辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版_第1頁
辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版_第2頁
辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版_第3頁
辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版_第4頁
辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇1)

為規(guī)范公司辦公用品的申購、入庫、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢、盤存、交接程序,

使之管理有序,責(zé)任明確,節(jié)儉節(jié)約,避免浪費(fèi),特制訂本制度。

一、辦公用品的分類。

按使用的性質(zhì)分為低值易耗品和高值保管品兩類。

其中低值易耗品主要指:簽字筆、圓珠筆、鉛筆、刀片、膠水、膠帶、氣泡袋、大

頭筆、割刀、刀座、綁帶、大頭針、圖釘、曲別針、橡皮筋、復(fù)印紙、打印紙、便簽

紙、橡皮擦、原子筆、筆芯、夾子、涂改液、白板筆、螢光筆、記事本、電風(fēng)扇、線

插板、剪刀、釘書機(jī)、計(jì)算器、電話機(jī)、裝訂機(jī)、檔夾、裁紙刀、印泥等價(jià)值較低的

日常用品;高值管理品為:電腦、打印機(jī)、文件柜、空調(diào)、相機(jī)、投影儀、辦公桌椅等

價(jià)值較高的物品。

二、辦公用品的管理責(zé)任部門。

公司辦公用品的管理統(tǒng)一歸口為公司人事行政部。人事行政部應(yīng)當(dāng)于每月月初的1

號(hào)一5號(hào)完成公司辦公用品使用計(jì)劃和上月辦公費(fèi)用報(bào)表上交公司總經(jīng)理審核。

辦公費(fèi)用報(bào)表分常規(guī)費(fèi)用和非常規(guī)費(fèi)用兩大類,其中常規(guī)費(fèi)用對(duì)應(yīng)日常耗用的低值

易耗品的費(fèi)用,月初需由各部門負(fù)責(zé)人(業(yè)務(wù)組負(fù)責(zé)人)制定相應(yīng)的月支出計(jì)劃,當(dāng)月

的支出應(yīng)當(dāng)限定在月初的計(jì)劃經(jīng)費(fèi)之內(nèi),如有超支的,需要列出超支的緣由。超支巨

大的需做當(dāng)面解釋。非常規(guī)費(fèi)用對(duì)應(yīng)高值管理品一項(xiàng),高值管理品不設(shè)月度計(jì)劃,根

據(jù)實(shí)際需要情況通過正常審批程序購置。人事行政部需于月初列出各部門的費(fèi)用支出

詳細(xì)統(tǒng)計(jì)情況上交公司總經(jīng)理。

三、辦公用品的申請(qǐng)。

辦公用品的采買或者領(lǐng)用庫請(qǐng)需要填寫《辦公用品申請(qǐng)單》。公司辦公用品的申請(qǐng)

資格人為主管及以上管理人員。各級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)自己部門的辦公需要,及時(shí)地

提出采買申請(qǐng)。普通員工的辦公用品需要應(yīng)當(dāng)向自己的主管提出,由主管統(tǒng)一進(jìn)行申

請(qǐng)。

四、辦公用品的審批。

在填寫《辦公用品申請(qǐng)單》后,申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)將申請(qǐng)單交有審批權(quán)的部門負(fù)責(zé)人審查

批準(zhǔn)。審批人是辦公管理費(fèi)用控制的責(zé)任人,其簽署的批準(zhǔn)意見對(duì)辦公費(fèi)用控制構(gòu)成

相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

公司賦予部門經(jīng)理及以上的管理人員以一定價(jià)值范圍的辦公用品請(qǐng)購的審批權(quán)(鑒于

目前由公司總經(jīng)理兼任業(yè)務(wù)部部門經(jīng)理的狀況,特下放審批權(quán)至業(yè)務(wù)主管一級(jí))。根據(jù)

不同的層級(jí),劃分出不同類別辦公用品的審批權(quán)。業(yè)務(wù)主管和部門經(jīng)理負(fù)責(zé)審批屬于

低值易耗品的辦公用品的申請(qǐng)。公司副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審批公司各部門所需的屬于高值管

