工齡遷移協(xié)議書甲方：[甲方姓名]，身份證號：[甲方身份證號碼]，現(xiàn)就職于[甲方原工作單位名稱]，工齡為[X]年。乙方：[乙方姓名]，身份證號：[乙方身份證號碼]，現(xiàn)就職于[乙方工作單位名稱]。鑒于甲方擁有一定的工齡年限，乙方因工作發(fā)展等原因，希望通過合法途徑承接甲方部分工齡，以享受相應(yīng)的工作待遇和權(quán)益。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就工齡遷移事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的1.甲方在原工作單位積累了一定的工作年限，這些工齡對于甲方個人在原單位享受諸如年假、病假、晉升機會、薪酬調(diào)整等福利待遇具有重要意義。2.乙方所在工作單位在計算員工工齡、確定薪酬體系、晉升機制以及其他涉及員工權(quán)益和福利的事項時，工齡是重要的考量因素之一。乙方希望通過合法方式承接甲方部分工齡，以優(yōu)化自身在乙方單位的工作權(quán)益。3.雙方旨在通過本協(xié)議，明確在符合法律法規(guī)的前提下，關(guān)于工齡遷移的具體操作方式、雙方權(quán)利義務(wù)、違約責任及爭議解決機制等內(nèi)容，確保工齡遷移過程合法、合規(guī)、有序進行。二、標的物或服務(wù)具體描述1.工齡遷移范圍甲方同意將其在[甲方原工作單位名稱]工作期間的[擬遷移工齡年限]年工齡，在符合法律法規(guī)及雙方約定的條件下，遷移至乙方名下，作為乙方在[乙方工作單位名稱]的工齡累計計算依據(jù)。2.工齡遷移方式雙方約定通過合法的人事檔案轉(zhuǎn)移、工作經(jīng)歷證明銜接等方式，確保工齡遷移的真實性和有效性。具體操作流程如下：甲方應(yīng)積極配合乙方，提供其在原工作單位工作期間的所有可證明工齡的文件資料，包括但不限于勞動合同、工資發(fā)放記錄、工作證、考勤記錄、離職證明等原件及復(fù)印件。乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的資料，整理并向乙方所在工作單位提交關(guān)于承接甲方工齡的申請材料，申請材料應(yīng)包含詳細的工齡遷移說明、甲方提供的各類證明文件等，確保申請材料符合乙方工作單位關(guān)于工齡認定及承接的要求。乙方工作單位將對提交的申請材料進行審核，審核通過后，完成工齡遷移的相關(guān)手續(xù)，將甲方擬遷移的工齡正式計入乙方在本單位的工齡計算體系中。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定支付相應(yīng)的費用（如有）。在協(xié)議履行過程中，有權(quán)了解乙方工作單位對工齡遷移申請的審核進展情況。2.義務(wù)確保向乙方提供的所有關(guān)于其工作經(jīng)歷及工齡的證明文件真實、準確、完整，不存在任何虛假或隱瞞情況。如因甲方提供虛假材料導(dǎo)致乙方遭受任何損失，甲方應(yīng)承擔全部賠償責任。積極配合乙方完成工齡遷移所需的各項手續(xù)，包括但不限于簽署相關(guān)文件、提供必要的協(xié)助等。在本協(xié)議履行期間，不得就已遷移的工齡向任何第三方主張權(quán)利，或采取任何可能影響乙方工作單位對工齡認定及乙方權(quán)益的行為。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定及時、準確地提供相關(guān)證明文件及協(xié)助。在乙方工作單位審核通過后，依法享有因承接甲方工齡而獲得的相應(yīng)權(quán)益，包括但不限于薪酬調(diào)整、晉升機會、年假及病假天數(shù)增加等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的方式和時間向甲方支付相應(yīng)的費用（如有）。嚴格按照法律法規(guī)及乙方工作單位的要求，辦理工齡遷移的各項手續(xù)，確保遷移過程合法合規(guī)。對甲方提供的所有文件資料予以保密，不得向任何第三方泄露，除非法律法規(guī)另有要求或經(jīng)甲方書面同意。四、費用及支付方式1.費用約定經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方同意向甲方支付工齡遷移費用共計人民幣[X]元整。該費用涵蓋甲方因協(xié)助乙方辦理工齡遷移手續(xù)而產(chǎn)生的各項成本及合理補償。2.支付方式乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi)，將上述費用一次性支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[開戶銀行名稱]銀行賬號：[銀行賬號]戶名：[賬戶名稱]五、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定提供真實、準確、完整的證明文件，或未積極配合乙方辦理工齡遷移手續(xù)，導(dǎo)致乙方遭受損失的，則甲方應(yīng)退還乙方已支付的全部費用，并按照本協(xié)議總金額的[X]%向乙方支付違約金。如違約金不足以彌補乙方損失的，甲方還應(yīng)繼續(xù)賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定支付費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向甲方支付逾期違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付本協(xié)議總金額的[X]%作為違約金，同時乙方應(yīng)返還甲方已協(xié)助辦理的與工齡遷移相關(guān)的所有文件資料，并承擔因此給甲方造成的全部損失。3.若因一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致另一方需承擔任何法律責任、賠償責任或遭受其他損失的，違約方應(yīng)承擔全部賠償責任，確保守約方不因違約方的行為而受到任何不利影響。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（簽字或蓋章）：簽訂日期：年月日乙方（簽字或蓋章）：簽訂日