1、大學(xué)生就業(yè)對策研究調(diào)研報告 大學(xué)生就業(yè)關(guān)系百姓民生，關(guān)乎社會穩(wěn)定，已經(jīng)擺上政府工作首要位置。如何充分發(fā)揮人事部門職能作用，促進畢業(yè)生充分就業(yè)，成為我局XXXX年工作的重中之重。在全區(qū)掀起學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動熱潮之際，緊緊圍繞我局確定的“以人為本，人才強區(qū)”主題，我局專門成立了大學(xué)生就業(yè)工作調(diào)研組，根據(jù)落實科學(xué)發(fā)展觀對人事部門提出的新要求，就當(dāng)前市中區(qū)大學(xué)生就業(yè)有關(guān)問題開展了調(diào)查研究。現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報告如下：一、我區(qū)大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀及困難分析(一)大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀由于近幾年高等教育的改革，高校的大規(guī)模擴招，XXXX年高校畢業(yè)生更是達到歷年之最，就我區(qū)而言，XXXX年畢業(yè)人數(shù)將達到XXXX人，比X

2、XXX年增加XXXX人，加上XXXX年未就業(yè)的大學(xué)生XXX人，就業(yè)總?cè)藬?shù)達到XXXX人，同時金融危機對就業(yè)市場的沖擊和負(fù)面影響的加大，使就業(yè)難成為了一個不爭的事實。對棗莊學(xué)院部分應(yīng)屆畢業(yè)生的調(diào)查問卷分析顯示：1、大學(xué)生對XX年就業(yè)形勢感到嚴(yán)峻。受之前就業(yè)形勢的影響，大多數(shù)同學(xué)還是認(rèn)為自己的就業(yè)受到了影響，其中XX%的同學(xué)認(rèn)為XX年的就業(yè)形勢嚴(yán)峻，就業(yè)難，XX%的同學(xué)認(rèn)為形勢正常，只有XX%的同學(xué)認(rèn)為就業(yè)形勢較好，容易就業(yè)。2、無經(jīng)驗成為大學(xué)生就業(yè)的一道門檻。在這次調(diào)查中大多數(shù)同學(xué)認(rèn)為自己在就業(yè)前最欠缺的素質(zhì)是相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗，這占的比例為XX%，有XX%的認(rèn)為自己的承受克服困難的能力薄弱，還

3、有XX%的同學(xué)對自己的專業(yè)知識和技能還是不敢肯定的，除此之外還有XX%的同學(xué)認(rèn)為自己的溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。3、大學(xué)生擇業(yè)觀念有所轉(zhuǎn)變。面對現(xiàn)在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，大多數(shù)同學(xué)的選擇還是偏向于先找工作，對繼續(xù)深造并不樂觀，其中的具體數(shù)據(jù)如下：先就業(yè)再擇業(yè) (XX%)留學(xué)(XX%)考研(XX%)參軍入伍(XX%)創(chuàng)業(yè)(XX%)其他(XX%)。4、招聘會依然是大學(xué)生就業(yè)方式首選。XX%的同學(xué)期望在招聘會現(xiàn)場可以獲得就業(yè)機會，有7%的同學(xué)愿意寄發(fā)自薦材料到公司找機會，還有XX%的想通過就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布就業(yè)材料來獲得機會，還有XX%的想通過熟悉人介紹獲得機會。5、大學(xué)生就業(yè)愿望與現(xiàn)實不符。大多數(shù)同學(xué)是比較看好政

4、府部門和國有企業(yè)的，當(dāng)然對民營企業(yè)的選擇占XX%，比往年有所增加，XX%的同學(xué)愿意自主創(chuàng)業(yè)?？梢钥闯龆鄶?shù)同學(xué)的這些選擇僅僅局限在個人理想職業(yè)目標(biāo)，缺乏對現(xiàn)實就業(yè)情況的了解，存在理想發(fā)展方向和現(xiàn)實形勢不相符的問題。6、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)“想說愛你有困難”。選擇自主創(chuàng)業(yè)的同學(xué)是很少的一部分，這最主要的限制因素還是資金的問題，其次是技術(shù)，政府的政策支持等。7、基層就業(yè)為越來越多大學(xué)生接受。面對現(xiàn)在的嚴(yán)峻就業(yè)形勢，大學(xué)生在選擇發(fā)展方向上，不再像以往一樣盲目奔的向大城市或是沿海地區(qū)工作并尋找發(fā)展的空間，目前XX%的同學(xué)為了先就業(yè)，都愿意到一基層農(nóng)村或西部地區(qū)發(fā)展，但還有XX%的同學(xué)依然會選擇一些大城市或是沿