理品的辦公用品的申請(qǐng)。對(duì)于所涉金額過大的(單品價(jià)值達(dá)到和超過5000元的),由副

總經(jīng)理負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理申請(qǐng)審批。

五、辦公用品的采購。

填寫的《辦公用品申請(qǐng)單》在得到批準(zhǔn)后,應(yīng)當(dāng)交到公司人事行政部由人事行政部

統(tǒng)一采買。人事行政部應(yīng)當(dāng)做好供應(yīng)商的建檔工作,編制出常用辦公用品的價(jià)格表,

把握好辦公用品的價(jià)格行情,做好供應(yīng)商的比較、甑選工作,盡最大可能控制好辦公

用品的采購成本。

人事行政部將根據(jù)公司日常辦公需要,對(duì)一些常用的辦公用品進(jìn)行批量購買,在辦

公室保持一定庫存,以保證正常辦公需要的及時(shí)滿足,提高供給效率。

六、辦公用品的入庫管理

在供應(yīng)商送來所購的辦公用品后,應(yīng)由人事行政部統(tǒng)一簽收、保管和發(fā)放。人事行

政部應(yīng)當(dāng)將編制出的常用辦公用品的價(jià)格表交公司財(cái)務(wù)部保管,財(cái)務(wù)部在接相應(yīng)付款

單據(jù)時(shí)應(yīng)當(dāng)再次核對(duì)相應(yīng)品種的單價(jià)和總金額及簽收人的簽字,確認(rèn)無誤的準(zhǔn)予付款<

七、辦公用品的保管。

備用的辦公用品由人事行政部統(tǒng)一保管。公司為人事行政部劃定相應(yīng)的存放區(qū)域,

實(shí)行封閉保存。由各部門申請(qǐng)的辦公用品應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)放。

發(fā)放出去的辦公用品應(yīng)當(dāng)由人事行政部做好相應(yīng)的領(lǐng)用記錄,明確領(lǐng)用部門,領(lǐng)用

人,領(lǐng)用日期。

對(duì)于大件管理品實(shí)行保管責(zé)任制,實(shí)行使用人、領(lǐng)取人、保管責(zé)任人三合一的辦法,

對(duì)保管責(zé)任進(jìn)行歸屬。人事行政部將根據(jù)不同時(shí)期的現(xiàn)實(shí)情況合理編訂納入保管責(zé)任

制的大件管理品目錄?,F(xiàn)階段的大件管理品范圍暫定為:電腦及其配件、電話機(jī)、電

風(fēng)扇、計(jì)算器。

對(duì)因個(gè)人工作失誤、非正常使用而對(duì)辦公用品造成的重大異常損耗,將根據(jù)個(gè)人責(zé)

任的程度,由責(zé)任人承擔(dān)所造成相應(yīng)損失部分的賠償。(責(zé)任認(rèn)定分3等,含完全責(zé)任、

一般責(zé)任和輕微責(zé)任,分別對(duì)應(yīng)80%,50%,20%的損失賠償比例。損失的計(jì)算按歷史

采購成本計(jì)算,根據(jù)人事行政部事先公布的該類辦公用品的使用年限,在計(jì)提折舊后

得出。如存在產(chǎn)品更新?lián)Q代,市面購置價(jià)值降低的,也可以直接按重置成本計(jì)算,兩

種賠償計(jì)算方式可以由賠償人選擇。)

實(shí)行定期盤存制。盤存頻率為一月/次,人事部將于每月的25號(hào)至31號(hào)內(nèi)抽取時(shí)間

進(jìn)行大件管理品的盤存。盤存內(nèi)容包括檢查相應(yīng)的辦公用品的存在情況,問題情況,

并讓相應(yīng)的保管人簽字確定,以便及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題,處理問題。

