美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)制度_第1頁
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PAGE美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)制度一、總則(一)目的為加強美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理,規(guī)范財務(wù)行為,確保財務(wù)工作有序進(jìn)行,提高資金使用效益,保障機構(gòu)的健康發(fā)展,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本機構(gòu)實際情況,制定本財務(wù)制度。(二)適用范圍本制度適用于美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)全體員工,涵蓋機構(gòu)各項財務(wù)活動,包括但不限于收入、支出、資產(chǎn)、負(fù)債等方面的管理。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),依法進(jìn)行財務(wù)活動,確保財務(wù)工作合法合規(guī)。2.真實性原則:財務(wù)信息真實、準(zhǔn)確、完整,如實反映機構(gòu)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。3.規(guī)范性原則:建立健全規(guī)范的財務(wù)管理制度和流程,確保財務(wù)工作有章可循、規(guī)范有序。4.效益性原則:合理配置資源,提高資金使用效益,實現(xiàn)機構(gòu)經(jīng)濟效益與社會效益的統(tǒng)一。二、財務(wù)機構(gòu)與人員(一)財務(wù)部門設(shè)置美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)設(shè)立獨立的財務(wù)部門,配備專業(yè)的財務(wù)人員,負(fù)責(zé)機構(gòu)的財務(wù)管理工作。財務(wù)部門應(yīng)明確各崗位職責(zé),確保財務(wù)工作分工合理、相互協(xié)作。(二)財務(wù)人員職責(zé)1.財務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)全面負(fù)責(zé)機構(gòu)財務(wù)管理工作,制定財務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃,為機構(gòu)決策提供財務(wù)支持。組織編制和執(zhí)行財務(wù)預(yù)算、財務(wù)收支計劃,監(jiān)督財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,定期進(jìn)行財務(wù)分析和財務(wù)報告。建立健全財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,防范財務(wù)風(fēng)險,確保機構(gòu)財務(wù)安全。負(fù)責(zé)財務(wù)人員的培訓(xùn)、考核和管理,提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。協(xié)調(diào)與外部金融機構(gòu)、稅務(wù)機關(guān)等相關(guān)部門的關(guān)系,維護(hù)機構(gòu)良好的財務(wù)環(huán)境。2.會計人員職責(zé)按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,進(jìn)行會計核算,填制會計憑證,登記會計賬簿,編制財務(wù)會計報告。負(fù)責(zé)財務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和保管,定期對財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對和盤點,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度,對各項費用支出進(jìn)行審核,確保支出合理合規(guī)。負(fù)責(zé)稅務(wù)申報和繳納工作,及時了解稅收政策變化,合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)成本。協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行財務(wù)預(yù)算編制和執(zhí)行情況分析,提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)和建議。3.出納人員職責(zé)負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理規(guī)定和銀行結(jié)算制度辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),賬款相符。保管庫存現(xiàn)金、有價證券、空白支票和有關(guān)印章等,確保資金和票據(jù)安全。定期與會計核對現(xiàn)金和銀行存款賬目,編制現(xiàn)金流量表,及時反映資金收支情況。協(xié)助會計做好財務(wù)數(shù)據(jù)的整理和核對工作,提供相關(guān)資金信息。三、財務(wù)預(yù)算管理(一)預(yù)算編制1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)根據(jù)自身發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營目標(biāo),結(jié)合市場情況和歷史數(shù)據(jù),編制年度財務(wù)預(yù)算。財務(wù)預(yù)算應(yīng)涵蓋收入、成本、費用、利潤等方面,做到全面、準(zhǔn)確、合理。2.預(yù)算編制應(yīng)遵循“自上而下、自下而上、上下結(jié)合”的原則,由財務(wù)部門牽頭,各部門參與,共同制定預(yù)算草案。