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文檔簡介
2025年大隊委筆試試題及答案一、單項選擇題(共15題,每題2分,共30分)1.中國少年先鋒隊隊旗的中心圖案是()A.五角星加火炬B.五角星加鐮刀C.火炬加齒輪D.五角星加麥穗答案:A2.下列哪項是大隊委的核心職責?()A.負責班級衛(wèi)生檢查B.組織全校性少先隊活動C.監(jiān)督教師教學進度D.管理校園小賣部答案:B3.當發(fā)現(xiàn)同學在走廊追逐打鬧時,正確的處理方式是()A.加入游戲并提醒注意安全B.立即大聲呵斥并報告班主任C.上前制止并引導到操場活動D.記錄名字并在晨會上公開批評答案:C4.策劃“六一”兒童節(jié)活動時,最需要優(yōu)先考慮的是()A.活動場地的豪華布置B.家長的參與度C.全體隊員的興趣與參與性D.活動預算的最大化使用答案:C5.少先隊隊歌《我們是共產(chǎn)主義接班人》的作曲者是()A.聶耳B.田漢C.寄明D.洗星海答案:C6.班級競選班長時,有同學反映候選人存在拉票行為,作為大隊委應()A.直接宣布取消該候選人資格B.調查核實后向班主任匯報C.當眾批評該同學并終止競選D.忽略舉報繼續(xù)流程答案:B7.下列哪項符合“紅領巾爭章”活動的實施原則?()A.僅由輔導員決定獎章歸屬B.注重過程性評價與激勵C.每月必須頒發(fā)固定數(shù)量獎章D.只獎勵學習成績優(yōu)秀的隊員答案:B8.組織校園環(huán)保志愿者活動時,前期準備不包括()A.制定活動安全預案B.聯(lián)系垃圾處理廠參觀C.準備清潔工具和宣傳材料D.確定參與人員名單及分工答案:B9.當隊員在隊會上提出“課后服務時間想增加手工課”的建議時,大隊委應()A.以“課程安排由學校決定”為由拒絕B.記錄建議并提交少先隊委員會討論C.當場承諾下周就增加該課程D.批評該隊員“不要多管閑事”答案:B10.少先隊的入隊年齡是()A.6-12周歲B.7-14周歲C.6-14周歲D.8-13周歲答案:C11.面對年級間籃球比賽中隊員發(fā)生的爭執(zhí),大隊委的正確處理步驟是()①分開雙方隊員②了解沖突原因③聯(lián)系體育老師協(xié)助④引導理性溝通A.①②③④B.②①④③C.①③②④D.③①②④答案:A12.設計“勞動最光榮”主題隊會時,最不適合的環(huán)節(jié)是()A.隊員分享家務勞動心得B.觀看《大國工匠》紀錄片片段C.比賽誰的書包整理得最快D.討論“如何讓父母代勞作業(yè)”答案:D13.關于少先隊標志的使用規(guī)范,正確的是()A.隊旗可以用于商業(yè)活動背景B.紅領巾可以裁剪作為裝飾C.隊徽應佩戴在左胸正上方D.丟失紅領巾后可以用其他紅色布料代替答案:C14.當大隊部收到“希望增設圖書角”的建議信時,大隊委應首先()A.直接購買圖書布置B.調查各班級現(xiàn)有圖書資源C.要求各班自行籌集書籍D.在全校范圍內發(fā)起捐書活動答案:B15.下列哪項最能體現(xiàn)大隊委的“服務意識”?()A.優(yōu)先使用大隊部物資B.主動幫助低年級隊員解決困難C.嚴格檢查他人紀律卻放松自我要求D.在會議中頻繁打斷他人發(fā)言答案:B二、判斷題(共10題,每題1分,共10分。正確打“√”,錯誤打“×”)1.大隊委可以因個人喜好調整每周升旗儀式流程。()答案:×2.隊員犯錯誤時,大隊委應先了解情況再進行教育。()答案:√3.為提高效率,大隊部活動通知可以只在高年級公布。()答案:×4.紅領巾是紅旗的一角,代表革命先烈的鮮血。()答案:√5.組織活動時,若遇到隊員反對意見,應立即終止活動。()答案:×6.大隊委會議記錄只需記錄最終決議,無需記錄討論過程。()答案:×7.隊員佩戴的紅領巾長度不足時,可以用別針加長。()答案:×8.發(fā)現(xiàn)校園公告欄內容有誤,大隊委應及時聯(lián)系相關部門更正。()答案:√9.為展示大隊委權威,檢查紀律時可以隨意扣分。()答案:×10.策劃活動時,應兼顧教育意義與趣味性。()答案:√三、簡答題(共5題,每題6分,共30分)1.請簡述大隊委在“紅領巾講解員”活動中的主要職責。答案:①制定活動方案,明確講解主題(如校史、紅色基地);②組織隊員選拔與培訓,包括語言表達、禮儀規(guī)范訓練;③協(xié)調講解場地與時間,確保活動安全;④跟進活動效果,收集觀眾反饋并優(yōu)化流程;⑤評選優(yōu)秀講解員,通過紅領巾廣播等渠道宣傳典型。