八、辦公用品的領(lǐng)用。

各部門憑《辦公用品申請(qǐng)單》可以領(lǐng)用已采購回公司的辦公用品。在領(lǐng)用時(shí).,領(lǐng)用

人應(yīng)當(dāng)在人事行政部的《辦公用品發(fā)放表》上簽上領(lǐng)取人姓名和R期。領(lǐng)取人可以是

《辦公用品申請(qǐng)單》申請(qǐng)人,也可以是申請(qǐng)人指定的辦公用品使用人。但涉及高值管

理品的,必須是使用人前來領(lǐng)取并簽字,以明確保管貨任C

在領(lǐng)用人簽字領(lǐng)取辦公用品時(shí),人事行政部應(yīng)當(dāng)對(duì)領(lǐng)取人做好登記記錄。

九、辦公用品的報(bào)廢。

公司對(duì)高值管理品的報(bào)廢實(shí)行審批管理。各單位、部門如有高值管理品損壞,不能

使用的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)以下程序進(jìn)行處理。

1、對(duì)簡(jiǎn)單問題的可以自行維修處理。但對(duì)有保修服務(wù)品,且在保修期內(nèi)的,不得擅

自自行處理。

2、可維修品出現(xiàn)問題的應(yīng)當(dāng)提交《辦公用品維修申請(qǐng)單》至人事行政部統(tǒng)一進(jìn)行處

理。

3、對(duì)維修不成的高值管理品實(shí)行報(bào)廢處理。報(bào)廢應(yīng)當(dāng)是在對(duì)可能維修的,在提交過

維修申請(qǐng),經(jīng)過維修但無法修好的情況下,或者是對(duì)無條件維修的,經(jīng)過了人事行政

部的故障認(rèn)定,方可由該管理品的保管人填寫《辦公用品報(bào)廢申請(qǐng)單》,經(jīng)人事行政

部簽字確認(rèn)后報(bào)廢事項(xiàng)方為成立。報(bào)廢品原購買價(jià)值單件超過1000元的,須報(bào)請(qǐng)公司

副總經(jīng)理的批準(zhǔn);原購買價(jià)值單件超過5000元的,須報(bào)請(qǐng)公司總經(jīng)理的批準(zhǔn)。

4、高值報(bào)廢品在得到報(bào)廢審批后應(yīng)當(dāng)由人事行政部進(jìn)行回收處理,以求極可能的開

源節(jié)流。

5、高值管理品在完成報(bào)廢程序后,應(yīng)當(dāng)從《高值管理品登記表》卜.核銷,核銷時(shí)應(yīng)

做紅筆登記,并附上《辦公用品報(bào)廢申請(qǐng)單》。

十、辭職清退情況處理。

對(duì)于有提出辭職的員工,在辦理辭職手續(xù)時(shí),必須在辦理完辦公用品清退手續(xù)后方

可辦理工資的領(lǐng)取事項(xiàng)。

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇2)

為加強(qiáng)辦公用品管理,節(jié)約成本,提高效率,規(guī)范流程,明確責(zé)任,倡導(dǎo)健康優(yōu)質(zhì)、

綠色環(huán)保、勤儉節(jié)約的現(xiàn)代辦公方式,特制定本制度:

一、辦公用品統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)管理,實(shí)行統(tǒng)一采購、統(tǒng)一發(fā)放,在厲行節(jié)約的前

提下,保證辦公所需。

二、辦公室在購買日常辦公用品時(shí)\要認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定,由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后

方可購買,購買大宗辦公用品須經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),對(duì)購進(jìn)的辦公用品要認(rèn)真檢查

驗(yàn)收、及時(shí)登記。

三、各科室根據(jù)本科室對(duì)辦公用品的需求,按實(shí)際需要填寫《辦公用品購置審批

單》,報(bào)局辦公室,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可購買。

四、所有工作人員平時(shí)不得自行在外購置辦公用品,因出差確需購買時(shí),原始發(fā)票

要據(jù)實(shí)填寫,并附原始購物交款憑證,返回單位后,按程序經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審簽后予以報(bào)銷。

未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自購買或原始發(fā)票填寫不完整的,不予報(bào)銷。

五、各科室要加強(qiáng)對(duì)辦公設(shè)施和辦公用品的管理,避免扳壞和流失。

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇3)

1.為了加強(qiáng)對(duì)辦公用品的管理,特制定本制度。

2.本制度所稱辦公用品是指辦公場(chǎng)所使用的低值易耗品。包括:各種紙張、筆墨、

票據(jù)、文柜、辦公桌椅、電話機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、書籍報(bào)刊雜志等。

3.辦公用品實(shí)行統(tǒng)一管理、部門使用的辦法。各部門需要辦公用品,必須先提出購

買計(jì)劃,交部門負(fù)責(zé)人審核,經(jīng)理批準(zhǔn)后,由行政部統(tǒng)一采購。

4.所購辦公用品由行政部統(tǒng)一登記造冊(cè)。公司員工領(lǐng)用辦公用品須到行政部填寫

“辦公用品領(lǐng)用登記表”。

5.各部門使用辦公用品,要發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的精神,能用的要盡量使用,杜絕隨意亂

丟、假公濟(jì)私或挪作他用。

6.愛護(hù)公共辦公用品,發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障應(yīng)及時(shí)向行政部報(bào)告。