各部門應(yīng)根據(jù)機構(gòu)總體目標(biāo)和自身業(yè)務(wù)特點,詳細(xì)編制本部門預(yù)算,確保預(yù)算具有可操作性和可控性。3.預(yù)算編制過程中,應(yīng)充分考慮各種因素的影響,如市場變化、政策調(diào)整、業(yè)務(wù)拓展等,對預(yù)算進(jìn)行合理預(yù)測和調(diào)整,提高預(yù)算的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。(二)預(yù)算執(zhí)行1.財務(wù)預(yù)算一經(jīng)批準(zhǔn),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。各部門應(yīng)按照預(yù)算安排組織實施各項業(yè)務(wù)活動,確保預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)。2.財務(wù)部門應(yīng)建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控機制,定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和分析,及時發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題,并采取有效措施加以解決。3.對于預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的重大偏差或調(diào)整事項,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批,確保預(yù)算調(diào)整的合理性和必要性。(三)預(yù)算考核1.建立健全預(yù)算考核制度,對各部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行考核評價。預(yù)算考核應(yīng)與部門績效掛鉤,激勵各部門積極完成預(yù)算任務(wù)。2.預(yù)算考核指標(biāo)應(yīng)包括預(yù)算完成率、收入增長率、成本控制率等獎懲指標(biāo),根據(jù)各部門實際完成情況進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)。3.定期對預(yù)算考核結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié),針對存在的問題提出改進(jìn)措施,不斷完善預(yù)算管理工作。四、收入管理(一)收費項目與標(biāo)準(zhǔn)1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)明確各項收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn),報相關(guān)部門備案,并向社會公示。收費項目應(yīng)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,不得擅自設(shè)立收費項目或提高收費標(biāo)準(zhǔn)。2.收費標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容、培訓(xùn)時長、師資力量、教學(xué)設(shè)施等因素合理確定,確保收費公平合理,具有市場競爭力。(二)收費方式與流程1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)提供多種收費方式,如現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬、微信支付、支付寶支付等,方便學(xué)員繳費。同時,應(yīng)確保收費方式安全便捷,保護(hù)學(xué)員的資金安全。2.學(xué)員繳費時,應(yīng)開具合法有效的票據(jù)。收費票據(jù)應(yīng)按照國家稅務(wù)部門的規(guī)定進(jìn)行管理和使用,確保票據(jù)真實、準(zhǔn)確、完整。3.建立健全收費流程,明確收費崗位職責(zé)和操作規(guī)范。收費人員應(yīng)及時將收費信息錄入財務(wù)系統(tǒng),確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。(三)收入核算與管理1.財務(wù)部門應(yīng)按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,對美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的收入進(jìn)行準(zhǔn)確核算。收入核算應(yīng)遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,確保收入與成本費用相匹配。2.加強對收入的管理,定期對收入情況進(jìn)行分析和核對,及時發(fā)現(xiàn)收入異常情況,并采取有效措施進(jìn)行處理。3.嚴(yán)格執(zhí)行收入確認(rèn)制度,確保收入真實、準(zhǔn)確、完整。對于預(yù)收賬款、應(yīng)收賬款等應(yīng)及時進(jìn)行清理和結(jié)算,防止資金占用和壞賬損失。五、成本費用管理(一)成本費用分類1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的成本費用主要包括人員成本、教學(xué)成本、行政成本、營銷成本等。人員成本包括工資、獎金、福利等;教學(xué)成本包括教材費、教具費、場地租賃費等;行政成本包括辦公費、水電費、差旅費等;營銷成本包括廣告宣傳費、市場推廣費等。2.應(yīng)根據(jù)成本費用的性質(zhì)和用途,對成本費用進(jìn)行合理分類和歸集,便于成本費用的核算和管理。(二)成本費用控制1.建立健全成本費用控制制度,加強對成本費用的預(yù)算管理和控制。各部門應(yīng)根據(jù)預(yù)算安排,嚴(yán)格控制成本費用支出,確保成本費用不超過預(yù)算指標(biāo)。