PAGE就業(yè)專戶財務(wù)制度匯編一、總則（一）目的為規(guī)范就業(yè)專戶財務(wù)管理，加強就業(yè)專項資金的使用和監(jiān)督，提高資金使用效益，保障就業(yè)工作順利開展，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實際情況，制定本制度匯編。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織就業(yè)專戶的財務(wù)收支管理活動，包括就業(yè)專項資金的籌集、使用、核算、監(jiān)督等環(huán)節(jié)。（三）基本原則1.?？顚Ｓ迷瓌t：就業(yè)專項資金必須專款專用，嚴(yán)格按照規(guī)定的用途使用，不得挪作他用。2.收支平衡原則：就業(yè)專戶的財務(wù)收支應(yīng)保持平衡，確保資金的合理使用和安全。3.規(guī)范管理原則：嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和財務(wù)管理制度，規(guī)范就業(yè)專戶的財務(wù)管理和會計核算。4.公開透明原則：就業(yè)專項資金的使用情況應(yīng)定期公開，接受社會監(jiān)督，確保資金使用的透明度。二、資金籌集（一）資金來源1.財政撥款：按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，由財政部門撥付的就業(yè)專項資金。2.社會捐贈：接受社會各界的捐贈資金，用于支持就業(yè)工作。3.其他收入：依法取得的其他與就業(yè)工作相關(guān)的收入。（二）資金籌集程序1.財政撥款：根據(jù)財政部門的撥款通知，及時辦理資金入賬手續(xù)。2.社會捐贈：接受捐贈時，應(yīng)與捐贈方簽訂捐贈協(xié)議，明確捐贈金額、用途等事項。捐贈資金應(yīng)及時足額入賬，并按照規(guī)定進(jìn)行管理和使用。3.其他收入：按照相關(guān)規(guī)定，及時足額收取其他與就業(yè)工作相關(guān)的收入，并辦理入賬手續(xù)。三、資金使用（一）使用范圍1.職業(yè)培訓(xùn)補貼：對參加職業(yè)技能培訓(xùn)的勞動者給予的補貼。2.職業(yè)技能鑒定補貼：對參加職業(yè)技能鑒定的勞動者給予的補貼。3.社會保險補貼：對符合條件的用人單位給予的社會保險補貼。4.崗位補貼：對符合條件的就業(yè)困難人員給予的崗位補貼。5.創(chuàng)業(yè)補貼：對自主創(chuàng)業(yè)的勞動者給予的創(chuàng)業(yè)補貼。6.其他與就業(yè)工作相關(guān)的支出：經(jīng)財政部門批準(zhǔn)的其他與就業(yè)工作相關(guān)的支出。（二）使用標(biāo)準(zhǔn)1.職業(yè)培訓(xùn)補貼：根據(jù)培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)成本等因素，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。2.職業(yè)技能鑒定補貼：按照規(guī)定的鑒定收費標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。3.社會保險補貼：按照用人單位為符合條件人員實際繳納的社會保險費給予補貼，補貼期限最長不超過3年。4.崗位補貼：按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼，補貼期限最長不超過3年。5.創(chuàng)業(yè)補貼：根據(jù)創(chuàng)業(yè)項目的類型、規(guī)模、帶動就業(yè)人數(shù)等因素，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。（三）使用程序1.申請：符合條件的單位或個人向本公司/組織提出資金使用申請，并提交相關(guān)證明材料。2.審核：本公司/組織對申請材料進(jìn)行審核，核實申請事項的真實性、合法性和合規(guī)性。3.審批：經(jīng)審核通過的申請，報本公司/組織領(lǐng)導(dǎo)審批。4.撥付：根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)審批意見，及時將資金撥付給申請單位或個人。（四）資金支付方式1.財政直接支付：對于符合財政直接支付條件的支出，由本公司/組織向財政部門提出支付申請，財政部門審核后直接將資金支付給收款人。2.財政授權(quán)支付：對于符合財政授權(quán)支付條件的支出，由本公司/組織按照財政部門規(guī)定的程序，自行開具支付令，通過國庫單一賬戶體系將資金支付給收款人。3.其他支付方式：對于不符合財政直接支付和財政授權(quán)支付條件的支出，可以采用銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等其他支付方式。四、財務(wù)管理（一）賬戶管理1.