5、海城市。8、大學(xué)生期望工資不因“寒流”縮水。大多數(shù)的理想工資為1000元-1500元，占XX%;有XX%的大學(xué)生選擇了1500元-2000元;有XX%選擇了1000元以下;只有XX%選擇了2000元以上。不難看出在在目前這種嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下大多數(shù)大學(xué)生對自己的工資期望與2008年相比并沒有發(fā)生太多變化。9、就業(yè)指導(dǎo)和能力培訓(xùn)“呼之欲出”。面對現(xiàn)在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，和自己在找工作中存在的不足，有XX%的同學(xué)認(rèn)為在就業(yè)前接受各種就業(yè)指導(dǎo)和參加一些就業(yè)能力的培訓(xùn)是有必要的。(二)存在困難及原因從對部分企業(yè)用人狀況和大學(xué)生就業(yè)調(diào)查問卷結(jié)果綜合分析來看，大學(xué)生就業(yè)工作主要存在以下幾個方面的困難及原因：1、

6、企業(yè)就業(yè)崗位有所減少。受世界金融危機的影響，企業(yè)用人熱情降低，需求縮水，導(dǎo)致對畢業(yè)生的吸收量減少。就今年來看，回我區(qū)就業(yè)的畢業(yè)生預(yù)計是XXXX人，據(jù)初步統(tǒng)計企業(yè)單位(含大一點的個私企業(yè)并且通過人才市場招聘畢業(yè)生的單位)能提供畢業(yè)生就業(yè)崗位大概有XXXX個，僅XXXX年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)崗位就缺口XXX個。2、機關(guān)事業(yè)單位和基層服務(wù)崗位有限。機關(guān)事業(yè)單位進人嚴(yán)格受編制控制，并且統(tǒng)一面向社會招考，實行“凡進必考”，淘汰率很高，對吸收應(yīng)屆生不太有利。到農(nóng)村去、到基層去的思想雖然被越來越多的畢業(yè)生所接受，但“三支一扶”、“一村一名大學(xué)生”等基層服務(wù)項目提供的崗位卻是非常有限的，競爭也相當(dāng)激烈。就今年預(yù)計總

7、共提供的就業(yè)崗位不超過200個。3、就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在。個私企業(yè)雖然崗位相對較多，但是又存在著結(jié)構(gòu)性矛盾，過剩專業(yè)人滿為患，緊缺專業(yè)虛位以待，從而出現(xiàn)了很多畢業(yè)生找不到工作，很多崗位招不到人才的錯位現(xiàn)象。并且首選個私企業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生很少，招聘會上看的人多報的人少。4、畢業(yè)生及其家長乃至社會就業(yè)觀念和擇業(yè)意識存在偏差。畢業(yè)生就業(yè)期望值過高和擇業(yè)定位不夠準(zhǔn)確在一定程度上影響了就業(yè)，主要考慮穩(wěn)定、有保障、收入高，“趨利就業(yè)”成為很多畢業(yè)生的共同就業(yè)去向。如報考公務(wù)員，無論學(xué)歷高低，自身專業(yè)，自己適合不適合，今后有沒有發(fā)展，一味踴躍報考，不考慮別的機會，屢敗屢戰(zhàn)，別無他求。也有一部分畢業(yè)生就業(yè)角色

8、意識不強，就業(yè)依賴性思想比較嚴(yán)重，沒有獨立闖蕩意識，有業(yè)不就的情況也不同程度的存在。二、就業(yè)難應(yīng)對措施及建議(一)采取的主要措施當(dāng)前，各級對大學(xué)生就業(yè)都是前所未有的關(guān)心和重視，從國辦發(fā)XXXXX號文提出的X項措施，到省里近日召開的就業(yè)工作座談會提出的X大重點，對做好大學(xué)生就業(yè)工作提出了明確要求。這對我區(qū)來講，既是壓力，又是動力，我們將在這兩種力量的共同推動下，以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，認(rèn)真貫徹落實各級畢業(yè)生就業(yè)政策，采取更加積極措施，確保圓滿完成我區(qū)XXXX年畢業(yè)生就業(yè)工作任務(wù)，實現(xiàn)畢業(yè)生最大限度就業(yè)。1、加強領(lǐng)導(dǎo)，把促進畢業(yè)生就業(yè)放在突出位置。做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作是實施人才強區(qū)戰(zhàn)略和

9、推進新市中建設(shè)的需要，是保持社會穩(wěn)定的需要，為此，我區(qū)始終堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)工作放在重要位置，突出抓、綜合抓、大力抓，確保做實、做細(xì)、做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。XXXX年將專門成立由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)牽頭、XX個有關(guān)部門分管負(fù)責(zé)人為成員的高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過召開會議，分析情況，研究問題，全面部署應(yīng)對當(dāng)前形勢的工作安排，千方百計促進高校畢業(yè)生就業(yè)。同時，建立月通報制度，落實工作責(zé)任，加強督促檢查。2、落實政策，引導(dǎo)鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)。一是繼續(xù)實施和完善面向基層就業(yè)專門項目。XXXX年，我區(qū)將根據(jù)省、市安排，繼續(xù)組織實施好“一村一名大學(xué)生”、“三支一扶”等項目，并通過網(wǎng)站、校園等渠道廣泛宣

