PAGE公司衛(wèi)生值班人員制度一、總則（一）目的為了營(yíng)造整潔、舒適、安全的公司工作環(huán)境，加強(qiáng)公司衛(wèi)生管理，明確衛(wèi)生值班人員職責(zé)，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工以及參與公司衛(wèi)生值班工作的相關(guān)人員。（三）基本原則1.衛(wèi)生值班工作應(yīng)遵循全面覆蓋、責(zé)任明確、定期檢查、及時(shí)整改的原則。2.全體員工應(yīng)積極配合衛(wèi)生值班工作，自覺維護(hù)公司環(huán)境衛(wèi)生。二、衛(wèi)生值班人員職責(zé)（一）日常衛(wèi)生維護(hù)1.負(fù)責(zé)所分配區(qū)域的日常清掃工作，包括地面、桌面、門窗、衛(wèi)生間等，確保無雜物、無污漬。2.及時(shí)清理垃圾桶，保持垃圾不堆積，定期更換垃圾袋。（二）公共區(qū)域巡查1.定時(shí)巡查公司公共區(qū)域，如走廊、樓梯、電梯間等，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題及時(shí)處理。2.檢查公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備是否正常運(yùn)行，如有損壞及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門。（三）特殊情況處理1.遇到突發(fā)衛(wèi)生事件，如spills、污染等，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行清理，防止影響擴(kuò)大。2.對(duì)于難以處理的衛(wèi)生問題，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行解決。（四）衛(wèi)生記錄與報(bào)告1.認(rèn)真填寫衛(wèi)生值班記錄，記錄每日衛(wèi)生工作情況、發(fā)現(xiàn)的問題及處理結(jié)果。2.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交衛(wèi)生工作報(bào)告，總結(jié)衛(wèi)生工作情況，提出改進(jìn)建議。三、衛(wèi)生值班安排（一）值班人員構(gòu)成衛(wèi)生值班人員由公司各部門員工輪流擔(dān)任，確保每個(gè)工作日都有專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生工作。（二）值班時(shí)間與區(qū)域劃分1.值班時(shí)間為正常工作日的上班時(shí)間至下班時(shí)間。2.公司區(qū)域劃分為若干個(gè)衛(wèi)生值班區(qū)域，具體劃分如下：辦公區(qū)域：各樓層辦公室、會(huì)議室等。公共區(qū)域：走廊、樓梯、電梯間、茶水間、衛(wèi)生間等。其他區(qū)域：倉(cāng)庫、機(jī)房、配電室等。（三）排班方式1.由行政部門負(fù)責(zé)制定衛(wèi)生值班排班表，提前一周公布。2.排班表應(yīng)確保各部門員工均勻參與值班，避免出現(xiàn)連續(xù)值班或無人值班的情況。3.如有員工因特殊原因無法按時(shí)值班，應(yīng)提前向行政部門請(qǐng)假，并自行安排人員代班。四、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求（一）辦公區(qū)域1.桌面整潔，文件、辦公用品擺放整齊。2.地面干凈，無紙屑、灰塵等雜物。3.門窗玻璃明亮，無污漬、手印。4.電腦、打印機(jī)等設(shè)備表面清潔，無灰塵。（二）公共區(qū)域1.走廊、樓梯保持清潔，扶手無灰塵。2.電梯間地面干凈，轎廂內(nèi)無雜物、污漬，按鈕面板清潔。3.茶水間桌面、水槽清潔，飲水機(jī)周圍無積水。4.衛(wèi)生間無異味，地面、墻面、馬桶清潔，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。（三）其他區(qū)域1.倉(cāng)庫貨物擺放整齊，通道暢通，無垃圾堆積。2.機(jī)房、配電室設(shè)備運(yùn)行正常，環(huán)境整潔，無灰塵、雜物。五、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.行政部門定期對(duì)公司衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，檢查時(shí)間為每周[X]次，具體時(shí)間另行通知。2.衛(wèi)生值班人員在值班期間應(yīng)進(jìn)行自我檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。3.鼓勵(lì)員工對(duì)公司衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題可向行政部門舉報(bào)。（二）檢查標(biāo)準(zhǔn)1.按照本制度規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果分為合格與不合格。2.對(duì)于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的區(qū)域，應(yīng)明確指出問題所在，并記錄在檢查報(bào)告中。（三）考核辦法1.行政部門根據(jù)衛(wèi)生檢查結(jié)果對(duì)衛(wèi)生值班人員進(jìn)行考核。2.衛(wèi)生值班人員每次檢查合格得[X]分，不合格扣[X]分。3.每月累計(jì)得分作為當(dāng)月考核依據(jù)，得分低于[X]分的值班人員將給予警告處分。4.連續(xù)三個(gè)月得分低于[X]分的值班人員，將取消其當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金，并進(jìn)行全公司通報(bào)批評(píng)。六、衛(wèi)生設(shè)施與用品管理（一）設(shè)施管理1.行政部門負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生設(shè)施的定期檢查與維護(hù)，確保設(shè)施正常運(yùn)行。2.對(duì)于損壞的衛(wèi)生設(shè)施，如水龍頭、馬桶、燈具等，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，維修費(fèi)用由公司承擔(dān)。（二）用品管理1.行政部門負(fù)責(zé)衛(wèi)生用品的采購(gòu)、發(fā)放與管理，確保衛(wèi)生用品充足供應(yīng)。2.衛(wèi)生用品應(yīng)按照規(guī)定的使用方法和用量進(jìn)行使用，并做好領(lǐng)用記錄。3.定期對(duì)衛(wèi)生用品的庫存進(jìn)行盤點(diǎn)，避免浪費(fèi)和積壓。七、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)1.行政部門定期組織衛(wèi)生值班人員培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔技巧、安全注意事項(xiàng)等方面。2.通過培訓(xùn)，提高衛(wèi)生值班人員的業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識(shí)，確保衛(wèi)生工作質(zhì)量。（二）宣傳1.利用公司內(nèi)部宣傳欄、郵件、微信群等渠道，宣傳公司衛(wèi)生管理制度和衛(wèi)生知識(shí)，提高員工的衛(wèi)生意識(shí)。2.鼓勵(lì)員工積極參與公司衛(wèi)生管理工作，形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。八、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)于衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的值班人員，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予獎(jiǎng)金等。2.對(duì)提出合理化衛(wèi)生建議并被公司采納實(shí)施的員工，給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。（二）懲罰1.對(duì)于違反本制度規(guī)定的衛(wèi)生值班人員，公司將視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、