為切實保障員工家庭生命財產(chǎn)安全，強化家庭安全管理責任意識，在公司人文關(guān)懷與員工自主管理的雙向聯(lián)動下，現(xiàn)明確員工家庭安全相關(guān)責任與要求，特簽訂本責任書。一、家庭安全管理責任員工作為家庭安全第一責任人，需全面落實家庭安全管理職責，重點做好以下工作：1.防火安全：規(guī)范使用家用電器、燃氣設(shè)備，定期檢查電氣線路、燃氣管道及閥門，避免超負荷用電、違規(guī)私拉電線；離開家庭（含長期外出、短暫離家）時，關(guān)閉電源總閘、燃氣閥門，清理易燃雜物，確保消防通道暢通。2.防盜安全：加強門窗、鎖具維護，安裝符合安全標準的防盜設(shè)施（如防盜窗、智能鎖、監(jiān)控設(shè)備等）；家中長期無人時，委托親友定期查看或通過智能設(shè)備遠程監(jiān)測，避免透露家庭空置信息。3.用電用氣安全：使用合格的電器、燃氣器具，不購買“三無”產(chǎn)品；教育家庭成員（尤其是兒童、老人）不隨意觸碰電源、燃氣開關(guān)，發(fā)現(xiàn)電器短路、燃氣泄漏等隱患立即處置并報修。二、安全隱患排查與整改員工需每月至少開展1次家庭安全隱患自查，重點排查以下內(nèi)容：電氣線路是否老化、破損，插座是否過載；燃氣管道、閥門是否松動，燃氣器具是否超期使用；消防器材（如滅火器、煙霧報警器）是否完好有效；門窗、防盜設(shè)施是否存在安全漏洞；陽臺、樓道是否堆放易燃雜物，逃生通道是否暢通。發(fā)現(xiàn)隱患后，應(yīng)立即采取整改措施（如更換老化線路、維修燃氣設(shè)備等）；確因技術(shù)或資源限制無法自行整改的，及時聯(lián)系物業(yè)、社區(qū)或?qū)I(yè)機構(gòu)處理，并同步向公司安全管理部門報備。三、應(yīng)急處置與報告1.員工需結(jié)合家庭實際（如居住環(huán)境、家庭成員結(jié)構(gòu)），制定家庭應(yīng)急預(yù)案（含火災(zāi)、地震、燃氣泄漏、突發(fā)疾病等場景），并組織家庭成員學(xué)習(xí)演練，確保關(guān)鍵時刻“會報警、會自救、會互助”。2.發(fā)生安全事故（如火災(zāi)、盜竊、意外受傷等）時，員工應(yīng)第一時間采取自救措施（如火災(zāi)時用濕毛巾捂口鼻、低姿逃生），并及時向公司（或所屬部門）、社區(qū)、公安/消防部門報告，配合開展救援及事故調(diào)查。四、安全教育與家庭協(xié)作員工需定期對家庭成員開展安全教育，內(nèi)容包括但不限于：消防知識（如滅火器使用、逃生路線規(guī)劃）；防詐騙、防拐騙技巧（針對老人、兒童）；用電用氣、居家防滑防墜等安全常識；應(yīng)對自然災(zāi)害（如臺風、暴雨）的避險方法。鼓勵家庭成員參與安全管理，形成“人人講安全、事事重安全”的家庭氛圍，共同筑牢安全防線。五、信息溝通與支持1.員工應(yīng)及時向公司反饋家庭安全相關(guān)動態(tài)（如家庭住址變更、重大安全事件處理結(jié)果等），確保公司安全管理部門掌握必要信息。2.公司為員工提供安全培訓(xùn)資源（如線上安全課程、線下講座）、咨詢服務(wù)，在員工家庭遭遇突發(fā)安全事件時，視情況給予必要的協(xié)助（如協(xié)調(diào)救援資源、提供心理支持等）。六、附則1.本責任書自簽訂之日起生效，有效期壹年；期滿前1個月，雙方協(xié)商是否續(xù)簽。2.本責任書解釋權(quán)歸公司安全管理部所有。3.本責任書一式兩份，員工本人及公司安全管理部各執(zhí)一份，具有同等效力。員工簽字（蓋章）：______________日期：______年____月____日公司代表簽字（蓋章）：______________日期：______年____月____日說明本責任書通過明確家庭安全管理責任、隱患排查、應(yīng)急處置等要求，既強化員