2025員工技能提升合同書范本本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（公司名稱）：名稱：公司名稱地址：公司地址法定代表人：法定代表人姓名聯(lián)系方式：聯(lián)系方式乙方（員工姓名）：姓名：員工姓名身份證號碼：身份證號碼聯(lián)系方式：聯(lián)系方式工作部門：工作部門職務(wù)：職務(wù)鑒于乙方希望提升自身專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，甲方愿意為乙方提供相關(guān)培訓(xùn)資源和支持，以促進(jìn)乙方的個人發(fā)展，增強(qiáng)甲方的競爭力和乙方的工作效率，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同如下：第一條培訓(xùn)目標(biāo)1.1乙方參加本合同約定的培訓(xùn)項(xiàng)目，旨在通過系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提升其在（具體技能領(lǐng)域，如：數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目管理、市場營銷等）方面的專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)。1.2甲方將為乙方提供全面的培訓(xùn)資源，包括但不限于課程安排、學(xué)習(xí)材料、導(dǎo)師指導(dǎo)等，以確保乙方能夠順利完成培訓(xùn)目標(biāo)。第二條培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于以下方面：（具體培訓(xùn)科目或技能）；（相關(guān)實(shí)踐環(huán)節(jié)或項(xiàng)目）；（其他補(bǔ)充內(nèi)容）。2.2甲方將根據(jù)乙方的實(shí)際情況和職業(yè)發(fā)展需求，合理安排培訓(xùn)內(nèi)容，確保培訓(xùn)的實(shí)用性和針對性。第三條培訓(xùn)時間和地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時間：自年月日起至年月日止，共計天。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)：（具體地點(diǎn)）。3.3乙方應(yīng)按時參加培訓(xùn)，不得無故缺席或遲到早退。如因特殊情況無法參加培訓(xùn)，需提前向甲方提出書面申請并獲得批準(zhǔn)。第四條培訓(xùn)費(fèi)用及承擔(dān)方式4.1培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于課程費(fèi)用、教材費(fèi)用、講師費(fèi)用等，總計為人民幣元（大寫：）。4.2甲方承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，乙方無需支付培訓(xùn)費(fèi)用。但乙方需承擔(dān)培訓(xùn)期間的交通、食宿等個人費(fèi)用，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。第五條考勤與紀(jì)律5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)期間的考勤制度，不得無故遲到、早退或曠課。5.2乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師和其他學(xué)員，不得進(jìn)行任何干擾培訓(xùn)秩序的行為。5.3如乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度采取相應(yīng)措施，包括暫停或取消培訓(xùn)資格。第六條培訓(xùn)考核與評估6.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對乙方進(jìn)行考核，考核形式包括但不限于筆試、實(shí)操測試、項(xiàng)目評估等。6.2乙方需達(dá)到培訓(xùn)考核的合格標(biāo)準(zhǔn)，具體合格標(biāo)準(zhǔn)以甲方通知為準(zhǔn)。6.3乙方未通過考核的，甲方將根據(jù)實(shí)際情況決定是否提供補(bǔ)考機(jī)會或延長培訓(xùn)時間。第七條培訓(xùn)后的服務(wù)期限7.1為確保甲方對乙方培訓(xùn)投資的回報，乙方承諾在培訓(xùn)結(jié)束后，繼續(xù)在甲方工作滿年。7.2若乙方在服務(wù)期限內(nèi)因個人原因提出離職，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為此支付的培訓(xùn)費(fèi)用及相關(guān)損失。第八條違約責(zé)任8.1乙方違反本合同約定的條款，例如未完成培訓(xùn)任務(wù)、未通過考核或未履行服務(wù)期限等，甲方有權(quán)要求乙方賠償相關(guān)損失，并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。8.2甲方未按合同約定履行培訓(xùn)義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行合同或解除合同，并要求甲方賠償相關(guān)損失。第九條合同的變更與解除9.1本合同的任何變更均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。9.2在下列情況下，甲方有權(quán)解除本合同：a)乙方嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律或考勤制度；b)乙方在培訓(xùn)期間因個人原因無法完成培訓(xùn)任務(wù)；c)乙方在培訓(xùn)期間或培訓(xùn)后違反甲方的其他相關(guān)規(guī)定。9.3在下列情況下，乙方有權(quán)解除本合同：a)甲方未按合同約定提供培訓(xùn)資源或條件；b)甲方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用或其他應(yīng)支付的費(fèi)用。第十條爭議解決10.1本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向（約定的仲裁機(jī)構(gòu)或法院）提起訴訟。第十一條合同的生效及其他11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：授權(quán)代表簽字：日期：年月