shí),嚴(yán)禁攜帶無關(guān)物品進(jìn)入。3.對(duì)進(jìn)入保密要害部門、部位的外來人員,必須進(jìn)行嚴(yán)格的審查和登記,并在專人陪同下進(jìn)入。(四)場(chǎng)所環(huán)境管理1.保持保密要害部門、部位和一般涉密場(chǎng)所的整潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行清掃和消毒。2.對(duì)場(chǎng)所內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)和檢查,確保其正常運(yùn)行,防止因設(shè)備故障導(dǎo)致泄密。3.加強(qiáng)對(duì)場(chǎng)所周邊環(huán)境的安全防范,防止外部人員通過窺視、監(jiān)聽等方式獲取國家秘密。六、軍工涉密設(shè)備與設(shè)施管理(一)設(shè)備分類軍工涉密設(shè)備包括計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備、通信設(shè)備、辦公自動(dòng)化設(shè)備、專用設(shè)備等,主要包括涉密計(jì)算機(jī)、服務(wù)器、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備等。(二)設(shè)備采購與配備1.采購軍工涉密設(shè)備應(yīng)選擇具有保密資質(zhì)的供應(yīng)商,并簽訂保密協(xié)議,明確雙方的保密責(zé)任和義務(wù)。2.根據(jù)工作需要和保密要求,合理配備軍工涉密設(shè)備,確保設(shè)備性能滿足工作要求,同時(shí)具備必要的保密功能。(三)設(shè)備使用與管理1.軍工涉密設(shè)備應(yīng)專人專用,嚴(yán)格按照規(guī)定的操作規(guī)程進(jìn)行使用,不得擅自更改設(shè)備配置和系統(tǒng)設(shè)置。2.對(duì)軍工涉密設(shè)備應(yīng)進(jìn)行標(biāo)識(shí),標(biāo)明密級(jí)、使用人等信息。3.加強(qiáng)對(duì)軍工涉密設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng),定期進(jìn)行病毒查殺、系統(tǒng)更新等操作,確保設(shè)備安全運(yùn)行。4.禁止在軍工涉密設(shè)備上使用未經(jīng)檢測(cè)的軟件和移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備,防止病毒感染和數(shù)據(jù)泄露。(四)設(shè)備維修與報(bào)廢1.軍工涉密設(shè)備需要維修的,應(yīng)送公司內(nèi)部具備保密條件的維修場(chǎng)所進(jìn)行維修,或送具有保密資質(zhì)的單位進(jìn)行維修。維修過程中應(yīng)采取必要的保密措施,防止數(shù)據(jù)泄露。2.對(duì)已損壞或不再使用的軍工涉密設(shè)備,應(yīng)按照規(guī)定程序進(jìn)行報(bào)廢處理。報(bào)廢設(shè)備應(yīng)拆除存儲(chǔ)介質(zhì),并進(jìn)行消磁、銷毀等處理,確保設(shè)備中的國家秘密信息無法恢復(fù)。(五)設(shè)施建設(shè)與管理1.公司應(yīng)根據(jù)軍工涉密業(yè)務(wù)需要,建設(shè)必要的保密設(shè)施,如保密機(jī)房、涉密會(huì)議室、保密資料室等。保密設(shè)施的建設(shè)應(yīng)符合國家保密標(biāo)準(zhǔn)和要求。2.加強(qiáng)對(duì)保密設(shè)施的管理,定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保設(shè)施正常運(yùn)行,發(fā)揮保密作用。3.對(duì)保密設(shè)施的使用進(jìn)行嚴(yán)格管理,明確使用范圍和操作流程,防止因設(shè)施使用不當(dāng)導(dǎo)致泄密。七、軍工涉密會(huì)議與活動(dòng)管理(一)會(huì)議分類軍工涉密會(huì)議分為絕密級(jí)會(huì)議、機(jī)密級(jí)會(huì)議和秘密級(jí)會(huì)議。(二)會(huì)議組織1.召開軍工涉密會(huì)議前,應(yīng)制定會(huì)議保密方案,明確會(huì)議保密措施和要求。會(huì)議保密方案應(yīng)包括會(huì)議內(nèi)容、會(huì)議時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)、參會(huì)人員、保密措施等內(nèi)容。2.選擇具備保密條件的會(huì)議場(chǎng)所,并對(duì)會(huì)議場(chǎng)所進(jìn)行保密檢查,確保場(chǎng)所安全。3.對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查,發(fā)放會(huì)議資料,并要求參會(huì)人員簽訂保密承諾書。(三)會(huì)議保密措施1.在會(huì)議場(chǎng)所顯著位置張貼保密標(biāo)識(shí),提醒參會(huì)人員注意保密。2.對(duì)會(huì)議過程進(jìn)行全程記錄的,應(yīng)采取必要的保密措施,防止記錄內(nèi)容泄露。