學(xué)校綜合辦公室信息披露規(guī)定一、總則

學(xué)校綜合辦公室作為學(xué)校日常行政管理的中樞，承擔(dān)著信息公開的重要職責(zé)。為確保信息傳達的及時性、準(zhǔn)確性和有效性，特制定本規(guī)定。本規(guī)定旨在明確信息披露的范圍、程序、責(zé)任及監(jiān)督機制，保障學(xué)校各項工作順利開展。

二、信息披露范圍

（一）學(xué)校基本信息

1.學(xué)校名稱、地址、聯(lián)系方式；

2.學(xué)校組織架構(gòu)、各部門職責(zé)；

3.學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃。

（二）教學(xué)科研信息

1.開設(shè)專業(yè)、課程設(shè)置；

2.教師隊伍建設(shè)、科研成果；

3.教學(xué)改革動態(tài)、學(xué)術(shù)交流活動。

（三）學(xué)生管理信息

1.招生政策、錄取標(biāo)準(zhǔn)；

2.學(xué)生獎助學(xué)金評定辦法；

3.校園安全、心理健康服務(wù)。

（四）后勤保障信息

1.校園設(shè)施維護、水電供應(yīng)；

2.食堂菜單、收費標(biāo)準(zhǔn)；

3.校園環(huán)境衛(wèi)生管理。

（五）其他公開信息

1.學(xué)校公告、通知；

2.財務(wù)收支情況（非涉密部分）；

3.招標(biāo)采購信息（符合公開要求部分）。

三、信息披露程序

（一）信息收集與審核

1.各部門按要求提交需公開的信息；

2.綜合辦公室對信息真實性、準(zhǔn)確性進行審核；

3.涉及敏感內(nèi)容需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。

（二）信息發(fā)布與更新

1.通過學(xué)校官網(wǎng)、公告欄等渠道發(fā)布；

2.定期更新，確保信息時效性；

3.重要信息需同步通知相關(guān)部門。

（三）信息反饋與處理

1.建立信息反饋機制，收集師生意見；

2.對合理建議及時調(diào)整完善；

3.涉及投訴或爭議由專人跟進處理。

四、責(zé)任與監(jiān)督

（一）責(zé)任主體

1.綜合辦公室負(fù)責(zé)信息披露的統(tǒng)籌管理；

2.各部門需配合提供準(zhǔn)確信息；

3.信息發(fā)布人員需簽署保密承諾。

（二）監(jiān)督機制

1.設(shè)立信息監(jiān)督小組，定期檢查執(zhí)行情況；

2.接受師生投訴，及時核查處理；

3.對違反規(guī)定的行為進行通報批評。

五、附則

1.本規(guī)定自發(fā)布之日起施行；

2.未盡事宜由綜合辦公室解釋；

3.每年年底進行制度評估，動態(tài)優(yōu)化。

一、總則

學(xué)校綜合辦公室作為學(xué)校日常行政管理的中樞，承擔(dān)著信息公開的重要職責(zé)。為確保信息傳達的及時性、準(zhǔn)確性和有效性，特制定本規(guī)定。本規(guī)定旨在明確信息披露的范圍、程序、責(zé)任及監(jiān)督機制，保障學(xué)校各項工作順利開展。同時，通過規(guī)范化的信息披露流程，提升學(xué)校管理透明度，增強師生對學(xué)校工作的了解與參與，營造公平、公正、公開的校園環(huán)境。

二、信息披露范圍

（一）學(xué)?；拘畔?/p>

1.學(xué)校名稱、地址、聯(lián)系方式；

（1）學(xué)校全稱、簡稱；

（2）學(xué)校詳細(xì)地址、郵編；

（3）官方電話、郵箱、網(wǎng)址等聯(lián)系方式。

2.學(xué)校組織架構(gòu)、各部門職責(zé)；

（1）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層構(gòu)成及分工；

（2）各部門（如教務(wù)處、學(xué)生處、后勤處等）的設(shè)置及主要職能；

（3）各部門負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式。

3.學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃；

（1）學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃（如未來3-5年發(fā)展目標(biāo)）；

