服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度_第1頁
服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度_第2頁
服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度_第3頁
服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度_第4頁
服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理,提高設(shè)備利用率,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行,保證產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于服裝生產(chǎn)部所有生產(chǎn)設(shè)備的管理,包括但不限于縫紉機(jī)、裁剪機(jī)、熨燙設(shè)備、整燙設(shè)備、吊掛系統(tǒng)等。(三)職責(zé)分工1.生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)服裝生產(chǎn)部設(shè)備管理工作,制定設(shè)備管理目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督設(shè)備管理制度的執(zhí)行情況。2.設(shè)備管理員負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,包括設(shè)備的采購、驗(yàn)收、安裝、調(diào)試、編號、建檔、盤點(diǎn)、維護(hù)、維修、報(bào)廢等工作,建立設(shè)備臺賬和檔案,確保設(shè)備資料的完整性和準(zhǔn)確性。3.生產(chǎn)組長負(fù)責(zé)本班組設(shè)備的日常使用和維護(hù),督促操作人員正確使用設(shè)備,做好設(shè)備的清潔、保養(yǎng)工作,及時(shí)反饋設(shè)備運(yùn)行情況。4.設(shè)備操作人員嚴(yán)格按照操作規(guī)程使用設(shè)備,負(fù)責(zé)設(shè)備的日常清潔、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)報(bào)告,配合維修人員進(jìn)行維修。二、設(shè)備采購與驗(yàn)收(一)采購計(jì)劃1.根據(jù)生產(chǎn)需求和設(shè)備現(xiàn)狀,由生產(chǎn)部經(jīng)理提出設(shè)備采購申請,填寫《設(shè)備采購申請表》,詳細(xì)說明采購設(shè)備的名稱、型號、規(guī)格、數(shù)量、用途、采購理由等。2.設(shè)備采購申請經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,由采購部門負(fù)責(zé)采購。(二)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)1.設(shè)備到貨后,由設(shè)備管理員、生產(chǎn)部經(jīng)理、采購人員等組成驗(yàn)收小組,按照合同要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收。2.驗(yàn)收內(nèi)容包括設(shè)備的外觀、數(shù)量、規(guī)格、型號、性能、隨機(jī)附件、工具、資料等,確保設(shè)備符合要求。3.驗(yàn)收合格后,填寫《設(shè)備驗(yàn)收報(bào)告》,辦理入庫手續(xù)。驗(yàn)收不合格的設(shè)備,由采購部門負(fù)責(zé)與供應(yīng)商協(xié)商解決。三、設(shè)備安裝與調(diào)試(一)安裝要求1.設(shè)備管理員根據(jù)設(shè)備說明書和生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)際情況,組織安排設(shè)備的安裝工作。2.安裝過程中,要嚴(yán)格按照設(shè)備安裝圖紙和操作規(guī)程進(jìn)行操作,確保設(shè)備安裝牢固、水平度符合要求。3.設(shè)備安裝完成后,要對設(shè)備進(jìn)行清理,檢查各部件連接是否牢固,潤滑系統(tǒng)是否正常。(二)調(diào)試運(yùn)行1.設(shè)備安裝完畢后,由設(shè)備供應(yīng)商或?qū)I(yè)技術(shù)人員進(jìn)行調(diào)試,確保設(shè)備運(yùn)行正常。2.調(diào)試過程中,要對設(shè)備的各項(xiàng)性能指標(biāo)進(jìn)行測試,記錄調(diào)試數(shù)據(jù),填寫《設(shè)備調(diào)試報(bào)告》。3.設(shè)備調(diào)試合格后,由設(shè)備管理員組織生產(chǎn)組長、操作人員進(jìn)行培訓(xùn),使其熟悉設(shè)備的性能、操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)要求等。