3.會(huì)議期間,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入會(huì)議場(chǎng)所,嚴(yán)禁使用無線通信設(shè)備和未經(jīng)允許的錄音、錄像設(shè)備。(四)活動(dòng)管理1.舉辦軍工涉密活動(dòng)前,應(yīng)制定活動(dòng)保密方案,明確活動(dòng)保密措施和要求?;顒?dòng)保密方案應(yīng)包括活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)、參與人員、保密措施等內(nèi)容。2.對(duì)活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行保密檢查,確保場(chǎng)所安全。3.對(duì)參與活動(dòng)的人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查,發(fā)放活動(dòng)資料,并要求參與人員簽訂保密承諾書。4.活動(dòng)期間,加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的保密管理,采取必要的保密措施,防止活動(dòng)內(nèi)容泄露。八、保密監(jiān)督與檢查(一)監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)公司保密委員會(huì)負(fù)責(zé)組織開展公司保密監(jiān)督檢查工作,保密工作辦公室具體實(shí)施。(二)監(jiān)督檢查內(nèi)容1.保密制度執(zhí)行情況,包括保密制度的制定、修訂和執(zhí)行情況。2.軍工涉密人員管理情況,包括人員資格審查、教育培訓(xùn)、日常管理、離崗離職管理等情況。3.軍工涉密載體管理情況,包括載體的制作、收發(fā)、使用、保管、傳遞、交換、復(fù)制、銷毀等環(huán)節(jié)的管理情況。4.軍工涉密場(chǎng)所管理情況,包括場(chǎng)所的保密防護(hù)措施、人員出入管理、環(huán)境管理等情況。5.軍工涉密設(shè)備與設(shè)施管理情況,包括設(shè)備的采購、配備、使用、維修、報(bào)廢,設(shè)施的建設(shè)、管理等情況。6.軍工涉密會(huì)議與活動(dòng)管理情況,包括會(huì)議和活動(dòng)的組織、保密措施等情況。(三)監(jiān)督檢查方式1.定期檢查:公司每年至少組織一次全面的保密監(jiān)督檢查,對(duì)各部門、子公司的保密工作進(jìn)行檢查評(píng)估。2.不定期抽查:保密工作辦公室根據(jù)工作需要,不定期對(duì)各部門、子公司的保密工作進(jìn)行抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。3.專項(xiàng)檢查:針對(duì)特定的保密事項(xiàng)或問題,組織開展專項(xiàng)保密檢查,深入排查保密隱患。(四)問題整改1.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書,明確整改要求和整改期限。2.被檢查部門、子公司應(yīng)按照整改通知書的要求,制定整改措施,認(rèn)真組織整改,并在規(guī)定期限內(nèi)將整改情況書面報(bào)告保密工作辦公
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中央廚房設(shè)備采購合同
- 登記框架協(xié)議
- 2025年城市空中交通管理系統(tǒng)可行性研究報(bào)告
- 2025年影視文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年城市綜合體商業(yè)運(yùn)營與管理項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 交換留學(xué)協(xié)議書
- 美發(fā)租賃合同范本
- 電信供用電協(xié)議書
- 融資部融資專員面試題及答案
- 心理咨詢師助理考試題含答案
- DB61-T5129-2025 陜西省房屋建筑與裝飾工程工程量計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
- 神奇的加密術(shù)教學(xué)設(shè)計(jì)-2025-2026學(xué)年初中數(shù)學(xué)北師大版2024八年級(jí)上冊(cè)-北師大版2024
- 光伏電站生產(chǎn)指標(biāo)課件
- 轉(zhuǎn)讓專利權(quán)合同協(xié)議模板
- 公安刑偵案例分析報(bào)告模板
- 2025年輔警招聘考試試題題庫含答案詳解(完整版)
- 工業(yè)廠房建設(shè)公司簡(jiǎn)介范文
- 兒童體適能初級(jí)基礎(chǔ)課程7
- 學(xué)堂在線 雨課堂 學(xué)堂云 研究生學(xué)術(shù)與職業(yè)素養(yǎng)講座 章節(jié)測(cè)試答案
- 2025年企業(yè)合規(guī)管理專業(yè)考試試題及答案
- 協(xié)查通報(bào)治安管理制度
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論