短期派遣工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX科技有限公司。

甲方地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號。

甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三。

甲方聯(lián)系方式

甲方是一家在XX領(lǐng)域具有影響力的企業(yè)，主要從事XX產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售?；跇I(yè)務(wù)發(fā)展的需要，甲方在XX時間段內(nèi)需要臨時性增加XX崗位的人力資源，以滿足生產(chǎn)或項目執(zhí)行的需求。為提高人力資源配置效率，降低用工成本，甲方經(jīng)審慎評估后，決定與具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的乙方建立短期派遣合作關(guān)系，通過乙方的專業(yè)服務(wù)，為甲方提供符合崗位要求的派遣工人。

甲方在XX行業(yè)擁有多年的市場積累和良好的企業(yè)信譽(yù)，其業(yè)務(wù)范圍涉及XX領(lǐng)域，對人才的需求具有明確的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。甲方希望通過本次合作，確保派遣工人的技能水平和職業(yè)素養(yǎng)能夠滿足其臨時性崗位需求，同時通過乙方的管理服務(wù)，保障派遣工人的合法權(quán)益，實現(xiàn)雙方互利共贏。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX人力資源服務(wù)有限公司。

乙方地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號。

乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四。

乙方聯(lián)系方式

乙方是一家經(jīng)XX省人力資源和社會保障部門批準(zhǔn)成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，主要業(yè)務(wù)范圍包括人才招聘、職業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、人力資源管理等。乙方在XX領(lǐng)域擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和完善的派遣服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，能夠為甲方提供高效、規(guī)范的短期派遣服務(wù)。

乙方擁有一支專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊，包括招聘專員、培訓(xùn)師、勞動關(guān)系管理人員等，能夠根據(jù)甲方的具體需求，提供定制化的派遣解決方案。乙方在人才篩選、崗前培訓(xùn)、績效考核等方面建立了嚴(yán)格的管理流程，確保派遣工人的綜合素質(zhì)能夠滿足甲方的臨時性崗位要求。此外，乙方還具備完善的風(fēng)險防控機(jī)制，能夠有效規(guī)避勞務(wù)派遣過程中的法律風(fēng)險，保障甲方的用工安全和派遣工人的合法權(quán)益。

本次合作是乙方基于自身服務(wù)能力和資源優(yōu)勢，為甲方提供的短期人力資源解決方案。乙方將通過其專業(yè)的人力資源管理體系，為甲方輸送符合崗位需求的派遣工人，并提供全程化的服務(wù)支持，包括人員招聘、背景、合同簽訂、社保繳納、職業(yè)培訓(xùn)、績效管理、勞動糾紛處理等。雙方的合作將基于平等互利、誠實信用的原則，共同推動派遣工人的職業(yè)發(fā)展和甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是明確甲乙雙方在短期派遣用工服務(wù)合作中的權(quán)利與義務(wù)，確保甲方能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求獲得符合標(biāo)準(zhǔn)的派遣工人，并保障派遣工人的合法權(quán)益，同時明確乙方在人員招聘、管理、培訓(xùn)及服務(wù)保障等方面的責(zé)任。本合同涉及的具體內(nèi)容包括：派遣崗位的設(shè)定與人數(shù)、派遣工人的招聘與篩選標(biāo)準(zhǔn)、崗前培訓(xùn)與技能提升要求、工作時間的安排與考勤管理、勞動報酬的支付標(biāo)準(zhǔn)與方式、社會保險的繳納與申報、勞動紀(jì)律與績效考核、日常溝通與協(xié)調(diào)機(jī)制、違約責(zé)任的處理以及爭議解決方式等。通過本合同的簽訂與履行，雙方旨在建立穩(wěn)定、高效、合規(guī)的短期派遣合作關(guān)系，共同應(yīng)對甲方臨時性的人力資源需求，實現(xiàn)業(yè)務(wù)連續(xù)性與人力資源靈活性的平衡。

第二條定義

本合同中下列詞語具有以下含義：

（1）"派遣工人"：指根據(jù)本合同約定，由乙方招聘、培訓(xùn)并派遣到甲方工作場所，從事約定崗位工作的自然人。

（2）"派遣崗位"：指甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，在本合同中明確或臨時提出的、需要乙方提供派遣工人從事的具體工作崗位。