四、設(shè)備編號與建檔(一)編號規(guī)則1.設(shè)備管理員對每臺設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一編號,編號應(yīng)具有唯一性,便于識別和管理。2.編號格式為:生產(chǎn)部代碼+設(shè)備類別代碼+順序號,例如:SC01001,其中SC代表生產(chǎn)部,01代表縫紉機(jī)類,001代表該類設(shè)備的順序號。(二)檔案建立1.設(shè)備管理員負(fù)責(zé)建立設(shè)備檔案,檔案內(nèi)容應(yīng)包括設(shè)備的基本信息、采購合同、驗(yàn)收報(bào)告、調(diào)試報(bào)告、操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)記錄、維修記錄、報(bào)廢記錄等。2.設(shè)備檔案應(yīng)及時(shí)更新,確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。設(shè)備檔案應(yīng)妥善保管,便于查閱。五、設(shè)備使用與操作(一)操作規(guī)程1.設(shè)備管理員根據(jù)設(shè)備的性能和特點(diǎn),制定詳細(xì)的操作規(guī)程,并發(fā)放給設(shè)備操作人員。2.操作規(guī)程應(yīng)包括設(shè)備的啟動、運(yùn)行、停止、維護(hù)、保養(yǎng)、安全注意事項(xiàng)等內(nèi)容,操作人員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。3.操作人員在操作設(shè)備前,應(yīng)熟悉操作規(guī)程,了解設(shè)備的性能和安全注意事項(xiàng),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗操作。(二)操作培訓(xùn)1.設(shè)備管理員定期組織設(shè)備操作人員進(jìn)行操作培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括操作規(guī)程、設(shè)備性能、維護(hù)保養(yǎng)知識、安全知識等。2.培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、實(shí)際操作等多種形式,確保操作人員能夠熟練掌握設(shè)備的操作技能。3.操作人員應(yīng)積極參加培訓(xùn),不斷提高自身的操作水平和業(yè)務(wù)能力。(三)使用記錄1.操作人員在使用設(shè)備過程中,應(yīng)認(rèn)真填寫《設(shè)備使用記錄》,記錄設(shè)備的使用時(shí)間、運(yùn)行狀況、生產(chǎn)產(chǎn)量等信息。2.《設(shè)備使用記錄》應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整,不得隨意涂改。設(shè)備使用記錄應(yīng)妥善保管,以備查閱。六、設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)(一)日常維護(hù)1.設(shè)備操作人員負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù),包括設(shè)備的清潔、潤滑、緊固、調(diào)整等工作。2.設(shè)備操作人員應(yīng)在每班工作前、工作中、工作后對設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行。3.日常維護(hù)中發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障或異常情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)組長或設(shè)備管理員。(二)一級保養(yǎng)1.一級保養(yǎng)以設(shè)備操作人員為主,維修人員為輔,每月進(jìn)行一次。2.一級保養(yǎng)內(nèi)容包括設(shè)備的外觀清潔、潤滑系統(tǒng)檢查、電器系統(tǒng)檢查、機(jī)械部件檢查、緊固部件檢查等。3.一級保養(yǎng)完成后,填寫《設(shè)備一級保養(yǎng)記錄》。(三)二級保養(yǎng)1.二級保養(yǎng)以維修人員為主,操作人員參加,每季度進(jìn)行一次。2.二級保養(yǎng)內(nèi)容包括設(shè)備的全面檢查、調(diào)整、修復(fù)、更換磨損部件等。3.二級保養(yǎng)完成后,填寫《設(shè)備二級保養(yǎng)記錄》。(四)保養(yǎng)計(jì)劃1.設(shè)備管理員根據(jù)設(shè)備的使用情況和維護(hù)保養(yǎng)要求,制定年度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃。2.