數(shù)據(jù)專員崗位說(shuō)明書_第1頁(yè)
數(shù)據(jù)專員崗位說(shuō)明書_第2頁(yè)
數(shù)據(jù)專員崗位說(shuō)明書_第3頁(yè)
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第第頁(yè)數(shù)據(jù)專員崗位說(shuō)明書崗位名稱數(shù)據(jù)專員直屬上司部門經(jīng)理職位代碼定員人數(shù)1人隸屬部門商品部直屬下屬無(wú)生效日期崗位概述:協(xié)助商品經(jīng)理全面工作。工作關(guān)系商品經(jīng)理商品經(jīng)理外部協(xié)調(diào)配合品牌公司內(nèi)部協(xié)調(diào)配合外部協(xié)調(diào)配合品牌公司內(nèi)部協(xié)調(diào)配合店鋪數(shù)據(jù)管理及分析數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員無(wú)無(wú)崗位職責(zé)工作計(jì)劃工作內(nèi)容1制定貨品供應(yīng)鏈(采購(gòu)、配貨、倉(cāng)儲(chǔ)、零售、分銷、核數(shù)等)分析報(bào)表及便捷運(yùn)用模板2工作職責(zé)1規(guī)范整理各相關(guān)部門報(bào)表數(shù)據(jù)庫(kù),制定商品數(shù)據(jù)報(bào)表2每天根據(jù)信息反饋,核對(duì)各倉(cāng)庫(kù)及店鋪倉(cāng)儲(chǔ)變動(dòng)表進(jìn)行校正并提供分析報(bào)表3每天根據(jù)信息反饋,提供各店鋪及個(gè)人銷售情況分析報(bào)表(最好和最差)4每周根據(jù)信息反饋,提供店鋪及個(gè)人銷售情況和銷售業(yè)績(jī)分析報(bào)表5每周根據(jù)信息反饋,提供暢、滯銷款報(bào)表分析或庫(kù)存整改建議分析報(bào)告6每?jī)芍芨鶕?jù)信息反饋,提供各門店及渠道配貨報(bào)表或建議分析報(bào)告7每個(gè)月根據(jù)信息數(shù)據(jù)綜合分析,為公司各部門制定計(jì)劃指標(biāo)提供數(shù)據(jù)根據(jù)8每三個(gè)月根據(jù)信息調(diào)查反饋,制定各區(qū)域消費(fèi)群體消費(fèi)情況數(shù)據(jù)分析圖表9每六個(gè)月做綜合性總結(jié),為公司及各部門改進(jìn)發(fā)展規(guī)劃提供分析數(shù)據(jù)圖表10年底為公司年總結(jié)提供各項(xiàng)分析數(shù)據(jù)匯總制定公司直營(yíng)當(dāng)年綜合多元分析數(shù)據(jù)圖表,11經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)分析指定部門的信息數(shù)據(jù)需求,支持項(xiàng)目決策分析并協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值評(píng)估12經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)協(xié)助參與渠道開發(fā)的調(diào)研分析及評(píng)估13收集各項(xiàng)指標(biāo),建立相應(yīng)明細(xì)報(bào)表及綜合分析統(tǒng)計(jì)報(bào)表14完整統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),按時(shí)更新,并挖掘利用15建立統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的多元組合16統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)透視功能的改進(jìn)提高17結(jié)合公司實(shí)際發(fā)展和部門發(fā)展的合理便捷運(yùn)用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)18完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨地交辦的任務(wù)。工作權(quán)限重要信息遞內(nèi)容對(duì)象時(shí)機(jī)要求年度/月度工作計(jì)劃商品經(jīng)理年/月/周書面年度/月度工作總結(jié)商品經(jīng)理年/月/周書面考勤匯總商品經(jīng)理月書面表單辦公用品采購(gòu)計(jì)劃商品經(jīng)理月書面表單辦公用品盤點(diǎn)商品經(jīng)理月書面表單店鋪貨品盤點(diǎn)商品經(jīng)理月公司系統(tǒng)任職資格內(nèi)容必備條件年齡22-35性別不限教育水平高中以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)1年以上服裝銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上本職工作經(jīng)驗(yàn)技能和能力有較強(qiáng)的需求分析能力、邏輯推理能力、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)的服從意識(shí)普通話流利個(gè)性與品質(zhì)忠于公司、為人誠(chéng)實(shí)、正直、善于溝通性格沉穩(wěn)、原則性強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)工作效率高,責(zé)任心強(qiáng),依法辦事,保守秘密吃苦耐勞、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)注:以上條件不足者,由直屬管轄上司書面推薦轉(zhuǎn)營(yíng)銷總監(jiān)批準(zhǔn)可特殊委任。工作環(huán)境工作地點(diǎn)總部辦公室工作時(shí)間上午:09:00-12

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