（3）"派遣期限"：指本合同約定的派遣工人實際在甲方工作的時間段，包括起始日期和終止日期。

（4）"工作場所"：指甲方用于生產(chǎn)經(jīng)營活動的具體地點(diǎn)，包括主要辦公場所和作業(yè)場所。

（5）"勞動報酬"：指甲方按照本合同約定及國家相關(guān)規(guī)定，向派遣工人支付的工資、獎金、津貼等勞動報酬總額。

（6）"社會保險"：指國家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五種社會保險，以及住房公積金。

（7）"規(guī)章制度"：指甲方制定的涉及員工管理、勞動紀(jì)律、績效考核等方面的內(nèi)部規(guī)章制度，且已向乙方及派遣工人公示。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要，向乙方提出派遣工人的數(shù)量、崗位、技能要求及其他相關(guān)條件。

（2）甲方有權(quán)對乙方推薦的派遣工人進(jìn)行面試、考核，并有權(quán)決定是否錄用。

（3）甲方有權(quán)監(jiān)督派遣工人的工作表現(xiàn)、勞動紀(jì)律及職業(yè)素養(yǎng)，并根據(jù)其工作成果進(jìn)行績效考核。

（4）甲方應(yīng)按照本合同約定及國家規(guī)定，向乙方支付派遣工人的勞動報酬、社會保險費(fèi)用及其他法定福利。

（5）甲方應(yīng)為派遣工人提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，并負(fù)責(zé)日常管理中的安全防護(hù)措施。

（6）甲方應(yīng)配合乙方履行勞動合同相關(guān)義務(wù)，包括但不限于為派遣工人辦理入職、離職手續(xù)，提供必要的勞動信息。

（7）甲方有權(quán)要求乙方定期或不定期提供派遣工人的工作情況報告，了解派遣工人的表現(xiàn)及乙方服務(wù)質(zhì)量。

（8）甲方應(yīng)遵守國家及地方關(guān)于勞務(wù)派遣的法律法規(guī)，不得將派遣工人用于本單位的核心業(yè)務(wù)或禁止性崗位。

（9）甲方應(yīng)按照約定向乙方反饋派遣工人的工作表現(xiàn)及管理意見，協(xié)助乙方對派遣工人進(jìn)行管理和培訓(xùn)。

（10）甲方在派遣工人出現(xiàn)勞動爭議時，應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行協(xié)商處理，并承擔(dān)因自身原因?qū)е碌姆韶?zé)任。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)根據(jù)甲方的崗位需求，自主招聘、篩選符合要求的派遣工人，并享有對派遣工人的錄用決定權(quán)。

（2）乙方有權(quán)按照國家規(guī)定為派遣工人簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，并依法辦理社會保險及住房公積金。

（3）乙方有權(quán)對派遣工人進(jìn)行崗前培訓(xùn)、職業(yè)技能提升及職業(yè)道德教育，確保其具備履行崗位職責(zé)的能力。

（4）乙方應(yīng)建立完善的派遣工人檔案管理制度，包括個人信息、勞動合同、培訓(xùn)記錄、工作表現(xiàn)等，并妥善保管。

（5）乙方應(yīng)配備專門的服務(wù)管理人員，負(fù)責(zé)與甲方的日常溝通、協(xié)調(diào)派遣工人的工作安排及處理相關(guān)事務(wù)。

（6）乙方有權(quán)要求甲方提供準(zhǔn)確的崗位需求信息、工作場所條件及規(guī)章制度，以便更好地完成派遣任務(wù)。

（7）乙方應(yīng)保障派遣工人的合法權(quán)益，包括按時支付勞動報酬、依法繳納社會保險、提供休息休假等。

（8）乙方有權(quán)參與甲方對派遣工人的績效考核，并向甲方提供派遣工人的工作表現(xiàn)評估報告。

（9）乙方應(yīng)建立勞動爭議預(yù)防機(jī)制，及時處理派遣工人與甲方之間的矛盾，避免事態(tài)擴(kuò)大。

（10）乙方在派遣過程中，應(yīng)遵守國家及地方關(guān)于勞務(wù)派遣的法律法規(guī)，確保派遣工人的來源合法、使用合規(guī)。

（11）乙方應(yīng)承擔(dān)派遣工人因工傷、職業(yè)病等非因甲方原因?qū)е碌尼t(yī)療費(fèi)用及賠償責(zé)任，并依法提供相應(yīng)的工傷保險待遇。

