PAGE安監(jiān)局職業(yè)衛(wèi)生制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)活動(dòng)的部門、車間、崗位及人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從源頭上控制和消除職業(yè)病危害。2.防治結(jié)合原則將職業(yè)病預(yù)防措施與職業(yè)病治療、康復(fù)等措施相結(jié)合，有效保護(hù)勞動(dòng)者健康。3.分類管理原則根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度等，對(duì)不同類型的職業(yè)病危害進(jìn)行分類管理，采取相應(yīng)的防治措施。4.綜合治理原則綜合運(yùn)用法律、技術(shù)、管理等手段，從組織管理、工程技術(shù)、教育培訓(xùn)、個(gè)體防護(hù)、應(yīng)急救援等方面入手，全面防治職業(yè)病危害。二、職責(zé)分工（一）安監(jiān)局職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和修訂公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。3.定期組織職業(yè)衛(wèi)生檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改職業(yè)衛(wèi)生隱患。4.負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的管理和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。5.組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)工作，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案。6.參與職業(yè)病事故的調(diào)查處理，提出處理意見(jiàn)和防范措施。7.協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門的工作關(guān)系，及時(shí)了解和掌握職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)及政策的變化，確保公司職業(yè)衛(wèi)生工作符合要求。（二）各部門職責(zé)1.生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度，落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病防治措施。負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行，減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。配合安監(jiān)局做好職業(yè)衛(wèi)生檢查和隱患整改工作，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。組織本部門員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和操作技能。2.技術(shù)部門在工藝設(shè)計(jì)、技術(shù)改造等過(guò)程中，充分考慮職業(yè)病危害因素的防治，采用先進(jìn)的技術(shù)和工藝，降低職業(yè)病危害。參與職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)和審核，提供技術(shù)支持，確保防護(hù)設(shè)施的有效性和可靠性。協(xié)助安監(jiān)局開(kāi)展職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)工作，對(duì)檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析，提出改進(jìn)建議。3.人力資源部門負(fù)責(zé)新員工入職前的職業(yè)健康檢查，確保員工入職時(shí)身體健康，無(wú)職業(yè)禁忌證。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，合理安排員工工作崗位，避免員工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。將職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)納入員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，確保員工培訓(xùn)率達(dá)到100%。負(fù)責(zé)員工職業(yè)病待遇的落實(shí)，按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定，保障職業(yè)病患者的合法權(quán)益。4.財(cái)務(wù)部門保障職業(yè)衛(wèi)生工作所需的經(jīng)費(fèi)，確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、檢測(cè)與評(píng)價(jià)、培訓(xùn)、個(gè)體防護(hù)用品配備等費(fèi)用的足額投入。對(duì)職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保經(jīng)費(fèi)?？顚Ｓ谩＃ㄈ﹩T工職責(zé)1.遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品。2.積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能，提高自我保護(hù)能力。3.發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生隱患及時(shí)報(bào)告，配合公司做好職業(yè)衛(wèi)生隱患整改工作。4.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，如實(shí)提供個(gè)人健康信息，積極配合公司做好職業(yè)病防治工作。三、職業(yè)衛(wèi)生管理措施（一）職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)1.公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目，并接受其監(jiān)督檢查。2.申報(bào)內(nèi)容包括公司基本情況、職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度、接觸人數(shù)、防護(hù)措施等。如有新的職業(yè)病危害因素產(chǎn)生或原申報(bào)內(nèi)容發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行變更申報(bào)。（二）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”1.新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)等建設(shè)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)，并報(bào)安監(jiān)局審核。2.建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用（以下簡(jiǎn)稱職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”）。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算。3.建設(shè)項(xiàng)目竣工后，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，并報(bào)安監(jiān)局驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后方可投入生產(chǎn)和使用。（三）職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)1.安監(jiān)局定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)公司工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)與評(píng)價(jià)。檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向員工公布，并存檔備案。2.根據(jù)檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果，分析職業(yè)病危害因素的分布和變化情況，采取針對(duì)性的防治措施，確保工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。