PAGE衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)崗位聘用制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)崗位管理，優(yōu)化崗位設(shè)置，合理配置人力資源，提高專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性和業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)衛(wèi)生院事業(yè)的健康發(fā)展，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于衛(wèi)生院所有專業(yè)技術(shù)崗位的聘用管理。（三）基本原則1.按需設(shè)崗原則：根據(jù)衛(wèi)生院的功能、任務(wù)和發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)合理地設(shè)置專業(yè)技術(shù)崗位，明確崗位職責(zé)任務(wù)和任職條件。2.公開平等原則：崗位聘用信息公開，招聘、競(jìng)聘過(guò)程公平、公正，機(jī)會(huì)均等，確保符合條件的人員能夠參與競(jìng)爭(zhēng)。3.競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則：通過(guò)公開招聘、競(jìng)聘上崗等方式，選拔優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員，實(shí)現(xiàn)崗位與人員的最佳匹配。4.合同管理原則：聘用雙方簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范聘用關(guān)系。二、崗位設(shè)置與職責(zé)（一）崗位設(shè)置1.根據(jù)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)需求和專業(yè)技術(shù)特點(diǎn)，設(shè)置臨床、護(hù)理、醫(yī)技、藥劑、公共衛(wèi)生等專業(yè)技術(shù)崗位。2.崗位分為高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)，每個(gè)級(jí)別又根據(jù)工作內(nèi)容和職責(zé)細(xì)分為不同的崗位類別。（二）崗位職責(zé)1.臨床崗位負(fù)責(zé)門診、病房的診療工作，認(rèn)真檢查患者病情，準(zhǔn)確診斷，合理治療，書寫規(guī)范的病歷。積極參與臨床科研和教學(xué)工作，提高自身業(yè)務(wù)水平。指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師開展工作，培養(yǎng)年輕醫(yī)師。2.護(hù)理崗位執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。觀察患者病情變化及時(shí)報(bào)告醫(yī)生，協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行搶救。做好患者的心理護(hù)理和健康教育。3.醫(yī)技崗位嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，準(zhǔn)確出具檢查、檢驗(yàn)報(bào)告。負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。參與新技術(shù)、新項(xiàng)目的開展。4.藥劑崗位負(fù)責(zé)藥品的采購(gòu)、儲(chǔ)存、調(diào)配和發(fā)放，確保藥品質(zhì)量。指導(dǎo)患者合理用藥，提供用藥咨詢服務(wù)。參與臨床藥物治療方案的制定和評(píng)價(jià)。5.公共衛(wèi)生崗位負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)居民的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目，如健康教育、預(yù)防接種、婦幼保健、慢性病管理等。開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告衛(wèi)生安全隱患。收集、整理和上報(bào)公共衛(wèi)生相關(guān)數(shù)據(jù)。三、聘用條件（一）基本條件1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。2.具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和技能，取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格證書。3.身體健康，能夠勝任本職工作。（二）各級(jí)崗位聘用條件1.初級(jí)崗位中專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年；大專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年；本科學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年。取得相應(yīng)的初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書。2.中級(jí)崗位大專學(xué)歷，取得初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿6年；本科學(xué)歷，取得初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年；碩士學(xué)歷，取得初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年。具有較豐富的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠解決本專業(yè)領(lǐng)域的常見(jiàn)問(wèn)題。發(fā)表過(guò)一定數(shù)量的專業(yè)論文或參與過(guò)相關(guān)科研項(xiàng)目。3.高級(jí)崗位本科學(xué)歷，取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年；碩士學(xué)歷，取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年；博士學(xué)歷，取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年。在本專業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，能夠解決復(fù)雜疑難問(wèn)題。發(fā)表過(guò)多篇高質(zhì)量的專業(yè)論文，主持或參與過(guò)重要科研項(xiàng)目。四、聘用程序（一）崗位發(fā)布衛(wèi)生院根據(jù)崗位設(shè)置情況，定期發(fā)布專業(yè)技術(shù)崗位聘用信息，明確崗位名稱、職責(zé)任務(wù)、任職條件、聘用期限等。（二）報(bào)名與資格審查1.符合條件的人員向衛(wèi)生院提交報(bào)名材料，包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、業(yè)績(jī)成果等。2.衛(wèi)生院對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合條件的競(jìng)聘人員名單。（三）競(jìng)聘1.采取筆試、面試、實(shí)踐操作等方式進(jìn)行競(jìng)聘。2.筆試主要考核專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；面試重點(diǎn)考察綜合素質(zhì)、溝通能力、應(yīng)變能力等；實(shí)踐操作根據(jù)不同崗位要求進(jìn)行實(shí)際技能考核。（四）考核與公示1.組成考核小組，對(duì)競(jìng)聘人員進(jìn)行全面考核，包括思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)能力等。2.根據(jù)考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為[X]個(gè)工作日。（五）聘用公示無(wú)異議后，衛(wèi)生院與擬聘用人員簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，辦理聘用手續(xù)。五、聘用期限與合同管理（一）聘用期限專業(yè)技術(shù)崗位聘用期限一般為[X]年，首次聘用期限為[X]年。（二）合同管理1.聘用合同應(yīng)明確崗位名稱、崗位職責(zé)、工作條件、工作報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、聘用期限、合同變更、解除和終止的條件等內(nèi)容。2.聘用雙方應(yīng)嚴(yán)格履行聘用合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，任何一方不得擅自變更或解除合同。3.在聘用合同履行期間，如出現(xiàn)合同約定的變更、解除或終止情形，應(yīng)按照規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。六、考核與獎(jiǎng)懲（一）考核1.建立健全專業(yè)技術(shù)人員考核制度，定期對(duì)聘用人員進(jìn)行考核。考核分為年度考核和聘期考核。2.考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、服務(wù)質(zhì)量等方面。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格（稱職）、不合格（不稱職）三個(gè)等次。（二）獎(jiǎng)懲1.根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)等。2.對(duì)考核不合格的人員，視情況進(jìn)行誡勉談話、調(diào)整崗位、降低崗位等級(jí)、解除聘用合同等處理。七、培訓(xùn)與發(fā)展（一）培訓(xùn)計(jì)劃衛(wèi)生院根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員的崗位需求和發(fā)展規(guī)劃，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)、繼續(xù)教育、學(xué)術(shù)交流等內(nèi)容。（二）培訓(xùn)實(shí)施1.組織專業(yè)技術(shù)人員參加各類培訓(xùn)課程、學(xué)術(shù)講座、研討會(huì)等活動(dòng)，提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員參加在職學(xué)歷教育、進(jìn)修學(xué)習(xí)等，提升學(xué)歷層次和專業(yè)技能。（三）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.為專業(yè)