（12）乙方有權(quán)根據(jù)本合同約定及派遣工人的實際表現(xiàn)，對違反規(guī)章制度或不符合崗位要求的派遣工人進(jìn)行調(diào)整或退回甲方。

（13）乙方應(yīng)向甲方提供派遣工人的工資發(fā)放證明、社會保險繳納證明及其他相關(guān)文件，以備查驗。

（14）乙方應(yīng)配合甲方對派遣工人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供必要的職業(yè)指導(dǎo)和支持，促進(jìn)派遣工人的職業(yè)成長。

（15）乙方在合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)甲方的企業(yè)形象和商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意不得泄露相關(guān)信息。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：甲方應(yīng)根據(jù)派遣工人的數(shù)量、派遣崗位、派遣期限以及國家及地方關(guān)于勞務(wù)派遣的市場價格水平，與乙方協(xié)商確定派遣服務(wù)的單價。本合同暫定派遣工人的單價為人民幣XX元/月/人（含個人應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用部分），最終價格以雙方另行簽訂的《派遣工人價格明細(xì)表》為準(zhǔn)，該明細(xì)表作為本合同不可分割的附件。

2.支付方式：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付派遣費(fèi)用。乙方應(yīng)在每月X日前向甲方提供上一個月的《派遣費(fèi)用結(jié)算清單》，清單應(yīng)詳細(xì)列明派遣工人的姓名、工時、考勤記錄、工資構(gòu)成、社保繳納明細(xì)等。甲方在收到乙方提供的合規(guī)結(jié)算清單后X個工作日內(nèi)，核對無誤后支付相應(yīng)的派遣費(fèi)用。

3.支付時間：甲方應(yīng)于每月X日前支付上一自然月的派遣費(fèi)用。若因特殊情況需要調(diào)整支付時間，應(yīng)提前X日與乙方協(xié)商并獲得同意。甲方支付的費(fèi)用應(yīng)包含派遣工人的工資、乙方管理費(fèi)、社會保險費(fèi)（個人承擔(dān)部分）以及其他約定費(fèi)用。

4.稅費(fèi)承擔(dān)：乙方應(yīng)承擔(dān)其自身應(yīng)繳納的各項稅費(fèi)，甲方應(yīng)承擔(dān)其作為用工單位應(yīng)繳納的相關(guān)稅費(fèi)。雙方應(yīng)在結(jié)算時明確各自應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)金額，并在支付時一并扣除或由各自承擔(dān)。

第五條履行期限

1.本合同的有效期限為自雙方簽字蓋章之日起至XX年XX月XX日止，共計XX個月。合同期滿前X個月，如甲方仍需繼續(xù)使用派遣工人，應(yīng)提前X日書面通知乙方，并協(xié)商續(xù)簽事宜。雙方在合同期滿前達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，按新協(xié)議執(zhí)行；未達(dá)成協(xié)議的，本合同到期自動終止。

2.派遣期限：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實際需求，派遣工人到甲方工作。派遣期限自派遣工人正式到甲方工作場所開始計算，至甲方通知乙方終止派遣或合同期滿為止。甲方在合同有效期內(nèi)，可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，臨時增加或減少派遣工人數(shù)量，但應(yīng)提前X日書面通知乙方，并相應(yīng)調(diào)整派遣費(fèi)用。

3.關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)：甲方應(yīng)于每月X日前向乙方提供下一個月的派遣工人需求計劃；乙方應(yīng)于每月X日前完成新派遣工人的招聘、培訓(xùn)及背景工作，并安排其到甲方工作；甲方應(yīng)于每月X日前完成對派遣工人的績效考核，并反饋給乙方作為工資調(diào)整和續(xù)聘的依據(jù)。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）甲方未按本合同約定按時足額支付派遣費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之一向乙方支付違約金。逾期超過X日的，乙方有權(quán)暫停派遣新的工人，并要求甲方支付已產(chǎn)生但未支付的派遣費(fèi)用及違約金。逾期超過X個月的，乙方有權(quán)單方面解除合同，并要求甲方賠償由此造成的損失，損失金額不低于本合同總價的XX%。

（2）甲方違反本合同約定，將派遣工人用于本單位禁止性崗位或核心業(yè)務(wù)的，乙方有權(quán)立即終止派遣，并要求甲方支付已完成派遣期間的全部費(fèi)用及違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為已完成派遣費(fèi)用的XX%。甲方還應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的聲譽(yù)損失及費(fèi)用。

