PAGE寢室規(guī)范管理制度范本一、總則（一）目的為了營造安全、整潔、有序、和諧的寢室環(huán)境，加強(qiáng)寢室管理，保障住宿人員的正常生活和學(xué)習(xí)秩序，特制定本寢室規(guī)范管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織所有員工宿舍及相關(guān)住宿區(qū)域。（三）基本原則1.以人為本原則：充分考慮住宿人員的需求和利益，提供必要的生活設(shè)施和服務(wù)，保障住宿人員的身心健康。2.安全第一原則：強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)安全措施，確保寢室人員的生命財(cái)產(chǎn)安全，防止各類安全事故的發(fā)生。3.文明和諧原則：倡導(dǎo)文明行為，培養(yǎng)良好的道德風(fēng)尚，促進(jìn)住宿人員之間的團(tuán)結(jié)友愛，營造和諧的寢室氛圍。4.規(guī)范管理原則：建立健全各項(xiàng)管理制度，明確管理職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，做到有章可循、違章必究。二、寢室入住與退宿管理（一）入住管理1.新員工入職后，由人力資源部門統(tǒng)一安排寢室住宿，并通知寢室管理部門辦理入住手續(xù)。2.住宿人員需持有效身份證件到寢室管理部門領(lǐng)取寢室鑰匙及相關(guān)物品，按照指定的寢室和床位入住。3.入住時(shí)，住宿人員應(yīng)檢查寢室設(shè)施設(shè)備是否完好，如有損壞或缺失，應(yīng)及時(shí)向?qū)嬍夜芾聿块T報(bào)告。（二）退宿管理1.員工離職、調(diào)崗或其他原因不再需要住宿時(shí)，應(yīng)提前[X]天向?qū)嬍夜芾聿块T提出書面退宿申請。2.退宿申請經(jīng)批準(zhǔn)后，住宿人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)清理個(gè)人物品，騰空寢室，并將寢室鑰匙及相關(guān)物品交回寢室管理部門。3.寢室管理部門在收到退宿申請后，將安排人員對寢室進(jìn)行檢查。如發(fā)現(xiàn)寢室設(shè)施設(shè)備有損壞或衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)等情況，則根據(jù)實(shí)際情況扣除相應(yīng)的押金或要求住宿人員進(jìn)行修復(fù)、清理。4.經(jīng)檢查合格后，寢室管理部門將辦理退宿手續(xù)，并退還剩余押金。三、寢室安全管理（一）消防安全1.寢室區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如蠟燭、蚊香、酒精爐等。2.不得私拉亂接電線，嚴(yán)禁使用大功率電器，如電爐、熱得快、電暖器等，以免引發(fā)火災(zāi)。確因工作需要使用特殊電器設(shè)備的，須經(jīng)寢室管理部門批準(zhǔn)，并采取相應(yīng)的安全措施。3.住宿人員應(yīng)熟悉寢室及周邊環(huán)境的消防設(shè)施位置和使用方法，如滅火器、消火栓等。如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患或發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)立即報(bào)告寢室管理部門，并采取正確的滅火和逃生措施。4.定期組織寢室消防安全檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。對違反消防安全規(guī)定的行為，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，直至追究法律責(zé)任。（二）財(cái)產(chǎn)安全1.住宿人員應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，貴重物品應(yīng)隨身攜帶或鎖入保險(xiǎn)柜。離開寢室時(shí)，應(yīng)關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。2.寢室管理部門應(yīng)加強(qiáng)對寢室區(qū)域的巡查，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時(shí)詢問和處理。如發(fā)生財(cái)物被盜事件，住宿人員應(yīng)立即報(bào)告寢室管理部門，并保護(hù)好現(xiàn)場，配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。3.嚴(yán)禁在寢室留宿外來人員，如有特殊情況需留宿的，須提前向?qū)嬍夜芾聿块T報(bào)告并經(jīng)批準(zhǔn)。留宿人員應(yīng)遵守本寢室規(guī)范管理制度。（三）人身安全1.住宿人員應(yīng)自覺遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德，不得在寢室內(nèi)從事違法犯罪活動(dòng)。2.在寢室區(qū)域內(nèi)，應(yīng)注意個(gè)人行為舉止，避免發(fā)生沖突和打架斗毆事件。如發(fā)生糾紛，應(yīng)及時(shí)報(bào)告寢室管理部門，由管理部門進(jìn)行調(diào)解處理。3.不得在寢室進(jìn)行危險(xiǎn)行為，如攀爬窗戶、陽臺(tái)等，以免發(fā)生意外事故。四、寢室衛(wèi)生管理（一）個(gè)人衛(wèi)生1.住宿人員應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗澡、勤換衣、勤理發(fā)、勤剪指甲。2.個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊，保持寢室整潔。床上用品應(yīng)定期清洗更換，保持干凈衛(wèi)生。（二）寢室環(huán)境衛(wèi)生1.實(shí)行寢室衛(wèi)生值日制度，由住宿人員輪流負(fù)責(zé)寢室的日常清掃工作。值日人員應(yīng)每天對寢室地面、桌面、門窗、衛(wèi)生間等進(jìn)行清掃，保持寢室整潔衛(wèi)生。2.定期進(jìn)行寢室大掃除，全體住宿人員應(yīng)共同參與，對寢室進(jìn)行全面徹底的清潔。