（2）年度工作計劃（含重點任務(wù)、預(yù)期成果）；

（3）重大項目進展情況。

（二）教學(xué)科研信息

1.開設(shè)專業(yè)、課程設(shè)置；

（1）專業(yè)目錄（含專業(yè)代碼、名稱、學(xué)制）；

（2）主要課程安排（含課程名稱、學(xué)分、授課教師）；

（3）新增或調(diào)整的專業(yè)、課程信息。

2.教師隊伍建設(shè)、科研成果；

（1）教師隊伍構(gòu)成（含專任教師、兼職教師數(shù)量及比例）；

（2）教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱分布；

（3）近年來科研成果（如發(fā)表論文數(shù)量、專利申請情況）。

3.教學(xué)改革動態(tài)、學(xué)術(shù)交流活動；

（1）教學(xué)改革項目（如課程思政、智慧教學(xué)）；

（2）學(xué)術(shù)會議、講座安排（含時間、地點、主講人）；

（3）師生參與學(xué)術(shù)交流的成果展示。

（三）學(xué)生管理信息

1.招生政策、錄取標(biāo)準(zhǔn)；

（1）招生計劃（分專業(yè)招生人數(shù)）；

（2）錄取規(guī)則（如分?jǐn)?shù)線、錄取批次）；

（3）特殊招生政策（如藝術(shù)類、體育類招生要求）。

2.學(xué)生獎助學(xué)金評定辦法；

（1）獎助學(xué)金種類（如國家獎學(xué)金、校級助學(xué)金）；

（2）評定標(biāo)準(zhǔn)（如成績要求、家庭經(jīng)濟狀況）；

（3）申請流程及時間安排。

3.校園安全、心理健康服務(wù)；

（1）校園安全措施（如門禁管理、消防設(shè)施）；

（2）心理健康服務(wù)內(nèi)容（如心理咨詢、講座）；

（3）突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及聯(lián)系方式。

（四）后勤保障信息

1.校園設(shè)施維護、水電供應(yīng)；

（1）校園設(shè)施清單（如教室、宿舍、實驗室等）；

（2）維護計劃及進度（如設(shè)備檢修、維修記錄）；

（3）水電供應(yīng)時間、收費標(biāo)準(zhǔn)（如宿舍水電費）。

2.食堂菜單、收費標(biāo)準(zhǔn)；

（1）食堂菜品種類及價格（每日更新）；

（2）飲食禁忌及特殊餐食安排；

（3）食堂衛(wèi)生檢查結(jié)果公示。

3.校園環(huán)境衛(wèi)生管理；

（1）清潔區(qū)域劃分及保潔頻次；

（2）垃圾分類指南；

（3）衛(wèi)生檢查通報。

（五）其他公開信息

1.學(xué)校公告、通知；

（1）重要活動通知（如運動會、開學(xué)典禮）；

（2）政策解讀（如學(xué)分制改革說明）；

（3）臨時性通知（如惡劣天氣應(yīng)對）。

2.財務(wù)收支情況（非涉密部分）；

（1）年度預(yù)算執(zhí)行情況（如經(jīng)費使用比例）；

（2）大型采購項目公示（如設(shè)備招標(biāo)結(jié)果）；

（3）公益支出說明。

3.招標(biāo)采購信息（符合公開要求部分）；

（1）招標(biāo)項目清單（含項目名稱、預(yù)算金額）；

（2）招標(biāo)公告發(fā)布；

（3）中標(biāo)結(jié)果公示。

三、信息披露程序

（一）信息收集與審核

