PAGE公共場所衛(wèi)生責任區(qū)制度一、總則（一）目的為加強公共場所衛(wèi)生管理，明確衛(wèi)生責任區(qū)，規(guī)范衛(wèi)生管理行為，保障公眾健康，依據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例》及其實施細則等相關法律法規(guī)，結(jié)合本公司/組織實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織所管轄的各類公共場所，包括但不限于辦公區(qū)域、會議室、餐廳、衛(wèi)生間、電梯間、走廊、樓梯等室內(nèi)場所，以及停車場、綠化區(qū)域等室外場所。（三）基本原則1.誰使用、誰負責原則。各部門、各崗位人員對其使用或負責的公共場所衛(wèi)生區(qū)域承擔直接責任。2.全面管理、分工協(xié)作原則。公司/組織對公共場所衛(wèi)生進行統(tǒng)一管理，各部門、各崗位之間應密切配合，共同做好衛(wèi)生管理工作。3.預防為主、防治結(jié)合原則。通過加強環(huán)境衛(wèi)生管理，預防疾病傳播，保障公眾健康。二、衛(wèi)生責任區(qū)劃分（一）辦公區(qū)域1.各部門辦公室由本部門負責日常清掃、保潔，包括桌面、地面、門窗、文件柜等的清潔。2.公共辦公區(qū)域（如走廊、樓梯、電梯間等）由物業(yè)管理部門負責定期清掃、消毒。（二）會議室使用部門在使用后負責清理會議室內(nèi)的垃圾、雜物，保持桌面、地面整潔。物業(yè)管理部門定期進行全面清潔和消毒。（三）餐廳1.餐廳工作人員負責餐廳內(nèi)桌椅、餐具、廚房設備等的清潔消毒，確保食品安全衛(wèi)生。2.餐廳區(qū)域的地面、墻壁、天花板等由物業(yè)管理部門定期進行清潔維護。（四）衛(wèi)生間物業(yè)管理部門負責衛(wèi)生間的日常清掃、消毒，包括便器、洗手池、鏡子、地面、墻壁等的清潔，及時補充衛(wèi)生紙、洗手液等用品。（五）停車場物業(yè)管理部門負責停車場的清掃保潔，定期清理垃圾，保持地面整潔，確保排水暢通。（六）綠化區(qū)域綠化養(yǎng)護部門負責公司/組織內(nèi)綠化區(qū)域的日常養(yǎng)護和清潔，及時修剪花草樹木，清理落葉、雜物等。三、衛(wèi)生管理要求（一）環(huán)境衛(wèi)生1.保持責任區(qū)內(nèi)環(huán)境整潔，無垃圾、無雜物、無積水，地面干凈、無污漬，墻壁、天花板無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)。2.定期清理垃圾桶、垃圾堆放點，做到日產(chǎn)日清，垃圾收集容器應保持清潔，無破損、無異味。3.加強對公共區(qū)域的清掃頻次，根據(jù)實際情況合理安排，確保衛(wèi)生狀況良好。（二）通風換氣1.辦公區(qū)域、會議室等場所應保持良好的通風換氣，定期開窗通風，或使用通風設備，保證空氣清新。2.餐廳、衛(wèi)生間等場所應安裝有效的通風設施，確保異味及時排出。（三）消毒管理1.按照相關衛(wèi)生標準和規(guī)定，定期對公共場所進行消毒。如餐廳餐具應嚴格按照消毒流程進行消毒處理；衛(wèi)生間、電梯間等公共區(qū)域應定期使用消毒劑進行擦拭消毒。2.在傳染病流行期間或特殊情況下，應增加消毒頻次，采取有效的消毒措施，防止疾病傳播。（四）設施設備維護1.各部門、各崗位人員應愛護公共場所內(nèi)的設施設備，發(fā)現(xiàn)損壞及時報修。2.物業(yè)管理部門應定期對設施設備進行檢查、維護，確保其正常運行，如照明設備、空調(diào)設備、給排水設備等。四、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.公司/組織成立衛(wèi)生檢查小組，定期對公共場所衛(wèi)生責任區(qū)進行檢查。檢查小組由各部門相關人員組成，負責對本公司/組織內(nèi)公共場所衛(wèi)生狀況進行全面檢查。2.日常檢查可采用定期巡查、不定期抽查等方式進行，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。（二）檢查內(nèi)容1.環(huán)境衛(wèi)生狀況，包括地面、墻壁、天花板、門窗、桌椅、垃圾桶等的清潔程度。2.通風換氣情況，通風設備是否正常運行，空氣是否清新。3.消毒執(zhí)行情況，消毒記錄是否完整，消毒劑使用是否符合規(guī)定。4.設施設備維護情況，設施設備是否完好，能否正常使用。（三）考核標準1.制定詳細的衛(wèi)生考核評分標準，根據(jù)檢查情況進行評分。評分標準應明確各項衛(wèi)生指標的具體要求和分值，如地面清潔度、消毒記錄完整性等。2.對衛(wèi)生狀況不達標的責任區(qū)，按照考核評分標準進行扣分，并責令限期整改。多次整改仍不達標的，將對責任部門或責任人進行相應的處罰。（四）結(jié)果公示與通報1.衛(wèi)生檢查結(jié)果應定期在公司/組織內(nèi)部進行公示，讓全體員工了解各部門衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生狀況。2.對衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門或個人進行通報表揚，對存在問題的部門或個人進行批評教育，促進整體衛(wèi)生管理水平的提高。五、人員培訓與宣傳教育（一）人員培訓1.定期組織公共場所衛(wèi)生管理相關知識培訓，提高員工的衛(wèi)生意識和責任意識。培訓內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生標準、清潔消毒操作規(guī)范等。2.針對不同崗位的員工，開展針對性的培訓，如餐廳工作人員的食品安全衛(wèi)生培訓、保潔人員的清潔技能培訓等，確保員工掌握必要的衛(wèi)生管理知識和技能。（二）宣傳教育1.通過公司/組織內(nèi)部宣傳欄、公告欄、微信群等渠道，宣傳公共場所衛(wèi)生知識，提高員工對衛(wèi)生管理工作的重視程度。2.在公共場所顯著位置張貼衛(wèi)生宣傳標語、海報等，引導員工自覺遵守衛(wèi)生規(guī)定，愛護公共環(huán)境。六、獎懲措施（一）獎勵措施1.對在公共場所衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式可包括榮譽證書、獎金、晉升機會等。2.對提出合理化建議并有效改善公共場所衛(wèi)生狀況的員工，給予相應的獎勵。（二）懲罰措施1.對違反本制度，衛(wèi)生責任區(qū)衛(wèi)生不達標的部門或個人，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、扣發(fā)績效獎金等處罰。2