商業(yè)門市檢查制度規(guī)范_第1頁
商業(yè)門市檢查制度規(guī)范_第2頁
商業(yè)門市檢查制度規(guī)范_第3頁
商業(yè)門市檢查制度規(guī)范_第4頁
商業(yè)門市檢查制度規(guī)范_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

PAGE商業(yè)門市檢查制度規(guī)范一、總則(一)目的為加強公司商業(yè)門市的管理,規(guī)范商業(yè)門市的運營行為,確保商業(yè)門市的安全、有序、高效運行,保障公司的合法權益,特制定本檢查制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于公司所有商業(yè)門市,包括自有門市、租賃門市等。(三)基本原則1.依法合規(guī)原則:嚴格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準以及公司內部的各項規(guī)章制度。2.全面覆蓋原則:對商業(yè)門市的各個方面進行全面檢查,包括但不限于經(jīng)營環(huán)境、商品質量、安全管理、人員管理等。3.定期檢查與不定期抽查相結合原則:確保檢查工作的常態(tài)化和及時性,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決。4.責任明確原則:明確各部門、各崗位在商業(yè)門市檢查工作中的職責,做到責任到人。二、檢查機構與職責(一)檢查領導小組成立商業(yè)門市檢查領導小組,由公司高層管理人員擔任組長,各相關部門負責人為成員。檢查領導小組負責統(tǒng)籌協(xié)調商業(yè)門市檢查工作,制定檢查計劃,審議檢查報告,對重大問題做出決策。(二)檢查執(zhí)行部門1.運營管理部門:負責商業(yè)門市的日常運營檢查,包括經(jīng)營秩序、環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列等方面的檢查。2.質量管理部門:負責商業(yè)門市商品質量的檢查,包括商品的進貨渠道、質量標準、檢驗檢測等方面的檢查。3.安全管理部門:負責商業(yè)門市的安全檢查,包括消防安全、電氣安全、治安安全等方面的檢查。4.人力資源部門:負責商業(yè)門市人員管理的檢查,包括員工考勤、培訓、績效考核等方面的檢查。(三)各部門職責1.運營管理部門制定商業(yè)門市運營檢查標準和流程。定期對商業(yè)門市的經(jīng)營秩序、環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列等進行檢查,記錄檢查情況并及時反饋問題。督促商業(yè)門市整改運營過程中出現(xiàn)的問題,跟蹤整改情況。2.質量管理部門制定商業(yè)門市商品質量檢查標準和流程。對商業(yè)門市的商品進貨渠道、質量標準、檢驗檢測等進行檢查,確保商品質量符合要求。處理消費者對商品質量的投訴和舉報,對違規(guī)行為進行調查和處理。3.安全管理部門制定商業(yè)門市安全檢查標準和流程。定期對商業(yè)門市的消防安全、電氣安全、治安安全等進行檢查,確保安全設施完好有效,安全制度落實到位。在檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患時,及時下達整改通知書,督促商業(yè)門市限期整改,并跟蹤整改情況。組織開展商業(yè)門市的安全培訓和應急演練,提高員工的安全意識和應急處置能力。4.人力資源部門制定商業(yè)門市人員管理檢查標準和流程。對商業(yè)門市的員工考勤、培訓、績效考核等進行檢查,并對存在的問題提出改進建議。協(xié)助運營管理部門做好員工的調配和管理工作,確保商業(yè)門市人員配備合理。三、檢查內容與標準(一)經(jīng)營環(huán)境1.門市外觀門市招牌應清晰、醒目,無損壞、褪色現(xiàn)象。門窗玻璃應保持清潔,無污漬、破損。門市周邊環(huán)境應整潔,無雜物堆積、亂停亂放等現(xiàn)象。2.店內布局商品陳列應整齊有序,分類明確,便于顧客選購。通道應保持暢通,無障礙物,寬度符合安全要求。店內照明應充足,亮度均勻,無明顯陰影。3.環(huán)境衛(wèi)生地面應干凈整潔,無灰塵、污漬、水漬。貨架、柜臺等應擦拭干凈,無灰塵、雜物。垃圾桶應及時清理,無垃圾外溢現(xiàn)象。店內空氣應清新,無異味。(二)商品質量1.進貨渠道商品應從正規(guī)渠道進貨,索取并留存供應商的營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品質量檢驗報告等相關證件。嚴禁銷售假冒偽劣商品、三無產(chǎn)品以及國家明令禁止銷售的商品。2.質量標準商品應符合國家相關質量標準和行業(yè)規(guī)范,有質量合格證明文件。