1.各部門按要求提交需公開的信息；

（1）各部門于每月5日前提交下月擬公開信息清單；

（2）信息清單需包含信息標(biāo)題、內(nèi)容概要、發(fā)布渠道建議；

（3）特殊信息需附上部門負(fù)責(zé)人簽字及簡要說明。

2.綜合辦公室對信息真實性、準(zhǔn)確性進行審核；

（1）核對信息來源，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；

（2）對涉及多個部門的交叉信息進行協(xié)調(diào)確認(rèn)；

（3）對敏感信息進行脫敏處理，必要時咨詢法律顧問（如無）。

3.涉及敏感內(nèi)容需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批；

（1）敏感信息定義：可能影響師生利益、涉及重大決策等；

（2）審批流程：部門提交→綜合辦公室匯總→校領(lǐng)導(dǎo)審批；

（3）審批時限：一般信息3個工作日，緊急信息1個工作日。

（二）信息發(fā)布與更新

1.通過學(xué)校官網(wǎng)、公告欄等渠道發(fā)布；

（1）學(xué)校官網(wǎng)：設(shè)立“信息公開”專欄，分類展示信息；

（2）公告欄：設(shè)置在校園主要區(qū)域，定期更新紙質(zhì)版公告；

（3）其他渠道：如微信公眾號、校內(nèi)APP（如有）。

2.定期更新，確保信息時效性；

（1）動態(tài)信息（如通知公告）實時更新；

（2）靜態(tài)信息（如學(xué)校概況）每年至少更新一次；

（3）設(shè)置信息更新提醒機制，由專人負(fù)責(zé)。

3.重要信息需同步通知相關(guān)部門；

（1）通知對象：涉及師生切身利益的重大信息（如政策調(diào)整）；

（2）通知方式：郵件、校內(nèi)通知單等；

（3）反饋機制：要求相關(guān)部門確認(rèn)收到并反饋意見。

（三）信息反饋與處理

1.建立信息反饋機制，收集師生意見；

（1）反饋渠道：設(shè)立意見箱、線上反饋表單；

（2）反饋內(nèi)容：信息是否完整、發(fā)布是否及時、是否易于理解；

（3）定期整理反饋，納入信息改進計劃。

2.對合理建議及時調(diào)整完善；

（1）評估反饋價值，優(yōu)先處理高頻問題；

（2）修訂信息發(fā)布流程或內(nèi)容；

（3）向提出建議的師生反饋處理結(jié)果。

3.涉及投訴或爭議由專人跟進處理；

（1）指定信息監(jiān)督員，負(fù)責(zé)接收和處理投訴；

（2）處理流程：登記→調(diào)查→回復(fù)→存檔；

（3）復(fù)雜問題提交綜合辦公室協(xié)調(diào)解決。

四、責(zé)任與監(jiān)督

（一）責(zé)任主體

1.綜合辦公室負(fù)責(zé)信息披露的統(tǒng)籌管理；

（1）制定年度信息公開計劃；

（2）協(xié)調(diào)各部門信息提交與審核；

（3）監(jiān)督信息發(fā)布質(zhì)量。

2.各部門需配合提供準(zhǔn)確信息；

（1）指定聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)信息提交與溝通；

（2）確保信息口徑一致，避免混淆；

（3）對提供錯誤信息承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.信息發(fā)布人員需簽署保密承諾；

