PAGE環(huán)境衛(wèi)生整治工作制度一、總則1.目的為加強公司/組織環(huán)境衛(wèi)生管理，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、舒適的工作和生活環(huán)境，保障員工身心健康，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域、員工宿舍等場所的環(huán)境衛(wèi)生整治工作。3.職責(zé)劃分綜合管理部門負責(zé)制定環(huán)境衛(wèi)生整治工作制度、監(jiān)督檢查及考核工作。各部門負責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生日常維護與整治工作，明確專人負責(zé)，確保責(zé)任落實到人。員工個人應(yīng)遵守環(huán)境衛(wèi)生制度，愛護環(huán)境，積極參與環(huán)境衛(wèi)生整治活動。二、環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.辦公區(qū)域桌面、電腦、文件柜等辦公用品擺放整齊，無雜物堆積。地面干凈整潔，無污漬、水漬、紙屑等垃圾。門窗玻璃清潔明亮，窗臺無灰塵。垃圾桶及時清理，垃圾不溢出，周圍地面保持干凈。綠植定期澆水、修剪，擺放整齊美觀，無枯萎現(xiàn)象。2.生產(chǎn)車間生產(chǎn)設(shè)備表面清潔，無油污、灰塵，定期進行保養(yǎng)維護。生產(chǎn)物料擺放有序，標(biāo)識清晰，通道暢通無阻。地面保持清潔，無積塵、積水、雜物，定期清掃和拖地。通風(fēng)設(shè)備正常運行，空氣流通良好，無異味。廢料、廢品及時清理，按規(guī)定存放和處理。3.公共區(qū)域走廊、樓梯干凈整潔，扶手無灰塵，墻壁無污漬。衛(wèi)生間設(shè)施完好，清潔衛(wèi)生，無異味，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。電梯轎廂保持清潔，按鈕、扶手等部位定期消毒。會議室桌椅擺放整齊，地面、桌面清潔，會后及時清理。停車場地面干凈，車輛停放有序，無亂停亂放現(xiàn)象。4.員工宿舍床鋪整潔，個人物品擺放整齊。地面、桌面、窗臺清潔，無垃圾、灰塵。衛(wèi)生間干凈，洗漱用品擺放整齊，無異味。室內(nèi)保持通風(fēng)良好，無亂拉電線、違規(guī)使用電器等現(xiàn)象。三、環(huán)境衛(wèi)生整治措施1.日常清掃各部門每日安排專人負責(zé)本部門區(qū)域的清掃工作，上班前完成地面清掃、桌面整理等基礎(chǔ)工作。公共區(qū)域由保潔人員按照規(guī)定的時間和路線進行清掃，確保全天保持整潔。2.定期大掃除每周組織一次全公司/組織范圍內(nèi)的大掃除活動，各部門對各自區(qū)域進行全面清理，包括門窗玻璃擦拭、設(shè)備深度清潔等。每月末進行一次深度大掃除，重點對衛(wèi)生死角、積塵較多的區(qū)域進行集中清理。3.垃圾分類與處理在各區(qū)域合理設(shè)置垃圾分類容器，分為可回收物、有害垃圾、廚余垃圾和其他垃圾四類。員工應(yīng)按照分類標(biāo)準(zhǔn)投放垃圾，嚴(yán)禁混投。保潔人員負責(zé)將垃圾及時轉(zhuǎn)運至指定的垃圾處理場所，確保垃圾日產(chǎn)日清。對于可回收物，定期聯(lián)系回收公司進行回收處理；對于有害垃圾，按照環(huán)保要求進行專門處理。4.衛(wèi)生消毒衛(wèi)生間、電梯轎廂等公共區(qū)域每日進行消毒，使用符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的消毒劑，按照規(guī)定的濃度和方法進行操作。在傳染病高發(fā)季節(jié)或特殊時期，加強對辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等重點場所的消毒頻次，確保環(huán)境衛(wèi)生安全。對生產(chǎn)設(shè)備、辦公用品等定期進行擦拭消毒，防止細菌滋生。5.綠化養(yǎng)護安排專人負責(zé)公司/組織內(nèi)的綠化養(yǎng)護工作，定期澆水、施肥、修剪花草樹木。根據(jù)季節(jié)變化及時更換花卉植物，保持綠化景觀的美觀和生機。加強對綠化區(qū)域的巡查，及時清理枯枝敗葉和雜草。四、監(jiān)督檢查1.自查自糾各部門每日對本部門區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并做好記錄。2.定期檢查綜合管理部門每周組織一次環(huán)境衛(wèi)生專項檢查，對各部門區(qū)域及公共區(qū)域進行全面檢查，填寫檢查記錄。3.不定期抽查綜合管理部門不定期對公司/組織環(huán)境衛(wèi)生情況進行抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報相關(guān)部門，并責(zé)令限期整改。4.檢查內(nèi)容與評分標(biāo)準(zhǔn)檢查內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)中的各項要求，如地面清潔、物品擺放、垃圾清理、綠化養(yǎng)護等。制定詳細的評分標(biāo)準(zhǔn)，采用百分制，對各部門環(huán)境衛(wèi)生情況進行量化評分。得分90分及以上為優(yōu)秀，8089分為良好，6079分為合格，60分以下為不合格。5.結(jié)果反饋與整改跟蹤每次檢查結(jié)束后，綜合管理部門及時將檢查結(jié)果反饋給各部門，對存在的問題提出整改意見和期限。各部門應(yīng)按照要求進行整改，并將整改情況及時反饋給綜合管理部門。綜合管理部門對整改情況進行跟蹤復(fù)查，確保問題得到徹底解決。五、考核與獎懲1.考核方式將環(huán)境衛(wèi)生整治工作納入部門和員工績效考核體系，與績效獎金、評優(yōu)評先等掛鉤。根據(jù)檢查結(jié)果，對各部門環(huán)境衛(wèi)生工作進行月度考核和年度綜合評定。2.獎勵措施對于環(huán)境衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門，給予一定的物質(zhì)獎勵，如獎金、獎品等。在年度評優(yōu)評先中，優(yōu)先考慮環(huán)境衛(wèi)生工作突出的部門和個人。3.懲罰措施對環(huán)境衛(wèi)生檢查不合格的部門，給予警告處分，并責(zé)令限期整改。連續(xù)兩個月環(huán)境衛(wèi)生考核不合格的部門，扣除部門當(dāng)月績效獎金的一定比例。對于因環(huán)境衛(wèi)生問題給公司/組織造成不良影響的部門和個人，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。六、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)計劃綜合管理部門定期組織環(huán)境衛(wèi)生整治工作培訓(xùn)，提高員工的環(huán)境衛(wèi)生意識和操作技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清掃消毒方法、垃圾分類知識等。新員工入職時，進行環(huán)境衛(wèi)生相關(guān)知識的崗前培訓(xùn)。2.宣傳活動通過公司內(nèi)部宣傳欄、微信群、郵件等渠道，宣傳環(huán)境衛(wèi)生整治工作的重要性和