PAGE文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司/組織環(huán)境衛(wèi)生管理，提高員工文明素質(zhì)，營造整潔、舒適、文明的工作和生活環(huán)境，特制定本文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有部門、員工及家屬居住區(qū)域。（三）基本原則1.全員參與原則：文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作是全體員工共同的責(zé)任，需人人參與，共同維護(hù)。2.常態(tài)化管理原則：將文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作納入日常管理，形成長效機(jī)制。3.獎(jiǎng)懲結(jié)合原則：對在文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對違反規(guī)定的進(jìn)行處罰。二、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)（一）環(huán)境衛(wèi)生1.室內(nèi)環(huán)境地面干凈整潔，無垃圾、無污漬、無雜物堆積。桌面、窗臺等物品擺放整齊，無灰塵。門窗玻璃干凈明亮，無灰塵、無污漬。廚房、衛(wèi)生間保持清潔，無異味，下水管道暢通。垃圾及時(shí)清理，垃圾桶定期清洗，周圍無散落垃圾。2.室外環(huán)境門前屋后無亂堆亂放、無雜草雜物。公共區(qū)域（樓道、走廊、樓梯間等）保持清潔，無垃圾、無痰跡、無蜘蛛網(wǎng)。車輛停放整齊有序，不得占用消防通道和公共區(qū)域。（二）文明行為1.遵守社會公德，愛護(hù)公共設(shè)施，不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不亂貼亂畫。2.倡導(dǎo)文明用語，禮貌待人，團(tuán)結(jié)同事，鄰里關(guān)系和睦。3.積極參與志愿服務(wù)活動，關(guān)心集體，愛護(hù)環(huán)境。4.遵守交通規(guī)則，文明出行，不闖紅燈、不亂穿馬路。（三）健康教育1.積極參加公司/組織開展的健康教育活動，了解衛(wèi)生知識和健康常識。2.養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，如合理飲食、適量運(yùn)動、戒煙限酒、規(guī)律作息等。3.注重個(gè)人衛(wèi)生，勤洗手、勤洗澡、勤換衣，保持良好的個(gè)人形象。三、創(chuàng)建流程（一）宣傳動員1.通過公司內(nèi)部會議、宣傳欄、微信群等多種渠道，廣泛宣傳文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建的目的、意義和標(biāo)準(zhǔn)，提高員工的知曉率和參與度。2.組織開展動員大會，向員工詳細(xì)講解創(chuàng)建工作的具體要求和任務(wù)，明確責(zé)任分工。（二）自查自糾1.各部門、員工按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，對本部門及個(gè)人工作區(qū)域和居住環(huán)境進(jìn)行自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。2.填寫自查自糾記錄表，記錄存在的問題及整改措施和結(jié)果。（三）申報(bào)評選1.符合文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的部門和個(gè)人，向公司/組織文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交申報(bào)材料。2.領(lǐng)導(dǎo)小組對申報(bào)材料進(jìn)行審核，并組織實(shí)地檢查。3.根據(jù)審核和檢查結(jié)果，評選出文明衛(wèi)生戶，并進(jìn)行公示。（四）表彰獎(jiǎng)勵(lì)1.對評選出的文明衛(wèi)生戶進(jìn)行表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品。2.在公司內(nèi)部宣傳文明衛(wèi)生戶的先進(jìn)事跡，發(fā)揮榜樣示范作用，激勵(lì)更多員工積極參與創(chuàng)建工作。四、管理措施（一）監(jiān)督檢查1.成立文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作監(jiān)督小組，定期對各部門、員工的環(huán)境衛(wèi)生和文明行為進(jìn)行檢查。2.檢查采用定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)記錄并反饋給相關(guān)部門和個(gè)人。（二）問題整改1.被檢查出存在問題的部門和個(gè)人，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改，并將整改情況反饋給監(jiān)督小組。2.對整改不力的部門和個(gè)人，進(jìn)行通報(bào)批評，并責(zé)令限期整改到位。（三）考核評價(jià)1.將文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作納入部門和員工的績效考核體系，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。2.根據(jù)監(jiān)督檢查和問題整改情況，對各部門和員工進(jìn)行考核評價(jià)，給予相應(yīng)的加分或扣分。五、獎(jiǎng)懲規(guī)定（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.被評選為文明衛(wèi)生戶的部門，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在年度考核中優(yōu)先考慮。2.員工個(gè)人被評選為文明衛(wèi)生戶，給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)，并在晉升、評優(yōu)等方面予以傾斜。3.對在文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建工作中提出合理化建議并被采納的員工，給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。（二）處罰1.對違反文明衛(wèi)生戶創(chuàng)建制度，環(huán)境衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的部門和個(gè)人，給予警告，并責(zé)令限期整改。2.對整改后仍不達(dá)標(biāo)的，給予通報(bào)批評，并扣除相應(yīng)的績效考核分?jǐn)?shù)。3.對多次違反規(guī)定且拒不整改的，給予紀(jì)律處分，