2.優(yōu)化成本費用結(jié)構(gòu),提高資源利用效率。通過合理配置資源、優(yōu)化教學(xué)流程、降低采購成本等措施,降低機構(gòu)運營成本,提高經(jīng)濟效益。3.加強對成本費用支出的審核和監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度。對于各項成本費用支出,應(yīng)按照規(guī)定的審批流程進(jìn)行審批,確保支出合理合規(guī)。(三)成本費用核算1.財務(wù)部門應(yīng)按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,對美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的成本費用進(jìn)行準(zhǔn)確核算。成本費用核算應(yīng)遵循配比原則和權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,確保成本費用與收入相匹配。2.建立健全成本費用核算體系,明確成本費用核算方法和流程。根據(jù)成本費用的性質(zhì)和用途,合理分配成本費用,確保成本費用核算準(zhǔn)確、清晰。3.定期對成本費用進(jìn)行分析和報告,為機構(gòu)決策提供成本費用信息支持。通過成本費用分析,找出成本費用控制中的薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施加以改進(jìn)。六、資產(chǎn)管理(一)流動資產(chǎn)1.貨幣資金美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)加強對貨幣資金的管理,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行存款管理制度?,F(xiàn)金收付應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行,確?,F(xiàn)金安全。銀行存款應(yīng)定期進(jìn)行核對,及時發(fā)現(xiàn)和處理未達(dá)賬項,確保銀行存款賬目準(zhǔn)確無誤。加強對貨幣資金的內(nèi)部控制,防止貨幣資金被盜、挪用等風(fēng)險。2.應(yīng)收賬款建立健全應(yīng)收賬款管理制度,加強對應(yīng)收賬款的核算和管理。財務(wù)部門應(yīng)定期對應(yīng)收賬款進(jìn)行清理和核對,及時掌握應(yīng)收賬款的回收情況。對于逾期未收回的應(yīng)收賬款,應(yīng)及時采取措施進(jìn)行催收,如發(fā)函催收、上門催收等。對于確實無法收回的應(yīng)收賬款,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行核銷,并報相關(guān)部門備案。3.存貨美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的存貨主要包括教材、教具、辦公用品等。應(yīng)建立健全存貨管理制度,加強對存貨的采購、驗收、保管、領(lǐng)用等環(huán)節(jié)的管理。存貨采購應(yīng)按照預(yù)算和實際需求進(jìn)行,確保存貨數(shù)量合理、質(zhì)量合格。存貨驗收應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,確保存貨符合要求。加強對存貨的保管,定期對存貨進(jìn)行盤點,確保存貨賬實相符。對于盤盈、盤虧的存貨,應(yīng)及時查明原因,并按照規(guī)定的程序進(jìn)行處理。(二)固定資產(chǎn)1.固定資產(chǎn)購置美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和實際情況,合理購置固定資產(chǎn)。固定資產(chǎn)購置應(yīng)按照規(guī)定的審批程序進(jìn)行,確保購置的固定資產(chǎn)符合機構(gòu)需求和財務(wù)預(yù)算。固定資產(chǎn)購置應(yīng)進(jìn)行充分的市場調(diào)研,選擇性價比高的產(chǎn)品。同時,應(yīng)簽訂合法有效的采購合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.固定資產(chǎn)折舊按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,對美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的固定資產(chǎn)計提折舊。固定資產(chǎn)折舊方法應(yīng)合理、合規(guī),一經(jīng)確定不得隨意變更。定期對固定資產(chǎn)折舊情況進(jìn)行核對和分析,確保固定資產(chǎn)折舊計提準(zhǔn)確無誤。同時,應(yīng)關(guān)注固定資產(chǎn)的使用壽命和折舊年限,及時進(jìn)行調(diào)整。3.固定資產(chǎn)處置對于美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)閑置、報廢的固定資產(chǎn),應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行處置。固定資產(chǎn)處置應(yīng)進(jìn)行評估,合理確定處置價格。固定資產(chǎn)處置收入應(yīng)及時入賬,處置凈損益應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行處理。同時,應(yīng)做好固定資產(chǎn)處置的相關(guān)記錄和檔案管理工作。七、負(fù)債管理(一)短期負(fù)債1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的短期負(fù)債主要包括短期借款、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款等。應(yīng)加強對短期負(fù)債的管理,合理控制負(fù)債規(guī)模,確保負(fù)債風(fēng)險可控。