（3）甲方未按本合同約定提供工作場所、工作條件或工作信息的，導(dǎo)致派遣工人無法正常工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。若因甲方原因?qū)е屡汕补と颂岢鰟趧訝幾h或工傷事故的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，乙方有權(quán)向甲方追償。

（4）甲方擅自降低派遣工人的工資待遇或克扣其應(yīng)得報酬的，乙方有權(quán)要求甲方立即糾正，并賠償派遣工人因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。情節(jié)嚴(yán)重的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付合同總價XX%的違約金。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）乙方未按本合同約定提供符合甲方要求的派遣工人，或派遣工人的數(shù)量、質(zhì)量不符合約定的，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。逾期未改正的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方退還已支付的派遣費(fèi)用，并支付合同總價XX%的違約金。若因此給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

（2）乙方未按國家規(guī)定為派遣工人繳納社會保險或住房公積金的，或未按時足額支付派遣工人工資的，乙方應(yīng)立即糾正，并承擔(dān)相應(yīng)的行政罰款。甲方有權(quán)要求乙方賠償派遣工人因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失，并支付合同總價XX%的違約金。情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的法律責(zé)任。

（3）乙方在派遣過程中泄露甲方商業(yè)秘密或損害甲方聲譽(yù)的，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于商業(yè)秘密損失、聲譽(yù)修復(fù)費(fèi)用等。違約金標(biāo)準(zhǔn)不低于合同總價的XX%。

（4）乙方未履行本合同約定的培訓(xùn)義務(wù)，導(dǎo)致派遣工人無法勝任崗位工作，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不低于該派遣工人未履職期間給甲方造成的損失。甲方還有權(quán)要求乙方承擔(dān)合同總價XX%的違約金。

3.不可抗力導(dǎo)致違約的處理：若因不可抗力（如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等）導(dǎo)致合同無法履行的，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度，協(xié)商調(diào)整合同履行期限或部分條款。因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明文件。不可抗力消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同的履行。

4.其他違約情形：雙方在本合同履行過程中，若出現(xiàn)其他違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于實際支出、預(yù)期利益損失等。守約方還有權(quán)要求違約方支付合同總價XX%至XX%的違約金，具體比例根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度協(xié)商確定。

5.違約金與賠償?shù)倪m用：本合同中的違約金與賠償條款并非相互排斥的，違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的實際情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若違約金不足以彌補(bǔ)守約方的實際損失的，守約方還有權(quán)要求違約方賠償差額部分。雙方在協(xié)商解決違約責(zé)任時，應(yīng)本著公平合理的原則，確保守約方的合法權(quán)益得到充分保障。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于地震、臺風(fēng)、洪水、海嘯、火山爆發(fā)、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊、政府行為（如法律法規(guī)變更、政策調(diào)整、征收征用等）、流行病疫情以及雙方不能合理控制的其他類似事件。不可抗力事件應(yīng)自其發(fā)生之日起持續(xù)影響合同履行的，視為其對合同履行造成實質(zhì)性障礙。

2.通知與證明：任何一方因不可抗力不能履行本合同義務(wù)的，應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后X日內(nèi)，以書面形式通知對方，詳細(xì)說明不可抗力事件的情況及其對合同履行的影響。通知后，通知方應(yīng)盡快向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽κ录挠行ёC明文件，如政府公告、新聞報道、保險理賠單等。

3.責(zé)任免除：因不可抗力導(dǎo)致任何一方不能履行或不能完全履行本合同義務(wù)的，根據(jù)不可抗力事件的影響，部分或全部免除該方的違約責(zé)任，但法律另有規(guī)定的除外。不可抗力影響消除后，受影響方應(yīng)立即恢復(fù)合同的履行，并應(yīng)視為其在不可抗力期間已經(jīng)履行了相關(guān)義務(wù)。

4.合同解除：若不可抗力事件持續(xù)影響合同履行超過X日，且經(jīng)雙方協(xié)商未能達(dá)成一致解決方案的，受影響方有權(quán)單方面解除本合同，但應(yīng)提前X日書面通知對方。合同解除后，雙方應(yīng)互相返還已接受的財產(chǎn)，并應(yīng)根據(jù)實際情況，退還尚未履行的合同款項或協(xié)商確定損失分擔(dān)比例。因不可抗力解除合同的，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

5.不可抗力與合同變更：不可抗力的發(fā)生并不意味著合同必然解除，雙方應(yīng)首先考慮通過變更合同條款或調(diào)整履行方式來克服不可抗力帶來的影響，以最大程度地減少損失。只有在不可抗力嚴(yán)重影響合同目的實現(xiàn)時，方可解除合同。