7.行政部對(duì)各部門使用的辦公用品,具有監(jiān)督管理的職責(zé),發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)行為予以制

上,并按辦公用品的實(shí)際成本扣發(fā)當(dāng)事人。

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇4)

為加強(qiáng)本公司辦公用品管理,節(jié)約成本,提高效率,規(guī)范流程,明確責(zé)任,倡導(dǎo)健

康優(yōu)質(zhì)、綠色環(huán)保、勤儉節(jié)約的現(xiàn)代辦公方式,特制定本制度。

一、辦公用品分類

辦公用品分為固定資產(chǎn)類辦公用品、非消耗性辦公用品、消耗性辦公用品

1、固定資產(chǎn)類辦公用品,如:辦公桌、辦公椅、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、打印機(jī)、

三描儀、碎紙機(jī)、照相機(jī)、汽車等;2、非消耗性辦公用品,如:計(jì)算器、電話機(jī)、訂

書機(jī)、打孔機(jī)、剪刀、紙刀、白板等;

3、消耗性辦公用品,如:筆記本、簽字筆、圓珠筆、鉛筆、橡皮、膠水、復(fù)寫紙、

打書釘、筆芯、公司印刷品、墨盒、復(fù)印紙、傳真紙、水性筆、白板筆等;

二、辦公用品的申購

1、公司各部門分別在每年3月10日/9月10日前,根據(jù)部門實(shí)際需要制定《半年

度辦公用品采購計(jì)劃》,經(jīng)部門主管簽字后,填寫《器材申購單》,經(jīng)辦公室主任簽

字、總經(jīng)理審批后,交供應(yīng)部統(tǒng)一購買;

2、各部門申購辦公用品時(shí),需要部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行簽字;

3、各部門臨時(shí)采購的急需辦公用品或者超出半年計(jì)劃范圍的辦公用品,由所在部門

主管填寫《器材申購單》,并在備注欄內(nèi)注明急需采購或超出計(jì)劃的原因,經(jīng)辦公室

主任簽字、總經(jīng)理批準(zhǔn)后交供應(yīng)部統(tǒng)一購買;

4、新入職員工,在入職當(dāng)天發(fā)放配套的辦公用品,如在入職后一個(gè)月內(nèi)辭職,必須

將領(lǐng)取的辦公用品全部退回:

5、新入職行政人員,辦公室發(fā)放的配套辦公用品包括:中性筆、筆記本、文件夾等

常用物品。

三、辦公用品入庫

1、辦公用品入庫前須進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)于符合規(guī)定要求的,由辦公室、供應(yīng)員、倉庫人

員,共同對(duì)辦公用品進(jìn)行驗(yàn)收,倉庫人員負(fù)責(zé)登記入庫;

2、對(duì)不符合要求的,由供應(yīng)人員負(fù)責(zé)辦理調(diào)換或退貨手續(xù)。

四、辦公用品發(fā)放

1、公司各部門領(lǐng)取辦公用品須填寫《辦公用品領(lǐng)取登記簿》,注明辦公用品品名、

數(shù)量、領(lǐng)用日期,待填寫完整無誤后,方可領(lǐng)??;

2、為了降低資金占用,按照“用多少、領(lǐng)多少”的原則,辦公室根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行

限量領(lǐng)取;

3、中性筆、圓珠筆等消耗性的辦公用品,每人半年限領(lǐng)一支;

4、辦公用品使用、領(lǐng)用要嚴(yán)格執(zhí)行以舊換新制度,以最大限度地節(jié)省、節(jié)約,控制

日常辦公成本成本。

五、辦公設(shè)備管理

1、公司各部門所需的辦公設(shè)備(電腦、傳真機(jī)、電話機(jī)、桌、椅、檔案柜等辦公設(shè)

備)山供應(yīng)部統(tǒng)一購買。

2、要求各部門所需的辦公設(shè)備連同辦公用品一并進(jìn)行申購,由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后,

交予辦公室。

3、各部門將領(lǐng)取回的辦公設(shè)備要及時(shí)編入《固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表》,領(lǐng)用人登記,遵循

誰使用誰負(fù)責(zé)的原則,嚴(yán)格按照固定資產(chǎn)管理制度進(jìn)行管理。

六、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行申購而影響本部門業(yè)務(wù),責(zé)任由相關(guān)部門承擔(dān);