10、傳，鼓勵和引導(dǎo)更多的高校畢業(yè)生報名參加。同時，嚴(yán)格貫徹落實好相關(guān)政策，認(rèn)真做好服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生安置工作。二是繼續(xù)打造和優(yōu)化非公企業(yè)就業(yè)平臺。各類中小企業(yè)和非公有制企業(yè)是高校畢業(yè)生就業(yè)的主要渠道。下步，我區(qū)將繼續(xù)推行應(yīng)屆畢業(yè)生免費代理、個人代理、單項代理等特色靈活人事代理服務(wù)，為企業(yè)和畢業(yè)生提供檔案管理、工齡計算、社會保險辦理和接續(xù)、職稱評定以及戶口代管等各方面服務(wù)，解除畢業(yè)生到非公企業(yè)就業(yè)的后顧之憂，形成有利于高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)的良好社會環(huán)境。3、發(fā)揮職能，強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)和就業(yè)指導(dǎo)。充分發(fā)揮人力資源市場配置資源作用，強化公共就業(yè)服務(wù)功能，為應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供更多、更快、更好的免費

11、就業(yè)信息和各類就業(yè)服務(wù)。一是舉辦第二屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動。由于XXXX年首屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動成效顯著，因此，今年，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，我區(qū)將繼續(xù)推出內(nèi)容更豐富、服務(wù)更到位的一系列專門面向高校畢業(yè)生的大型公益就業(yè)服務(wù)，營造全社會關(guān)注和參與高校畢業(yè)生就業(yè)活動的良好氛圍。二是通過舉辦專場招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘等方式，廣搭就業(yè)平臺。今年共計劃舉辦八場大型招聘活動，為畢業(yè)生提供充分交流洽談機遇。同時，將開通網(wǎng)上攤位預(yù)定功能，吸引更多招聘單位參與選才。三是努力挖掘畢業(yè)生崗位需求，廣開就業(yè)渠道。深入實施企業(yè)緊密聯(lián)系制度，開展“走訪千家用人單位、采集萬個崗位信息”的信息采集工程，建立豐富完善的

12、高校畢業(yè)生需求信息庫。四是繼續(xù)做好機關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作。年底即對全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位XXXX年人才需求進行了摸底調(diào)查，今年，我區(qū)共計劃招考公務(wù)員職位XX個，報名XXXX人;同時將繼續(xù)拿出一定數(shù)量事業(yè)單位工作崗位面向社會進行公開考選。五是做好特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)援助。一方面積極做好企業(yè)單位工作，通過召開座談會、發(fā)放就業(yè)工作文件、宣傳特困家庭畢業(yè)生吃苦耐勞的特點，使企業(yè)樂于接納、吸收特困家庭畢業(yè)生就業(yè)。另一方面通過召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道組織委員專門會議安排部署特困家庭高校畢業(yè)生信息統(tǒng)計工作，對符合條件的畢業(yè)生及時進行審核認(rèn)定，落實相關(guān)待遇。(二)有關(guān)工作建議1、充分發(fā)揮政府促進就業(yè)的職能。區(qū)政府投資的各

13、類重點建設(shè)工程和項目，所需人員可優(yōu)先錄用高校畢業(yè)生;我區(qū)國有企業(yè)單位補充新增專業(yè)技術(shù)人員和管理人員可主要招聘錄用高校畢業(yè)生;新增就業(yè)崗位可優(yōu)先錄用符合相應(yīng)資格條件的高校畢業(yè)生;積極推動高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍。2、大力開發(fā)我區(qū)基層社會管理和公共服務(wù)崗位?；鶎由鐣芾砗凸卜?wù)崗位可以開發(fā)包括支持我區(qū)新農(nóng)村建設(shè)的村官、支教、支農(nóng)、支醫(yī)、鄉(xiāng)村扶貧，城市社區(qū)的法律援助、就業(yè)援助、社會保障協(xié)理、文化科技服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)等崗位，以及生產(chǎn)服務(wù)、生活服務(wù)、救助服務(wù)等領(lǐng)域，增加基層服務(wù)崗位供給。同時，積極制定完善基層服務(wù)項目相關(guān)政策，確保到基層就業(yè)大學(xué)生各項待遇落實到位。3、投資建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地。依托經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)等資源，由政府投資建設(shè)一批投資小、見效快、有特色、可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)孵化基地，為高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)提供資金支持、政策扶持、項目論證等“一條龍”服務(wù)，為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件、搭建平臺。4、加強見習(xí)基地建設(shè)。拓展一批社會責(zé)任感強、管理規(guī)范的用人單位作為高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地，在將部分生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定且具有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)納入見習(xí)計劃的同時，將見習(xí)計劃拓展到事業(yè)單位;探索將見習(xí)基地延伸到可以提供社區(qū)公共管理服務(wù)見習(xí)崗位的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、居委會(村委會)等基層社會公