（1）保密內(nèi)容：涉及未公開的內(nèi)部數(shù)據(jù)、決策過程等；

（2）承諾書需包含保密期限、違規(guī)處理措施；

（3）定期組織保密培訓(xùn)。

（二）監(jiān)督機制

1.設(shè)立信息監(jiān)督小組，定期檢查執(zhí)行情況；

（1）監(jiān)督小組構(gòu)成：由校領(lǐng)導(dǎo)、綜合辦公室、各代表部門人員組成；

（2）檢查頻率：每季度進行一次全面檢查；

（3）檢查內(nèi)容：信息發(fā)布數(shù)量、質(zhì)量、反饋處理情況。

2.接受師生投訴，及時核查處理；

（1）投訴渠道：公布投訴電話、郵箱；

（2）核查流程：受理→調(diào)查→處理→反饋；

（3）投訴處理時限：一般問題15個工作日，復(fù)雜問題30個工作日。

3.對違反規(guī)定的行為進行通報批評；

（1）違規(guī)行為：未按時發(fā)布信息、信息失實等；

（2）處理方式：書面通報、約談部門負(fù)責(zé)人；

（3）情節(jié)嚴(yán)重者納入績效考核。

五、附則

1.本規(guī)定自發(fā)布之日起施行；

（1）舊有制度與本規(guī)定不符的，以本規(guī)定為準(zhǔn)；

（2）各部門需組織學(xué)習(xí)，確保相關(guān)人員知曉；

（3）綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

2.未盡事宜由綜合辦公室解釋；

（1）涉及技術(shù)操作（如官網(wǎng)維護）的細(xì)節(jié)；

（2）臨時性政策的補充說明；

（3）與外部機構(gòu)合作的信息發(fā)布協(xié)調(diào)。

3.每年年底進行制度評估，動態(tài)優(yōu)化；

（1）評估內(nèi)容：信息公開效果、師生滿意度；

（2）優(yōu)化方向：簡化流程、拓展渠道、增強互動；

（3）評估結(jié)果作為次年改進依據(jù)。

一、總則

學(xué)校綜合辦公室作為學(xué)校日常行政管理的中樞，承擔(dān)著信息公開的重要職責(zé)。為確保信息傳達的及時性、準(zhǔn)確性和有效性，特制定本規(guī)定。本規(guī)定旨在明確信息披露的范圍、程序、責(zé)任及監(jiān)督機制，保障學(xué)校各項工作順利開展。