2、各部門必須在規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)申購,如超出范圍由各部門負(fù)責(zé)人自行承擔(dān);

3、各部門在其他部門復(fù)印、打印時(shí)必須進(jìn)行登記,寫明打印緣由、張數(shù)以及日期,

若打印過程中有浪費(fèi)紙張現(xiàn)象,必須注明浪費(fèi)原因及浪費(fèi)張數(shù)。

4、嚴(yán)禁個(gè)人浪費(fèi)和人為損壞,嚴(yán)禁員工將辦公用品帶出公司或挪作私用,如發(fā)現(xiàn)挪

作私用的罰款200元/次,因挪作私用,造成辦公用品損壞的,責(zé)任人應(yīng)按照市場(chǎng)價(jià)進(jìn)

夕亍賠償并處以損壞辦公用品價(jià)格一倍以上罰款。

5、員工離職時(shí)應(yīng)由部門其他人員與辦公室人員檢查其辦公用品(消耗品除外),若有

,員壞的,從應(yīng)發(fā)工資中按市場(chǎng)價(jià)扣除,離職人員的辦公用品由部門主管代管,若有損

壞或丟失部門主管負(fù)責(zé);部門主管離職時(shí),其辦公用品由部門其他人員共同代管,若

有丟失或損壞部門人員共同負(fù)責(zé),部門有新員工入聯(lián)時(shí),轉(zhuǎn)讓給新員工使用(新進(jìn)人

員可領(lǐng)取消耗性辦公用品)。

6、凡屬各部門或部門內(nèi)員工共用的辦公用品應(yīng)部門人員共同負(fù)責(zé),人為因素丟失損

壞,由本部門自行解決。

7、蓄意損壞辦公用品的,由責(zé)任人照市場(chǎng)價(jià)賠償,并處以損壞辦公用品價(jià)格一倍以

上罰款,部門主管找不出責(zé)任人的,則由部門全體人員共同承擔(dān)以上賠償。

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇5)

第一條為進(jìn)一步規(guī)范辦公用品的管理,明確辦公用品的申購、審批、采購、驗(yàn)收、

報(bào)銷及領(lǐng)用等規(guī)定,減少辦公費(fèi)用開支,特制定以下規(guī)定C

第二條辦公用品的申購及審批規(guī)定:

1、常規(guī)辦公用品的申購:由綜合管理部保管員根據(jù)每月用量及庫存情況,于每月的

月底進(jìn)行統(tǒng)計(jì)申購。

2、非常規(guī)辦公用品的申購:各部門需使用的辦公用品如屬于非常規(guī)用品,首先須報(bào)

本部門經(jīng)理審批,然后報(bào)分管副總經(jīng)理和行政副總經(jīng)理審批后,方可由綜合管理部采

購,如果價(jià)值超過一元以上的,還必須報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可采購。

3、綜合管理部采購人員填寫申購單時(shí),必須詳細(xì)注明所申購用品之名稱、規(guī)格、數(shù)

量、單價(jià)及申購部門等,對(duì)于常規(guī)的辦公用品,應(yīng)固定一個(gè)物美價(jià)廉的品牌,不宜隨

意變更。

第三條辦公用品的采購規(guī)定:

1、采購人員應(yīng)根據(jù)已審批的申購單要求進(jìn)行采購,有疑問的須即時(shí)反饋,否則出現(xiàn)

采購錯(cuò)誤,由采購人員承擔(dān)責(zé)任。

2、采購人員采購辦公用品時(shí),務(wù)必把握“貨比三家、物美價(jià)廉”的原則,確保所購

用品質(zhì)量。

3、在價(jià)格和質(zhì)曷基本穩(wěn)定的情況下,不應(yīng)隨意更換辦公用品的品牌,否則綜合部保

管員有權(quán)拒收。

4、所有辦公用品由綜合管理部統(tǒng)一采購,特殊用品經(jīng)行政副總批準(zhǔn)后可由申請(qǐng)使用

部門購買,且均須提供發(fā)票(以加蓋印章方為有效)和購買處地址及電話,以便市場(chǎng)

調(diào)研。

第四條辦公用品的驗(yàn)收及報(bào)銷規(guī)定:

