辭職員工保密合同協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（離職員工）：姓名：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號]聯(lián)系地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于乙方曾在甲方任職，知悉甲方的商業(yè)秘密和敏感信息，為保護甲方的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百零九條（當事人應當按照約定全面履行自己的義務。當事人應當遵循誠信原則，根據(jù)合同的性質、目的和交易習慣履行通知、協(xié)助、保密等義務。）、《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜達成如下協(xié)議：一、保密信息的定義和范圍（一）定義本協(xié)議所稱保密信息是指甲方擁有或持有的，不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。（二）范圍1.技術信息包括但不限于甲方的技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等。2.經營信息包括但不限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及標書內容等。3.其他信息甲方要求保密的其他涉及公司利益的信息，以及雖屬于第三方但甲方負有保密義務的信息。二、乙方的保密義務（一）嚴格保密乙方必須嚴格遵守甲方制定的保密制度，不得以任何方式向任何第三方披露、泄露甲方的保密信息。未經甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于非本協(xié)議目的的任何用途。（二）妥善保管乙方在任職期間及離職后，應妥善保管甲方交付的涉及保密信息的文件、資料、物品等。如因工作需要復制相關保密信息載體，須經甲方書面批準，并在使用完畢后及時歸還或銷毀。（三）配合保密措施乙方應積極配合甲方采取的保密措施，如簽署保密承諾書、參加保密培訓等。在離職時，乙方應將所有涉及保密信息的文件、資料、物品等歸還甲方，并辦理相關交接手續(xù)。（四）禁止引誘乙方離職后，不得引誘甲方其他員工離職，不得干擾甲方的正常生產經營秩序。三、保密期限乙方承擔保密義務的期限自本協(xié)議簽訂之日起[X]年。如甲方的保密信息在該期限內仍符合商業(yè)秘密的構成要件，則乙方的保密義務持續(xù)有效。四、甲方的權利和義務（一）權利1.甲方有權要求乙方遵守本協(xié)議的各項規(guī)定，對乙方的保密行為進行監(jiān)督和檢查。2.如乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。3.甲方有權根據(jù)實際情況調整保密信息的范圍和保密措施，并及時通知乙方。（二）義務1.甲方應按照本協(xié)議的約定向乙方支付保密費用（如有）。2.甲方應采取合理的措施保護保密信息的安全，如建立保密制度、采取加密措施等。3.甲方應向乙方提供必要的保密培訓和指導，幫助乙方了解保密信息的重要性和保密義務的具體內容。五、保密費用經雙方協(xié)商一致，甲方給予乙方的工資報酬中已包含了保密費用，不再另行支付。六、違約責任（一）乙方違約責任如乙方違反本協(xié)議的約定，應向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為人民幣[X]元。同時，乙方還應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、調查費用、律師費用等。如違約金不足以彌補甲方的損失，乙方應繼續(xù)承擔賠償責任。（二）甲方違約責任如甲方未按照本協(xié)議的約定支付保密費用（如有），應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。七、爭議解決如雙方在本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議的變更和解除本協(xié)議的變更和解除須經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（二）協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（三）通知雙方之間的任何通知或書面函件應以書面形式送達對方的聯(lián)系地址