第八條爭議解決

1.協(xié)商解決：凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著誠實信用、公平合理的原則進(jìn)行，雙方應(yīng)指定專門聯(lián)系人負(fù)責(zé)協(xié)商事宜，并力爭在X日內(nèi)達(dá)成一致的解決方案。若協(xié)商達(dá)成一致，雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議確認(rèn)，該協(xié)議具有與本合同同等的法律效力。

2.調(diào)解解決：若雙方在協(xié)商過程中未能達(dá)成一致，可共同選擇向有管轄權(quán)的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解應(yīng)遵循自愿、平等、公平、合法的原則，調(diào)解員應(yīng)根據(jù)事實，提出調(diào)解方案供雙方參考。經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，雙方應(yīng)簽署調(diào)解協(xié)議書，該協(xié)議書經(jīng)雙方簽字蓋章后即具有法律約束力。調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)采取其他爭議解決方式。

3.仲裁解決：若雙方在本合同簽訂時或爭議發(fā)生前，未就爭議解決方式達(dá)成書面協(xié)議，且協(xié)商、調(diào)解未能解決爭議，任何一方均有權(quán)將爭議提交至XX仲裁委員會（或雙方另行書面約定的其他仲裁機(jī)構(gòu)），按照申請仲裁時該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。仲裁地點(diǎn)為XX市，仲裁語言為中文。仲裁過程中產(chǎn)生的仲裁費(fèi)用（包括仲裁費(fèi)、律師費(fèi)等）由敗訴方承擔(dān)，若雙方均有責(zé)任，則根據(jù)責(zé)任大小分擔(dān)。

4.訴訟解決：除上述仲裁約定外，若雙方未約定其他爭議解決方式，且協(xié)商、調(diào)解、仲裁均無法解決爭議，任何一方均有權(quán)向合同履行地（即甲方所在地）或爭議發(fā)生地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟應(yīng)遵守中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，法院將依法作出判決。訴訟過程中產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用（包括訴訟費(fèi)、保全費(fèi)、律師費(fèi)等）由敗訴方承擔(dān)，若雙方均有責(zé)任，則根據(jù)責(zé)任大小分擔(dān)。

5.爭議解決期間的協(xié)作：在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中未受爭議影響的其他條款，確保合同目的得以實現(xiàn)。任何一方不得因爭議的存在而擅自中斷或解除合同，除非經(jīng)對方書面同意或法律另有規(guī)定。雙方應(yīng)積極配合爭議解決機(jī)構(gòu)或法院的取證工作，提供真實、完整的相關(guān)證據(jù)材料。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的所有通知、請求、要求或其他通信，均應(yīng)以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件、掛號信）發(fā)送至本合同首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)至少提前X日以書面形式通知對方。通過電子郵件發(fā)送的通知，發(fā)出時視為送達(dá)；通過傳真發(fā)送的通知，發(fā)送成功后視為送達(dá)；通過掛號信發(fā)送的通知，寄出后X日視為送達(dá)。以郵戳或發(fā)送記錄為依據(jù)確定通知是否送達(dá)。

2.合同變更：對本合同的任何修改或補(bǔ)充，均須由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章后生效。任何口頭約定或非書面形式的變更均無效。合同變更內(nèi)容應(yīng)作為本合同不可分割的一部分。

3.分包與轉(zhuǎn)包：未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得將本合同項下的任何權(quán)利或義務(wù)部分或全部分包、轉(zhuǎn)包給任何第三方。若乙方確需引入第三方提供輔助性服務(wù)，應(yīng)確保第三方遵守本合同項下的同等標(biāo)準(zhǔn)和要求，并承擔(dān)因第三方行為導(dǎo)致的所有責(zé)任。

4.保密條款：雙方應(yīng)對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密（包括但不限于經(jīng)營信息、技術(shù)信息、客戶信息、財務(wù)信息等）承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露、使用或允許他人使用該等商業(yè)秘密。保密義務(wù)在本合同終止后X年內(nèi)仍然有效。

5.法律適用與解釋：本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。若本合同任何條款被有管轄權(quán)的人民法院認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。雙方應(yīng)協(xié)商替換為內(nèi)容最接近、合法有效的條款。

6.合同的完整性與放棄：本合同構(gòu)成