1、綜合管理部保管員負(fù)責(zé)辦公用品的驗(yàn)收。

2、保管員驗(yàn)收辦公用品時(shí),必須嚴(yán)格依據(jù)申購單的有關(guān)要求進(jìn)行驗(yàn)收,確認(rèn)合格后

辦理入庫手續(xù),有質(zhì)量問題的,一律作退貨處理,對(duì)數(shù)量或單價(jià)有疑問的亦可拒收,

并向上反映。

3、所有辦公用品必須憑正規(guī)發(fā)票后附入庫單,經(jīng)綜合管理部保管員驗(yàn)收簽字,綜合

部經(jīng)理審核,分管副總和總經(jīng)理審核簽字后,財(cái)務(wù)方可報(bào)銷。

第五條辦公用品的領(lǐng)用規(guī)定:

1、辦公用品由綜合管理部統(tǒng)一保管、發(fā)放,各部門需使用辦公用品的可按審批程序

到綜合管理部處領(lǐng)取,綜合管理部保管員原則上按照《辦公用品消耗標(biāo)準(zhǔn)》予以發(fā)放,

2、各種筆芯、鉛筆、墨水、橡皮、雙面膠、膠帶、文件夾、文件袋、回形針、大頭

針、大小便箋、稿紙等易耗品,可由本部門經(jīng)理簽字同意,綜合管理部經(jīng)理批準(zhǔn)后領(lǐng)

用。

3、圓珠筆、中性筆、涂改液、筆記本等常用品的領(lǐng)用,除需部門經(jīng)理簽字同意外,

還須注意領(lǐng)用周期,原則上領(lǐng)用周期為三個(gè)月(對(duì)于已領(lǐng)過圓珠筆或中性筆的,原則

上以后只能領(lǐng)用筆芯)。

4、計(jì)算器、電話機(jī)、u盤、墨盒等非消耗性用品的領(lǐng)用和更換,除需本部門經(jīng)理簽

字同意,經(jīng)綜合部經(jīng)理審批準(zhǔn)外,領(lǐng)用時(shí)還須以舊換新。

5、打印機(jī)、傳真機(jī)、飲水機(jī)、碎紙機(jī)、電腦、辦公桌椅、文件柜、保險(xiǎn)箱等貴重辦

公用品用具的領(lǐng)用,必須由行政副總經(jīng)理批準(zhǔn),并執(zhí)行交舊領(lǐng)新制度。

6、領(lǐng)用人員離職時(shí),須清還領(lǐng)用之辦公用品(易耗品視情況而定),如有丟失的須

按原價(jià)扣還。

第六條本制度從二零一年十月一日起執(zhí)行。

辦公用品管理規(guī)章制度精簡(jiǎn)版(篇6)

為規(guī)范公司辦公用品的申購、入庫、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢、盤存、交接程序,

使之管理有序,責(zé)任明確,節(jié)儉節(jié)約,避免浪費(fèi),特制訂本制度。

一、辦公用品的分類。

按使用的性質(zhì)分為低值易耗品和高值保管品兩類。

其中低值易耗品主要指:簽字筆、圓珠筆、鉛筆、信封、刀片、膠水、回形針、膠

帶、氣泡袋、大頭筆、割刀、刀座、綁帶、大頭針、圖釘、曲別針、橡皮筋、復(fù)印紙、

打印紙、便簽紙、橡皮擦、原子筆、筆芯、夾子、涂改液、白板筆、螢光筆、記事本、

電風(fēng)扇、線插板、插座、剪刀、釘書機(jī)、計(jì)算器、電話機(jī)、裝訂機(jī)、檔夾、裁紙刀、

印泥、一次性紙杯等價(jià)值較低的日常辦公用品;

高值管理品為:復(fù)印機(jī)、電腦、移動(dòng)硬盤、打印機(jī)、掃描儀、碎紙機(jī)、文件柜、空

調(diào)、相機(jī)、攝影機(jī)、投影儀、音響、電視機(jī)、辦公桌椅、窗簾、茶具、影碟機(jī)、名貴

費(fèi)器等價(jià)值較高的物品。

二、辦公用品的管理責(zé)任部門。

公司辦公用品(單品價(jià)值3000元以下)的管理歸口為公司辦公室,單品價(jià)值超過

(含)3000元的大件管理品按固定資產(chǎn)管理要求歸口生產(chǎn)綜合部管理。每月的25號(hào)

前,各單位、部門需制定相應(yīng)的次月辦公用品購買計(jì)劃報(bào)公司辦公室,辦公室完成公

司辦公用品購買計(jì)劃匯總報(bào)公司審核。當(dāng)月的支出應(yīng)當(dāng)限定在報(bào)批的計(jì)劃經(jīng)費(fèi)之內(nèi),