二、信息披露范圍

（一）學(xué)?；拘畔?/p>

1.學(xué)校名稱、地址、聯(lián)系方式；

2.學(xué)校組織架構(gòu)、各部門職責(zé)；

3.學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃。

（二）教學(xué)科研信息

1.開設(shè)專業(yè)、課程設(shè)置；

2.教師隊伍建設(shè)、科研成果；

3.教學(xué)改革動態(tài)、學(xué)術(shù)交流活動。

（三）學(xué)生管理信息

1.招生政策、錄取標(biāo)準(zhǔn)；

2.學(xué)生獎助學(xué)金評定辦法；

3.校園安全、心理健康服務(wù)。

（四）后勤保障信息

1.校園設(shè)施維護、水電供應(yīng)；

2.食堂菜單、收費標(biāo)準(zhǔn)；

3.校園環(huán)境衛(wèi)生管理。

（五）其他公開信息

1.學(xué)校公告、通知；

2.財務(wù)收支情況（非涉密部分）；

3.招標(biāo)采購信息（符合公開要求部分）。

三、信息披露程序

（一）信息收集與審核

1.各部門按要求提交需公開的信息；

2.綜合辦公室對信息真實性、準(zhǔn)確性進行審核；

3.涉及敏感內(nèi)容需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。

（二）信息發(fā)布與更新

1.通過學(xué)校官網(wǎng)、公告欄等渠道發(fā)布；

2.定期更新，確保信息時效性；

3.重要信息需同步通知相關(guān)部門。

（三）信息反饋與處理

1.建立信息反饋機制，收集師生意見；

2.對合理建議及時調(diào)整完善；

3.涉及投訴或爭議由專人跟進處理。

四、責(zé)任與監(jiān)督

（一）責(zé)任主體

1.綜合辦公室負(fù)責(zé)信息披露的統(tǒng)籌管理；

2.各部門需配合提供準(zhǔn)確信息；

3.信息發(fā)布人員需簽署保密承諾。

（二）監(jiān)督機制

1.設(shè)立信息監(jiān)督小組，定期檢查執(zhí)行情況；

2.接受師生投訴，及時核查處理；

3.對違反規(guī)定的行為進行通報批評。

五、附則

1.本規(guī)定自發(fā)布之日起施行；

2.未盡事宜由綜合辦公室解釋；

3.每年年底進行制度評估，動態(tài)優(yōu)化。

一、總則

學(xué)校綜合辦公室作為學(xué)校日常行政管理的中樞，承擔(dān)著信息公開的重要職責(zé)。為確保信息傳達的及時性、準(zhǔn)確性和有效性，特制定本規(guī)定。本規(guī)定旨在明確信息披露的范圍、程序、責(zé)任及監(jiān)督機制，保障學(xué)校各項工作順利開展。同時，通過規(guī)范化的信息披露流程，提升學(xué)校管理透明度，增強師生對學(xué)校工作的了解與參與，營造公平、公正、公開的校園環(huán)境。

二、信息披露范圍

（一）學(xué)?；拘畔?/p>

1.學(xué)校名稱、地址、聯(lián)系方式；

（1）學(xué)校全稱、簡稱；

（2）學(xué)校詳細(xì)地址、郵編；

（3）官方電話、郵箱、網(wǎng)址等聯(lián)系方式。

2.學(xué)校組織架構(gòu)、各部門職責(zé)；

（1）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層構(gòu)成及分工；

（2）各部門（如教務(wù)處、學(xué)生處、后勤處等）的設(shè)置及主要職能；

（3）各部門負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式。

3.學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃；

（1）學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃（如未來3-5年發(fā)展目標(biāo)）；