3.如檢測(cè)結(jié)果顯示職業(yè)病危害因素超標(biāo)，安監(jiān)局應(yīng)立即組織相關(guān)部門進(jìn)行整改，采取有效的治理措施，直至達(dá)標(biāo)。整改期間應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，確保員工的身體健康。（四）職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施管理1.公司按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，設(shè)置必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，如通風(fēng)換氣設(shè)施、排毒除塵設(shè)施、防暑降溫設(shè)施、防寒保暖設(shè)施等。2.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。安監(jiān)局負(fù)責(zé)制定職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。3.對(duì)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢修、改造或更新時(shí)，應(yīng)確保其防護(hù)性能不降低，并符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（五）個(gè)人防護(hù)用品配備與管理1.根據(jù)公司工作場(chǎng)所存在的職業(yè)病危害因素種類和危害程度，為員工配備符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，如安全帽、防塵口罩、防毒面具、耳塞、防護(hù)手套、防護(hù)服等。2.安監(jiān)局負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)、發(fā)放和管理工作。應(yīng)建立個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，記錄員工領(lǐng)取個(gè)人防護(hù)用品的種類、數(shù)量、發(fā)放時(shí)間等信息。3.員工應(yīng)正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，并按照規(guī)定定期進(jìn)行更換。安監(jiān)局負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查員工個(gè)人防護(hù)用品的佩戴和使用情況，對(duì)違反規(guī)定的員工進(jìn)行批評(píng)教育和糾正。（六）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)1.安監(jiān)局制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)病防治知識(shí)、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、個(gè)人防護(hù)用品的使用等。2.新員工入職前應(yīng)接受三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，即公司級(jí)、部門級(jí)和班組級(jí)培訓(xùn)。培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。3.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，應(yīng)定期進(jìn)行在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，培訓(xùn)周期不少于一年。4.安監(jiān)局應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案，記錄員工培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核成績(jī)等。（七）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)1.人力資源部門按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。2.對(duì)檢查出患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證的員工，應(yīng)及時(shí)安排治療或調(diào)整工作崗位，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的待遇。3.安監(jiān)局應(yīng)定期對(duì)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案進(jìn)行審查和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問(wèn)題，采取有效的防治措施，保護(hù)員工的身體健康。（八）職業(yè)病診斷與鑒定1.員工如懷疑患有職業(yè)病，應(yīng)及時(shí)向公司安監(jiān)局報(bào)告。安監(jiān)局應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，組織員工到具有資質(zhì)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。2.如對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)果有異議，員工可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)職業(yè)病鑒定。公司應(yīng)積極配合員工做好職業(yè)病鑒定工作，提供相關(guān)資料和支持。3.經(jīng)職業(yè)病診斷或鑒定確診為職業(yè)病的員工，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的待遇，并采取有效的治療和康復(fù)措施，保障員工的合法權(quán)益。（九）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援1.公司制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。2.定期組織應(yīng)急救援演練，提高員工的應(yīng)急救援能力和自我保護(hù)意識(shí)。演練內(nèi)容包括模擬職業(yè)病危害事故場(chǎng)景、組織員工進(jìn)行應(yīng)急疏散、開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)急救等。3.發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，公司應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，迅速組織救援，及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局和有關(guān)部門，并采取有效的措施控制事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大。同時(shí)，積極配合有關(guān)部門做好事故調(diào)查處理工作，查明事故原因，提出處理意見(jiàn)和防范措施。四、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲（一）監(jiān)督檢查1.安監(jiān)局定期對(duì)公司各部門職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況、個(gè)人防護(hù)用品的佩戴和使用情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)情況、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況等。2.監(jiān)督檢查可采用日常檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等方式進(jìn)行。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令相關(guān)部門限期整改。3.安監(jiān)局應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查檔案，記錄每次監(jiān)督檢查的時(shí)間、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改情況等信息。（二）獎(jiǎng)懲1