如有超支的,需要列出超支的緣由。超支極大的需書面解釋。

三、辦公用品的申請(qǐng)。

公司辦公用品的申請(qǐng)由各部門、單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)自己?jiǎn)挝唬ú块T)的辦公需要,及時(shí)

地提出采購申請(qǐng)?!段镔Y采購單》經(jīng)單位、部門負(fù)責(zé)人簽批,統(tǒng)一向公司辦公室進(jìn)行

申請(qǐng)。

四、辦公用品的審批。

在填寫《物資采購單》后,申請(qǐng)人將申請(qǐng)單交公司辦公室、監(jiān)察審計(jì)部審核。公司

分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批所分管單位(部門)所需購買辦公用品的申請(qǐng)。單品價(jià)值超過(含)

3000元的,由分管領(lǐng)導(dǎo)簽批后,再呈公司總經(jīng)理審批。

五、辦公用品的采購。

各單位、部門填寫的《物資采購單》在得到批準(zhǔn)后,交到公司辦公室統(tǒng)?采購。辦

公室做好供應(yīng)商的建檔工作,編制出常用辦公用品的價(jià)格發(fā),把握好辦公用品的價(jià)格

行情,做好供應(yīng)商的比較、甑選工作,堅(jiān)持“貨比三家”原則,盡最大可能控制好辦

公用品的采購成本。根據(jù)公司日常辦公需要,對(duì)一些常用的辦公用品進(jìn)行批量購買,

經(jīng)過驗(yàn)收后,在辦公室保持一定庫存,以保證正常辦公需要的及時(shí)滿足,提高供給效

率。

六、辦公用品的入庫管理和保管

辦公用品購買后,由專人驗(yàn)收入庫,辦公室統(tǒng)一保管和發(fā)放。各單位、部門申請(qǐng)的

辦公用品應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)放。已發(fā)放的辦公用品由辦公室做好相應(yīng)的領(lǐng)用記錄,明確領(lǐng)用

部門,領(lǐng)用人,領(lǐng)用日期。辦公室建立辦公用品管理臺(tái)帳,每一季度匯總報(bào)表,實(shí)行

定期盤點(diǎn)制。每季度末的25號(hào)至31號(hào)內(nèi)抽取時(shí)間進(jìn)行大件管理品的盤點(diǎn)。由公司辦

公室、生產(chǎn)綜合部、監(jiān)察部、財(cái)務(wù)部各派一人組成盤點(diǎn)小組對(duì)各部門、單位的辦公用

品進(jìn)行盤點(diǎn)。盤點(diǎn)內(nèi)容包括檢查相應(yīng)的辦公用品的存在情況,問題情況,并讓相應(yīng)的

保管人簽字確定,以便及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題,處理問題。

七、辦公用品的領(lǐng)用。

各單位、部門憑《物資采購單》可以領(lǐng)用已采購回公司的辦公用品。在領(lǐng)用時(shí),領(lǐng)

用人應(yīng)當(dāng)在《辦公用品發(fā)放表》上簽上領(lǐng)取人姓名和口期c領(lǐng)取人可以是《物資采購

單》申請(qǐng)人,也可以是申請(qǐng)人指定的辦公用品使用人。但涉及高值管理品的,必須是

使用人前來領(lǐng)取并簽字,以明確保管責(zé)任。在領(lǐng)用人簽字領(lǐng)取辦公用品時(shí),辦公室應(yīng)

當(dāng)對(duì)領(lǐng)取人做好登記記錄。

八、辦公用品的報(bào)廢。

公司對(duì)高值管理品的報(bào)廢實(shí)行審批管理。各單位、部門如有高值管理品損壞,不能

使用的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)以下程序進(jìn)行處理。對(duì)簡(jiǎn)單問題的可以自行維修處理。但對(duì)有保修

服務(wù)品,且在保修期內(nèi)的,不得擅自自行處理??删S修品出現(xiàn)問題的應(yīng)當(dāng)提交《辦公

用品維修申請(qǐng)單》至辦公室統(tǒng)一進(jìn)行處理。對(duì)維修不成的高值管理品實(shí)行報(bào)廢處理。

農(nóng)廢應(yīng)當(dāng)是在對(duì)可能維修的,在提交過維修

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論