2.短期借款應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行申請和審批,確保借款用途合理、借款金額適度。同時,應(yīng)按時償還借款本息,維護(hù)機構(gòu)良好的信用記錄。3.應(yīng)付賬款和預(yù)收賬款應(yīng)及時進(jìn)行清理和結(jié)算,確保債務(wù)清晰、資金周轉(zhuǎn)順暢。對于逾期未支付的應(yīng)付賬款,應(yīng)及時與供應(yīng)商溝通協(xié)商,妥善解決債務(wù)問題。(二)長期負(fù)債1.如果美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)存在長期負(fù)債,如長期借款、長期應(yīng)付款等,應(yīng)建立健全長期負(fù)債管理制度,加強對長期負(fù)債的核算和管理。2.長期負(fù)債應(yīng)按照規(guī)定的用途使用,不得挪作他用。同時,應(yīng)按時償還長期負(fù)債本息,確保機構(gòu)財務(wù)穩(wěn)定。3.定期對長期負(fù)債進(jìn)行分析和評估,關(guān)注長期負(fù)債的利率變化、還款期限等因素,合理安排還款計劃,降低長期負(fù)債風(fēng)險。八、財務(wù)報告與分析(一)財務(wù)報告1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,定期編制財務(wù)報告。財務(wù)報告應(yīng)包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表等主表以及附注等相關(guān)資料,全面反映機構(gòu)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。2.財務(wù)報告應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整,數(shù)據(jù)清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)。財務(wù)報告編制完成后,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審核和審批,確保財務(wù)報告質(zhì)量。3.及時向機構(gòu)管理層、股東、監(jiān)管部門等報送財務(wù)報告,為相關(guān)決策提供財務(wù)信息支持。同時,應(yīng)做好財務(wù)報告的存檔和保管工作,以備查閱。(二)財務(wù)分析1.定期對美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析,為機構(gòu)決策提供依據(jù)。財務(wù)分析應(yīng)包括財務(wù)指標(biāo)分析、財務(wù)趨勢分析、財務(wù)結(jié)構(gòu)分析等方面,全面、深入地了解機構(gòu)財務(wù)狀況和經(jīng)營情況。2.通過財務(wù)分析,找出機構(gòu)存在的問題和風(fēng)險,提出改進(jìn)措施和建議。財務(wù)分析報告應(yīng)具有針對性、實用性和前瞻性,為機構(gòu)管理層提供有價值的決策參考。3.加強與各部門的溝通與協(xié)作,及時了解機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,為財務(wù)分析提供準(zhǔn)確、詳細(xì)的信息支持。同時,應(yīng)根據(jù)機構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略和市場變化,不斷調(diào)整財務(wù)分析方法和內(nèi)容,提高財務(wù)分析的質(zhì)量和效果。九、內(nèi)部控制與監(jiān)督(一)內(nèi)部控制制度1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度,加強對財務(wù)活動的內(nèi)部控制。內(nèi)部控制制度應(yīng)涵蓋財務(wù)預(yù)算、收入、成本費用、資產(chǎn)、負(fù)債等各個方面,確保財務(wù)活動合法合規(guī)、安全有效。2.明確各部門在內(nèi)部控制中的職責(zé)和權(quán)限,建立健全崗位責(zé)任制。各部門應(yīng)相互配合、相互制約,形成有效的內(nèi)部控制機制。3.定期對內(nèi)部控制制度進(jìn)行評估和完善,及時發(fā)現(xiàn)和解決內(nèi)部控制中存在的問題。同時,應(yīng)加強對內(nèi)部控制制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保內(nèi)部控制制度有效執(zhí)行。(二)內(nèi)部審計1.設(shè)立獨立的內(nèi)部審計部門或配備專職內(nèi)部審計人員,對美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)活動進(jìn)行內(nèi)部審計。內(nèi)部審計應(yīng)定期開展,確保財務(wù)活動的真實性、合法性和效益性。2.內(nèi)部審計人員應(yīng)具備專業(yè)的審計知識和技能,熟悉國家法律法規(guī)和財務(wù)制度。內(nèi)部審計工作應(yīng)遵循審計準(zhǔn)則和規(guī)范,確保審計工作質(zhì)量。3.內(nèi)部審計部門應(yīng)定期向機構(gòu)管理層提交內(nèi)部審計報告,反映財務(wù)活動中存在的問題和風(fēng)險,并提出改進(jìn)建議。機構(gòu)管理層應(yīng)重視內(nèi)部審計報告,及時采取措施加以整改。(三)外部監(jiān)督1.美業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)接受外部監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,如稅務(wù)機關(guān)、財政部門、審計部門等

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