設(shè)立就業(yè)專戶：本公司/組織應(yīng)按照規(guī)定設(shè)立就業(yè)專戶，專門用于就業(yè)專項資金的存儲和核算。2.賬戶管理要求：就業(yè)專戶應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，嚴(yán)格執(zhí)行銀行賬戶管理制度，確保賬戶資金的安全。（二）會計核算1.會計制度：按照國家有關(guān)會計制度的規(guī)定，對就業(yè)專戶的財務(wù)收支進(jìn)行會計核算。2.會計憑證：會計憑證應(yīng)真實、完整、合法，按照規(guī)定的格式和內(nèi)容填制。3.會計賬簿：設(shè)置總賬、明細(xì)賬、日記賬等會計賬簿，對就業(yè)專戶的財務(wù)收支進(jìn)行全面、系統(tǒng)的記錄。4.會計報表：定期編制會計報表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、收支明細(xì)表、資金使用情況表等，及時反映就業(yè)專戶的財務(wù)狀況和資金使用情況。（三）財務(wù)報告1.報告內(nèi)容：財務(wù)報告應(yīng)包括財務(wù)報表、財務(wù)情況說明書等內(nèi)容，全面反映就業(yè)專戶的財務(wù)狀況、資金使用情況和財務(wù)管理情況。2.報告期限：定期編制財務(wù)報告，年度財務(wù)報告應(yīng)在年度終了后規(guī)定的時間內(nèi)報送財政部門和相關(guān)部門。（四）財務(wù)監(jiān)督1.內(nèi)部監(jiān)督：本公司/組織應(yīng)建立健全內(nèi)部財務(wù)監(jiān)督制度，加強對就業(yè)專戶財務(wù)收支的監(jiān)督檢查，確保資金使用的合規(guī)性和安全性。2.外部監(jiān)督：接受財政部門、審計部門等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，如實提供有關(guān)資料，積極配合監(jiān)督檢查工作。五、資產(chǎn)管理（一）資產(chǎn)范圍就業(yè)專戶的資產(chǎn)包括貨幣資金、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等。（二）資產(chǎn)購置1.購置計劃：根據(jù)就業(yè)工作需要，制定資產(chǎn)購置計劃，明確購置資產(chǎn)的名稱、數(shù)量、規(guī)格、金額等事項。2.購置審批：資產(chǎn)購置計劃報本公司/組織領(lǐng)導(dǎo)審批后實施。3.購置方式：按照國家有關(guān)規(guī)定，通過政府采購、自行采購等方式購置資產(chǎn)。（三）資產(chǎn)核算1.入賬價值：按照國家有關(guān)會計制度的規(guī)定，確定資產(chǎn)的入賬價值。2.折舊與攤銷：對固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)按照規(guī)定進(jìn)行折舊和攤銷。（四）資產(chǎn)處置1.處置審批：資產(chǎn)處置應(yīng)報本公司/組織領(lǐng)導(dǎo)審批。2.處置方式：資產(chǎn)處置可以采用出售、轉(zhuǎn)讓、報廢等方式。3.處置收入：資產(chǎn)處置收入應(yīng)及時足額入賬，按照規(guī)定進(jìn)行管理和使用。六、預(yù)算管理（一）預(yù)算編制1.編制原則：按照“統(tǒng)籌兼顧、收支平衡、合理安排、確保重點”的原則編制就業(yè)專戶預(yù)算。2.編制依據(jù)：根據(jù)就業(yè)工作目標(biāo)、任務(wù)和資金需求，結(jié)合上年度預(yù)算執(zhí)行情況和本年度工作計劃，編制就業(yè)專戶預(yù)算。3.編制內(nèi)容：就業(yè)專戶預(yù)算應(yīng)包括收入預(yù)算和支出預(yù)算兩部分，收入預(yù)算應(yīng)根據(jù)資金來源情況編制，支出預(yù)算應(yīng)根據(jù)資金使用范圍和標(biāo)準(zhǔn)編制。（二）預(yù)算審批1.審批程序：就業(yè)專戶預(yù)算報本公司/組織領(lǐng)導(dǎo)審批后，報財政部門備案。2.預(yù)算調(diào)整：預(yù)算執(zhí)行過程中，如遇特殊情況需要調(diào)整預(yù)算的，應(yīng)按照規(guī)定的程序報本公司/組織領(lǐng)導(dǎo)和財政部門審批。（三）預(yù)算執(zhí)行1.執(zhí)行責(zé)任：明確各部門在預(yù)算執(zhí)行中的責(zé)任，確保預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性。2.執(zhí)行監(jiān)控：建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控機制，定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決。（四）預(yù)算考核1.考