（2）年度工作計劃（含重點任務(wù)、預(yù)期成果）；

（3）重大項目進展情況。

（二）教學(xué)科研信息

1.開設(shè)專業(yè)、課程設(shè)置；

（1）專業(yè)目錄（含專業(yè)代碼、名稱、學(xué)制）；

（2）主要課程安排（含課程名稱、學(xué)分、授課教師）；

（3）新增或調(diào)整的專業(yè)、課程信息。

2.教師隊伍建設(shè)、科研成果；

（1）教師隊伍構(gòu)成（含專任教師、兼職教師數(shù)量及比例）；

（2）教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱分布；

（3）近年來科研成果（如發(fā)表論文數(shù)量、專利申請情況）。

3.教學(xué)改革動態(tài)、學(xué)術(shù)交流活動；

（1）教學(xué)改革項目（如課程思政、智慧教學(xué)）；

（2）學(xué)術(shù)會議、講座安排（含時間、地點、主講人）；

（3）師生參與學(xué)術(shù)交流的成果展示。

（三）學(xué)生管理信息

1.招生政策、錄取標(biāo)準(zhǔn)；

（1）招生計劃（分專業(yè)招生人數(shù)）；

（2）錄取規(guī)則（如分?jǐn)?shù)線、錄取批次）；

（3）特殊招生政策（如藝術(shù)類、體育類招生要求）。

2.學(xué)生獎助學(xué)金評定辦法；

（1）獎助學(xué)金種類（如國家獎學(xué)金、校級助學(xué)金）；

（2）評定標(biāo)準(zhǔn)（如成績要求、家庭經(jīng)濟狀況）；

（3）申請流程及時間安排。

3.校園安全、心理健康服務(wù)；

（1）校園安全措施（如門禁管理、消防設(shè)施）；

（2）心理健康服務(wù)內(nèi)容（如心理咨詢、講座）；

（3）突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及聯(lián)系方式。

（四）后勤保障信息

1.校園設(shè)施維護、水電供應(yīng)；

（1）校園設(shè)施清單（如教室、宿舍、實驗室等）；

（2）維護計劃及進度（如設(shè)備檢修、維修記錄）；

（3）水電供應(yīng)時間、收費標(biāo)準(zhǔn)（如宿舍水電費）。

2.食堂菜單、收費標(biāo)準(zhǔn)；

（1）食堂菜品種類及價格（每日更新）；

（2）飲食禁忌及特殊餐食安排；

（3）食堂衛(wèi)生檢查結(jié)果公示。

3.校園環(huán)境衛(wèi)生管理；

（1）清潔區(qū)域劃分及保潔頻次；

（2）垃圾分類指南；

（3）衛(wèi)生檢查通報。

（五）其他公開信息

1.學(xué)校公告、通知；

（1）重要活動通知（如運動會、開學(xué)典禮）；

（2）政策解讀（如學(xué)分制改革說明）；

（3）臨時性通知（如惡劣天氣應(yīng)對）。

2.財務(wù)收支情況（非涉密部分）；

（1）年度預(yù)算執(zhí)行情況（如經(jīng)費使用比例）；

（2）大型采購項目公示（如設(shè)備招標(biāo)結(jié)果）；

（3）公益支出說明。

3.招標(biāo)采購信息（符合公開要求部分）；

（1）招標(biāo)項目清單（含項目名稱、預(yù)算金額）；

（2）招標(biāo)公告發(fā)布；

（3）中標(biāo)結(jié)果公示。

三、信息披露程序

（一）信息收集與審核

1.各部門按要求提交需公開的信息；

（1）各部門于每月5日前提交下月擬公開信息清單；

（2）信息清單需包含信息標(biāo)題、內(nèi)容概要、發(fā)布渠道建議；

（3）特殊信息需附上部門負(fù)責(zé)人簽字及簡要說明。

2.綜合辦公室對信息真實性、準(zhǔn)確性進行審核；

（1）核對信息來源，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；

（2）對涉及多個部門的交叉信息進行協(xié)調(diào)確認(rèn)；

（3）對敏感信息進行脫敏處理，必要時咨詢法律顧問（如無）。

3.涉及敏感內(nèi)容需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批；

（1）敏感信息定義：可能影響師生利益、涉及重大決策等；

（2）審批流程：部門提交→綜合辦公室匯總→校領(lǐng)導(dǎo)審批；

（3）審批時限：一般信息3個工作日，緊急信息1個工作日。

（二）信息發(fā)布與更新

1.通過學(xué)校官網(wǎng)、公告欄等渠道發(fā)布；

（1）學(xué)校官網(wǎng)：設(shè)立“信息公開”專欄，分類展示信息；

（2）公告欄：設(shè)置在校園主要區(qū)域，定期更新紙質(zhì)版公告；

（3）其他渠道：如微信公眾號、校內(nèi)APP（如有）。

2.定期更新，確保信息時效性；

（1）動態(tài)信息（如通知公告）實時更新；

（2）靜態(tài)信息（如學(xué)校概況）每年至少更新一次；

（3）設(shè)置信息更新提醒機制，由專人負(fù)責(zé)。

3.重要信息需同步通知相關(guān)部門；

（1）通知對象：涉及師生切身利益的重大信息（如政策調(diào)整）；

（2）通知方式：郵件、校內(nèi)通知單等；

（3）反饋機制：要求相關(guān)部門確認(rèn)收到并反饋意見。

（三）信息反饋與處理

1.建立信息反饋機制，收集師生意見；

（1）反饋渠道：設(shè)立意見箱、線上反饋表單；

（2）反饋內(nèi)容：信息是否完整、發(fā)布是否及時、是否易于理解；

（3）定期整理反饋，納入信息改進計劃。

2.對合理建議及時調(diào)整完善；

（1）評估反饋價值，優(yōu)先處理高頻問題；

（2）修訂信息發(fā)布流程或內(nèi)容；

（3）向提出建議的師生反饋處理結(jié)果。

3.涉及投訴或爭議由專人跟進處理；

（1）指定信息監(jiān)督員，負(fù)責(zé)接收和處理投訴；

（2）處理流程：登記→調(diào)查→回復(fù)→存檔；

（3）復(fù)雜問題提交綜合辦公室