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文檔簡介

PAGE洗刷間衛(wèi)生打掃制度一、總則1.目的為確保公司洗刷間的衛(wèi)生環(huán)境符合相關標準和要求,保障員工的健康與安全,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有洗刷間,包括但不限于辦公區(qū)域、生產車間、員工食堂等場所的洗刷間。3.職責分工行政部門負責制定、修訂和監(jiān)督本制度的執(zhí)行。各部門負責本部門洗刷間的日常衛(wèi)生打掃工作,并指定專人負責監(jiān)督。全體員工應積極配合洗刷間衛(wèi)生打掃工作,保持良好的衛(wèi)生習慣。二、衛(wèi)生標準1.地面保持地面清潔,無污漬、水漬、垃圾等。定期進行清掃,必要時使用清潔劑進行拖地。2.墻面墻面應保持干凈,無灰塵、污漬、蜘蛛網等。如有污漬,應及時進行清理,必要時進行粉刷。3.洗手池洗手池應保持清潔,無污垢、水漬,排水暢通。定期清理洗手池內的雜物,使用消毒劑進行消毒。4.水龍頭水龍頭應保持光亮,無污漬、水漬。定期擦拭水龍頭,如有損壞應及時維修或更換。5.鏡子鏡子應保持清晰,無污漬、水漬。定期擦拭鏡子,確保鏡面干凈明亮。6.門窗門窗應保持清潔,無灰塵、污漬。定期擦拭門窗玻璃,保持門窗關閉良好。7.垃圾桶垃圾桶應及時清理,垃圾不得溢出。定期對垃圾桶進行消毒,保持周圍環(huán)境清潔。8.通風設備通風設備應保持良好的通風效果,無堵塞、灰塵。根據需要定期進行清理和維護。三、打掃頻率1.日常打掃每天上班前和下班后,各部門負責洗刷間的員工應進行一次全面的衛(wèi)生打掃,包括地面清掃、洗手池清理、垃圾桶更換垃圾袋等。2.定期打掃每周至少進行一次深度打掃,包括墻面擦拭、門窗清潔、通風設備清理等。每月進行一次全面的洗刷間消毒工作,使用符合相關標準的消毒劑對地面、墻面、洗手池等進行消毒。四、打掃流程1.準備工作打掃人員應穿戴好工作服、口罩等防護用品。準備好清潔工具,如掃帚、拖把、抹布、清潔劑、消毒劑等。2.地面打掃先將地面上的垃圾、雜物清掃干凈,集中倒入垃圾桶。使用拖把蘸取適量的清潔劑,按照先邊角后中間的順序拖地,確保地面清潔無污漬。拖完地后,用清水沖洗拖把,將地面上的清潔劑殘留沖洗干凈,保持地面干爽。3.墻面打掃使用濕抹布擦拭墻面,去除灰塵、污漬等。對于頑固污漬,可使用適量的清潔劑進行擦拭,但要注意避免損壞墻面。擦拭完墻面后,用干凈的抹布擦干,保持墻面整潔。4.洗手池打掃先清理洗手池內的雜物,如毛發(fā)、牙膏漬等,倒入垃圾桶。使用清潔劑擦拭洗手池的臺面、邊緣和水龍頭,去除污垢。用清水沖洗洗手池,確保排水暢通,并擦干臺面。5.水龍頭和鏡子打掃使用干凈的抹布擦拭水龍頭和鏡子,去除水漬和污漬,使其光亮如新。6.門窗打掃用濕抹布擦拭門窗玻璃,先擦內側,再擦外側,確保玻璃干凈透明。擦拭門窗邊框,去除灰塵和污漬。7.垃圾桶清理將垃圾桶內的垃圾倒入指定的垃圾收集點,并更換垃圾袋。使用消毒劑對垃圾桶進行噴灑消毒,保持垃圾桶清潔衛(wèi)生。8.通風設備清理關閉通風設備電源,使用掃帚或吸塵器清理通風口和通風管道內的灰塵。如有必要,可使用濕布擦拭通風設備表面,保持其干凈整潔。五、清潔工具管理1.清潔工具的配備根據洗刷間的實際需求,配備足夠數量的清潔工具,如掃帚、拖把、抹布、清潔劑、消毒劑等。清潔工具應放置在指定的工具存放區(qū)域,保持整齊有序。2.清潔工具的維護定期對清潔工具進行檢查和維護,如掃帚、拖把的刷毛是否磨損,抹布是否有破損等。對于損壞的清潔工具,應及時進行更換或維修,確保其正常使用。3.清潔工具的消毒清潔工具使用后應及時清洗干凈,并定期進行消毒處理。消毒劑的使用應符合相關標準和要求,確保消毒效果。六、監(jiān)督與檢查1.部門自查各部門應指定專人負責對本部門洗刷間的衛(wèi)生情況進行日常檢查,發(fā)現問題及時督促打掃人員進行整改。2.行政部門檢查行政部門定期對公司內各洗刷間進行衛(wèi)生檢查,檢查結果納入部門績效考核指標。對于衛(wèi)生不達標的部門,行政部門將下達整改通知,要求其限期整改,并跟蹤整改情況。3.問題反饋與處理檢查人員發(fā)現衛(wèi)生問題后,應及時填寫檢查記錄,并反饋給相關部門和人員。相關部門和人員應根據反饋的問題及時進行整改,并將整改情況報告給行政部門。七、培訓與教育1.衛(wèi)生知識培訓行政部門定期組織員工進行洗刷間衛(wèi)生知識培訓,提高員工的衛(wèi)生意識和打掃技能。培訓內容包括衛(wèi)生標準、打掃流程、清潔工具使用等方面的知識。2.健康與安全培訓強調在洗刷間打掃過程中的健康與安全注意事項,如正確使用清潔劑、消毒劑,避免接觸有害物質等。提醒員工注意個人防護,如佩戴口罩、手套等。八、獎懲措施1.獎勵對于在洗刷間衛(wèi)生打掃工作中表現突出的部門和個人,公司將給予表彰和獎勵,如頒發(fā)榮譽證書、獎金等。獎勵標準可根據實際情況制定,如衛(wèi)生檢查連續(xù)多次達標、提出創(chuàng)新性的衛(wèi)生打掃建議并取得良好效果等。2.懲罰對于衛(wèi)生不達標的部門,公司將視情節(jié)輕重給予相應的懲罰,如扣除部門績效考核分數、責令限

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