2.當你發(fā)現(xiàn)三年級(2)班連續(xù)兩周衛(wèi)生檢查不合格,且該班同學抵觸檢查時,你會如何處理?答案:①主動與該班衛(wèi)生委員溝通,了解具體原因(如打掃時間不足、分工不明確);②實地觀察打掃過程,發(fā)現(xiàn)問題(如清潔工具缺失、區(qū)域劃分模糊);③組織大隊部成員與該班共同制定改進計劃(如調整打掃時間、細化分工表);④提供幫助(如借用清潔工具、分享優(yōu)秀班級經(jīng)驗);⑤后續(xù)檢查時增加鼓勵性評價,逐步消除抵觸情緒。3.請列舉策劃“科技節(jié)”活動時需要考慮的5個關鍵要素。答案:①活動主題(如“探月逐夢·科技少年”);②參與對象(覆蓋各年級,設置不同難度項目);③安全預案(實驗器材管理、場地疏散路線);④資源支持(聯(lián)系科技場館、邀請科技工作者講座);⑤成果展示(科技作品展覽、比賽評獎);⑥宣傳方式(海報、公眾號、校園廣播)(任意5點即可)。4.簡述如何組織一次有效的“中隊長聯(lián)席會議”。答案:①會前準備:確定會議主題(如“班級管理經(jīng)驗分享”),提前3天通知中隊長提交發(fā)言提綱;②會中流程:主持人明確會議紀律→中隊長依次分享(限時5分鐘)→自由討論(針對共性問題提出解決方案)→大隊委總結下一步工作;③會后跟進:整理會議記錄并下發(fā)各班級→跟蹤落實討論的改進措施→下次會議反饋執(zhí)行情況。5.作為大隊委,當隊員向你反映“課間休息時間太短,沒時間上廁所”時,你會怎么做?答案:①記錄具體情況(涉及年級、時間段、大致人數(shù));②觀察課間實際情況(統(tǒng)計從教室到衛(wèi)生間的平均時間);③與大隊部成員討論可能的解決方案(如錯峰下課、增設課間提醒);④向輔導員匯報調查結果,提出調整建議;⑤向反映問題的隊員反饋處理進展,保持溝通。四、案例分析題(共2題,每題10分,共20分)案例1:六年級(3)班在“校園文化墻”評比中獲得第一名,但有隊員舉報該班部分繪畫內容抄襲網(wǎng)絡圖片。作為大隊委,你會如何處理?答案:處理步驟:①核實舉報信息:查看文化墻原圖與網(wǎng)絡圖片對比,詢問該班宣傳委員創(chuàng)作過程;②與班主任溝通,了解是否知情及學生創(chuàng)作背景(如是否因時間緊迫參考素材);③召開大隊委員會討論:若確屬抄襲,根據(jù)《少先隊活動評比規(guī)則》決定是否取消名次;④對該班隊員進行教育:強調原創(chuàng)的重要性,引導正確使用參考資料;⑤公開說明處理結果(保護舉報隊員隱私),重申評比公平原則;⑥后續(xù)活動中增加“知識產(chǎn)權”主題教育,避免類似問題。案例2:學校即將舉辦“十歲成長禮”,大隊部負責策劃活動。但在分工時,宣傳組組長(五年級隊員)與組織組組長(六年級隊員)因場地布置方案發(fā)生激烈爭執(zhí),甚至影響其他成員工作。作為總負責人,你會如何協(xié)調?答案:協(xié)調策略:①立即暫停爭吵,引導雙方冷靜(如提議休息10分鐘);②分別傾聽訴求:宣傳組注重視覺效果(希望用彩色氣球),組織組擔心安全(氣球易爆炸);③尋找共同點:均希望活動有儀式感且安全;④提出折中方案:用環(huán)保紙雕代替氣球,既美觀又安全;⑤組織兩組共同設計紙雕方案,明確分工(宣傳組負責設計,組織組負責采購材料);⑥活動后總結:肯定雙方責任心,強調團隊協(xié)作的重要性;⑦后續(xù)加強大隊委溝通技巧培訓。五、論述題(共1題,20分)結合2025年少先隊工作重點(可參考“爭做新時代好隊員”主題實踐活動、“紅領巾愛學習”線上隊課、勞動教育等),請你以“大隊委如何助力隊員全面發(fā)展”為主題,撰寫一篇不少于300字的論述稿。答案要點:(1)思想引領層面:①組織“紅領巾愛學習”線下分享會,通過情景短劇、知識競賽深化隊員對黨的認識;②結合重大時間節(jié)點(如抗戰(zhàn)勝利80周年)開展紅色研學,引導隊員傳承紅色基因。(2)實踐育人層面:①策劃“勞動小達人”系列活動(校園種植、食堂幫廚、社區(qū)志愿服務),培養(yǎng)勞動習慣;②聯(lián)合科學組舉辦“科技小發(fā)明”比賽,鼓勵隊員將課堂知識轉化為實踐成果。(3)服務成長層面:①設立“隊員心聲信箱”,及時收集學習、生活中的困難(如作業(yè)壓力大、同伴矛
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