大掃除內(nèi)容包括：擦拭門窗玻璃、清掃地面灰塵、清理衛(wèi)生間污漬、整理物品擺放等。3.嚴(yán)禁在寢室亂扔垃圾，垃圾應(yīng)及時(shí)清理并投放到指定的垃圾桶內(nèi)。不得將垃圾堆積在寢室門口或走廊等公共區(qū)域。4.保持寢室通風(fēng)良好，定期開窗換氣，保持室內(nèi)空氣清新。五、寢室設(shè)施設(shè)備管理（一）設(shè)施設(shè)備維護(hù)1.住宿人員應(yīng)愛護(hù)寢室設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞或擅自拆卸。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞，應(yīng)及時(shí)向?qū)嬍夜芾聿块T報(bào)告。2.寢室管理部門應(yīng)定期對寢室設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施設(shè)備正常使用。對損壞的設(shè)施設(shè)備應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或更換。3.因住宿人員故意或過失造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償維修費(fèi)用或更換新的設(shè)施設(shè)備。（二）設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定1.寢室配備的設(shè)施設(shè)備，如床鋪、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等，應(yīng)按照規(guī)定的用途使用，不得挪作他用。2.使用設(shè)施設(shè)備時(shí)，應(yīng)遵守操作規(guī)程，不得違規(guī)操作。如因違規(guī)操作造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.不得私自占用或破壞公共設(shè)施設(shè)備，如消防設(shè)施、水電設(shè)施等。如有違反，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。六、寢室作息管理（一）作息時(shí)間1.住宿人員應(yīng)遵守公司/組織規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺，不得影響他人休息。2.晚上[具體時(shí)間]后，應(yīng)保持寢室安靜，不得大聲喧嘩、播放音樂或進(jìn)行其他影響他人休息的活動(dòng)。（二）請假制度1.住宿人員因特殊情況需要請假外出過夜的，應(yīng)提前向?qū)嬍夜芾聿块T報(bào)告，并填寫請假申請表。請假申請表應(yīng)注明請假原因、請假時(shí)間、預(yù)計(jì)返回時(shí)間等信息。2.請假申請經(jīng)批準(zhǔn)后，住宿人員方可外出。外出期間應(yīng)遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德，按時(shí)返回寢室。如因特殊情況不能按時(shí)返回的，應(yīng)提前向?qū)嬍夜芾聿块T說明情況。七、寢室文化建設(shè)（一）文化活動(dòng)組織1.鼓勵(lì)住宿人員積極參與寢室文化建設(shè)活動(dòng)，如開展讀書分享會(huì)、體育比賽、文藝表演等。通過這些活動(dòng)，豐富住宿人員的業(yè)余生活，增進(jìn)彼此之間的了解和友誼。2.寢室管理部門應(yīng)定期組織寢室文化建設(shè)活動(dòng)，并提供必要的支持和指導(dǎo)?；顒?dòng)經(jīng)費(fèi)可由公司/組織提供一部分，其余部分由住宿人員自籌。（二）文明行為倡導(dǎo)1.在寢室區(qū)域內(nèi)倡導(dǎo)文明行為，如禮貌待人、互幫互助、愛護(hù)公物等。鼓勵(lì)住宿人員樹立良好的道德風(fēng)尚，營造文明和諧的寢室氛圍。2.對在寢室文化建設(shè)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的個(gè)人或?qū)嬍?，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。表彰獎(jiǎng)勵(lì)形式包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。八、寢室違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.違反本寢室規(guī)范管理制度的行為，均屬于違規(guī)行為。具體違規(guī)行為包括但不限于：違反消防安全規(guī)定、違反衛(wèi)生管理規(guī)定、違反作息時(shí)間規(guī)定、損壞設(shè)施設(shè)備、私自留宿外來人員等。2.對于違規(guī)行為的界定，應(yīng)以本制度規(guī)定為準(zhǔn)。如遇特殊情況或?qū)`規(guī)行為的認(rèn)定存在爭議的，由寢室管理部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并作出最終認(rèn)定。（二）處理方式1.對于首次違規(guī)且情節(jié)較輕的住宿人員，給予口頭警告，并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)較重的住宿人員，給予書面警告，并視情節(jié)輕重扣除相應(yīng)的押金作為處罰。3.對于嚴(yán)重違規(guī)或造成惡劣影響的住宿人員，除扣除押金外，還將給予停宿[X]天至[X]個(gè)月的處罰。停宿期間，住宿人員應(yīng)自行解決住宿問題。4.如違規(guī)行為違反法律法規(guī)的，將依法移送相關(guān)部門處理。（三）申訴程序1.如果住宿人員對違規(guī)處理結(jié)果有異議，可以在接到處理通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)嬍夜芾聿块T提出書面申訴。申訴書應(yīng)寫明申訴原因、申訴請求等內(nèi)容。2.寢室管理部門在收到申訴書后，將組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并在