年度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)包括設(shè)備的保養(yǎng)時(shí)間、保養(yǎng)內(nèi)容、保養(yǎng)人員等信息,并報(bào)生產(chǎn)部經(jīng)理審批。3.設(shè)備管理員應(yīng)按照年度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃組織實(shí)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。七、設(shè)備維修與故障處理(一)維修流程1.設(shè)備操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障后,應(yīng)立即停止設(shè)備運(yùn)行,并報(bào)告生產(chǎn)組長或設(shè)備管理員。2.生產(chǎn)組長或設(shè)備管理員接到報(bào)告后,應(yīng)及時(shí)組織維修人員進(jìn)行故障診斷和維修。3.維修人員在維修設(shè)備時(shí),應(yīng)填寫《設(shè)備維修記錄》,記錄故障現(xiàn)象、維修過程、維修時(shí)間、更換部件等信息。4.設(shè)備維修完成后,維修人員應(yīng)進(jìn)行試機(jī),確保設(shè)備正常運(yùn)行。試機(jī)合格后,由設(shè)備操作人員簽字確認(rèn)。(二)故障報(bào)告1.對于設(shè)備出現(xiàn)的重大故障或頻繁出現(xiàn)的故障,設(shè)備管理員應(yīng)及時(shí)填寫《設(shè)備故障報(bào)告》,分析故障原因,提出改進(jìn)措施和建議。2.《設(shè)備故障報(bào)告》應(yīng)報(bào)生產(chǎn)部經(jīng)理審批,生產(chǎn)部經(jīng)理應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行討論,制定解決方案。(三)備件管理1.設(shè)備管理員負(fù)責(zé)建立設(shè)備備件臺賬,記錄備件的名稱、型號、規(guī)格、數(shù)量、采購時(shí)間、領(lǐng)用情況等信息。2.備件應(yīng)妥善保管,分類存放,定期盤點(diǎn),確保備件的數(shù)量和質(zhì)量。3.設(shè)備維修需要領(lǐng)用備件時(shí),由維修人員填寫《備件領(lǐng)用申請表》,經(jīng)設(shè)備管理員審核后,到倉庫領(lǐng)取備件。八、設(shè)備盤點(diǎn)與清查(一)盤點(diǎn)計(jì)劃1.設(shè)備管理員每年制定設(shè)備盤點(diǎn)計(jì)劃,明確盤點(diǎn)時(shí)間、盤點(diǎn)范圍、盤點(diǎn)人員等。2.設(shè)備盤點(diǎn)計(jì)劃應(yīng)報(bào)生產(chǎn)部經(jīng)理審批。(二)盤點(diǎn)方法1.設(shè)備盤點(diǎn)采用實(shí)地盤點(diǎn)的方法,對設(shè)備的數(shù)量、型號、規(guī)格、狀態(tài)等進(jìn)行逐一核對。2.盤點(diǎn)過程中,要認(rèn)真填寫《設(shè)備盤點(diǎn)表》,記錄設(shè)備的實(shí)際情況。(三)清查結(jié)果處理1.設(shè)備盤點(diǎn)結(jié)束后,設(shè)備管理員應(yīng)根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果編制《設(shè)備盤點(diǎn)報(bào)告》,分析盤點(diǎn)差異原因,提出處理意見。2.對于盤盈、盤虧的設(shè)備,要查明原因,按照規(guī)定進(jìn)行處理。對于設(shè)備損壞、丟失等情況,要追究相關(guān)人員的責(zé)任。九、設(shè)備報(bào)廢與處置(一)報(bào)廢條件1.設(shè)備已超過規(guī)定的使用年限,且技術(shù)性能落后,無法滿足生產(chǎn)需求。2.設(shè)備因損壞嚴(yán)重,無法修復(fù)或修復(fù)成本過高。3.設(shè)備因技術(shù)進(jìn)步,已被新型設(shè)備替代,且無使用價(jià)值。(二)報(bào)廢申請1.設(shè)備使用部門或設(shè)備管理員認(rèn)為設(shè)備符合報(bào)廢條件時(shí),應(yīng)填寫《設(shè)備報(bào)廢申請表》,詳細(xì)說明設(shè)備的名稱、型號、規(guī)格、購置時(shí)間、報(bào)廢原因等。2.《設(shè)備報(bào)廢申請表》經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審核后,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。(三)報(bào)廢處置1.設(shè)備報(bào)廢申請經(jīng)批準(zhǔn)后,由設(shè)備管理員組

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論