根據(jù)商品特性,應具備相應的質量檢測報告、認證證書等。3.商品標識商品標識應清晰、準確,包括商品名稱、規(guī)格、型號、生產(chǎn)日期、保質期、成分、使用方法、注意事項等。進口商品應標明原產(chǎn)國、進口商、經(jīng)銷商等信息。(三)安全管理1.消防安全消防設施應配備齊全,包括滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災報警系統(tǒng)等,并保持完好有效。疏散通道、安全出口應暢通無阻,疏散指示標志和應急照明應正常工作。嚴禁在門市內吸煙、使用明火,嚴禁私拉亂接電線,嚴禁違規(guī)使用大功率電器。員工應熟悉消防器材的使用方法,掌握火災應急處置技能。2.電氣安全電氣設備應安裝規(guī)范,電線電纜應無破損、老化現(xiàn)象。插座、開關應正常工作,無漏電現(xiàn)象。定期對電氣設備進行檢查和維護,確保安全運行。3.治安安全門市應安裝必要的防盜設施,如監(jiān)控攝像頭、防盜門等,并保持正常運行。加強對門市周邊治安情況的巡查,確保門市及周邊安全。員工應提高安全防范意識,妥善保管現(xiàn)金、貴重物品等,防止盜竊、搶劫等事件發(fā)生。(四)人員管理1.員工考勤員工應按時上下班,遵守考勤制度,不得遲到、早退、曠工。員工請假應按照規(guī)定的程序辦理請假手續(xù),經(jīng)批準后方可離崗。2.員工培訓定期組織員工參加業(yè)務培訓,提高員工的業(yè)務水平和服務能力。培訓內容應包括商品知識、銷售技巧、服務規(guī)范、安全知識等。3.績效考核建立科學合理的績效考核制度,對員工的工作業(yè)績、工作態(tài)度、服務質量等進行考核。根據(jù)績效考核結果,給予員工相應的獎勵和懲罰,激勵員工積極工作。四、檢查方式與頻率(一)檢查方式1.定期檢查:由各檢查執(zhí)行部門按照規(guī)定的時間間隔,對商業(yè)門市進行全面檢查。2.不定期抽查:檢查領導小組根據(jù)工作需要,不定期對商業(yè)門市進行抽查,重點檢查存在問題較多或近期發(fā)生過異常情況的門市。3.專項檢查:針對特定的問題或事件,組織開展專項檢查,如商品質量專項檢查、安全隱患專項排查等。(二)檢查頻率1.運營管理部門每周至少對商業(yè)門市進行一次全面檢查。2.質量管理部門每月至少對商業(yè)門市的商品質量進行一次檢查。3.安全管理部門每周至少對商業(yè)門市進行一次安全檢查,重大節(jié)日、重要活動前應進行專項安全檢查。4.人力資源部門每季度至少對商業(yè)門市的人員管理情況進行一次檢查。五、檢查程序(一)檢查準備1.檢查執(zhí)行部門制定檢查計劃,明確檢查時間、檢查人員、檢查內容、檢查標準等。2.檢查人員熟悉檢查標準和流程,準備好檢查所需的工具和表格。(二)現(xiàn)場檢查1.檢查人員按照檢查計劃和標準,對商業(yè)門市進行現(xiàn)場檢查,認真記錄檢查情況。2.檢查過程中,檢查人員應與商業(yè)門市負責人及相關人員進行溝通交流,了解門市運營情況。(三)問題記錄與反饋1.檢查人員對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細記錄,填寫檢查記錄表,包括問題描述、問題所在位置、責任部門或責任人等。2.檢查結束后,檢查人員及時將檢查情況反饋給商業(yè)門市負責人,并下達整改通知書,明確整改要求和整改期限。(四)整改跟蹤1.商業(yè)門市負責人組織相關人員對存在的問題進行分析,制定整改措施,明確整改責任人,確保整改工作落實到位。2.檢查執(zhí)行部門對商業(yè)門市的整改情況進行跟蹤檢查,定期了解整改進度,督促整改責任人按時完成整改任務。3.對于整改不力或拒不整改的商業(yè)門市,檢查執(zhí)行部門應及時向檢查領導小組匯報,由檢查領導小組研究決定進一步的處理措施。(五)檢查總結1.每次檢查結束后,檢查執(zhí)行部門對檢查情況進行總結分析,撰寫檢查報告,包括檢查基本情況、發(fā)現(xiàn)的問題、整改情況、存在的不足及改進建議等。2.檢查領導小組定期召開檢查工作會議,聽取檢查執(zhí)行部門的匯報,審議檢查報告,對商業(yè)門市檢查工作進行總結和部署。六、獎懲措施(一)獎勵1.對在商業(yè)門市檢查工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,給予表彰和獎勵。2.對積極配合檢查工作,認真整改問題,使商業(yè)門市運營管理水平顯著提高的,給予適當?shù)奈镔|獎勵。(二)懲罰1.對在檢查中發(fā)現(xiàn)存在嚴重問題的商業(yè)門市,責令限期整改,并視情節(jié)輕重給予警告、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論